ProHoster > KārtÄ«bas atraÅ”ana IT haosā: savas attÄ«stÄ«bas organizÄ“Å”ana

KārtÄ«bas atraÅ”ana IT haosā: savas attÄ«stÄ«bas organizÄ“Å”ana

KārtÄ«bas atraÅ”ana IT haosā: savas attÄ«stÄ«bas organizÄ“Å”ana

Katrs no mums (Es uz to ļoti ceru) kādreiz esat domājuÅ”i par to, kā efektÄ«vi organizēt savu attÄ«stÄ«bu konkrētā jomā. Å im jautājumam var pieiet no dažādiem aspektiem: kāds meklē mentoru, cits apmeklē izglÄ«tojoÅ”us kursus vai skatās izglÄ«tojoÅ”us video YouTube, bet citi iedziļinās informācijas miskastēs, cenÅ”oties atrast vērtÄ«gas informācijas kripatiņas. Bet, ja Å”im jautājumam pieiesit nesistemātiski, tad lielāko daļu laika nāksies veltÄ«t patiesi svarÄ«gā un interesantā meklējumiem, nevis tā pētÄ«Å”anai.

Bet es zinu veidu, kā ieviest kārtÄ«bu Å”ajā haosā. Un, tā kā mana intereÅ”u joma ir IT, es ierosinu apspriest sistemātisku pieeju apmācÄ«bai un personÄ«bas attÄ«stÄ«bai Å”ajā jomā. Å is raksts atspoguļo tikai manu viedokli un nepretendē uz patiesÄ«bu. Tajā atspoguļotās idejas pastāv tikai paÅ”a raksta kontekstā. Un es centÄ«Å”os tos izklāstÄ«t pēc iespējas Ä«si.

Jautāju visiem interesentiem zem kaķa!

1. solis (prologs): izlemiet, ko vēlaties

Pirmā lieta, ar ko jāsāk, ir mērÄ·a apzināŔanās. Nevis iestudējums, bet apzināŔanās.

"Steiga cilvēks"

Noteikti daudzi no jums ir nākuÅ”i klajā ar kādu ideju, kas prasa tÅ«lÄ«tēju rÄ«cÄ«bu, un jÅ«s ļoti vēlējāties to Ä«stenot tieÅ”i tagad. Mēs izvirzÄ«jām mērÄ·us un uzdevumus, tos sadalÄ«jām, sadalÄ«jām pÅ«les un strādājām pie rezultāta. Bet, kad jÅ«s nonācāt pie pēdējā pagrieziena punkta, kad gandrÄ«z visi uzdevumi bija atrisināti un rezultāts bija tepat aiz stÅ«ra, jÅ«s atskatÄ«jāties atpakaļ un redzējāt... jÅ«s redzējāt izniekota laika jÅ«ru, daudz citu svarÄ«gāku un nozÄ«mÄ«gi uzdevumi, kas gaida malā. Mēs redzējām izŔķērdētu darbu.

Tajā brÄ«dÄ« nāca atziņa ā€“ vai tieŔām Ŕī ideja ir tik svarÄ«ga, ka tās Ä«stenoÅ”anai iztērēju tik daudz resursu? Atbilde var bÅ«t jebkas. Un jautājums ne vienmēr rodas. Å Ä« ir viena no jÅ«su prāta kognitÄ«vajām kļūdām. Nedariet to Ŕādā veidā.

"Cilvēks neteica vārdu"

JÅ«su prātā ir ienākusi vēl viena "izcila" ideja. JÅ«s esat apņēmÄ«bas pilns to Ä«stenot. JÅ«s jau domājat veidojat plānu, kā tas mainÄ«s pasauli, kā tas padarÄ«s jÅ«su vai kāda cita dzÄ«vi vieglāku / gaiŔāku. VarbÅ«t jÅ«s pat kļūsit slavens un cienÄ«ts...

Tas notiek. Reti. GandrÄ«z nekad. Un Ŕādu ideju nedēļā var bÅ«t ducis. Tikmēr tu tikai runā, pieraksti un idealizē. Laiks iet, bet darbs joprojām nedarbojas. Idejas tiek aizmirstas, piezÄ«mes tiek zaudētas, rodas jaunas idejas, un Å”is nebeidzamais iekŔējās lielÄ«Å”anās un paÅ”apmāna cikls baro jÅ«su ilÅ«zijas par brÄ«niŔķīgu dzÄ«vi, ko jÅ«s nevarat sasniegt ar Å”o pieeju.

