Jak pokazuje : Wykształcenie i dyplomy, w przeciwieństwie do doświadczenia i formatu pracy, nie mają prawie żadnego wpływu na poziom wynagrodzenia specjalisty ds. kontroli jakości. Ale czy rzeczywiście tak jest i jaki jest sens zdobywania certyfikatu ISTQB? Czy jest to warte czasu i pieniędzy, które trzeba będzie zapłacić za jego dostawę? Postaramy się znaleźć odpowiedzi na te pytania w Pierwsza część nasz artykuł na temat certyfikacji ISTQB.
Co to jest ISTQB, poziomy certyfikacji ISTQB i czy naprawdę tego potrzebujesz?
ISTQB to organizacja non-profit zajmująca się rozwojem testowania oprogramowania, założona przez przedstawicieli 8 krajów: Austrii, Danii, Finlandii, Niemiec, Szwecji, Szwajcarii, Holandii i Wielkiej Brytanii.
ISTQB Tester Certification to program umożliwiający specjalistom uzyskanie międzynarodowego certyfikatu testującego.
Organizacja ISTQB przeprowadziła ponad 830 000 egzaminów i wydała ponad 605 000 certyfikatów, które są uznawane w 126 krajach na całym świecie.
Brzmi świetnie, prawda? Czy jednak certyfikacja jest naprawdę konieczna? Jakie korzyści daje posiadanie certyfikatu specjalistom ds. testów i jakie otwiera przed nimi możliwości?
Które ISTQB wybrać?
Najpierw przyjrzyjmy się opcjom certyfikacji specjalistów ds. Testowania. ISTQB oferuje 3 poziomy certyfikacji i 3 kierunki dla każdego poziomu zgodnie z matrycą:
Co musisz wiedzieć o wyborze poziomów i kierunków:
1. Poziom podstawowy (F) Podstawowe kierunki – podstawa do uzyskania dowolnego certyfikatu wyższego stopnia.
2. Poziom F Kierunki specjalistyczne – przewidziana jest dla niego wysokospecjalistyczna certyfikacja: użyteczności, aplikacji mobilnej, wydajności, akceptacji, testów modelowych itp.
3. Poziom F i zaawansowany (AD) Zwinne kierunki – zapotrzebowanie na tego typu certyfikaty wzrosło w ciągu ostatnich 2 lat o ponad 20%.
4. Poziom AD – certyfikacja jest wydawana dla/dla:
— kierownicy testów;
— inżynierowie automatycy testów;
— analityk testów;
— analiza testów technicznych;
— testy bezpieczeństwa.
5. Poziom ekspercki (EX) – obejmuje certyfikację w obszarach zarządzania testami i doskonalenia procesu testowania.
Nawiasem mówiąc, wybierając poziomy certyfikacji dla potrzebnego kierunku, zapoznaj się z informacjami na stronie głównej , ponieważ W opisach na stronach internetowych dostawców występują nieścisłości.
Porozmawiajmy o korzyściach
Z punktu widzenia specjalisty QA certyfikacja to:
1. Przede wszystkim potwierdzenie kwalifikacji i przydatności zawodowej międzynarodowymi ekspertami w dziedzinie testowania, a to z kolei otwiera dostęp do nowych rynków pracy. Na arenie międzynarodowej certyfikat honorowany jest w 126 krajach – raj dla pracy zdalnej lub warunek relokacji.
2. Zwiększanie konkurencyjności na rynku pracy: choć większość pracodawców nie wymaga od kandydatów certyfikatu ISTQB, około 55% kierowników testów zauważa, że chciałoby mieć kadrę składającą się w 100% z certyfikowanych specjalistów .
3. Pewność w przyszłość. Certyfikat nie gwarantuje wysokiego wynagrodzenia przy zatrudnieniu ani automatycznego awansu w pracy, ale jest swego rodzaju „ogniotrwałą kwotą”, poniżej której Twoja praca nie zostanie doceniona.
4. Poszerzanie i systematyzacja wiedzy z zakresu QA. Certyfikacja to dla specjalisty ds. kontroli jakości świetny sposób na poszerzenie i wzbogacenie swojej wiedzy w zakresie testowania. A jeśli jesteś doświadczonym testerem, to zaktualizuj i uporządkuj swoją wiedzę z danego obszaru, w tym poprzez międzynarodowe standardy i metodologie branżowe.
