Aki Phoenix

Tena halako izany rehetra izany. Asa, lehibeny, fandaharana, tontolo iainana fampandrosoana, asa, rafitra izay nirakitra an-tsoratra azy, mpiara-miasa amin'ny snot, tanjona, mailaka, Internet, tambajotra sosialy izay mahomby ny rehetra, fitiavana mibaribary ho an'ny orinasa, teny filamatra, fivoriana, lalantsara , kabine , tarehy, tarehy, fomba fitafy, drafitra. Halako izay rehetra mitranga any am-piasana.

may aho. Mandritra ny fotoana ela. Talohan'ny nanombohako niasa, herintaona teo ho eo taorian'ny oniversite, dia efa nankahala ny zava-drehetra nanodidina ahy tao amin'ity birao maloto ity aho. Tonga niasa aho mba hankahala. Nandefitra ahy izy ireo satria nampiseho fitomboana mahatalanjona aho tamin'ny taona voalohany. Nitondra ahy toy ny zazakely izy ireo. Niezaka nanosika ahy izy ireo, mahatakatra ahy, mampahatezitra ahy, mampianatra ahy, mitarika ahy. Ary vao mainka nankahala azy aho.

Farany, tsy nahatanty intsony izy ireo ka niezaka nampihorohoro ahy. Eny, tsy manao tsinontsinona ny tetikasa amin'izao fotoana izao aho. Satria ny mpitantana ny tetikasa, izay tianao indrindra, dia nanimba ny asako nandritra ny iray volana, nilefitra tamin'ny mpanjifa ary nanangana ahy. Eny, mipetraka mandritra ny andro aho misafidy ny hira manaraka hohenoina ao amin'ny Winamp. Niantso ahy ianao ary nilaza fa horoahinao aho raha mbola mahita an'io indray ianao. Ha.

Ho hitanao, mihoatra ny indray mandeha. Satria mankahala anao fotsiny aho. Ary ataoko tsinontsinona izany. Adala ianareo. Miseho fotsiny ianao dia manao izay ampanaovina anao. Efa an-taonany maro nisesy no nanaovanao izany. Tsy misy fiovana eo amin'ny toerana misy anao, na ny fidiram-bola na ny fahaiza-manaonao. Toetran'ny rafitra misy anao fotsiny ianao. Toy ny latabatra, seza, rindrina, cooler ary mop. Tena mampalahelo sy tsy misy dikany ianao ka tsy ho tonga saina akory.

Afaka miasa mafy sy tsara kokoa noho ianao aho. Efa noporofoiko izany. Saingy tsy hitondra ny orinasa iray manontolo miaraka amiko aho. Nahoana no izaho? Nahoana no tsy ianao? Ampy ho ahy ny Winamp-ko. Tsy mila zavatra hafa hankahala anao aho. Hipetraka aho hankahala anao mandritra ny andro, tsy hohadinoiko ny hisakafo antoandro.

Rehefa zatra ny fankahalako ianao dia niala aho. Nanao toy ny seza ianao - tsy niraharaha ahy intsony ianao. Inona no dikan'ny fankahalana anao? Handeha any amin'ny birao hafa aho ary handoro any.

Nitohy nandritra ny taona maromaro ny savily. Nivadika ho tsy firaharahana ny fankahalana. Nosoloina sabotage mivantana ny tsy firaharahiana. Indraindray dia nanomboka ny hetsika mahery vaika raha sendra sefo mahery vaika. Rehefa nanaikitra ny bitika aho, tamin'ny fankahalana an'izao tontolo izao, dia navoakako ny vokatra. Ary nankahala indray izy, lavo tao anatin'ny fahaketrahana, nihomehy an-karihary na nanaratsy izay rehetra azony tratrarina.
Niezaka ny ho poizina araka izay azo atao aho, ka nahafaty olona maro araka izay azoko natao tamin'ny fankahalako. Tokony ho fantatry ny rehetra fa halako ity asa ity. Tokony hiombom-po amiko ny rehetra, hanohana ahy, hanampy ahy. Tsy tokony hankahala ny asa anefa izy ireo. Tombontsoa ho ahy izany. Halako koa ianareo izay manohana ahy.

