Vorig jaar zomer heb ik het initiatief genomen en enkele maanden geleden het proces van mijn baanwissel succesvol afgerond, wat mij naar Nederland heeft gebracht. Wil je weten hoe het ging? Welkom bij het verhaal. Pas op — het is een zeer lange post.
Deel één — zolang we hier zijn
Vorige lente begon ik na te denken over het feit dat ik mijn baan wilde veranderen. Ik wilde er een beetje van toevoegen wat ik daarvoor alleen als hobby deed. Mijn profiel uitbreiden, om het zo te zeggen — niet alleen ingenieur zijn, maar ook programmeur. En dan nog wel in Erlang.
In de stad waar ik woonde, schrijft waarschijnlijk niemand in Erlang. Daarom was ik me al aan het voorbereiden op een verhuizing... maar waarheen? Moskou wilde ik absoluut niet. Sint-Petersburg... misschien, maar dat wekte ook niet veel enthousiasme. En wat als ik het buiten de landsgrenzen probeer? En ik had geluk.
Een van de internationale vacaturesites toonde me een vacature die perfect aansloot bij mijn wensen. De vacature was in een kleine stad vlakbij de hoofdstad van Nederland, en sommige punten kwamen niet helemaal overeen met mijn vaardigheden, maar ik besloot toch een reactie te sturen naar het opgegeven adres, in de vorm van een 'checklijst' — dit is een vereiste check, dat is een check, en dit is failed, met een korte uitleg waarom. Bijvoorbeeld, bij failed heb ik vloeiend Engels aangegeven. Ter rechtvaardiging moet ik zeggen dat al mijn werkvaardigheden wel in de check stonden.
Terwijl ik op een antwoord wachtte, begon ik me te verdiepen in de mogelijkheden voor verhuizing naar het Koninkrijk. En die zijn er: Nederland biedt verschillende programma's voor emigratie, waarbij we geïnteresseerd zijn in dat wat de High-Skilled Migrant (Kennismigrant) wordt genoemd. Voor een bekwame IT'er is dit een goudmijn, geen programma. Ten eerste is een diploma hoger onderwijs geen verplicht criterium (groeten aan Duitsland met de profielvereiste). Ten tweede is er een minimum salaris voor specialisten, en dat bedrag is behoorlijk aanzienlijk, vooral als je boven de 30 bent (zoals ik :)). Ten derde kan een deel van het salaris onbelast worden uitgekeerd, wat een aanzienlijke verhoging van het bedrag ‘netto’ oplevert, dit wordt de ‘30% ruling’ genoemd, en de aanvraag ervan is een goedwillendheid van de werkgever, geen verplichting, dus vraag hier zeker naar! Overigens is er nog een leuk detail aan verbonden — het aanvragen kan tot drie maanden duren, en in die tijd betaal je het volledige belastingtarief, maar op het moment dat het wordt goedgekeurd, krijg je al het te veel betaalde terug van de voorgaande maanden, alsof je het vanaf het begin had.
Ten vierde kun je je vrouw meenemen en krijgt zij automatisch het recht om te werken of haar eigen bedrijf te openen. Het nadeel is dat niet alle bedrijven het recht hebben om werknemers op basis van dit programma uit te nodigen; er is een speciale register, waarvan ik aan het einde van de publicatie de link zal geven.
Tegelijkertijd bestudeerde ik alles over het bedrijf zelf, gelukkig heeft het een zeer informatieve website, er zijn verschillende video's op YouTube, kortom — ik zocht alles wat ik maar kon vinden.
Terwijl ik de basis onder de knie probeerde te krijgen, ontving ik letterlijk de volgende dag een zeer beleefde reactie. HR was in mij geïnteresseerd, vroeg of ik akkoord ging met de verhuizing, en ze planden meteen een paar (specifieker, twee, en daarna voegden ze er nog een derde aan toe) sollicitatiegesprekken. Ik was erg nerveus, omdat ik altijd problemen had met het begrijpen van gesproken Engels, en voor extra gemak gebruikte ik een enorme headset van Sony PS4 — en dat hielp, weet je. De sollicitatiegesprekken verliepen in een goede sfeer, er waren zowel technische vragen als persoonlijke vragen, geen druk, geen 'stress-solicitatiegesprekken', alles was heel goed. Bovendien vonden ze niet op één dag plaats, maar op verschillende dagen. Uiteindelijk werd ik uitgenodigd voor het finale sollicitatiegesprek ter plaatse.
