No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību

Sveiki visiem! Vietnē HabrĆ© varat atrast daudz rakstu par pārcelÅ”anos uz dažādām pilsētām un valstÄ«m labākas dzÄ«ves meklējumos. Tāpēc es nolēmu padalÄ«ties ar savu stāstu par pārcelÅ”anos no Maskavas uz Tomsku. Jā, uz SibÄ«riju. Nu lÅ«k, ziemā ir 40 grādu sals, vasarā ziloņu lielumā odi, un katram otrajam iedzÄ«votājam ir mājdzÄ«vnieku lāči. SibÄ«rija. Nedaudz netradicionāls ceļŔ vienkārÅ”am krievu programmētājam, daudzi teiks, un viņiem bÅ«s taisnÄ«ba. Parasti migrācijas plÅ«sma virzās galvaspilsētu virzienā, nevis otrādi. Stāsts par to, kā es nonācu lÄ«dz Ŕādai dzÄ«vei, ir diezgan garÅ”, bet ceru, ka tas daudziem bÅ«s interesants.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību

Vienvirziena biļete. CeļŔ no inženiera lÄ«dz programmētājiem

Es patiesÄ«bā neesmu "Ä«sts programmētājs". Es nāku no Kurskas apgabala, pabeidzu universitāti ar grādu automobiļu un automobiļu rÅ«pniecÄ«bā un savā profesijā neesmu strādājis nevienu dienu. Tāpat kā daudzi citi, es aizbraucu, lai iekarotu Maskavu, kur sāku strādāt par apgaismes iekārtu dizaineru un izstrādātāju. Vēlāk viņŔ strādāja par inženieri kosmosa optisko instrumentu ražoÅ”anā.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību

Reiz bija raksts par Habrē, ka drÄ«z programmētāji kļūs par "vienkārÅ”iem inženieriem". Man ir mazliet traki to lasÄ«t, ņemot vērā, ka pavisam nesen vēsturiskā skatÄ«jumā (skat. 60. gadu zinātnisko fantastiku) inženieris bija praktiski padievis. Daži lielās algas IT jomā pamato ar to, ka programmētājam ir daudz jāzina un nemitÄ«gi jāmācās. Esmu bijis abos veidos - gan ā€œvienkārÅ”s inženierisā€, gan ā€œvienkārÅ”s programmētājsā€ un noteikti varu teikt, ka labam (labam) inženierim mÅ«sdienu pasaulē ir arÄ« jāmācās un jāapgÅ«st jaunas lietas savas karjeras laikā. VienkārÅ”i tagad ir pienācis digitālais laikmets, un "burvju", kas maina pasauli, tituls ir nodots programmētājiem.

Krievijā milzÄ«gās atŔķirÄ«bas inženieru un programmētāju algās galvenokārt skaidrojamas ar to, ka IT nozare ir globalizētāka, daudzi uzņēmumi piedalās starptautiskos projektos, labi izstrādātāji var viegli atrast darbu ārzemēs. Turklāt tagad ir darbinieku trÅ«kums, un Å”ajos apstākļos algas IT jomā nevar nepalielināties, tāpēc ideja par pārkvalifikāciju no inženiera par programmētāju izskatās diezgan interesanta. Par Å”o tēmu ir arÄ« raksti par Habrē. Jums tikai jāsaprot, ka Ŕī ir vienvirziena biļete: pirmkārt, visticamāk, neatgriezÄ«sies "Ä«stā" inženiera darbā, un, otrkārt, jums ir jābÅ«t dabiskai tieksmei un patiesai interesei bÅ«t par programmētāju.