Nitohy tamin'ny 2006 ka hatramin'ny 2012 izany. Fotoana maizina. Tsaroako toy ny nofy ratsy izany. Hafahafa ihany fa tsy voaroaka mihitsy aho tamin'izay – niala irery foana aho. Mbola tsy nahita olona ratsy fanahy toa an'i Ivan Belokamentsev v.2006-2012 aho.

Ary avy eo dia nisy tsipika hafahafa nanomboka. Niova ny zavatra rehetra. Ny marimarina kokoa, tsy toy izany: niova ny zava-drehetra. Saingy tsy voamariko akory izany. Nandalo ny fito taona nefa tsy hitako akory. Tao anatin'ireo fito taona ireo, ny toetry ny fahanterana dia tsy mbola tonga tamiko nandritra ny antsasaky ny andro. Saingy tsy nanontany tena mihitsy aho hoe nahoana izany.

Nanontany tena aho hoe nahoana no tsy toy izany ho an'ny hafa. Mihamitombo hatrany ny lohahevitra momba ny fahanterana. Vao haingana aho no nijery ny lisitr'ireo tatitra momba ny fihaonambe izay hitenenako tsy ho ela, ary nifankahita tamin'i Maxim Dorofeev aho - ary hiresaka momba ny fahamaizana matihanina izy. Matetika ny lahatsoratra momba an'io lohahevitra io.

Mijery ny olona aho ary tsy azoko. Tsia, tsy mankahala ny asa toa ahy izy ireo. Tsy miraharaha tsotra izao izy ireo. may. Tsy mahaliana na inona na inona izy ireo. Hilaza izy ireo - hanao izany izy ireo. Raha tsy miteny izy ireo dia tsy hanao izany.

Hanome drafitra, fe-potoana, fenitra izy ireo ary hanatanteraka izany. Hofenoin'izy ireo be loatra izany. Tsy mitandrina, tsy misy tombontsoa. Eny, eny, mifanaraka amin'ny fenitra. Mivoatra amin'ny fomba mitovy, tsy mitandrina. Toy ny milina.

Ny zava-drehetra eo amin'ny fiainana, mazava ho azy, dia mahaliana. Mihaino ao an-dakozia ianao, na mifandona amin'ny namana iray avy miasa ao amin'ny tambajotra sosialy - ny fiainana dia feno. Ny iray dia mpankafy bisikileta. Ny iray kosa niakatra ny tendrombohitra rehetra ao amin'ny Urals. Mpiasa an-tsitrapo ny fahatelo. Manana zavatra ny tsirairay.

Ary any am-piasana, 8 ora eo amin'ny fiainana, 9 ao anatin'izany ny sakafo antoandro, 10 miaraka amin'ny dia, izy rehetra dia toy ny zombies. Tsy misy afo amin'ny maso, tsy misy fanaintainana amin'ny boriky. Ny mpitantana dia tsy liana amin'ny fivarotana bebe kokoa. Tsy miraharaha ny fanatsarana ny asan'ny sampana ny mpitantana. Tsy fantatr'ilay programmer ny antony tsy mety miasa. Farafaharatsiny noho ny tombontsoa matihanina.

Mivelona sy mihetsiketsika kokoa na latsaka ireo manana ny lehibeny. Ary na dia tsara kokoa - Kozlina. Manindry tsy tapaka, mampiakatra ny bara, mampitombo ny fenitra, tsy mamela anao haka aina. Ny mpiasa toy izany dia toy ny ao amin'ny hiran'i Vysotsky - nampalahelo sy tezitra izy ireo, fa nandeha. May ihany koa izy ireo, saingy tsy mitsahatra ny defibrillation, ary fara faharatsiny, afaka manindrona zavatra avy aminy. Amin'ny hariva dia hamerina indray araka izay tratrany izy ireo, haka kafe ny maraina, ary handeha izy ireo.

Nanontany tena aho hoe nahoana no tsy toy izany amiko. Ny marimarina kokoa, nahoana aho taloha no may foana, fa ankehitriny dia zara raha manao izany.

