Izlase: 9 noderÄ«gi materiÄli par āprofesionÄloā emigrÄciju uz ASV
Par SaskaÅÄ ar SaskaÅÄ ar neseno Gallup pÄtÄ«jumu to krievu skaits, kas vÄlas pÄrcelties uz citu valsti, pÄdÄjo 11 gadu laikÄ ir trÄ«skÄrÅ”ojies. LielÄkÄ daļa no Å”iem cilvÄkiem (44%) ir jaunÄki par 29 gadiem. TÄpat, pÄc statistikas datiem, Amerikas SavienotÄs Valstis ir pÄrliecinoÅ”i viena no Krievijas iekÄrotÄkajÄm valstÄ«m imigrÄcijai.
NolÄmu vienÄ tÄmÄ apkopot noderÄ«gas saites uz materiÄliem par dažÄda veida vÄ«zÄm un citiem potenciÄlajiem imigrantiem svarÄ«giem jautÄjumiem.
Darba vīzu veidi
IT profesionÄļiem un uzÅÄmÄjiem vislabÄk ir trÄ«s veidu darba vÄ«zas:
H1B ā standarta darba vÄ«za, ko saÅem strÄdnieki, kuri saÅÄmuÅ”i piedÄvÄjumu no amerikÄÅu kompÄnijas.
L1 ā vÄ«za starptautisku uzÅÄmumu darbinieku pÄrcelÅ”anai uzÅÄmuma ietvaros. Å Ädi darbinieki pÄrceļas uz ASV no kÄda amerikÄÅu uzÅÄmuma birojiem citÄs valstÄ«s.
O1 ā vÄ«za izciliem savas jomas speciÄlistiem.
Katrai no Ŕīm iespÄjÄm ir gan savi plusi, gan mÄ«nusi.
H1B darba vīza
CilvÄkiem, kuriem nav ASV pilsonÄ«bas vai pastÄvÄ«gas dzÄ«vesvietas, ir jÄsaÅem Ä«paÅ”a vÄ«za - H1B -, lai strÄdÄtu Å”ajÄ valstÄ«. TÄs saÅemÅ”anu sponsorÄ darba devÄjs ā viÅam jÄsagatavo dokumentu pakete un jÄsamaksÄ dažÄdas nodevas.
Darbiniekam Å”eit viss ir lieliski - uzÅÄmums par visu maksÄ, tas ir ļoti Ärti. Ir pat specializÄtas vietnes, piemÄram, resurss MyVisaJobs, ar kuras palÄ«dzÄ«bu jÅ«s varat atrast uzÅÄmumus, kas visaktÄ«vÄk aicina darbiniekus ar H1B vÄ«zu.
Top 20 vÄ«zu sponsori pÄc 2019. gada datiem
Bet ir viens trÅ«kums - ne visi, kas saÅÄma piedÄvÄjumu no amerikÄÅu uzÅÄmuma, varÄs nekavÄjoties ierasties darbÄ.
Uz H1B vÄ«zÄm attiecas kvotas, kas mainÄs katru gadu. PiemÄram, paÅ”reizÄjÄ 2019. finanÅ”u gada kvota ir tikai 65 tÅ«kstoÅ”i vÄ«zu. TurklÄt pÄrn tÄs saÅemÅ”anai iesniegti 199 tÅ«kstoÅ”i pieteikumu. Pretendentu ir daudz vairÄk nekÄ izsniegto vÄ«zu, tÄpÄc pretendentu starpÄ notiek izloze. IzrÄdÄs, ka pÄdÄjos gados iespÄja to uzvarÄt ir 1 pret XNUMX.
TurklÄt vÄ«zas iegÅ«Å”ana un visu nodevu samaksa darba devÄjam izmaksÄ vismaz 10 000 USD, papildus maksÄjot algas. TÄtad jums ir jÄbÅ«t ļoti vÄrtÄ«gam talantam, lai uzÅÄmums tik daudz stresotu un joprojÄm riskÄtu neredzÄt darbinieku valstÄ«, zaudÄjot H1B loteriju.
Dažas lielas Amerikas kompÄnijas ar birojiem citÄs valstÄ«s apiet H1B vÄ«zu ierobežojumus, izmantojot L vÄ«zas.Å ai vÄ«zai ir dažÄdi apakÅ”tipi - viens no tiem paredzÄts augstÄkÄ lÄ«meÅa vadÄ«tÄju pÄrcelÅ”anai, bet otrs ir talantÄ«gu darbinieku pÄrvadÄÅ”anai (speciÄlÄ zinÄÅ”anu darbinieki) uz Amerikas SavienotajÄm ValstÄ«m.
Parasti, lai bez kvotÄm vai loterijÄm varÄtu pÄrcelties uz ASV, darbiniekam ir jÄnostrÄdÄ Ärvalstu birojÄ vismaz gads.
TÄdi uzÅÄmumi kÄ Google, Facebook un Dropbox izmanto Å”o shÄmu, lai transportÄtu talantÄ«gus speciÄlistus. PiemÄram, izplatÄ«ta shÄma ir tÄda, ka darbinieks kÄdu laiku strÄdÄ birojÄ DublinÄ, ÄŖrijÄ, un tikai pÄc tam pÄrceļas uz Sanfrancisko.
NoderÄ«gas saites tiem, kas plÄno pÄrcelties uz ASV tranzÄ«tÄ caur liela uzÅÄmuma Ärzemju biroju:
Lai pretendÄtu uz O1 vÄ«zu, ASV ImigrÄcijas dienests nosaka, ka pretendentam ir jÄpierÄda valsts vai starptautiska profesionÄlÄ atzÄ«Å”ana. Jums arÄ« ir jÄbÅ«t skaidram mÄrÄ·im, lai ierastos ASV strÄdÄt savÄ jomÄ. O1 vÄ«zas pieteikums jÄiesniedz ASV reÄ£istrÄta uzÅÄmuma vai organizÄcijas vÄrdÄ.
Å Äda veida vÄ«zas galvenÄ priekÅ”rocÄ«ba ir tÄ, ka tÄs tiek izsniegtas uz 3 gadiem, tÄs turÄtÄjiem nav kvotu vai citu ierobežojumu.
VairÄk par O-1 vÄ«zu varat lasÄ«t Å”ajos rakstos: