Mozilla компани ажилтнуудыг ихээхэн цомхотгох, Тайбэй (Тайвань) дахь төлөөлөгчийн газрыг хаах тухай. Ойролцоогоор 250 ажилтныг компаниас цомхотгож, 60 орчим ажилчдыг өөр баг руу шилжүүлнэ. Тус компанид 900 орчим хүн ажилладаг гэж үзвэл цомхотголд нийт ажилчдын 30 орчим хувь нь нөлөөлнө. Буурах гол шалтгаан нь COVID-19 коронавирусын тахлын улмаас үүссэн хямралын үед хөл дээрээ үлдэх хүсэл юм.
Үнэгүй үйлчилгээ түгээх гэсэн хуучин загварын ач холбогдлыг ухаарч, өнөөгийн нөхцөлд компани бизнесийн бусад боломж, өөр үнэт зүйлсийг хайж эхлэхээс өөр аргагүйд хүрч байна. Нийгмийн болон нийтийн ашиг тус, бизнест ашиг хүртэх боломжуудын хоорондын оновчтой тэнцвэрийг хангах бизнесийн загварыг боловсруулах шаардлагатай байна.
Компанийн анхаарах чиглэл бол нэмэлт орлогын эх үүсвэрийг бий болгох шинэ бүтээгдэхүүн хөгжүүлэх явдал юм. Юуны өмнө Pocket, VPN, гэх мэт үйлчилгээнд хөрөнгө оруулалт хийхээр төлөвлөж байна. , Вэб Ассемблей, түүнчлэн аюулгүй байдал, нууцлалыг хамгаалахтай холбоотой бүтээгдэхүүнүүд. Нэмж дурдахад эдгээр бүтээгдэхүүнийг дэмжихийн тулд дизайн (Дизайн ба UX баг) болон машин сургалтын аргуудыг (Machine Learning баг) хэрэгжүүлэх үүрэгтэй шинэ багууд бий болно.
Firefox нь тэргүүлэх бүтээгдэхүүн хэвээр байх боловч түүний хөгжүүлэлт нь вэб хөгжүүлэгчдэд зориулсан хэрэгсэл, дотоод хэрэгсэл, платформын функцийг бий болгох гэх мэт функцуудыг хөгжүүлэхэд оруулсан хөрөнгө оруулалтыг бууруулах зардлаар хэрэглэгчдэд зориулсан функциональ байдалд чиглэгдэх болно. Аюулгүй байдал, нууцлалтай холбоотой боломжуудыг шинэ бүтээгдэхүүн боловсруулах үүрэгтэй Бүтээгдэхүүн, Үйл ажиллагааны багт шилжүүлнэ. Компанийн олон нийттэй харилцах арга барилыг мөн шинэчилж, сайн дурынхныг илүү идэвхтэй татахад чиглэнэ.
Эх сурвалж: opennet.ru