Efa 7 taona izao aho no nandeha niasa tamim-pifaliana, isan'andro. Nandritra io fotoana io dia niova toerana 3 aho. Nanana andro, herinandro ary volana aho izay maharikoriko amin'ny fomba fijery mahazatra any am-piasana. Niezaka namitaka ahy izy ireo, tafavoaka velona, ​​nanala baraka ahy, nandroaka ahy, nandiso fanantenana ahy tamin’ny asa sy tetik’asa, niampanga ahy ho tsy mahay, nampihena ny karamako, nampihena ny toerana misy ahy, na nandroaka ahy tsy hiasa mihitsy aza. Mbola mandeha miasa amim-pifaliana ihany anefa aho, isan’andro. Na dia vitan'izy ireo aza ny manimba ny fihetseham-poko ary mirehitra aho, dia ao anatin'ny ora vitsivitsy farafahatarany dia ho teraka indray aho, toy ny vorona Phoenix.

Indray andro dia tsapako hoe inona ny fahasamihafana. Nisy toe-javatra roa nanampy. Voalohany, miara-miasa betsaka amin’ny tanora aho izao, izay tsy nitranga hatry ny ela. Faharoa, sambany teo amin’ny fiainako no nanoratra taratasy fisaorana. Ho an'ilay olona avy amin'io toeram-piasana io, izay tamin'ny 2012 ary nanova zavatra tamiko. Nanomana ny fiderana azy aho, dia niezaka ny hahazo izay tena nitranga tao. Eny, hitako izany.

Tsotra izany: manana ny tanjoko manokana foana aho ao anatin'ny rafitra.

Tsy fanampiana tena, self-hypnosis na fomba fanao esoterika izany, fa fomba fiasa pragmatika tanteraka.

Ny ampahany voalohany amin'izany dia ny fandraisana ny asa rehetra ho toy ny fahafahana. Nanao izay nataoko aho taloha: Tonga tany amin'ny orinasa iray aho, nijery ny manodidina ary nanao tombana. Raha tianao dia tsara, mipetraka sy miasa aho. Raha tsy tiako dia mipetraka aho ary may. Diso daholo, tsy mety daholo, dondrona sy manao hadalana daholo.

Ankehitriny dia tsy manome tombana amin'ny resaka "tia" / "tsy tia". Mijery fotsiny izay ananako aho ary mamaritra izay fahaiza-manao atolotry ny rafitra sy ny fomba ampiasako azy ireo. Rehefa mitady fahafahana tsy mitsara ianao dia mahita fahafahana fa tsy lesoka.

Sahala amin'ny hoe mahita ny tenanao any amin'ny nosy efitra. Afaka mandry sy mandry eo ianao, mimenomenona sy mitaraina momba ny hanjo anao mandra-pahalevonao. Na afaka mandeha ianao ary farafaharatsiny mikaroka ny nosy. Mitadiava rano, sakafo, fialofana, mamaritra ny fisian'ny biby mpiremby, loza voajanahary, sns. Na izany na tsy izany, efa eto ianao, nahoana no mitaraina? Voalohany indrindra, tafavoaka velona. Dia ataovy mahazo aina. Eny, mampivelatra ny tenanao. Azo antoka fa tsy hiharatsy izany.

Mampiasa ity fanoharana ity koa aho: tetikasa ny asa. Alohan'ny hisoratra anarana ho an'ity tetikasa ity, misafidy, manadihady, mampitaha, manombana. Saingy rehefa efa nifanaraka ianao dia tara loatra ny mimenomenona - mila manararaotra izany ianao. Amin'ny tetikasa tsotra izay andraisan'ny rehetra anjara dia izao no ataonay. Tsy matetika ny olona mandositra ny ekipan'ny tetikasa raha tsy tiany ny zavatra iray (raha tsy hoe nanao fahadisoana lehibe tamin'ny fanombanana voalohany).

Ny fitadiavana tanjona amin'ny fahafahana dia miteraka vokatra hafahafa - hitanao izy ireo. Tsy manara-penitra, toy ny famitana asa sy ny fandraisana karama amin'izany. Ity no endriky ny rafitra, ary tonga eto ianao mba hiasa amin'izany. Fa ny ao anatiny, raha mijery akaiky ianao, dia hisy andiana zavatra maro tsy hita ety ivelany. Ambonin'izany, tsy manan-tompo tanteraka izy ireo, satria vitsy ny olona mihaino azy ireo - raha ny marina, ny rehetra dia sahirana amin'ny famahana olana ary mahazo vola amin'izany.

