Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

Denne artikkelen vil hjelpe to typer mennesker:

  1. De som ønsker å bytte jobb vet hvordan man skriver enkel kode og vet førstehånds om byggeplasser og tegninger.
  2. For de som studerer ved bygg og anleggsavdelingen og tenker på hvor de vil.

Bim-ledere kan motta 100 000 rubler. Dette er nesten fire ganger lønnen til en typisk russer - den vanligste er 23 500 rubler.

Jeg er Andrey Mekhontsev. Med Altec Systems-teamet mitt hjelper jeg byggefirmaer med å implementere BIM. Før det jobbet han som bim-sjef i ett selskap i fire år. Nå skal jeg fortelle deg ved å bruke historien min som et eksempel:

  1. Hva får bim-ledere betalt for?
  2. Hvorfor bim-ledere er etterspurt
  3. Hvordan bli en bim manager
  4. Hvordan komme seg på jobb

Advarsel
Nedenfor beskriver jeg utelukkende min erfaring, og gjør ikke krav på den ultimate sannheten. Opplevelsen kan være annerledes enn din, men det betyr ikke at den er feil. Jeg advarte deg.

Denne artikkelen er kun egnet for de som forstår det grunnleggende om bygningsdesign. Hvis du ikke vet, kan artikkelen irritere deg. Hvis du vil forstå det grunnleggende om design, gi meg beskjed i kommentarene. Jeg advarte deg.

Hva får bim-ledere betalt for?

Jeg jobbet som bim-sjef i et designfirma. Der sørget jeg for at BIM-prosjektet ble gjennomført uten feil og i tide.

Automatiserte rutineprosesser for å bringe designhastigheten til samme nivå som med AutoCAD. Bidro til å finne og eliminere feil i prosjektet slik at kunden ikke skulle bøtelegge bedriften. Jeg skrev arbeidsstandarder slik at alle ansatte visste hva, når og hvorfor de skulle modellere.

  • En dag begynte vi å gjøre et prosjekt med bruksnettverk i BIM. Ingeniørene hadde et problem: Revit vet ikke hvordan man lager en ni-graf. Fordi programmet er amerikansk, og GOST er vårt. Jeg åpnet Dynamo og begynte å lage en plugin slik at Revit kunne lage en ni-graf.
  • Jeg brukte den neste uken på å prøve å skrive en plugin. Men på jobben fikk jeg en haug med små oppgaver som i teorien burde vært gjort av BIM-koordinator og BIM-forfatter. Som et resultat tok det nesten en måned å skrive plugin.

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det
Ofte gjør en bim-manager alt på denne listen.

Vi laget skisser om hvordan små oppgaver strekker seg over langsiktige. Åpne videoen og spol tilbake til 01:46.


Hvis du ikke kan, her er en kort oppsummering.

– Andrey, av en eller annen grunn ser jeg ikke skilleveggene mine på plantegningen?
- Vent, jeg gjør det ferdig nå, jeg skal vise deg

— Andrey, vil du gjøre ferdig biblioteket med gjenstander snart?
- På uken

- Andrey!
- Hva?
- Vil du ha litt kaffe?
- Nei, ikke distraher meg

— Andrey, her skriver sjefen i chatten, sier vår faste klient vil at du skal implementere BIM for ham til kjernen
– Ja, nå kloner jeg meg selv

— Andrey, sjefen ba om å koble til skriveren
- Hvorfor meg?
- Jeg vet ikke, han sa at du er en IT-spesialist

— Andrey, en kunde ringte meg og sa at på byggeplassen hans passer ikke rørene inn i hullene. Ta kontakt og vis at de bygger etter feil tegninger, men alt er ok i prosjektet.

— Andrey, vi har sabotasje igjen: Nikolai Semenovich begynte å jobbe i AutoCAD igjen
- Hva igjen? Ok, jeg skal snakke med ham nå

Hvorfor bim-ledere er etterspurt

Jeg har identifisert fire årsaker:

  • Over hele verden begynte å bruke BIM
  • I Russland jobber flertallet uten BIM i det hele tatt
  • Snart vil alle i Russland ha BIM
  • Det er få Bim-ledere

Over hele verden begynte å bruke BIM

I 2011 brukte bare 10 % av selskapene i Storbritannia BIM. I 2019 økte antallet til 70 %. Dette er hva det står i Storbritannias nasjonale BIM-rapport. Resten av verden følger samme trend.

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det
BIM hjelper deg med å spare penger og tid. Det er derfor de fleste selskaper i Storbritannia, USA og Singapore bruker det.

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

BIM brukes av design-, konstruksjons- og vedlikeholdsbedrifter. Dette er hvordan:

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

Veksten i det globale BIM-markedet skaper etterspørsel etter bim-ledere. Hvis flere og flere bedrifter tar det i bruk, så trenger de stadig flere ansatte til dette.

I Russland jobber flertallet uten BIM i det hele tatt

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

Mange russiske selskaper ser ennå ikke hva verdien av BIM er. Derfor nekter de å jobbe med ham foreløpig. De gir vanligvis følgende grunner:

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

Mennesker er foranderlige. Noen i ledelsen vil komme over denne artikkelen, forstå utsiktene, bevilge penger og legge ut ledige stillinger. Og siden flertallet av folk i Russland jobber uten BIM, kan det være dusinvis, eller til og med hundrevis, av slike foranderlige ledere.