Al snel had ik vliegtickets en een hotelreservering, en regelde ik mijn eerste Schengenv visa in mijn leven. Op een mooie augustusmorgen stapte ik op de vlucht van Samara naar Amsterdam met een overstap in Helsinki. Het gesprek op locatie duurde twee dagen en bestond uit verschillende delen — eerst met specialisten, daarna met een van de topmannen van het bedrijf, en uiteindelijk had je de finale groepsgesprekken met iedereen tegelijk. Het was geweldig. Bovendien boden de jongens van het bedrijf aan om 's avonds naar Amsterdam te gaan, omdat 'het een grote fout zou zijn om naar Nederland te komen en Amsterdam niet te bezoeken'.
Een tijdje na mijn terugkeer naar Rusland ontving ik een aanbieding en een brief waarin stond dat ze een contract voorbereiden, en dat ik alsjeblieft moest beginnen met het verzamelen van documenten voor de IND — Immigratie & Naturalisation Department, een overheidsinstantie die beslissingen neemt over het al dan niet toelaten van specialisten in het land.
En begon.
Sommige documenten kreeg ik direct toegestuurd — die moesten alleen ingevuld en ondertekend worden. Dit was het zogenaamde Antecedentenbewijs — een document waarin ik verklaarde dat ik niet betrokken was bij strafbare feiten (er was een hele lijst). Mijn vrouw moest ook iets soortgelijks ondertekenen (het ging al snel om onze gezamenlijke relocation). Daarnaast was een gelegaliseerde kopie van onze trouwakte nodig. Ook waren gelegaliseerde kopieën van de geboorteaktes van beiden nodig (die later belangrijk zouden zijn). En er was ook een grappig document dat bevestigde dat ik instemde als sponsor voor mijn gezin — kortom, dat ik mijn gezin zelf zou onderhouden.
Legalisatie houdt het volgende in. Ten eerste moet er een speciale stempel op het document worden aangebracht, genaamd 'apostille'. Dit gebeurt op de plaats waar het document is uitgegeven – dat wil zeggen bij de Burgerlijke Stand. Vervolgens moet het document samen met de apostille worden vertaald. Op een thematisch forum dat is gewijd aan verhuizen naar Nederland, worden er bizarre verhalen gedeeld over het feit dat het document is geapostilleerd, door een notaris is gecertificeerd, vertaald is, de vertaling opnieuw is geapostilleerd en weer door een notaris is gecertificeerd... nou, dat is volledige onzin, en het is voldoende om het volgende te doen: een apostille aanbrengen (2500 roebel, ik was echt hebzuchtig), en een scan van het document naar een door de regering van het Koninkrijk gecertificeerde vertaler sturen (ook wel beëdigd vertaler genoemd). Een vertaling uitgevoerd door zo iemand wordt automatisch als correct beschouwd. Op hetzelfde forum vond ik een meisje dat drie van onze documenten perfect vertaalde – de huwelijksakte en twee geboortecertificaten, ze stuurde ons de scans van de vertalingen, en op mijn verzoek stuurde ze het origineel van de vertaling van de huwelijksakte naar het bedrijf. Een nuance met de huwelijksakte – een notarieel gewaarmerkte kopie van de Russische versie is vereist, dit kan in drie minuten worden gedaan bij elke notaris, en dat is nodig voor het verkrijgen van een visum. Kortom, hier zijn wel wat kleine verborgen valkuilen.
Rond dezelfde tijd arriveerde ook het officiële contract, dat ik ondertekende, scande en terugstuurde.
Nu bleef het alleen nog maar wachten op de beslissing van IND.
Een kleine terzijde – ik had nog een geboortecertificaat van het model van de USSR, een klein groen boekje, en het was ook nog eens heel ver weg uitgegeven, in Zabaikalsk, ik moest per e-mail een verzoek indienen voor heruitgifte en het aanbrengen van een apostille – ik heb gewoon de voorbeelden van de aanvragen gedownload, ingevuld, gescand en naar het e-mailadres van de Burgerlijke Stand gestuurd met een eenvoudig bericht als 'ik verzoek om heruitgifte en apostillering'. Een apostille kost geld, ik heb deze betaald in een lokale bank (betalen met een specifieke omschrijving naar een andere regio bleek helemaal niet eenvoudig te zijn), en de betalingsontvangst heb ik aangetekend naar de Burgerlijke Stand gestuurd, en ik belde ze ook regelmatig om hen aan mezelf te herinneren. Maar in principe is alles gelukt, hoewel het wel een behoorlijke tijd kostte. Als iemand meer details over deze procedure wil weten – laat gerust een bericht achter in de reacties, ik vertel het graag.