Ny ankamaroantsika dia miasa amin'ny karazana orinasa sasany. Navela hiditra tao an-jaridaina izahay toy ny osy. Ny olona iray eny an-dalambe dia tsy afaka miditra ao amin'ny biraonao, mipetraka amin'ny seza tsy misy na inona na inona, manomboka mamaha olana, mandray ny karamanao, misotro kafe iray ary miakatra ny tohatra asa? Tsia, klioba mihidy ny asanao.

Nomena ho mpikambana amin'ity klioba tsy miankina ity ianao. Afaka tonga isan'andro ianao, na dia amin'ny faran'ny herinandro aza, ary miasa 8 na 24 ora isan'andro farafahakeliny. Vitsy ny olona manana fahafahana hiasa amin'ny asanao. Nomena anao io fahafahana io, ny hany ataonao dia ny manararaotra izany. Toy izany.

Ny ampahany faharoa sady lehibe amin'ny fomba fiasa dia ny tanjony. Hanomboka amin'ny ohatra iray aho.

Nandritra ny fifaneraserako tamin'ny mpandrindra sy ny mpitantana ny tetikasa dia nanana elanelana tamin'ny fahatakarana aho nandritra ny fotoana ela. Hoy izy rehetra - Eny, manana asa toy izao izahay, ary maro amin'izy ireo, ary natosiky ny tetikasa, ny mpanjifa dia mitaky, tsy afaka manaiky azy ireo ianao, sarotra ny zava-drehetra any, tsy misy mihaino anay ary tsy mandeha. mihaino.

Ary hoy aho namaly - ozona ry zalahy, fako ny asa, nahoana ianareo no manao izany? Nahoana no tsy manao tsara kokoa ianao amin'izao na izao? Rehefa dinihina tokoa, dia mahaliana kokoa sy mahasoa kokoa, na ho anao na ho an'ny orinasa? Ary namaly ireo bandy - eh, inona no ataonao, ry adala, ahoana no ahafahantsika manao zavatra izay tsy nasainay? Mamita ny asa izahay ary manatanteraka ireo tetikasa napetraka ao amin'ny drafitray.

Rehefa niasa ho talen'ny IT tao amin'ny orinasa iray aho, raha ny mifanohitra amin'izany, dia ny antsasa-manilan'ny tetikasa sy ny asa no nanombohako ny tenako. Tsy hoe satria vitsy ny fitakiana avy amin'ny mpanjifa - mihoatra noho ny ampy. Mahaliana kokoa ny mamaha ny tetikasanao sy ny olanao manokana. Izany no antony nametrahako asa ho an'ny tenako. Na dia fantany tsara aza fa tsy ho ela dia ho avy amin'ny asa mitovy ny mpanjifa.

Misy teboka roa lehibe eto. Voalohany - izay nitsangana voalohany no mahazo ny kapa. Raha tsorina dia izay nisantatra ny tetikasa no hitantana izany. Nahoana aho no mila tetikasa automatique famatsiana tarihin'ny mpitantana famatsiana? zakako irery ihany ilay izy. Rehefa mitantana tetikasa aho dia mahaliana ahy izany. Ary ny mpitantana ny famatsiana dia ho mpanolo-tsaina sy mpanatanteraka asa sasany.

Ny teboka faharoa dia ny hoe na iza na iza mandoa an'ilay tovovavy dia mandihy ho azy. Na iza na iza nanomboka ny tetikasa sy mitantana izany no mamaritra izay hatao amin'ity tetikasa ity. Ny tanjona farany amin'ireo tranga roa ireo dia mitovy, fa raha tarihin'ny manam-pahaizana manokana momba ny lohahevitra ny tetikasa, dia fako ny vokatra - manomboka manoratra fepetra ara-teknika izy, manandrana mandika ny eritreriny amin'ny teny ara-teknika, miatrika fanoherana avy amin'ny IT (voajanahary) , ary tsy misy dikany ny vokany. Ary rehefa tarihin'ny talen'ny IT ny tetikasa, dia lasa tsara kokoa izany - azony ny tanjon'ny fandraharahana ary afaka mandika izany amin'ny fiteny teknika.

Tamin'ny voalohany dia niteraka fanoherana mafy izany, saingy avy eo dia hitan'ny olona ny vokatra ary nahatsapa fa tsara kokoa izany - raha ny marina, nahazo mihoatra noho ny nangatahany izy ireo hoe "hanao bokotra eto aho, ary lasitra eto." Saingy liana aho satria ahy ny tetikasa.

Ny tanjony dia toy ny tsindrona, fanovana fototarazo mba hiasa. Na inona na inona asa omena ahy, dia potipohiko ny tanjoko, ary lasa "ahy" ilay asa. Ary manao ny asako am-pifaliana aho.

Misy ohatra iray tapitrisa.

Amin'ny ankapobeny dia manome ahy karazana drafitra ho an'ny volana hamahana olana izy ireo. Ary raha tadidinao dia mpankafy ny fanafainganana ny asa aho - ity no iray amin'ireo tanjoko. Eny, manome tsindrona aho, na, avy amin'ny tanana maivan'ny mpaneho hevitra sasany, "kaikitry ny Belokamentsev" - ary, amin'ny fampiasana teknika tsotra, dia nopotehiko ny 250% amin'ny drafitra. Tsy noho izy ireo handoa vola bebe kokoa amin'izany, na hanome ahy karazana naoty - satria fotsiny no tanjoko. Tsy ho ela ny vokany.

Na ny tale vaovao dia milaza amiko fa ny serivisy IT avo lenta ihany no tadiaviny. Hoy aho taminy - hey, ry namana, afaka manao izao sy izao koa aho. Tsia, hoy izy, serivisy avo lenta ihany, ary atsangano ny "hery lehibe" anao rehetra. Ok, manao tsindrona aho ary mamorona serivisy miaraka amin'ny mari-pamantarana azo refesina izay mihoatra ny andrasana amin'ny in-4. Tsy ho ela ny vokany.

Mangataka azy ny tale mba hampiseho ny mari-pamantarana ny fahombiazan'ny orinasa eo amin'ny efijery. Fantatro fa hilalao izy ary hiala ao anatin'ny herinandro - fa tsy ilay olona mety. Manao tsindrona aho, ary manampy ny iray amin'ireo tanjoko maharitra - ny famoronana fitaovana manerantany ho an'ny fampiharana malalaka. Niala ilay tale taorian’ny herinandro, ary nifaly ny orinasa manontolo. Avy eo dia nosoratako hatramin'ny voalohany ilay izy, ary izao dia mivarotra izany aho.

Ary toy izany koa amin'ny asa rehetra. Na aiza na aiza ianao dia afaka mahita na manampy zavatra mahasoa na mahaliana ho anao. Tsy ny hanao izany ary avy eo hitady “izay nianarantsika tamin’ny lesona androany”, fa mialoha, miaraka amin’ny fanambarana mazava ho an’ny tenantsika. Na dia mazava ho azy aza fa misy ny fivoahana tsy nampoizina izay tsy nomanina mialoha. Lohahevitra hafa anefa izany.

Ohatra, ity lahatsoratra ity. Rehefa manoratra izany aho dia mikatsaka tanjona maromaro indray mandeha. Aza miezaka mamantatra hoe iza amin'ireo. Na izany aza, afaka maminavina iray tsy misy fahasarotana ianao - ny fanampiny napetrakao dia hanampy anao hahatratra ny tanjona faharoa amin'ny "hahazoana vola ho an'ny lahatsoratra." Saingy mbola faharoa - jereo ny naoty amin'ny lahatsoratro, misy sinusoid toy izany ao.

Heveriko fa mazava ny dikany - mila manampy zavatra ho anao manokana ianao amin'ny asa rehetra, tetikasa, andraikitra mahazatra, ampahany amin'ny tanjona, manambatra vectors, mitondra tombony amin'ny isan'ny mpandray indrindra - ny tenanao, ny orinasa, ny mpanjifa, mpiara-miasa, lehibeny, sns. Ity lalao vector ity dia tena mampientam-po ary tsy hamela anao ho leo sy ho leo.