Snart vil alle i Russland ha BIM

Etter 2021 vil staten kun ta imot prosjekter i BIM. Ta en titt på kartet nedenfor. Overgangen til BIM-teknologier har pågått i seks år nå.

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

Ingen byggefirma ønsker å miste en så stor kunde. Russiske selskaper vil mest sannsynlig gjøre alt for å bytte til BIM. Derfor vil de i årene som kommer lete etter og ansette bim-ledere. Men det er et problem.

Det er få Bim-ledere

Ikke et eneste universitet utdanner bim-ledere. De som jobber nå har lært alt selv. Vi fikk en konstruksjonsutdanning, jobbet med tegninger og på en byggeplass, og mestret Revit, Dynamo og NavisWorks.

Jeg gikk til hh.ru og fant ut at det bare er 8-11 personer tilgjengelige for ledige stillinger i bim manager i Russland.

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

Til sammenligning: 300-400 personer søker på stillingen som «tekstforfatter» i et mer eller mindre stort selskap. Forskjellen er kolossal.

Dette betyr at det er enkelt å komme inn i bim-ledere – konkurransen er lav.

Hvordan bli en bim manager

For å bli en bim-leder, etter min erfaring, trenger du fire ting:

  • Kjenner og elsker programmering
  • Kjenn Revit fra A til Å
  • Kunne forklare komplekse ting på det mest tilgjengelige språket
  • Erfaring med arbeid i bygg og med tegninger

Jeg begynte å programmere på skolen. I 7. klasse begynte jeg å skrive nettsider i HTML og laget servere på datamaskinen min for flerspillerspill. Jeg ønsket å forstå noe komplekst og uforståelig selv. Det var interessant å se etter svar på spørsmål om hvordan jeg kan gjøre alt dette, meg selv, uten YouTube.

Jeg begynte å lære Revit på college.

Da jeg ble spurt om å tegne en semesteroppgave for hånd, lærte jeg AutoCAD og laget semesteroppgaven i den. Jeg var for lat til å gjøre det for hånd. Men evnene mine ble ikke verdsatt: Jeg fikk dårlig karakter og fant ut hvem konservative er.

Da klassekameratene mine begynte å bestille kurs, sluttet jeg å jobbe i AutoCAD. Å beregne spesifikasjoner manuelt var uutholdelig. Jeg lærte Revit og begynte å gjøre alt der.

Jeg lærte å forklare komplekse ting på det mest tilgjengelige språket da jeg solgte kurs til studenter. De skjønte ikke at jeg gjorde dette mot dem i Revit. Jeg måtte bruke timer på å forklare hvordan jeg åpner en tegning i AutoCAD og hvordan jeg forsvarte den foran lærere.

Slik fikk jeg passende arbeidserfaring.

Først gikk jeg på jobb på en byggeplass for bygge- og installasjonsarbeid på monolitiske arbeider. Der koordinerte jeg arbeidet til arbeidere, overlot arbeidet til kunden og tok imot betong om natten.

Deretter jobbet jeg som teknisk utstyrsingeniør. Der laget jeg eksekutiv dokumentasjon. Jeg var for lat til å telle klosser for hånd. Derfor brukte jeg Revit.

Etterpå prøvde jeg å jobbe som designingeniør. Der laget jeg tegninger for KZh-merket. En gang prøvde jeg å overbevise ledelsen om å begynne å bruke BIM. De snudde den ved templet og sa at vi ikke trenger den.

Hvordan komme seg på jobb

Jeg la ut CV-en min. Jeg skrev at jeg jobbet der og der, gjorde sånn og sånn der, la ved arbeidet og la til at jeg var klar til å jobbe for mat hvis jeg jobbet med BIM-spesialister.

En dag senere ble jeg invitert til et intervju. Jeg kom til kontoret. Der begynte designere å kommunisere med meg: de ba om å få vise meg arbeidet mitt og spurte om arbeidserfaringen min. Samtalen forløp uten manipulasjon. Og så var det en test: de spurte meg, ved å bruke eksemplet på arbeidet mitt, hvordan jeg skapte familier, hva som var logikken i konstruksjonen deres, og om jeg kunne jobbe i Dynamo.

Ting gikk ikke så knirkefritt. Da jeg ble bedt om å demonstrere arbeid med romnummerering, genererte programmet en feil. Jeg rettet det umiddelbart. Dette overrasket samtalepartneren og jeg ble umiddelbart ansatt som bim-sjef. De ga meg en lønn på 30 000 rubler og en plass på kontoret.

Jeg likte arbeidet, men jeg var treg med å løse problemer. Derfor begynte jeg å studere tilleggsstoff på kveldene og i helgene. Det er nok derfor jeg jobbet som bim-sjef i lang tid. Etter et par år kunne jeg påstå noe slikt:

Hvorfor får en bim-sjef 100 tusen og hvordan blir man det

I stedet for konklusjoner

Dette er første gang jeg er her, og jeg vet ikke om det er folk fra bransjen min her. Hvis du er her, gi meg beskjed i kommentarfeltet. La oss møtes og chatte.

Kilde: www.habr.com

Legg til en kommentar