Економијата на радоста. Менторството како посебен случај. Закон од три проценти

Знам дека со пишување на овој пост нема да станам Пајсиј од Свјатогорец. Сепак, се надевам дека ќе има барем еден читател кој може да разбере каква возбуда е да се биде наставник (ментор) по ИТ. И нашата земја ќе стане малку подобра. И овој читател (кој разбира) ќе стане малку посреќен. Тогаш овој текст не е залудно напишан.

Јас сум наставник со скратено работно време. И веќе долго време. Околу седум или осум години. И не се срамам.
Тековен резултат: повеќе од 20 вработени деца со кои работев еден на еден. Знам, не многу. Може да има повеќе... Момците уште не се жалат (лажам, се разбира дека се жалат, но се е ок со нив). Во моја одбрана, ќе кажам дека сè уште има непознат број „актуелни“ студенти на кои мојот предмет им беше корисен, но со кои последователно не работев еден на еден или тренер ...

Огромен број пати слушнав: „ти си изрод“, „зошто се замараш со овие студенти“, „ти гледаат во уста и ти надоместуваш... е, накратко компензираш за нешто“. „Што најдовте во оваа Катја? Дали е таа твоја љубовница?“, „Што гледаш во оваа Васија? Дали ти е брат?“, „нема што да правиш?“, „имаш жена, ќерка и хипотека!“, „наркоман си“, „имаш ли многу слободно време?“, „ Повеќе би сакал да гледам Game of Thrones, инаку заостанам целосно.” , чичко”... И така натаму. Ако ја сакав креативноста Оксксимерон и се консултираше со Мирон (лично, за жал, не го познавам), тогаш „Каде што не сме“ би можело да се состават овие фрази и фрази... И тогаш тоа би било бомба!.. О, колку кул рапер би испаднал...

Уморен сум од објаснување. Како да барам изговори. Тоа е дури и смешно. Го пишувам овој пост и следниот пат кога ќе ме наречат „изрод“, само ќе дадам линк до овој опус.

Среќен VS Измамен. Економија на радоста

Значи, наставата (викаат и „менторство“, но зошто ако има домашен аналог? Ќе имаме замена за увоз на говор) - ова е посебен случај „економија на среќата“. И овој термин не е мој, има срамежливи академски студии посветени на оваа тема, па дури и Статија на Википедија... Според мое мислење, „економијата на среќата“ е несреќен термин и подобро е да се каже „економија на радоста“. Бидејќи „среќата“ веќе почнува да се меша со она што јас го нарекувам весело (од англиски „cheerful“) и, за жал, многумина не ја гледаат разликата помеѓу среќно и весело... Тоа е приближно исто како и мешањето на концептите „ љубов“ и „секс“ во 60. Тие се вкрстуваат, но не се идентични. Но, ова е посебна тема. Мојот пост се мои правила. Јас ќе зборувам „економија на радоста“

Да бидам отворен, во текот на целата ера на постоењето на човечкиот род, отсекогаш постоеле три економии во сите земји и култури:

  1. економија на потребите
  2. економија на задоволство
  3. економија на радост.

Да, не секогаш имало строги граници меѓу нив. Но ако економија на потребите и економија на задоволство модерната економска теорија го среди тоа доста добро, тогаш економија на радост, поради некоја причина го нарече „ново движење на економската мисла“.

Извинете, но цитатот е од Проповедник:

Понекогаш за нешто ќе кажат: види, ова е вест!
И веќе постоеше во вековите што поминаа пред нас.
Тие не се сеќаваат на минатото - и за тоа што ќе се случи - оние што ќе дојдат подоцна нема да се сеќаваат на тоа.

Ви благодариме за читањето. Тука заврши подмолната верска пропаганда. Нема да се повтори - ветувам.

Утеха, меланхолија, радост

Мислам дека XNUMX век е виновен. И секакви болшевици таму, и противници на болшевиците. А по Втората светска војна сите режими полудеа... Поради некоја причина, сите веруваа дека ако јадеме вкусно и го подобриме нашиот животен стандард, тогаш ќе дојде универзалната среќа. Ве молиме имајте предвид дека во оваа конкретна парадигма, и двата хегемони, СССР и САД, чекореа во еден чекор. Но, некако среќата не дојде.

Имам двајца пријатели. И двајцата имаат просечна плата од над 600 илјади. (месечно). Значи, пиев со првиот и пиев со вториот. Еден всушност живее во пеколот. Вториот е некако просечен... Тоа е. Има многу пари - но нема радост.

Нема радост за мажите!

Пирамида Абрахам Маслоу како универсальная Парадигмата на човечките потреби е ретка глупост! Нема да зборувам за целиот свет, но дефинитивно не е погодно за руските луѓе. Русите треба да имаат своја пирамида... А на самото дно треба да има „патос од битието“. Русите сакаат патос. Нема патос - нема живот. Ова сме ние и ова не може да се смени. Дајте ни големи цели, добри и силни. Некои, а не најдобри претставници на нашата цивилизација, не се нужно добри;... туку силни, во големи размери!

Тоа е, ние имаме основа - „самоактуелизација“, не закуска. Но, за Абрахам Самуилович „самоактуелизацијата“ е самиот врв... Токму така. Еве го одговорот на „мистериозната руска душа“.

Постои таков суптилен концепт, тој се изразува во зборот "копнеж". Меланхолијата не е слезина, не е меланхолија. Ова не е очај или тага... Неее!.. Меланхолијата е разбирлива за некој што го има седмото ниво на Маслоу спуштено до самиот темел. Човек од оваа раса (не мора руски) ќе разбере што значи зборот „меланхолија“. Други не.

Како да се надмине меланхолијата? Само придобивките генерирани економија на радост. Не знам за други средства.

Всушност, ова е најдобрата дефиниција за економијата на радоста, која овозможува недвосмислено разграничување од економијата на задоволствата.

Самоактуализацијата е човечка активност која обезбедува внатрешно задоволство од условите на нечие постоење, му дава комплетност и смисла на животот и ја открива суштината на нечиј повик.

Така, економијата на радоста е економски однос кој им овозможува на група луѓе да се самоактуелизираат.

Истерлин парадокс

Има формулиран прекрасен закон Ричард Истерлин во 1974 година во својата статија „Дали економскиот раст го подобрува човечкиот дел? Некои емпириски докази“

Во литературата на англиски јазик овој закон се нарекува Истерлин парадокс. Но, како човек од руската култура, не гледам никаков парадокс... сосема очекуван резултат, едноставно потврден со истражување. Затоа, предлагам да се преведе „Истерлин парадокс“ на руски како „Закон на Истерлин“.

Зголемувањето на апсолутен, но не и релативен приход не води до зголемување на задоволството од животот

Ќе го преведам на разбирлив момчешки јазик: да, можеби има луѓе кои навистина сакаат Бентли (или каков автомобил е модерен сега? Јас сум куцам.), бидејќи тие навистина се ентузијасти за автомобили... но огромниот Мнозинството сака Бентли бидејќи е „кул“. Луѓето сакаат да го посетат Париз затоа што „да го видиш Париз значи да умреш!“, но тие се срамат да одат во него Охрид, затоа што ова е „посрана Македонија“. И не ми е грижа што ова е како „словенски Ерусалим“ и што секој камен таму смрди на историја. Не е модерно - затоа не е кул. 99% од луѓето не се грижат за вода Докторски бањи стрмни како водите на Карлови Вари. Но, тие сакаат да одат во Карлови Вари. Затоа што е „кул“.

Вреди да се земе предвид дека Истерлин веќе го проучуваше модерното општество, општество кое не познава глад, чума и сурови војни... Така економија на потребите Веќе го дадов потребниот минимум. Економија на задоволство не дава задоволство од животот. Она што останува е економијата на радоста.

Полуживотот на советското образование

Разбирањето на важноста на причината е клучно за економијата на радоста.
Во услови на пропаѓање на пост-пост-советското образование (пост-советски: 1991-2001, пост-пост-советски: 2001-2011, пост-пост-советски: 2011-2021), менторството во ИТ е неверојатно вредно.

Колку долго ќе трае Н-постсоветското образование? Можете да напишете посебен пост за ова, но еве го накратко: засекогаш. Тоа е како нуклеарна физика: периодот на распаѓање е бесконечност... Затоа, треба да зборуваме за полуживотот на нашето славно советско образование. Според моите согледувања, овој период е 10 години за Бауман МСТУ. Да го наречеме ова „полуживот на Бауманка“.

Така, до 2001 година, МСТУ потона за 1/2, до 2011 година за ¾, до 2021 година ќе потонеме за 7/8, до 2031 година за 15/16…

Да, има и други универзитети. Неколку пати бев поканет на Московскиот државен универзитет. Има друг систем и според мои непрофесионални проценки полуживотот е 20-25 години. И има универзитети со полуживот од 5 години, а сега образованието таму е на ниво на статистичка грешка...