"Neprātīga daudzuma cilvēks"

JÅ«s esat organizēts cilvēks. Pieņemsim IT puisis. JÅ«s uzstādāt sev uzdevumus, strādājat ar tiem un pabeidzat tos. JÅ«s glabājat veikto uzdevumu statistiku, zÄ«mējat grafikus un sekojat augÅ”upejoÅ”ai tendencei. JÅ«s domājat kvantitatÄ«vā izteiksmē...

Protams, iedziļināties skaitļos un lepoties ar to izaugsmi ir forÅ”i un jauki. Bet kā ar kvalitāti un nepiecieÅ”amÄ«bu? Tie ir labi jautājumi."neprātÄ«gi cilvēki"Viņi nejautā sev, tāpēc viņi aizmirsa reizināt un vēlreiz pievienot, jo darba funkcijas augstākā vērtÄ«ba vēl ir tik tālu!

"Normāls cilvēks

Kas vieno visus iepriekÅ” aprakstÄ«tos cilvēku tipus? Å eit jÅ«s varat pārdomāt un atrast daudzas Ŕādas sakritÄ«bas, taču ir viena bÅ«tiska lieta - katrs cilvēks no piedāvātajiem tipiem izvirza sev mērÄ·us, tos pareizi neapzinoties un neanalizējot.

MērÄ·a izvirzÄ«Å”ana savas attÄ«stÄ«bas kontekstā nedrÄ«kst bÅ«t primāra, tai jāseko mērÄ·a apziņai.

  • "VÄ«rietim, kurÅ” steidzas"Vispirms bÅ«tu jāizvērtē, cik daudz pūļu prasÄ«s idejas Ä«stenoÅ”ana. Cik ilgi tas prasÄ«s? Un vispār, vai tas ir tā vērts?
  • "VÄ«rietim nav vārdu"Es ieteiktu sākt ar mazumiņu - beigt ar vismaz vienu "Ä£eniālu" ideju. Atcerēties, noslÄ«pēt (kas nav nepiecieÅ”ams) un laist pasaulē. Un, lai to izdarÄ«tu, tā vai citādi, ir nepiecieÅ”ams saprast, kādam nolÅ«kam tas kalpos idejai.
  • "Cilvēkam ar nepārdomātu daudzumu"Mums ir jāsāk uzraudzÄ«t kvalitāti. Ir jābÅ«t lÄ«dzsvaram, vismaz nestabilam. Galu galā, ko mums var pateikt grafiks ar tikai vienu lÄ«kni, kaut vai augÅ”upejoÅ”u, bet bez uzrakstiem? VarbÅ«t tas ir pieaugoÅ”o kļūmju grafiks.Bet darba kvalitāti varam novērtēt tikai apzinoties tā mērÄ·i.

Izrādās, ka"normāli"Tev kā cilvēkam ir jāsaprot, kādus mērÄ·us tu sev izvirzi un kāpēc. Nu, un tad sāc izvirzÄ«t uzdevumus, lai Å”o mērÄ·i sasniegtu.

2. darbÄ«ba (sākums): atrodiet savu ceļu

Tuvojoties mÅ«su attÄ«stÄ«bas mērÄ·a Ä«stenoÅ”anai, mums ir jāsaprot ceļŔ, ko iesim, lai to sasniegtu. Ir daudz veidu, kā attÄ«stÄ«t savas prasmes IT nozarē. JÅ«s varat:

  • Lasiet rakstus par Habrē
  • LasÄ«t emuāri autoritatÄ«vi cilvēki (jums vai kopienai).
  • Skatieties tematiskos videoklipus YouTube
  • Lai klausÄ«tos lekcijas Šø aplādes
  • Apmeklējiet dažādus Pasākumi
  • PiedalÄ«ties hakatoni un citi sacensÄ«bām
  • Sanāk kopā ar kolēģiem un apspriest tēmas, kas jÅ«s interesē
  • Atrodi sevi mentors un smelties no tā zināŔanas
  • Jāiet cauri tieÅ”saistē vai bezsaistes kursi
  • Uzziniet visu praksē projektu Ä«stenoÅ”ana
  • iet uz intervijas
  • Rakstiet tematiski Raksts
  • Jā, un daru daudzas citas lietas, kuras es neatcerējos.

Visā Å”ajā daudzveidÄ«bā ir svarÄ«gi izlemt, kas jums ir piemērots. Var kombinēt vairākas metodes, var izvēlēties vienu, bet iesaku padomāt par katru.

3. solis (attīstība): iemācieties mācīties un iegūt tikai to, kas jums nepiecieŔams

Nosakot savu attÄ«stÄ«bas ceļu, nevar teikt, ka visas problēmas ir atrisinātas, atliek tikai apgÅ«t iegÅ«tās zināŔanas. BÅ«s vismaz ā€œinformācijas troksnisā€, bezjēdzÄ«gas vai maz noderÄ«gas zināŔanas, kas tikai aizņem laiku, bet nedod nozÄ«mÄ«gus rezultātus. Jums ir jāspēj izsijāt Å”o informāciju un nežēlÄ«gi izmest to no sava plāna. Pretējā gadÄ«jumā jÅ«su mācÄ«bas var izvērsties par garlaicÄ«gām lekcijām pulksten 8 no rÄ«ta par neinteresantu tēmu.

Jums vienmēr ir jāmācās, tostarp jāiemācās mācÄ«ties. Tas ir nepārtraukts process. Ja kāds tev saka, ka viņŔ jau ir guru paÅ”mācÄ«bā, droÅ”i izsaki Å”aubas (jebkurā pieklājÄ«gā formā), jo viņŔ maldās!

4. solis (kulminācija): izveidojiet sistēmu no haosa

Tātad, tu esi sapratis savas attÄ«stÄ«bas mērÄ·i, izvēlējies ceļu, pa kuru tam pretÄ« dosies, un iemācÄ«jies atsijāt nederÄ«go. Bet kā sakārtot sistēmu, lai nepazustu zināŔanās? Ir daudz veidu, kā organizēt Ŕādu sistēmu. Es varu piedāvāt tikai iespējamo daļu no tā, Ä«si, kā piemēru.

  • JÅ«s varat sākt savu rÄ«tu, izlasot ziņu plÅ«smu (Habr, tematiskās grupas in Telegram, dažreiz Ä«si videoklipi YouTube). Ja kopÅ” pagājuŔās dienas ir publicēti jauni videoklipi, kurus vēlaties skatÄ«ties, pievienojiet tos sarakstam "Skaties vēlāk", lai pie tiem atgrieztos vēlāk.
  • Dienas laikā, kad iespējams (un kad tas netraucē jÅ«su galvenajām aktivitātēm), atskaņojiet aplādes vai videoklipus fonā YouTube no saraksta"Skaties vēlāk", vienlaikus nekavējoties izdzÄ“Å”ot tos laidienus, kuriem nav lietderÄ«gas slodzes (tos varat uzzināt no izlaiÅ”anas paziņojuma un pirmajām minÅ«tēm). Tādā veidā jÅ«s izdzēsÄ«sit Augean staļļus.
  • Vakarā, atgriežoties no darba, es ieteiktu pavadÄ«t laiku, lasot grāmatu, lasot rakstus vai klausoties podkāstus. To paÅ”u var izdarÄ«t arÄ« no rÄ«ta, ierodoties savā darba vietā.
  • Ja jÅ«su dzÄ«vesvietā notiek pasākumi (konferences, tikÅ”anās utt.), ja tie jums ir interesanti, mēģiniet tos apmeklēt, lai iegÅ«tu jaunas zināŔanas, komunicētu ar kolēģiem, apmainÄ«tos ar pieredzi un zināŔanām un, iespējams, iedvesmotos - jebkura ideja.
  • BrÄ«vdienās brÄ«vajā laikā analizējiet informāciju, kas sakrājusies nedēļas laikā. Izvirziet mērÄ·us (pēc to realizācijas), sakārtojiet prioritātes un atbrÄ«vojieties no ā€œinformācijas atkritumiemā€. Veltiet laiku plānoÅ”anai. DzÄ«voÅ”ana haosā no jums prasÄ«s vairāk.