Z punktu widzenia firmy certyfikacja to:
1. Dodatkowa przewaga konkurencyjna na rynku: firmy posiadające kadrę certyfikowanych ekspertów znacznie rzadziej świadczą niskiej jakości usługi doradcze i QA, co pozytywnie wpływa na ich reputację i napływ nowych zamówień.
2. Premia za udział w dużych przetargach: obecność certyfikowanych specjalistów daje przedsiębiorstwom przewagę przy udziale w selekcji konkurencyjnej w stosunku do przetargów.
3. Redukcja ryzyka: obecność certyfikatu wskazuje, że specjaliści są biegli w metodologii testowania, a to zmniejsza ryzyko przeprowadzenia analizy testów niskiej jakości i może zwiększyć szybkość testowania poprzez optymalizację liczby scenariuszy testowych.
4. Przewagi na rynku międzynarodowym przy świadczeniu usług testowania oprogramowania przeznaczonego dla klientów zagranicznych oraz oprogramowania zagranicznego.
5. Wzrost kompetencji w firmie poprzez mentoring i szkolenie niecertyfikowanych specjalistów w zakresie uznanych międzynarodowych standardów testowania.
Dla firm istnieje kilka ciekawszych bonusów i obszarów oferowanych przez ISTQB:
International Software Testing Award za wybitną, długoterminową służbę na rzecz jakości oprogramowania, innowacji, badań i rozwoju zawodu testera oprogramowania.
Laureatami nagród są eksperci w dziedzinie testowania i rozwoju, autorzy badań i nowych podejść do testowania.
Program wyróżnia organizacje wykazujące zaangażowanie w certyfikację testowania oprogramowania. Program obejmuje cztery poziomy partnerstwa (Silver, Gold, Platinum i Global), a poziom partnerstwa organizacji jest określany na podstawie liczby zgromadzonych przez nią punktów certyfikacyjnych (siatka kwalifikowalności).
Jakie są cechy:
1. Umieszczenie na liście organizacji partnerskich na stronie internetowej ISTQB.
2. Wzmianka o organizacji na stronach internetowych Krajowej Rady Członków ISTQB lub organizatora egzaminu.
3. Przywileje dotyczące wydarzeń i konferencji związanych z ISTQB.
4. Uprawnienie do otrzymania wersji beta nowego programu Syllabi ISTQB z możliwością wniesienia 5. wkładu w przygotowania.
6. Honorowe członkostwo w ekskluzywnym „Forum Partnerów ISTQB”.
7. Wzajemne uznawanie certyfikatów ISEB i ISTQB.
Z kolei ISTQB zamieszcza na oficjalnej stronie internetowej informacje o konferencji i organizatorach wydarzeń, w których biorą udział Conference Network zapewnia zniżkę:
- Posiadacze certyfikatu ISTQB do wzięcia udziału w wydarzeniu;
- partnerzy Program partnerski.
Jest to zbiór przykładów i praktyk firm i instytucji z różnych krajów we współpracy z ISTQB. Np. opracowanie nowego kierunku z uwzględnieniem badania trendów rozwojowych w kraju (Kanada), rozwój certyfikacji ISTQB wśród studentów (Czechy).
Co profesjonaliści zajmujący się testowaniem sądzą o certyfikacji ISTQB?
Opinie specjalistów z Laboratorium Jakości.
Anzhelika Pritula (certyfikat ISTQB CTAL-TA), wiodący specjalista ds. testów w Laboratorium Jakości:
– Co skłoniło Cię do zdobycia tego certyfikatu?
– To warunek konieczny za granicą, aby dostać pracę jako tester w poważnej firmie. Mieszkałem wtedy w Nowej Zelandii i zostałem zatrudniony przez organizację produkującą system monitorowania znieczulenia na salach operacyjnych. System został zatwierdzony przez rząd Nowej Zelandii, dlatego wymagane było posiadanie certyfikatu przez testera. Firma zapłaciła za oba moje certyfikaty. Pozostało mi się tylko przygotować i zdać.
– Jak się przygotowywaliście?