Man bija tādas Ä«paŔības, bet pagaidām man izdevās Å”o savas personÄ«bas daļu noturēt savā kontrolē, dažreiz to pabarojot, rakstot nelielus skriptus Lisp un VBA, lai automatizētu darbu AutoCAD. Tomēr laika gaitā es sāku pamanÄ«t, ka programmētāji tiek baroti daudz labāk nekā inženieri, un Rietumu forumos izspiegotā mantra ProgrammatÅ«ras inženieris nav inženieris sāka neizdoties. Tāpēc bija pienācis lēmums izmēģināt spēkus jaunā profesijā.

Mana pirmā programma tika izstrādāta, lai automatizētu ā€œkristāla aizkaruā€ aprēķinus, un tā tika uzrakstÄ«ta Qt. Nav vieglākais ceļŔ iesācējiem, godÄ«gi sakot. Valodas izvēle tika veikta, pateicoties manam brālim (pēc izglÄ«tÄ«bas un profesijas programmētājs). "Gudri puiÅ”i izvēlas C++ un Qt," viņŔ teica, un es patiesi uzskatÄ«ju sevi par gudru. Turklāt es varēju paļauties uz sava brāļa palÄ«dzÄ«bu ā€œlielāsā€ programmÄ“Å”anas apguvē, un, jāsaka, viņa lomu manā attÄ«stÄ«bā uz programmatÅ«ras izstrādes ceļa ir grÅ«ti pārvērtēt.

Vairāk par kristāla aizkariem

ā€œKristāla aizkarsā€ ir vÄ«tnes struktÅ«ra, uz kuras noteiktā frekvencē tiek uzvilkts kristāls (produkts bija paredzēts turÄ«giem zēniem un meitenēm). Aizkaram var bÅ«t dažāds garums un platums, un tas var bÅ«t aprÄ«kots ar dažāda veida kristāliem. Visi Å”ie parametri ietekmē produkta galÄ«gās izmaksas un apgrÅ«tina aprēķinu, palielinot kļūdas iespējamÄ«bu. Tajā paŔā laikā problēma ir labi algoritmizēta, kas padarÄ«ja to par ideālu kandidātu pirmajai programmai.

Pirms izstrādes sākuma tika uzrakstÄ«ts plāns, kas bija ārkārtÄ«gi optimistisks un paredzēja, ka viss prasÄ«s pāris mēneÅ”us. Faktiski attÄ«stÄ«ba ilga vairāk nekā seÅ”us mēneÅ”us. Rezultāts bija laba lietojumprogramma ar pienācÄ«gu grafiku, iespēju saglabāt un atvērt projektu, lejupielādēt paÅ”reizējās cenas no servera un dažādu aprēķinu iespēju atbalstu. Lieki piebilst, ka projekta lietotāja saskarne, arhitektÅ«ra un kods bija Å”ausmÄ«gi, bet... programma darbojās un deva reālu labumu individuālam uzņēmumam.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību
Mana pirmā programma

Kamēr Å”is projekts tika pabeigts, es jau biju mainÄ«jis darbu, tāpēc par pieteikumu man maksāja atseviŔķi. Å Ä« bija pirmā nauda tieÅ”i darba koda rakstÄ«Å”anai. Es jutos kā Ä«sts programmētājs! VienÄ«gais, kas neļāva man nekavējoties pāriet uz spēka tumÅ”o pusi, bija tas, ka lielā pasaule kaut kādu iemeslu dēļ tā nedomāja.

Jauna darba meklējumi ievilkās nedaudz ilgāk. Ne visi ir gatavi uzņemt vecu Junioru. Tomēr tas, kurÅ” meklē, vienmēr atradÄ«s. Tur es iepazinos
neliels uzņēmums, kas izstrādā lietojumprogrammas AutoCAD bÅ«vniecÄ«bas nozarē. Izstrādei bija jānotiek C++ (MFC), izmantojot COM. Ä»oti dÄ«vains lēmums, atklāti sakot, bet tā tas viņiem vēsturiski ir izveidojies. Es zināju AutoCAD un tā programmÄ“Å”anas pamatus, tāpēc droÅ”i teicu, ka varu dot rezultātus. Un viņi mani paņēma. Parasti es sāku dot rezultātus gandrÄ«z nekavējoties, lai gan man bija jāapgÅ«st viss vienlaikus.

