Atostogos ar poilsio diena?

Artėja gegužės pirmoji, mieli chabrobskiečiai. Neseniai supratau, kaip svarbu ir toliau kelti sau paprastus klausimus, net jei manome, kad jau žinome atsakymą.

Atostogos ar poilsio diena?

Taigi ką mes švenčiame?

Norėdami teisingai suprasti, turime bent jau pažvelgti į problemos istoriją iš tolo. Net norint paviršutiniškai, bet teisingai suprasti, reikia rasti pirminį šaltinį. Nenoriu atrodyti banaliai, bet tiesiai paklausti apie gegužės 1-ąją nėra efektyvus mokymosi būdas. Teisingi raktiniai žodžiai būtų „Haymarket Riot“.

Trumpai apie esmę. Čikaga, 1 m. gegužės 1886 d

Darbo diena reguliariai trunka apie 15 valandų, atlyginimas mažas, socialinių garantijų nėra.

Šiandien darbininkas, pripratęs prie šiuolaikinių darbo sąlygų kaip duotybės, gali įsivaizduoti save XIX amžiaus darbininkų vietoje. Tai mintinis eksperimentas – įvertinkite problemos mastą, priartėdami prie asmeninio, o jei yra šeima – šeimos tragediją žmogaus, kuris, turėdamas laisvę, neturi laisvo laiko ir materialinių išteklių.

Žinoma, prasidėjo mitingai ir streikai. Nenorėčiau kopijuoti jau gerai parašyto straipsnio teksto, todėl norintiems siūlau sekti nuorodą “Haymarket riaušės“. Ten užtenka: mitingas, policija, provokatorius, bomba, šaudymas, šmeižtas ir nekaltų žmonių mirties bausmė.

Amerikos spauda beatodairiškai atakavo visus kairiuosius. Teisėjai ir prisiekusieji buvo šališki kaltinamojo atžvilgiu, net nebandė nustatyti bombą metusio asmens, o prašymai teisti kiekvieną kaltinamąjį atskirai buvo atmesti. Kaltinamasis buvo grindžiamas tuo, kad kaltinamieji nesiėmė priemonių ieškoti teroristo savo gretose, vadinasi, jie su juo susitarė.

...

Iš kaltinamųjų tik Fieldenas ir Parsonsas buvo etniniai anglai, visi kiti buvo vietiniai iš Vokietijos, iš kurių tik Neebe gimė JAV, o kiti buvo imigrantai. Ši aplinkybė, taip pat tai, kad pats susirinkimas ir anarchistiniai leidiniai buvo skirti vokiškai kalbantiems darbuotojams, lėmė tai, kad Amerikos visuomenė didžiąja dalimi ignoravo tai, kas atsitiko, ir palankiai reagavo į vėlesnes egzekucijas. Jei kur nors ir atsigavo darbininkų judėjimas remiant kaltinamuosius, tai užsienyje – Europoje.

Šio įvykio atminimui pirmasis Paryžiaus Antrojo internacionalo kongresas 1889 m. liepos mėn. nusprendė kasmetines demonstracijas surengti gegužės 1 d. Ši diena visiems darbuotojams buvo paskelbta tarptautine švente.

Kartais pasigirsta nuomonių, kad Rusijoje ši šventė buvo pasiskolinta revoliuciniu laikotarpiu, sako, mes patys nieko negalime sugalvoti. Atkreipiu dėmesį, kad, pirma, „Tarptautinės darbininkų dienos“ negalima pasiskolinti, galima tik prie jos prisijungti, antra, Gegužės diena pirmą kartą Rusijos imperijoje buvo švenčiama 1890 metais Varšuvoje su 10 tūkstančių darbininkų streiku.

Remiantis kai kuriais žiniasklaidos pranešimais, daugumai Rusijos piliečių ši diena yra tik pramogų priežastis, papildoma poilsio diena ir vasarnamio sezono pradžia. Manau, kad priežastis daugiausia dėl nepakankamo išsilavinimo šios problemos istorijoje. Socialinė tvarka, pasaulis tapo geresne vieta, kova su priespauda įvairiose pasaulio šalyse kainavo skirtingą kainą. Tikrai yra už ką būti dėkingam, ką vertinti ir branginti.

Prekė – Pinigai – Prekė

— Parduok save. Ar girdėjote ką nors panašaus per interviu? Greičiausiai jums pasisekė, IT specialistai šiuo klausimu yra adekvatesni, bet jei kalbame apie pardavimų vadybininko ar rinkodaros specialisto laisvą vietą, taip nutinka. Taip, žinoma, verta suprasti frazę kontekste: kai ateini į pokalbį, parduodate save kaip darbuotoją, parduodate savo darbo jėgą darbo rinkoje.

Tačiau prasidėjus savęs pristatymui potencialus darbdavys iš karto ir greitai sustoja. Ne, tai ne apie savęs pristatymą. Žmogus žiūri į kito žmogaus reakcijas. Kam? Iš pokalbio konteksto išimti frazę „parduok save“ ir padaryti išvadą apie kompromituojantį žmogaus elgesį jo sąžiningumo ir moralės atžvilgiu?

Atostogos ar poilsio diena?

Ar neturėtume pakeisti paradigmos?

Ką reiškia „darbuotojas parduoda save“? Taip, darbuotojas savo darbą keičia į pinigus. Bet mainai yra abipusis reikalas.

Ar darbuotojas perka darbdaviui už savo laiką? „Darbdavys parduoda save?

Pinigai nėra universalus atitikmuo. Pinigai yra viso materialaus ekvivalentas. Tai tarpinis mainų etapas.

  • Darbuotojas neparduoda savęs, o iškeičia laiką ir pastangas Į pinigus.
  • Darbdavys pinigus keičia UŽ darbuotojo pastangas ir laiką.


Mainų procese jie yra lygūs. Žodis parduoti yra žodžio mainai, kuriuose dalyvauja pinigai, variantas. Žodis, sukurtas tam tikram atvejui žymėti, gali būti visiškai panaikintas. Tačiau tai užfiksavo šiuolaikinio mąstymo sąmonę ir dizainą. Pinigai atsirado ne iš karto, o seniai. Štai pinigų mainų formulės, žinomos toli už ekonomikos universitetų:

Produktas/paslaugos <-> Produktas/paslaugos = Exchange

Prekė/paslaugos -> pinigai -> Produktas/paslaugos = Išpardavimas (keitimas pinigais)

Prekė/paslaugos -> pinigaivaldomas etiško asmens -> Produktas/paslaugos = Išpardavimas“ (Keiskitės su pagarba)

Argi nevertėtų morališkai silpnam (ne visas toks) kapitalui tinkančios venalumo paradigmos keisti link mainų su pagarba individui ir Žmogui. Ne, tai visiškai nėra raginimas atsisakyti pinigų. Nesuprask manęs neteisingai. Noriu, kad darbuotojai ateityje neišparduotų savęs, o keistųsi savo darbu su pagarba.

Jei kada nors nuspręsite kam nors „kramtyti šią semantinę bandelę“, galvoje pasilikite žodį „mainytis“. Pirkimo/pardavimo sąvokos yra taip giliai žmogaus galvoje, kad jūs pats galite susipainioti, kol kitas žmogus to nesupranta.

Įdomus faktas.

Verslo korespondencijoje plačiai paplito parašas „Pagarbiai, Vardas“. Taip, galbūt pusiau pamirštos tiesos palieka pėdsakus „verslo derybų“ vedimo tradicijų ar papročių pavidalu. Gegužės 1-oji yra puiki proga pagalvoti apie jų reikšmę.

Pagarbos jums ir jūsų verslui, sveikinu Habrą, skaitytojus ir autorius su gegužės 1 d.

Šaltinis: www.habr.com

Добавить комментарий