– Pobrałem darmowe podręczniki z oficjalnej strony i przygotowywałem się, korzystając z nich. Do pierwszego egzaminu ogólnego przygotowywałem się przez 3 dni, do drugiego egzaminu zaawansowanego – 2 tygodnie.
Muszę tutaj powiedzieć, że moje doświadczenie nie jest odpowiednie dla wszystkich, ponieważ... Z wykształcenia jestem programistą. Do tego czasu zajmowałem się tworzeniem oprogramowania przez 2 lata, zanim zająłem się testowaniem. Dodatkowo mój angielski jest niemal na poziomie native speakera, dlatego przygotowanie i zdanie egzaminów z języka angielskiego nie stanowiło dla mnie żadnego problemu.
– Jakie zalety i wady osobiście widzisz w certyfikacji ISTQB?
– Zalety są niezaprzeczalne, ten certyfikat był wymagany wszędzie, gdy starano się o pracę. A posiadanie zaawansowanego certyfikatu z analizy testów stało się później przepustką do pracy w Ministerstwie Gospodarki Nowej Zelandii, a następnie w spółce zależnej Microsoftu.
Jedyną wadą jest tutaj wysoka cena. Jeśli certyfikat nie zostanie opłacony przez firmę, koszt jest znaczny. Kiedy go wziąłem, zwykły kosztował 300 dolarów, a zaawansowany kosztował 450 dolarów.
Artem Mikhalev, Account Manager w Laboratorium Jakości:
– Jaka jest Twoja opinia i podejście do certyfikacji ISTQB?
– Z mojego doświadczenia wynika, że w Rosji ten certyfikat otrzymują głównie pracownicy firm biorących udział w przetargach. Jeśli chodzi o sprawdzenie poziomu wiedzy podczas certyfikacji, uważam, że jest to dobre przygotowanie.
– Proszę opowiedzieć nam więcej o przetargach.
– Z reguły do udziału w przetargach wymagana jest w firmie określona liczba certyfikowanych pracowników. Każdy przetarg ma swoje warunki i aby wziąć w nim udział trzeba spełnić kryteria.
Yulia Mironova, współtrenerka kursu Natalii Rukol „Kompleksowy system szkolenia testerów według programu ISTQB FL”, posiadaczka certyfikatu ISTQB FL:
– Z jakich źródeł korzystałeś przygotowując się do egzaminu?
– Przygotowywałem się, korzystając ze zrzutów egzaminacyjnych i korzystając z kompleksowego systemu przygotowania (CPS) do ISTQB od Natalii Rukol.
– Jakie zalety i wady osobiście widzisz w certyfikacji ISTQB FL?
– Główna zaleta: osoba ma cierpliwość do nauki i przekazywania teorii – oznacza to, że jest zaangażowana w naukę i będzie mogła przyzwyczaić się do nowych projektów i zadań.
Główną wadą jest przestarzały program zajęć (2011 rok). Wiele terminów nie jest już używanych w praktyce.
2. Opinie ekspertów z różnych krajów:
Co sądzą eksperci w dziedzinie testowania i tworzenia oprogramowania z USA i Europy:
„Kreatywne myślenie jest cenniejsze niż certyfikaty. W sytuacji zatrudnienia generalnie wolę osobę, która ma najbardziej bezpośrednie doświadczenie w pracy, niż certyfikowanego specjalistę. Ponadto, jeśli certyfikat Certified Professional nie dodaje wartości do pracy, będzie to dla mnie bardziej negatywne niż pozytywne”.
Joe Coley Mendon, Massachusetts.
„Certyfikaty mogą pomóc w wyborze najlepszej puli talentów na rynku pracy, spośród której można następnie wybrać podzbiór, który faktycznie spełnia wymagania. Certyfikaty nie są panaceum na problemy rekrutacyjne i nie dadzą rzetelnej, solidnej gwarancji, że pracownik posiada niezbędne umiejętności.”
Debashish Chakrabarti, Szwecja.
„Czy posiadanie certyfikatu oznacza, że kierownik projektu jest dobrym specjalistą? NIE. Czy to oznacza, że jest zainteresowany poświęceniem czasu dla siebie i rozwojem zawodu poprzez ustawiczne kształcenie i zaangażowanie? