Kami terus memperdalam pengetahuan kami tentang pasaran gaji di Rusia. Penghujung tahun 2019 semakin hampir, yang bermaksud sudah tiba masanya untuk laporan tahunan mengenai gaji yang ditawarkan oleh majikan dalam kekosongan jawatan mereka di "Bulatan Saya" pada tahun lalu. Seperti dalam , dalam laporan ini kita akan membandingkan gaji yang ditawarkan oleh majikan dengan gaji daripada , di mana kami menerima data terus daripada pakar. Mari bandingkan gaji untuk kepakaran IT utama dan bahasa pengaturcaraan - secara berasingan untuk Moscow, St. Petersburg dan wilayah lain.
Penjelasan metodologi
Apabila mengira gaji yang ditawarkan oleh majikan, kami menggunakan data daripada kekosongan jawatan yang disiarkan di My Circle sepanjang enam bulan yang lalu, dari Mei hingga Oktober 2019 termasuk. Biasanya, kekosongan menunjukkan gaji dalam bentuk julat "dari hingga ke". Kami mengambil semua gaji "dari", mengira nilai median dan memanggilnya "had bawah gaji", dan mengambil semua gaji "ke", juga mengira nilai median dan memanggilnya "had atas gaji". Hanya yang berdasarkan 20 atau lebih kekosongan jawatan telah diterima sebagai data yang boleh dipercayai.
Perbandingan gaji mengikut kepakaran utama
Di Moscow Gaji tertinggi ditawarkan dalam pembangunan mudah alih dan desktop. Kami melihat gambar yang sama tahun lepas.
Bagi kebanyakan kepakaran, gaji median pakar semasa berada dalam julat antara had bawah dan atas gaji yang ditawarkan oleh majikan, yang bermaksud bahawa bekalan kerja adalah lebih kurang sama dengan permintaan untuknya.
Pengecualian ialah pembangunan dan sokongan desktop, di mana majikan menawarkan gaji yang lebih tinggi daripada yang sedia ada, yang bermakna terdapat peningkatan permintaan untuk pakar sedemikian; kini lebih mudah bagi pakar tersebut untuk mencari pekerjaan dengan gaji lebih tinggi.
Dalam pengurusan dan reka bentuk, gaji median pakar adalah sama dengan had atas kurungan gaji dalam kekosongan, iaitu, permintaan untuk pakar tersebut lebih rendah, dan kini lebih sukar untuk mencari pekerjaan dengan gaji lebih tinggi.
Dalam pemasaran, gaji median pakar adalah lebih tinggi daripada had atas gaji yang ditawarkan oleh majikan, dan keadaan ini berterusan untuk tahun kedua berturut-turut.
Di St. Petersburg Gaji tertinggi ditawarkan dalam pembangunan mudah alih dan belakang. Kami melihat gambar yang sama tahun lepas.
Bagi kebanyakan kepakaran, gaji median semasa untuk pakar adalah di antara had bawah dan atas gaji yang ditawarkan oleh majikan.
Pengecualian adalah ujian, di mana majikan menawarkan gaji yang lebih tinggi daripada yang sekarang.
Di kawasan-kawasan Gaji tertinggi ditawarkan dalam pembangunan mudah alih dan desktop. Kami melihat gambar yang sama tahun lepas.
Dalam banyak kepakaran, kami melihat peningkatan permintaan daripada majikan: gaji median semasa pakar adalah lebih rendah daripada gaji rendah yang ditawarkan oleh majikan.
Gaji semasa pakar berada dalam julat gaji untuk kekosongan hanya dalam pembangunan bahagian belakang, pengurusan, analitik dan pemasaran.
Perbandingan gaji mengikut bahasa pengaturcaraan
Di Moscow gaji tertinggi ditawarkan kepada pembangun dalam Go, serta dalam bahasa pembangunan mudah alih: Kotlin, Swift, Objective-C.
Bagi kebanyakan bahasa pengaturcaraan, gaji median pakar semasa berada dalam julat gaji yang ditawarkan oleh majikan; bekalan kerja adalah lebih kurang sama dengan permintaan untuknya.
Pengecualian adalah 1C dan PHP, di mana gaji median pakar adalah sama dengan had atas kurungan gaji dalam kekosongan, iaitu, permintaan untuk pakar tersebut dikurangkan, dan kini lebih sukar untuk mencari pekerjaan bergaji lebih tinggi .
Di St. Petersburg Gaji tertinggi juga ditawarkan kepada pembangun dalam bahasa pembangunan Go dan mudah alih, serta pembangun Python.
Terdapat peningkatan permintaan untuk pembangun Kotlin dan Python; kini lebih mudah untuk mencari pekerjaan bergaji tinggi di sini. Mengurangkan permintaan untuk pembangun Go dan Swift; kini lebih sukar untuk mencari pekerjaan yang lebih menguntungkan di sini.
Di kawasan-kawasan gaji tertinggi adalah untuk pembangun mudah alih - Objective-C, Swift, Kotlin, serta pembangun Ruby.
Untuk semua bahasa pengaturcaraan, kecuali Objektif-C, kami melihat peningkatan permintaan untuk pakar: gaji median semasa pemaju adalah lebih rendah daripada julat gaji yang ditawarkan oleh majikan.
Pemerhatian utama:
- Gaji Moscow secara tradisinya lebih tinggi daripada St. Petersburg sebanyak 10-30% dan lebih tinggi daripada serantau sebanyak 20-40%.
- Pembangunan mudah alih (Swift, Kotlin, Objective-C) kini merupakan pengkhususan berbayar tertinggi di semua wilayah.
- Go ialah bahasa pengaturcaraan berbayar tertinggi di Moscow dan St. Petersburg.
- Di wilayah kami melihat peningkatan permintaan untuk pakar dalam hampir semua kepakaran IT; kini lebih mudah bagi mereka untuk beralih kepada pekerjaan yang lebih menguntungkan.
- Di Moscow, terdapat pengurangan permintaan untuk pengurus, pereka bentuk dan terutamanya pemasar; kini lebih sukar bagi mereka untuk beralih kepada pekerjaan yang lebih menguntungkan.
Kami sedang membuat persiapan satu lagi laporan besar mengenai gaji pakar IT bagi separuh kedua 2019, dan kami meminta anda untuk membantu kami dengan ini - berkongsi maklumat tentang gaji semasa anda dalam kami .
Selepas anda melakukan ini, anda akan dapat mengetahui gaji dalam mana-mana bidang dan mana-mana teknologi dengan menetapkan penapis yang diperlukan dalam kalkulator. Tetapi perkara yang paling penting ialah anda akan membantu seluruh industri IT memahami dengan lebih baik lagi berapa kos sesuatu dalam pasaran buruh semasa.
Inilah kami untuk separuh pertama 2019, jika anda belum melihatnya lagi.
Sumber: www.habr.com