Nekad neesmu nožēlojusi savu izvēli. Turklāt pēc kāda laika es sapratu, ka esmu daudz laimīgāks kā programmētājs, nevis kā inženieris.

Simts gadu vientulības. Attālā darba pieredze

Pēc pāris gadiem, strādājot par programmētāju, es daudz iemācÄ«jos, kļuvu par speciālistu un sāku saprast Mejersa, Satera un pat nedaudz Aleksandresku grāmatas. Taču tad skaidri kļuva redzami trÅ«kumi, uz kuriem pagaidām varēja pievērt acis. Es biju vienÄ«gais programmētājs uzņēmumā, kurÅ” rakstÄ«ja C++ valodā. No vienas puses, tas, protams, ir labi - jÅ«s varat eksperimentēt, kā vēlaties, un izmantot jebkuras bibliotēkas un tehnoloÄ£ijas (Qt, boost, veidņu maÄ£ija, jaunākā standarta versija - viss ir iespējams), bet, no otras puses, tur praktiski nav ar ko konsultēties, nav no kā mācÄ«ties un Rezultātā nav iespējams adekvāti novērtēt savas prasmes un iemaņas. Pats uzņēmums savā attÄ«stÄ«bā ir iestrēdzis 90. gadu beigu un 00. gadu sākuma lÄ«menÄ«. Å eit nebija Agile, Scrum vai citu progresÄ«vu izstrādes metodoloÄ£iju. Es pat izmantoju Git pēc savas iniciatÄ«vas.

Mana intuÄ«cija man teica, ka Å”ajā brÄ«dÄ« esmu sasniedzis savus griestus, un es biju pieradis uzticēties savai intuÄ«cijai. Vēlme augt un virzÄ«ties tālāk kļuva arvien spēcÄ«gāka ar katru dienu. Lai nokasÄ«tu Å”o niezi, tika iegādātas papildu grāmatas un sākās nesteidzÄ«ga gatavoÅ”anās tehniskajām intervijām. Bet liktenis izvērtās savādāk, un viss nenotika pēc plāna.

Tā bija parasta darba diena: es sēdēju, nevienam netraucējot un laboju mantoto kodu. ÄŖsāk sakot, nekas neparedzēja, bet tad pēkŔņi nāca piedāvājums nopelnÄ«t nedaudz papildu naudas
programmu rakstÄ«Å”ana C# priekÅ” AutoCAD vienam Tomskas uzņēmumam. Pirms tam C# biju pieskārusies tikai ar 6 metru nÅ«ju, bet uz to brÄ«di jau biju stabili kājās un biju gatavs spert .NET izstrādātāja slideno nogāzi. Beigās C# ir gandrÄ«z tas pats, kas C++, tikai ar atkritumu savācēju un citiem priekiem, pārliecinājos pats. Starp citu, tas izrādÄ«jās gandrÄ«z patiess, un manas prasmes C++, kā arÄ« informācija par WPF un MVVM modeli, ko es smēlos no interneta, bija pilnÄ«gi pietiekama, lai veiksmÄ«gi izpildÄ«tu testa uzdevumu.

Pāris mēneÅ”us strādāju savā otrajā darbā vakaros un brÄ«vdienās un (pēkŔņi) atklāju, ka žonglēt ar attālinātu darbu un pilnas slodzes darbu, braucot trÄ«s stundas dienā, ir mazliet... nogurdinoÅ”i. Divreiz nedomājot, es nolēmu mēģināt kļūt par pilnÄ«bā attālinātu izstrādātāju. ā€œAttālinātais darbs ir stilÄ«gs, moderns, jauneklÄ«gs,ā€ viņi teica no visas ironijas, bet es biju sirdÄ« jauns un joprojām grasÄ«jos pamest savu pamatdarbu, tāpēc lēmums man bija diezgan viegls. Tā sākās mana attālinātā darbinieka karjera.

