Cara pakar IT boleh berpindah ke AS: perbandingan visa kerja, perkhidmatan berguna dan pautan untuk membantu

Cara pakar IT boleh berpindah ke AS: perbandingan visa kerja, perkhidmatan berguna dan pautan untuk membantu

Pada Menurut Menurut kajian Gallup baru-baru ini, bilangan rakyat Rusia yang ingin berpindah ke negara lain meningkat tiga kali ganda sejak 11 tahun lalu. Kebanyakan orang ini (44%) adalah di bawah kumpulan umur 29 tahun. Juga, mengikut statistik, Amerika Syarikat dengan yakin antara negara yang paling diingini untuk imigresen di kalangan orang Rusia.

Oleh itu, saya memutuskan untuk mengumpul dalam satu data material mengenai jenis visa yang sesuai untuk pakar IT (pereka, pemasar, dll.) dan usahawan, dan juga menambah mereka dengan pautan ke perkhidmatan berguna untuk mengumpul maklumat dan kes sebenar rakan senegara yang telah pun berjaya melepasi jalan ini.

Memilih jenis visa

Bagi profesional dan usahawan IT, tiga jenis visa kerja adalah yang terbaik:

  • H1B – visa kerja standard, yang diterima oleh pekerja yang telah menerima tawaran daripada syarikat Amerika.
  • L1 – visa untuk pemindahan intra-korporat pekerja syarikat antarabangsa. Beginilah cara pekerja berpindah ke Amerika Syarikat dari pejabat syarikat Amerika di negara lain.
  • O1 – visa untuk pakar yang cemerlang dalam bidang mereka.

Setiap pilihan ini mempunyai kebaikan dan keburukan.

H1B: bantuan majikan dan kuota

Orang yang tidak mempunyai kewarganegaraan AS atau kediaman tetap mesti mendapatkan visa khas - H1B - untuk bekerja di negara ini. Resitnya ditaja oleh majikan - dia perlu menyediakan pakej dokumen dan membayar pelbagai yuran.

Segala-galanya hebat di sini untuk pekerja - syarikat membayar untuk segala-galanya, ia sangat mudah. Malah terdapat tapak khusus, seperti sumber MyVisaJobs, yang mana anda boleh mencari syarikat yang paling aktif menjemput pekerja dengan visa H1B.

Cara pakar IT boleh berpindah ke AS: perbandingan visa kerja, perkhidmatan berguna dan pautan untuk membantu

20 penaja visa teratas mengikut data 2019

Tetapi terdapat satu kelemahan - tidak semua orang yang menerima tawaran daripada syarikat Amerika akan dapat segera datang bekerja.

Visa H1B tertakluk kepada kuota yang berubah setiap tahun. Sebagai contoh, kuota untuk tahun fiskal 2019 semasa hanya 65 ribu visa. Lebih-lebih lagi, tahun lepas 199 ribu permohonan telah dikemukakan untuk penerimaannya. Terdapat lebih ramai pemohon daripada visa yang dikeluarkan, jadi loteri diadakan di kalangan pemohon. Ternyata dalam beberapa tahun kebelakangan ini peluang untuk memenanginya adalah 1 dalam XNUMX.

Di samping itu, mendapatkan visa dan membayar semua yuran kos majikan sekurang-kurangnya $10, di samping membayar gaji. Oleh itu, anda perlu menjadi bakat yang sangat berharga bagi syarikat untuk memberi tekanan yang sangat tinggi dan masih berisiko tidak melihat pekerja di negara ini kerana kehilangan loteri H000B.

visa L1

Beberapa syarikat besar Amerika yang mempunyai pejabat di negara lain memintas sekatan visa H1B dengan menggunakan visa L. Terdapat subjenis berbeza visa ini - salah satunya bertujuan untuk pemindahan pengurus atasan, dan yang lain adalah untuk pengangkutan pekerja berbakat (khas pekerja pengetahuan) ke Amerika Syarikat.

Biasanya, untuk dapat berpindah ke Amerika Syarikat tanpa sebarang kuota atau loteri, pekerja mesti bekerja di pejabat asing sekurang-kurangnya setahun.

Syarikat seperti Google, Facebook dan Dropbox menggunakan skim ini untuk mengangkut pakar berbakat. Sebagai contoh, skim biasa ialah pekerja bekerja untuk beberapa waktu di pejabat di Dublin, Ireland, dan hanya kemudian berpindah ke San Francisco.

Kelemahan pilihan ini jelas - anda perlu menjadi kakitangan yang berharga untuk menarik minat bukan permulaan kecil yang mudah, tetapi sebuah syarikat yang mempunyai pejabat di negara yang berbeza. Kemudian anda perlu bekerja di satu negara untuk masa yang agak lama, dan hanya kemudian berpindah ke satu saat (AS). Bagi orang keluarga ini boleh menimbulkan kesukaran tertentu.

Visa O1

Jenis visa ini ditujukan untuk orang yang mempunyai "kebolehan luar biasa" dalam niche mereka. Sebelum ini, ia lebih banyak digunakan oleh mereka yang mempunyai profesion kreatif dan atlet, tetapi kemudiannya ia semakin digunakan oleh pakar dan usahawan IT.

Untuk menentukan tahap eksklusiviti dan luar biasa pemohon, beberapa perkara telah dibangunkan yang mana dia perlu memberikan bukti. Jadi, inilah yang anda perlukan untuk mendapatkan visa O1:

  • anugerah dan hadiah profesional;
  • keahlian dalam persatuan profesional yang menerima pakar luar biasa (dan bukan semua orang yang boleh membayar yuran keahlian);
  • kemenangan dalam pertandingan profesional;
  • penyertaan sebagai ahli juri dalam pertandingan profesional (kuasa yang jelas untuk menilai kerja profesional lain);
  • sebutan dalam media (huraian projek, wawancara) dan penerbitan sendiri dalam jurnal khusus atau saintifik;
  • memegang jawatan penting dalam syarikat besar;
  • sebarang bukti tambahan juga diterima.

