Androany tao amin'ny Southbridge dia niresaka momba ny fitantanana turquoise izahay tamin'ny fivoriana fandrindrana.
Nisy ireo nanolo-kevitra ny hifindra avy any ambony ka hatrany ambany, avy amin'ny hevitra mankany amin'ny fampiharana. Toy ny hoe, andao hampihatra ny filozofia fitantanana turquoise: mitadiava fenitra, manapa-kevitra ny amin'ny tokony hizarana ny andraikitra, ny fomba tokony hanorina fifandraisana, ary manomboka mandroso amin'ity lalana ity.
Nisy ireo (anisan'izany ny tenako) te hifindra avy any ambany, manomboka amin'ny fampiharana mankany amin'ny hevitra. Manana asa manokana sy olana manokana isika. Andao hamaha azy ireo mifototra amin'ny fitaovana turquoise, ary ny fitantanana turquoise dia hivoatra ho azy.
Raha ampitahainao ny fitantanana amin'ny fampandrosoana, ny lalana ambony ambany dia mamorona monolith, ary ny lalana ambany dia maritrano microservice. Amin'izao fotoana izao, amin'ny fitantanana "microservice", dia afaka manangana indray ny faritra fitantanana indroa isan'andro isika ary avy hatrany dia "manodina azy ho famokarana."
Ary ny programa noforonina ho an'ireo izay maniry ny hifindra avy any ambany.
Tsy hiresaka momba ny filozofia DevOps isika. Tsy hoe tsy misy dikany izany, na tsy fantatsika, na tsy tia holivars (ary tsy tianay). Ny filozofia DevOps fotsiny dia mivaingana amin'ny architects sy injeniera DevOps rehetra nandritra ny taona maro nanaovana fanazaran-tena, fa tsy tao anatin'ny 3 andro fiofanana mafonja.
Hiresaka momba ny fitaovana manokana isika. Zavatra azo ampiharina avy hatrany, tsy misy resaka filozofika sy fanavaozana ny fitantanana, eo amin'ny sehatry ny asa andavanandro. Manorata torolalana momba ny fiaraha-miasa amin'ny Git. Manorata playbook amin'ny fametrahana server. ManangΓ na mpanangona hazo.
Vokatr'izany dia ho mora sy mora kokoa ny asa, ary hisy fototra iray ahafahanao manangana ny DevOps anao.
Mba hihoatra ny fanaon'i Southbridge, dia nanasa mpandahateny ivelany momba ny lohahevitra sasany izahay.
Artem Galonsky, STO "BureauBureau"
12+ taona amin'ny fampandrosoana ara-barotra.
Mpitarika ekipa / lehiben'ny departemanta fampandrosoana nanomboka tamin'ny 2011.
Tale teknika hatramin'ny 2016.
Miaraka amin'ny mpianatra dia hijery ny fomba automatique ny fametrahana ny rindranasa efa nampiasaina taloha. Andeha isika hiresaka momba ny fanamboarana fantsona maoderina sy fitaovana mahazatra. Andeha hojerentsika akaiky ny fitaovana sy ny fahaizan'ny GitLab CI/CD. Nandrafitra ny fomba fanao amin'ny lohahevitro aho (Fampidirana ny Automation sy ny Fiaraha-miasa amin'ny Gitlab) mba hahafahan'ny mpianatra mahatsapa ny fomba sy ny antony ampiasana ny fomba CI/CD maoderina. Ny teoria no ho faran'izay kely indrindra ilaina.
Alexey Stepanenko, injeniera amin'ny sehatra rahona Selectel
Fiaraha-miasa amin'ny asa fotodrafitrasa amin'ny fitazonana ny rahona OpenStack: fanaraha-maso, CI/CD ary fitantanana fikirakirana.
Voalohany, hiresaka momba ny maodely sy ny fomba fitantanana fotodrafitrasa isika (ny fomba nidiran'ny fomba fiasa avy amin'ny fandaharana amin'ny fitantanana), ary ho zatra amin'ny fampiharana ireo fitaovana DevOps (Packer sy Terraform) an'ny HashiCorp ho an'ny fitantanana fotodrafitrasa fanambarana.
Rehefa vita ny sakana, dia ho azonao atao ny mamaritra ny fotodrafitrasao, manamboatra automatique ny famoronana tontolon'ny fitsapana sy famokarana, manenjana ny fampiharana anao, ary manangana vahaolana avo lenta amin'ny alΓ lan'ny fampifandanjana entana.
Eduard Medvedev, CTO ao amin'ny Tungsten Labs (Alemaina)
Niasa ho injeniera tao amin'ny StackStorm, tompon'andraikitra amin'ny fiasan'ny ChatOps amin'ny sehatra. Namolavola sy nampihatra ChatOps ho an'ny automatique ivotoerana data. Mpandahateny amin'ny fihaonambe Rosiana sy iraisam-pirenena.
Ao amin'ny Slurm, hiresaka momba ny fomba fanaovana fifandraisana ao anatin'ny ekipa DevOps aho ary ny fifaneraserana amin'ny fantsona CI/CD mahomby kokoa amin'ny fampiasana ny fampidirana roa amin'ny chatbots.
Ivan Kruglov, Principal Developer ao amin'ny Booking.com
Hatramin'ny nidirany tao amin'ny Booking.com tamin'ny taona 2013, dia niasa tamin'ny tetikasa fotodrafitrasa toy ny fandefasana hafatra sy fanodinana hafatra, BigData ary web-stack, fikarohana.
Miasa amin'ny olan'ny fananganana rahona anatiny sy Service Mesh amin'izao fotoana izao.
Amin'ny ampahany farany amin'ny Slerm, dia hifankazatra amin'ireo foto-kevitra fototra momba ny foto-kevitra sy fandaminana an'ny SRE isika, ary handinika ny fampiharana ny fampiharana azy ireo amin'ny fampiasana ohatra mivantana avy amin'ny traikefako. Ankoatra izany, hojerentsika ny lafiny teknikan'ny SRE, izany hoe ny teknika azo ampiasaina mba hahatonga ny serivisy ho azo antoka kokoa.
Amin'ny faran'ny fampianarana dia hiezaka hamaly fanontaniana roa lehibe aho:
- Inona no omen'ny SRE ho an'ny mpitantana na programmer?
- Nahoana ny orinasa na tompona vokatra no mila mampihatra ny SRE?
Noho izany, ity DevOps Slurm ity dia ho tokana: raha averinay ilay fandaharana, dia miaraka amin'ny singa hafa.
Ho an'ireo izay mandinika dia mbola misy fihenam-bidy 15% amin'ny fampiasana ny code promotion habrapost.
Momba ny programa DevOps an'i Slurm - .
Register:
Source: www.habr.com