HabrĆ© ir pilns ar rakstiem, kas slavē attālināto darbu - kā jÅ«s varat viegli pārvaldÄ«t savu grafiku, netērēt laiku ceļā un sakārtot sev ērtākos apstākļus auglÄ«gam radoÅ”am darbam. Daudz mazāk ir citu rakstu, kas piesardzÄ«gi stāsta, ka attālinātais darbs nav tik forÅ”s un atklāj nepatÄ«kamus aspektus, piemēram, pastāvÄ«gu vientulÄ«bas sajÅ«tu, apgrÅ«tinātu komunikāciju kolektÄ«vā, problēmas ar karjeras izaugsmi un profesionālo izdegÅ”anu. Biju pazÄ«stams ar abiem viedokļiem, tāpēc darba formāta maiņu piegāju ar visu atbildÄ«bu un piesardzÄ«bu.

Sākumā es sakārtoju ikdienas darba grafiku. Celies 6:30, pastaiga parkā, strādā no 8:00 lÄ«dz 12:00 un no 14:00 lÄ«dz 18:00. Pārtraukumā paredzēts brauciens uz biznesa pusdienām un iepirkÅ”anos, bet vakarā sportoÅ”ana un paÅ”mācÄ«ba. Daudziem cilvēkiem, kuri par attālināto darbu zina tikai dzirdamus, Ŕāds diezgan stingrs grafiks Ŕķiet mežonÄ«gs. Bet, kā rāda prakse, tas, iespējams, ir vienÄ«gais saprātÄ«gais veids, kā saglabāt prātu un neizdegt. Kā otro soli es nodalÄ«ju vienvietÄ«go istabu ar plauktiem, lai atdalÄ«tu darba vietu no atpÅ«tas zonas. Pēdējais, godÄ«gi sakot, maz palÄ«dzēja, un pēc gada dzÄ«voklis tika uztverts galvenokārt kā darba vieta.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību
Skarbā dzīves patiesība

Un kaut kā sanāca tā, ka, pārejot uz attālināto darbu ar brÄ«vu grafiku bez obligātajām klātbÅ«tnes stundām birojā, sāku strādāt vairāk. Daudz vairāk. VienkārÅ”i tāpēc, ka faktiski lielāko dienas daļu strādāju un netērēju laiku sapulcēm, kafijai un sarunām ar kolēģiem par laikapstākļiem, nedēļas nogales plāniem un atvaļinājuma iezÄ«mēm pasakainajā Bali. Tajā paŔā laikā palika rezerve, lÄ«dz ar to bija iespēja paņemt papildus darbus no citām vietām. Å eit jāpaskaidro, ka lÄ«dz brÄ«dim, kad pārgāju uz attālināto darbu, es biju viens un man nebija nekādu ierobežojoÅ”u vai ierobežojoÅ”u faktoru. Es viegli iekļuvu Å”ajās lamatās.

Dažus gadus vēlāk es atklāju, ka manā dzÄ«vē nav nekā cita, izņemot darbu. Gudrākie jau sapratuÅ”i, ka esmu dziļa intraverta un man nav viegli iegÅ«t jaunas paziņas, bet te es nokļuvu apburtajā lokā: ā€œdarbs-darbs-darbsā€ un man neatliek laika visādiem. no "muļķībām". Turklāt man nebija nekādu Ä«paÅ”u stimulu izkļūt no Ŕī mūžīgā cikla - ar dopamÄ«nu, ko smadzenes saņēma, veiksmÄ«gi risinot sarežģītas problēmas, pietika, lai izbaudÄ«tu dzÄ«vi. Taču arvien biežāk sāka nākt drÅ«mas domas par nākotni, tāpēc nācās piespiest sevi pieņemt vienÄ«go pareizo lēmumu ā€“ atgriezties reālajā dzÄ«vē.