Dienas laikā var notikt daudz citu notikumu. Å eit es pieskaros tikai tam, kas tieÅ”i attiecas uz paÅ”izaugsmes sistēmu. Ja vēlaties, izmantojiet manus ieteikumus par savas sistēmas pamatu. Galvenais, lai tas nes rezultātus un ir harmoniski.

5. darbība (atsaistīŔana): pārliecinieties, ka viss nesadalās

Sistēma ir uzbÅ«vēta. Å Ä·iet, ka tas darbojas. Bet mēs atceramies, ka mÅ«su sistēma tika uzcelta nekārtÄ«bā, informācijas haosā, kas nozÄ«mē, ka pastāv entropija un tā pasÄ«vi aug. Å ajā posmā ir svarÄ«gi to pakāpeniski samazināt, lai mÅ«su sistēma varētu darboties tikai ar nelielu nolietojumu. Atkal katram paÅ”am jāizvēlas, kā mazināt haosu. IecienÄ«tā emuāra autors var pārtraukt rakstÄ«t rakstus, YouTube-kanāls vai aplāde var tikt aizvērta, tāpēc jums ir jāpārliecinās, ka jÅ«su sistēmā paliek tikai tie resursi, kas jums ir interesanti un kuri joprojām ir dzÄ«vi.

6. darbÄ«ba (epilogs): sasniedziet Nirvānu

Kad sistēma ir izveidota un atkļūdota, zināŔanas plÅ«st kā straume, piepildot jÅ«su galvu ar jaunām idejām, ir pienācis laiks atspoguļot jÅ«su sistēmas darba rezultātu fiziskajā pasaulē. JÅ«s varat izveidot savu emuāru, Telegramma vai YouTube-kanāls, lai dalÄ«tos ar iegÅ«tajām zināŔanām. Tādā veidā jÅ«s tos nostiprināsit un gÅ«sit labumu citiem zināŔanu meklētājiem, piemēram, jums.

Runājiet konferencēs un sanāksmēs, rakstiet savas aplādes, tikieties ar kolēģiem, kļūstiet par mentoru citiem un Ä«stenojiet savas idejas, pamatojoties uz iegÅ«tajām zināŔanām. Tas ir vienÄ«gais veids, kā ā€œsasniegt nirvānuā€ paÅ”attÄ«stÄ«bā!

Secinājums

Esmu bijis visās cilvēka formās: esmu bijis "steigas cilvēks""cilvēks pēc sava vārda""cilvēks ar nepārdomātu daudzumu"un pat pietuvojās"normāli"cilvēkam. Tagad esmu pietuvojies 6. solim, un ceru, ka drÄ«z varÄ“Å”u sev apliecināt, ka IT haosā visas pÅ«les, kas veltÄ«tas savas attÄ«stÄ«bas sistēmas veidoÅ”anai, ir attaisnojuŔās.

LÅ«dzu, komentāros dalieties savās pārdomās par Ŕādas sistēmas izveidi un par to, par kādiem cilvēkiem jÅ«s sevi uzskatāt.

Izsaku pateicÄ«bu visiem, kas sasnieguÅ”i beigas, un novēlu ā€œsasniegt nirvānuā€ ar minimāliem Ä«slaicÄ«giem un citiem saistÄ«tiem zaudējumiem.

Good luck!

UPD. Lai uzlabotu izpratni par nosacītajiem cilvēku tipiem, es nedaudz mainīju viņu vārdus:

  • "DarbÄ«bas cilvēks" -> "Sasteigtas darbÄ«bas cilvēks"
  • "Cilvēks pēc sava vārda" -> "Cilvēks, kas nav pēc sava vārda"
  • "Kvanitātes cilvēks" -> "Neapdomāts kvantitātes cilvēks"

Aptaujā var piedalīties tikai reģistrēti lietotāji. Ielogoties, lūdzu.

Par kādu parastu cilvēku tipu jūs sevi uzskatāt?

  • 18,4%"Steiga cilvēks"9

  • 59,2%ā€œCilvēks, kas nav no sava vārdaā€29

  • 12,2%"Nepārdomāta daudzuma cilvēks"6

  • 10,2%"Normāls" cilvēks5

Nobalsoja 49 lietotāji. 19 lietotāji atturējās.

Avots: www.habr.com

Pievieno komentāru