Misy minus anefa. Ny fanananao tanjona manokana dia miharihary ka mahasarika ny masonao. Noho izany dia mahatsapa fahasahiranana aho indraindray miaraka amin'ireo lehibeny sy mpiara-miasa. Hitan'izy ireo fa manao kilalao foana aho, nefa tsy azony ny hevitr'izany, ary mino izy ireo fa manao zavatra ratsy aho.

Rehefa manapa-kevitra sy manontany izy ireo amin'ny farany, dia lazaiko azy ireo amim-pahatsorana. Tsy mino anefa izy ireo satria toa hafahafa loatra amin’izy ireo ny fanazavana. Izy ireo dia zatra mpiasa izay "miasa fotsiny", fa eto dia misy fomba, teoria, tanjona, andrana.

Mahazo ny fahatsapana izy ireo fa tsy izaho no miasa amin'ny orinasa, fa ny orinasa miasa amiko. Ary marina ireo, fa ny antsasany ihany. Ary miasa amin'ny orinasa iray aho, ary miala tsiny fa miasa ho ahy ny orinasa. Tsy hoe olon-dratsy aho fa efa mahazatra sy mahasoa. Tsy mahazatra fotsiny izany, ary izany no mahatonga ny fandavana.

Ny rehetra dia mila filaminana, mazava ary mahazatra. Mba hahatongavan'ny olona iray, mipetraha, atsangano ny lohany ary miasa mafy, manatratra ny tanjon'ny orinasa. Manao fanoloana izy ireo, mandravaka ny tanjon'ny orinasa ary manolotra azy ireo ho tanjon'ny olona iray. Toa ny hoe, tanteraho ny tanjonay, dia ho tratrarinao ny tanjonao. Fa lainga io indrisy. Azonao atao ny manamarina izany amin'ny ohatra anao manokana.

Tsy afaka miantehitra fotsiny amin'ny tanjon'ny orinasa ianao. Saika mitovy foana izy ireo - tombony, fitomboana amin'ny halaliny sy ny sakany, ny tsena, ny vokatra, ny fifaninanana ary, ny tena zava-dehibe, ny fitoniana. Anisan'izany ny fahamarinan'ny fitomboana.

Raha tsy miantehitra afa-tsy amin'ny tanjon'ny orinasa ianao dia tsy hahatratra na inona na inona. Ho an'ny tenako, ny tiako holazaina. Satria ny orinasa nanoratra ireo tanjona ireo ho an'ny tenany, dia tsy misy na inona na inona ho an'ny mpiasa. Eny, izany, mazava ho azy, misy, fa amin'ny fototra sisa. Toy ny hoe: "Andao lazao amin'izy ireo fa mendrika ny miasa ho antsika!" na “manana olana mahaliana izahay”, na “lasa matihanina eto izy ireo.” Ary, mazava ho azy, dite, mofomamy, ary "inona koa no ilainy, ozona izany ... milina kafe, sa inona?"

Raha ny marina, izany angamba no mahatonga ny olona ho may. Tsy misy tanjona ho an'ny tenantsika, ary ny hafa, na ao anatin'ny saina na tsy mahatsiaro tena, dia leo haingana.

Efa hatry ny ela aho no nahatsapa fa ity teknika ity dia tokony hampiasaina amin'ny fiaraha-miasa amin'ny mpiara-miasa - avelao ho Phoenix koa izy ireo. Indrisy anefa fa tsy maintsy manao fandinihana be dia be ianao, mieritreritra, miresaka amin'ny olona ary mandinika ny tombontsoany sy ny tanjony. Hanombohana, fantaro azy ireo, ireo tanjona ireo.

Farafaharatsiny raiso ny vola. Eny, fantatro fa maro no milaza fa tsy ny vola no tanjona. Raha 500k ny karamanao any Rosia, dia mety tsy mahaliana anao intsony ny vola. Saingy raha mahazo 30, 50, na 90 arivo roubles aza ianao, dia aorian'ny 2014 dia mety tsy mahazo aina ianao, indrindra raha manana fianakaviana ianao. Tanjona lehibe àry ny vola. Aza mihaino izay manana 500k - ny voky tsy mahazo ny noana. Ary ny fehezan-teny hoe "tsy misy dikany ny vola" dia noforonin'ny mpampiasa mba ho afa-po amin'ny cookies ny olona.

Mampidi-doza ny miresaka amin'ny mpiasa momba ny vola. Mora kokoa ny mijanona mangina ary tsy manozongozona ny sambo. Rehefa tonga hanontany izy ireo dia afaka miala tsiny ianao. Rehefa mangataka izy ireo, dia afaka manome kely. Eny, sns, fantatrao ny zava-mitranga.

Ary tiako ny miresaka amin'ny olona momba ny vola. Ary raha ny marina, tsy mbola nahita olona iray aho izay hilaza hoe "oh, tsy mila vola aho." Mandainga aho, nahita iray - Artyom, salama. Naniry vola ny hafa, saingy tsy fantany hoe iza no hiresahana momba izany.

Raha ny marina, amin'ity tranga ity dia mifantoka fotsiny amin'ny vola ianao, "fanindronana vola" amin'ny asa na tetikasa rehetra. Ny orinasa tsirairay dia manana drafitra mazava na manjavozavo mba hampitomboana ny fidiram-bola. Tsy hieritreritra ela momba izany aho; misy lahatsoratra maromaro ao amin'ny "Stéroids Career". Saingy manampy tsindrin-tsakafo eo amin'ny mason'ny olona izany.

Ny tanjona amin'ny fampitomboana ny fahaiza-manao dia matetika mitranga. Indraindray dia miforona mazava tsara, manondro faritra manokana. Te hianatra teknolojia, rafitra, sehatra, indostrian'ny mpanjifa, sns ny olona iray. Amin'ny ankapobeny dia mampientam-po izany, satria azonao atao ny manendry ny asa rehetra amin'ny lohahevitra voafidy ho an'ny olona toy izany, na dia ny adala indrindra aza - ho faly izy. Eny ary, tsy misy fanatisme, mazava ho azy, raha tsy izany dia hanaisotra ny fitiavan'ny olona iray amin'ny tanjona ianao ary hahazo minus amin'ny karma.

Maro no liana amin'ny fitomboan'ny asa - na amin'ny asa, na amin'ny sehatry ny asa, na amin'ny fifindra-monina amin'ny sehatry ny asa hafa, ohatra, avy amin'ny mpandrindra ka hatramin'ny mpitantana. Tsy misy fanontaniana - ampio fotsiny ny saosy amin'ny tanjona mifanaraka amin'izany amin'ny asa na tetikasa rehetra, ary tsy handoro ilay olona.

Eny, sns. Misy ihany koa ny safidy hafakely, toy ny fialana tanteraka amin'ny asa, ny fividianana trano ao an-tanàna ary ny famindrana ny fianakaviana iray manontolo ao. Izaho manokana dia nahita ny roa tamin'izy ireo. Maka sy mamadika ny asa amin'izao fotoana izao ho vector ny tanjon'ny olona iray - mila mitahiry vola be izy, ary farany mivoaka ny tanàna. Dia izay, vita ny tsindrona. Ny asa rehetra dia tsy asa fotsiny, fa hazo avy amin'ny tranon'ny tanànany, na antsasaky ny kisoa, na angady roa mendrika.

Mivondrona tsikelikely ny vondrom-piarahamonin'ny individualista toy izany. Samy manana ny tanjony ny tsirairay. Samy manana afo ny masony. Ny olona rehetra tonga miasa amim-pifaliana, satria fantany ny antony - mba hanatratrarana ny tanjony. Vonona ny hanandrana ny rehetra, hampihatra fomba fiasa vaovao, hikaroka sy hampihatra fahafahana, hampivelatra fahaiza-manao, eny fa na dia ny aventure aza. Satria fantany ny antony, aiza ny biriky tsirairay amin'ny olana voavaha dia hifanaraka amin'ny trano lehibe haoriny.

Eny ary, raha misy tetika maloto mitranga - inona no hataontsika raha tsy misy izany, dia halahelo mandritra ny adiny iray ny olona iray, angamba roa, indraindray na iray andro aza, fa ny ampitso maraina dia tonga teraka indray izy, toy ny vorona Phoenix. Ary inona no hataonao amin'izany.

Source: www.habr.com

Add a comment