Pamatojoties uz savu četru gadu attālinātā darba pieredzi, varu teikt, ka vissvarÄ«gākais ir saglabāt darba un privātās dzÄ«ves lÄ«dzsvaru. Sarežģīti dzÄ«ves apstākļi var novirzÄ«t intereses un laiku uz darbu lÄ«dz normālas dzÄ«ves pilnÄ«gai izzuÅ”anai, taču tieÅ”i tam nekādā gadÄ«jumā nevajadzētu ļauties, vēlāk bÅ«s diezgan grÅ«ti izlauzties uzkrāto saistÄ«bu nastas dēļ. Man vajadzēja apmēram gadu, lai atgrieztos reālajā dzÄ«vē.

Kurp ved sapņi. PārcelÅ”anās uz Tomsku

Kad pirmo reizi ierados Tomskā, lai iepazÄ«tos ar kolektÄ«vu un korporatÄ«vo kultÅ«ru, uzņēmums bija diezgan mazs, un visvairāk mani pārsteidza darba atmosfēra. Tas bija svaiga gaisa malks. Pirmo reizi mūžā es nokļuvu komandā, kas koncentrējas uz nākotni. Visas iepriekŔējās darbavietas bija "tikai darbavietas", un kolēģi pastāvÄ«gi sÅ«dzējās par dzÄ«vi, algu un varu. Å ajā gadÄ«jumā tas tā nebija. Cilvēki strādāja un radÄ«ja nākotni savām rokām, nežēlojot un nesÅ«dzoties. Vieta, kurā vēlaties strādāt, kurā jÅ«tat neizbēgamu kustÄ«bu uz priekÅ”u, un jÅ«s to jÅ«tat ar katru Ä·ermeņa Ŕūnu. Jā, starta atmosfēra, kas patÄ«k tik daudziem cilvēkiem.

Kā attālināts darbinieks es pastāvÄ«gi cÄ«nÄ«jos viltus sindroms. Man Ŕķita, ka neesmu pietiekami prasmÄ«gs un skrēju pārāk lēni, lai vienkārÅ”i paliktu vietā. Taču vājumu izrādÄ«t nebija iespējams, tāpēc izvēlējos labi zināmo Fake It Till You Make It taktiku. Galu galā tieÅ”i Å”is sindroms veicināja manu izaugsmi. DrosmÄ«gi ķēros pie jauniem projektiem un veiksmÄ«gi tos pabeidzu, bÅ«dams pirmais uzņēmumā, kas izturējis Microsoft eksāmeni MCSD, kā arÄ«, starp citu, saņēma Qt C++ speciālista sertifikātu.

Kad radās jautājums par dzÄ«vÄ«bas pastāvÄ“Å”anu pēc attālinātā darba, uz pāris mēneÅ”iem devos uz Tomsku, lai dzÄ«votu normālu dzÄ«vi un strādātu pilnu slodzi. Un tad atklājās Å”ausmÄ«gā patiesÄ«ba - uzņēmumā strādā pavisam parasti cilvēki, ar saviem plusiem un mÄ«nusiem un uz kopējā fona izskatos diezgan labi, turklāt vietām labāk par daudziem. Un pat tas, ka esmu vecāks par lielāko daļu savu kolēģu, mani kaut kā Ä«paÅ”i nenomāca un patiesÄ«bā tas maz cilvēku interesē. Tādējādi krāpnieka sindromam tika dots izŔķiroÅ”s trieciens (lai gan man vēl nav izdevies no tā pilnÄ«bā atbrÄ«voties). Četru gadu laikā, ko esmu strādājis, uzņēmums ir audzis, kļuvis nobrieduŔāks un nopietnāks, taču dzÄ«vespriecÄ«ga startup atmosfēra joprojām ir klāt.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību
Darba pēcpusdienā

Turklāt es iemÄ«lējos paŔā pilsētā. Tomska ir diezgan maza pēc galvaspilsētas standartiem, ļoti mierÄ«ga pilsēta. No mana viedokļa tas ir milzÄ«gs pluss. Lielo pilsētu drudžaino dzÄ«vi ir labi vērot no malas (vienmēr patÄ«kami vērot, kā citi strādā), bet piedalÄ«ties visā Å”ajā kustÄ«bā ir pavisam cita lieta.

