Grupa Volkswagen przyspiesza proces transformacji w celu zwiększania zysków i efektywniejszej realizacji projektów wprowadzenia na rynek platform pojazdów nowej generacji.
Według szacunków do roku 2023 zostanie zwolnionych od 5000 do 7000 stanowisk pracy. Zwłaszcza Volkswagen nie planuje zatrudniania nowych pracowników w miejsce tych, którzy odchodzą na emeryturę.
Niemiecki gigant zamierza zrekompensować redukcję zatrudnienia wprowadzając zaawansowane systemy automatyzacji, które pomogą w wykonywaniu rutynowych operacji.
Jednocześnie w dziale technicznym powstanie ok. 2000 tys. nowych stanowisk pracy dla specjalistów, którzy będą pracować nad architekturami elektronicznymi i oprogramowaniem.
Jednym z głównych celów Volkswagena jest elektryfikacja swojej oferty. Mówimy w szczególności o modułowej platformie napędu elektrycznego (MEB), która pozwala projektować pojazdy elektryczne różnych klas – od kompaktowych modeli miejskich po crossovery.
Do końca 2022 roku marki Volkswagen planują zaprezentować na całym świecie około trzech tuzinów różnych modeli pojazdów MEV. W ciągu dziesięciu lat Volkswagen planuje wyprodukować na tej platformie ponad 10 milionów pojazdów.
Źródło: 3dnews.ru