Посебен случај на економијата на радоста: менторство

Но, да не излегуваме од темата и да се вратиме на менторството.

Ако основно образование, што според мене е исклучително важно, сепак некако се држи повеќе или помалку, но со практично знаење има силна болка. Веќе напишав во постот „Необразована младина. Одговор на наставникот со скратено работно време“ за тоа. Нема да се повторувам.

Кога самите го споделувате своето знаење, не губите ништо освен времето. Има само едно прашање: дали сте подготвени да го трошите вашето време на ова?? Спремен сум. Затоа што тоа е како „дарување крв“. Споделувањето на знаење и особено искуство е одлично. Ова ви дава непоколеблива доверба дека вашиот живот има смисла. И довербата во значајноста (запомнете ја „погрешната“ пирамида на Маслоу за Русите) е најважната работа. Барем за луѓе од мојот тип.

Закон од три проценти

Еднаш се запрашав: колку луѓе имаат страст за предавање? Почна да прашува и зборува. И добив статистичка бројка: 3%.

Проценката од три проценти е чисто емпириска. Нема докази или објаснување за овој феномен. Исто така, нема да се осмелам да погодам како ќе се промени оваа бројка ако се смени примерокот. На пример, наместо ИТ, земете друга област. Или оставете го ИТ, но тестирајте го ова набљудување на Кинезите, Американците, Бразилците? Или, меѓу сите ИТ луѓе, земете само питонисти?

Овој закон е изведен исклучиво од примерок од мојата околина и сите генерализации се на ваша сопствена опасност и ризик.

Дали е многу или малку? Мислам дека на скалата на Русија ова е многу. Сè што треба да направи универзитетската бирократија е да сфати дека времето на овие луѓе е вредно, да ги ослободи од глупавата непотребна документација, да им даде погодно време (наутро и/или навечер или сабота за невенчаните) - и профит!

Нема проблем да им се даде на студентите релевантно и кул знаење. Треба само да барате наставници од индустријата. На секои 100 професионалци добиваме во просек по 3 наставници. Барај, барај, барај! Инаку, ако наеднаш спаѓаш во овие 3% и си ИТ специјалист, пиши ми во лична порака. Ќе бидеме пријатели, ќе соработуваме и ќе се „самоактуелизираме“ заедно (А ако сè уште сте од безбедноста на информациите, тогаш тоа е само одлично. Јас особено барам виролози и петестери)

Заклучок

Секој мора сам да одлучи како да ги добие придобивките од „економијата на радоста“. ИТ менторството е само еден пример. Да, не секој може. Има луѓе кои едноставно не се предиспонирани за ова... Не знам да танцувам, а има и луѓе кои се големи професионалци, но не можат да предаваат.

Што да кажам, најдете нешто друго: можете да донирате крв или редовно да донирате во добротворни цели. Само жртвувајте добро за да е штета. Така што ако и кажеш на жена ти, ќе те удри тава во глава. Тогаш тоа функционира.

Имам уште еден пријател кој, за доброто на „економијата на радоста“, програмираше разни програми за фондации и собирање средства. Кул дечко. те почитувам.

Има многу што можете да направите. На пример, можете едноставно да систематизирате информации (телеграмски канали). Можете да пишувате кул мислења на Хабре. Соберете навистина кул ИТ книги и донирајте ги на вашата Алма Матер. Да, многу работи може да се направат. И тоа со многу малку труд. Престанете да го трошите вашето време на Game of Thrones. Најдете нешто корисно да направите. И животот ќе ве исполни со клучот.

Накратко, ИТ луѓе. Биди човек. Живејте поедноставно. Посакувам да имаш доволно пари. И времето исто така. Најдете го вашиот случај за економијата на радоста. Секоја чест за вас!

Само регистрирани корисници можат да учествуваат во анкетата. Најави се, вие сте добредојдени.

Дали верувате во економијата на радоста?

  • бр. Светот е во распаѓање! Подобро гледајте Game of Thrones! Сите сте изроди!

  • Да. Има нешто во врска со тоа. Само да не засноваме нова религија на ова. Сè во умерени количини

Гласаа 11 корисници. 2 корисници се воздржаа.

Извор: www.habr.com

Додадете коментар