Tomskā ir saglabājuŔās daudzas aizpagājuŔā gadsimta koka ēkas, kas rada Ä«paÅ”u mājÄ«gu atmosfēru. Ne visi ir labi saglabājuÅ”ies, taču notiek atjaunoÅ”anas darbi, kas ir laba ziņa.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību

Tomska kādreiz bija provinces galvaspilsēta, bet TranssibÄ«rijas dzelzceļŔ kursēja daudz tālāk uz dienvidiem, un tas noteica pilsētas attÄ«stÄ«bas ceļu. Viņu Ä«paÅ”i neinteresēja liela biznesa un migrantu plÅ«smas, taču spēcÄ«ga augstskolu vide (2 augstskolas ir starp 5 labākajām universitātēm Krievijā) radÄ«ja priekÅ”noteikumus izaugsmei jaunajā tÅ«kstoÅ”gadē. Tomska, lai cik pārsteidzoÅ”i tas Ŕķistu galvaspilsētās, IT jomā ir ļoti spēcÄ«ga. Papildus tam, kur es strādāju, Å”eit ir vairāki citi uzņēmumi, kas veiksmÄ«gi strādā pie pasaules lÄ«meņa produktiem globālajā tirgÅ«.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību

Kas attiecas uz klimatu, tas ir diezgan skarbs. Å eit ir Ä«sta ziema, kas ilgst septiņus mēneÅ”us. Daudz sniega un sala, gluži kā bērnÄ«bā. Krievijas Eiropas daļā tāda ziema sen nav bijusi. -40Ā°C sals, protams, ir nedaudz kaitinoÅ”as, taču tās nenotiek tik bieži, kā daudzi domā. Vasara Å”eit parasti nav ļoti karsta. Odi un punduri, kas biedē daudzus, izrādÄ«jās ne tik biedējoÅ”i. Kaut kur Habarovskā Å”is uzbrukums, manuprāt, ir daudz enerÄ£iskāks. Starp citu, mājas lāčus Å”eit neviens netur. Iespējams, lielākā vilÅ”anās.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību
ÄŖsts sibÄ«rietis ir nevis tas, kurÅ” nebaidās no sala, bet gan tas, kurÅ” silti ģērbjas

Pēc Ŕī brauciena mans liktenis bija praktiski noslēgts: es vairs Ä«sti negribēju meklēt darbu Maskavā un bÅ«tisku dzÄ«ves daļu pavadÄ«t ceļā. Izvēlējos Tomsku, tāpēc nākamajā vizÄ«tē iegādājos dzÄ«vokli un kļuvu gandrÄ«z par Ä«stu Tomsku. Pat vārds "multifora"Mani vairs Ä«paÅ”i nebiedē.

No Maskavas uz Tomsku Stāsts par vienu kustību

Nobeigumā vēlos teikt, ka dzÄ«ve ir pārāk Ä«sa, lai to iztērētu neinteresantam darbam neērtā vietā. PatiesÄ«bā IT ir viena no retajām jomām, kur var izvēlēties vietu un darba apstākļus. Nav nepiecieÅ”ams ierobežot savu izvēli tikai ar galvaspilsētām, programmētāji ir labi paēduÅ”i visur, arÄ« Krievijā.

Visu to labāko un pareizā ceļa izvēli!

Avots: www.habr.com

Pievieno komentāru