Kādā siltā rudens rītā Maskavas centrā kāds labi ģērbies vīrietis nervozi gāja netālu no pelēkā debesskrāpja ieejas. Viņš valkāja nevainojamu uzvalku, dārgu kaklasaiti un nevainojami sarkanas itāļu kurpes.
Tas bija ģenerāldirektors, un viņš gaidīja viņam uzticētā IT uzņēmuma inspektoru delegāciju. Nesošais, sirmojošo matu īsais matu griezums un tērauds skatiens veiksmīgi papildināja tēlu.
Delegācija kavējās, un ģenerāldirektors prasīgi paskatījās uz savu pavadoni. Viņš izcēlās ar netveramu skatienu, pelēku izskatu, kas, šķiet, peldēja gaisā, un atbildēja uz uzrunu “Pulkvedis” vai, vēl labāk, “Pulkveža kungs”. Jo viņš bija no kurienes pulkveži paliek mūžīgi.
Pulkvedis pa radio nosūtīja posteņus pa iespējamo maršrutu.
Beidzot viņš pamirkšķināja acis: Meibahi tika pamanīti divu minūšu attālumā no biroja.
Ģenerāldirektoram bija ko parādīt delegācijai.
Kā jau teātrī pienākas, viņš sāka ar pakaramo. No ģērbtuves.
Pusaugstos pelēkos skapjos glabājās izstrādātāju, testētāju un sistēmu analītiķu virsdrēbes...
Tika izveidots atsevišķs stends ar kastēm mobilajiem telefoniem un citai personāla elektronikai. Pretī stendam sēdēja koncentrēts apsargs ar burtnīcām. Viņam bija nopietns uzdevums: nodrošināt personālam piekļuvi mobilajam tīklam ne biežāk kā divas reizes dienā un ne ilgāk par 5 minūtēm, vai arī biežāk, uzrādot īpaši izsniegtu pieprasījumu.
Delegācija turpināja ceļu uz milzīgu atklātu telpu.
Līmeņi, kas stiepjas tālumā, glītas monitoru rindas, simts cilvēku pie tīriem galdiem, vienīgā skaņa ir tastatūras klakšķēšana un peļu klikšķēšana.
Tas bija brīnišķīgs skats: simtiem strādnieku pelēkos vai zilos uzvalkos, ar kārtīgiem matu griezumiem, vērīgi skatījās uz ekrāniem. Visi monitori ir pagriezti uz eju, panorāmas logi aizsegti ar žalūzijām - nekas nenovērš uzmanību: ne saullēkts, ne krītošā nakts.
Delegācija bija pārsteigta: šajā milzīgajā fonā, kur šķita, ka visi elpo un izelpo unisonā, tieši tagad viņu acu priekšā dzima unikāls inovatīvs IT risinājums...
Bet pēkšņi! viena vieta izrādījās brīva: bija galds, bet neviens pie tā nesēdēja! Gendirs sakošļāja lūpas un paskatījās uz pulkvedi - viņš īsi iemeta radio: "vieta 72, kods 15."
Delegācija gāja garām kabīnei, kurā bija neliela sieviešu daļa: balta augšdaļa, melna apakšdaļa, dabisks grims un zemi papēži - viss tika pārbaudīts šajā uzņēmumā. Ģenerālis bija gandarīts par tik acīmredzamu gandarījumu no augstajiem viesiem.
Delegācija gāja garām birojiem ar zīmēm “Poligrāfs”, “Pirmā nodaļa”, “Kontaktu kontroles birojs”.
- Kas tas ir? – viņi ieinteresējās.
"Viņi vāc dokumentāciju: jūs nekad nezināt, kas tiksies vakarā un ko viņi kam nodos," ģenerāldirektors atbildēja, ieejot savā kabinetā.
Uzreiz kļuva skaidrs, ka viņa īpašnieks ir pieradis visu kontrolēt.
Tas atgādināja biržas tirgotāja vietu vai misijas vadības centru: milzīgs monitors pusceļā pāri sienai rādīja attēlus no visiem simts darbinieku monitoriem uzreiz. Daži no tiem ir izcelti rozā krāsā - tie, kas ir samazinājuši koda rakstīšanas tempus vai ko citu svarīgu. Otrs milzīgais monitors rādīja video no novērošanas kamerām.
Uz direktora glītā piecu metru galda stāvēja pilnas paplātes ar papīriem: “dienas atskaites”, “piezīmes” un vēl kaut kas.
Tabulas centrā bija daudzkrāsaina A3 izdruka: “Layoff Schedule”.
Ir skaidrs, ka īpašnieks ilgi un pārdomāti strādāja pie šī dokumenta.
Inspektori priecājās, viņus mulsināja tikai viena lieta: radikāla, inovatīva, jauna, sistēmiska risinājuma MVP vēl nebija sasniegts...
“...60 stundu darba nedēļa, sarunas ar tuviniekiem, KPI sistēmas uzlabošana...” par jaunām iniciatīvām vēstīja ģenerāldirektors.
Tobrīd videonovērošanas kameru monitorā bija redzams, kā kārtības sargi vīrieti izveduši no aiz galda, aizvilkuši līdz ieejai un noguldījuši uz ietves, rūpīgi iztaisnojot kaklasaiti.
- Kas tas ir? – jautāja sārtais inspektors.
- Neuztraucies! Viņš jau sen visu parakstīja. Un tagad...nu, varbūt sirds... Nevajag nelaimes darbā, vai ne?
Vizīte tuvojās loģiskam noslēgumam, ģenerāldirektors saņēma apstiprinājumu no vadības.
Bet tikai ar MVP... Nu kaut kā nesanāca... Uz laiku, iespējams.
PS. No autora.
Protams, šis ir trīs uzņēmumu apkopojums.
Atrašanās vieta: Maskava (Pilsēta, Skolkova(!)) un Kalugas reģions.
Derīguma termiņš: 2018. gada vasara – 2019. gada pavasaris.
Dmitrijs Volodins, htg.ru
Avots: www.habr.com