Sollicitatiegesprek in het Engels: hoe je jezelf goed kunt voorstellen
Steeds meer recruiters in moderne bedrijven geven de voorkeur aan sollicitatiegesprekken met kandidaten in het Engels. Voor HR-specialisten is dit voordelig, omdat ze tegelijkertijd de Engelse taalvaardigheid van de kandidaat kunnen controleren en meer informatie over hen kunnen verkrijgen. Echter, voor de kandidaten zelf kan het vertellen over zichzelf in het Engels vaak moeilijk zijn. Vooral als het niveau van het Engels nog niet toereikend is voor vrij gesprek in allerlei […]