En op een mooie dag kreeg ik een bericht dat IND een positief oordeel had gegeven. Het hele besluitvormingsproces duurde minder dan twee weken, hoewel de termijn tot 90 dagen kan bedragen.
De volgende stap is het verkrijgen van een MVV-visum, dit is een speciaal soort visum voor binnenkomst. Je kunt het alleen krijgen in de ambassade in Moskou of Sint-Petersburg, en alleen op afspraak online voor een specifiek tijdslot. Bovendien is het moeilijk om de link naar deze afspraak te vinden. Ik kan deze hier niet geven, omdat dit als reclame voor een commerciële website kan worden beschouwd, alleen met toestemming van de moderator. Ja, zo vreemd is het.
Rond deze periode heb ik 'voor eigen rekening' mijn huidige baan opgezegd. Natuurlijk was dit geen verrassing, ik had mijn baas al op de hoogte gesteld voordat ik op het eerste sollicitatiegesprek in Nederland ging, dat was in augustus, en nu was het al november. Toen zijn mijn vrouw en ik naar Moskou gegaan en hebben we onze MVV's gekregen - dit gebeurt in één dag, 's ochtends lever je een stapel documenten en je paspoort in, en in de middag haal je je paspoort met het al geplakte visum op.
Trouwens, over de stapel documenten. Print alles wat je hebt in meerdere exemplaren, vooral de vertalingen. In de ambassade hebben we een kopie van mijn arbeidscontract ingeleverd, afgedrukte scans van de vertalingen van de huwelijks- en geboortecertificaten voor beiden (plus we moesten de originelen laten zien), kopieën van paspoorten, ingevulde aanvraagformulieren voor de MVV, 2 kleurenfoto's 3.5x4.5, die recent zijn (we plakken ze NÍET in de aanvraag!!!). We hadden een speciale map vol met al deze dingen, veel - niet weinig.
Heb je je paspoort gekregen en naar het visum gekeken? Nou, nu is het klaar. Je kunt een enkel ticket boeken.
Deel twee - nu zijn we daar al.
Huisvesting. Wat een wereld van verschil... Terwijl ik nog in Rusland was, begon ik de huurmarkt in Nederland te bestuderen, en het eerste wat ik leerde - je kunt niets op afstand huren. Nou, tenzij je toerist bent, maar dan kun je naar Airbnb gaan.
Ten tweede - huren is moeilijk. Er zijn weinig aanbiedingen, maar veel geïnteresseerden.
Ten derde - verhuurders geven de voorkeur aan lange huurperiodes (minimaal een jaar), dus iets huren om een maand te overbruggen - dat is onwaarschijnlijk.
In dit moment kreeg ik hulp. Eigenlijk lieten ze me een appartement en de eigenaren via Skype zien, we communiceerden, en toen zeiden ze - dat zal zoveel per maand kosten. Ben je het ermee eens? Ik was het eens. Dit was een grote steun, ik ondertekende de papieren en kreeg de sleutels op de dag van mijn aankomst in het Koninkrijk. Er zijn twee soorten appartementen - die in shell-toestand (naakte muren) en furnished (gemeubileerd, volledig klaar om in te wonen). De tweede optie is uiteraard duurder. Bovendien zijn er veel kleine details en nuances - als je geïnteresseerd bent, reageer dan.
Ik zeg het meteen - het appartement kost me nogal wat. Maar het is fantastisch uitgerust, echt groot en ligt in een zeer goede buurt. Alle verhuur gaat via twee grote websites, voor de links - privébericht, anders kunnen ze denken dat het reclame is.