Adalah jelas bahawa untuk mendapatkan visa ini anda benar-benar perlu menjadi pakar yang kuat dan memenuhi sekurang-kurangnya beberapa kriteria daripada senarai di atas. Kelemahan visa termasuk kesukaran mendapatkannya, keperluan untuk mempunyai majikan bagi pihaknya petisyen akan dikemukakan untuk pertimbangannya, dan ketidakupayaan untuk menukar pekerjaan dengan mudah - anda hanya boleh diambil bekerja oleh syarikat yang menyerahkan petisyen kepada perkhidmatan migrasi.

Kelebihan utama ialah ia diberikan selama 3 tahun; tiada kuota atau sekatan lain untuk pemegangnya.

Kes sebenar mendapatkan visa O1 diterangkan pada Habrahabr dalam artikel ini.

Pengumpulan maklumat

Sebaik sahaja anda telah memutuskan jenis visa yang sesuai dengan anda, anda perlu bersedia untuk berpindah. Di samping mempelajari artikel di Internet, terdapat beberapa perkhidmatan yang anda boleh mendapatkan maklumat yang menarik secara langsung. Berikut adalah dua yang paling kerap disebut dalam sumber awam:

SB Berpindah

Perkhidmatan perundingan yang menumpukan pada menjawab soalan tentang berpindah secara khusus ke AS. Semuanya berfungsi dengan mudah - di laman web anda boleh mengakses dokumen yang disahkan oleh peguam dengan penerangan langkah demi langkah untuk mendapatkan jenis visa yang berbeza, atau memesan pengumpulan data pada soalan anda.

Cara pakar IT boleh berpindah ke AS: perbandingan visa kerja, perkhidmatan berguna dan pautan untuk membantu

Pengguna meninggalkan permintaan di mana dia menunjukkan soalan yang diminati (dari kesukaran memilih jenis visa kepada isu pekerjaan, menjalankan perniagaan dan kesukaran harian, seperti mencari tempat tinggal dan membeli kereta). Jawapan boleh diterima semasa panggilan video atau dalam format teks dengan pautan ke dokumen rasmi, ulasan daripada profesional yang berkaitan - daripada peguam visa kepada akauntan dan broker barang. Semua pakar sedemikian dipilih - pengguna menerima cadangan daripada pakar yang telah bekerjasama dengan pasukan perkhidmatan.

Antara lain, pengguna boleh memesan perkhidmatan penjenamaan peribadi - pasukan projek akan membantu bercakap tentang pencapaian profesional dalam media utama bahasa Rusia dan bahasa Inggeris - ini berguna, sebagai contoh, untuk mendapatkan visa O1 yang diterangkan di atas.

Β«Sudah tiba masanya untuk keluarΒ»

Satu lagi perkhidmatan nasihat yang berfungsi pada model yang sedikit berbeza. Ia adalah platform di mana pengguna boleh mencari dan berunding dengan ekspatriat dari pelbagai negara dan juga bandar.

Cara pakar IT boleh berpindah ke AS: perbandingan visa kerja, perkhidmatan berguna dan pautan untuk membantu

Selepas memilih negara yang dikehendaki dan kaedah berpindah (visa kerja, belajar, dsb.), sistem memaparkan senarai orang yang berpindah ke tempat ini dengan cara yang sama. Perundingan boleh dibayar atau percuma - semuanya bergantung pada kehendak perunding tertentu. Komunikasi berlaku melalui sembang.

Selain perkhidmatan perundingan yang diasaskan oleh orang yang berbahasa Rusia, terdapat juga sumber maklumat antarabangsa yang berguna. Berikut ialah yang paling berguna untuk profesional yang berfikir tentang berpindah:

Paysa

Perkhidmatan ini mengagregatkan data mengenai gaji dalam sektor teknologi yang ditawarkan oleh syarikat Amerika. Menggunakan laman web ini, anda boleh mengetahui berapa banyak pengaturcara dibayar di syarikat besar seperti Amazon, Facebook atau Uber, dan juga membandingkan gaji jurutera di negeri dan bandar yang berbeza.

Cara pakar IT boleh berpindah ke AS: perbandingan visa kerja, perkhidmatan berguna dan pautan untuk membantu

Paysa juga boleh menunjukkan kemahiran dan teknologi yang paling menguntungkan. Adalah mungkin untuk melihat purata gaji graduan dari universiti yang berbeza - ciri yang berguna untuk mereka yang berfikir tentang belajar di Amerika Syarikat dengan tujuan membina kerjaya pada masa hadapan.

Kesimpulan: 5 artikel dengan contoh sebenar penempatan semula pakar dan usahawan

Akhirnya, saya memilih beberapa artikel yang ditulis oleh orang yang sebenarnya berpindah ke Amerika Syarikat untuk bekerja di sana. Bahan-bahan ini mengandungi jawapan kepada banyak soalan tentang mendapatkan jenis visa yang berbeza, lulus temu duga, menetap di tempat baharu dan sebagainya:

Jika anda mengetahui sebarang alat, perkhidmatan, artikel, pautan yang berguna yang tidak disertakan dalam topik ini, kongsikannya dalam ulasan, saya akan mengemas kini bahan atau menulis yang baru, lebih banyak lagi.
terperinci. Terima kasih semua atas perhatian anda!

Sumber: www.habr.com

Tambah komen