Het eerste wat je moet doen bij aankomst is je registreren op je woonadres (ja, hier is er registratie, dat is grappig), een BSN verkrijgen - dit is een soort unieke identificatie voor burgers, en je verblijfsvergunning aanvragen. Er zijn twee opties - gratis en langzaam, of betaald en snel. Wij kozen voor de tweede optie, op de dag van aankomst had ik al een afspraak in het IN Amsterdam-expatcentrum, waar ik alle noodzakelijke procedures doorliep - daar waren de geboorteaktes echt nodig! Over het algemeen ging alles heel snel en gemakkelijk, leg je vinger hier, kijk hier, onderteken hier, luister eerst even naar de inleidende informatie, hier is je verblijfsvergunning. Zonder BSN kom je nergens, simpelweg omdat je zonder niet betaald kunt worden.
Een tweede noodzaak is het openen van een bankrekening en het krijgen van een kaart. Contant geld is hier erg onhandig (en ik had juist contant geld bij me, omdat het hier een eigen kaartsysteem is, en een kaart van een Russische bank buiten de toeristische zone misschien niet geaccepteerd wordt). Heb ik al gezegd dat je hier overal moet reserveren? Ja, ook bij de bank. Het gebeurde dat ik in de eerste week geen rekening had, en de grootste zorg was... vervoer. Want in warenhuizen accepteren ze natuurlijk contant, maar het vervoer... wordt betaald met een speciale plastic kaart, je stapt in - je piept, je stapt uit - je piept ook. En deze wordt voornamelijk zonder contant geld opgewaardeerd, weinig plekken hebben apparaten die contant geld accepteren. We hebben hier heel wat avonturen en nuttige ervaringen opgedaan, als je geïnteresseerd bent - laat het me weten, ik deel graag.
Der derde punt betreft nutsvoorzieningen. U moet contracten afsluiten voor de levering van elektriciteit, water en gas. Er zijn veel bedrijven om uit te kiezen, afhankelijk van de prijs, en u sluit het contract af (alles verloopt via e-mail). Zonder bankrekening is dit niet mogelijk. Toen we in het huis verhuisden, was alles uiteraard al aangeschakeld; we hebben alleen de datum van verhuis en de meterstanden van de nutsvoorzieningen toen doorgegeven, waarna we een vast bedrag per maand kregen. Aan het eind van het jaar vergelijken we de meterstanden opnieuw, en als ik te veel heb betaald, krijg ik het verschil terug; als ik te weinig heb betaald, moet ik het bijbetalen, heel eenvoudig. Het contract is voor een jaar, en het is erg moeilijk om het eerder te beëindigen. Maar er zijn ook voordelen — als je verhuist, volgt het contract je gewoon; je hoeft alleen het adres te wijzigen. Erg handig. Voor internet geldt dezelfde situatie. Voor mobiele diensten ook; minimaal een jaar, anders gebruik je een uiterst dure prepaid.
Over de verwarming gesproken, er is een aandachtspunt. De hele dag de gebruikelijke +20 graden aanhouden is belachelijk duur. Ik heb moeten wennen aan het draaien van de thermostaat en verwarm alleen wanneer het nodig is — bijvoorbeeld, als ik ga slapen zet ik de verwarming op +18. Het is natuurlijk niet erg comfortabel om in een frisse woning wakker te worden, maar het is verfrissend.
Het vierde punt is de medische verzekering. Dit is verplicht en kost ongeveer honderd euro per maand per persoon. Helaas moet je dit betalen. Je hebt drie maanden na je aankomst in het koninkrijk om dit af te sluiten. Daarnaast moet je een röntgenonderzoek ondergaan — een TB-test.
Misschien vinden sommigen dit niet leuk, maar ik heb besloten mijn salaris en de specifieke voordelen die ik bij de relocatie heb gekregen niet openbaar te maken; dat is toch een individuele aangelegenheid. Maar ik kan met gemak over de kosten vertellen, stel gerust vragen. En niet alleen over de kosten; dit is een lang verhaal dat op sommige punten een beetje rommelig is, maar als ik erg gedetailleerd begin te schrijven, heb ik aan tien artikelen niet genoeg. Dus als je wilt, vraag me dan alles, ik deel graag mijn ervaring, en misschien kunnen de lessen die ik heb geleerd iemand helpen om die in de toekomst te ontwijken.
Over het algemeen — ik vind het hier heel leuk. Erg gaaf werk, geweldige mensen, een goed land en — alle mogelijkheden voor jachting, waar ik de laatste jaren van gedroomd heb.
Links (beschouw ze niet als reclame, alle bronnen zijn puur informatief!):
Je moet Sociale Zekerheid betalen, schakel het niet uit.
Bedankt voor uw aandacht.
Bron: habr.com
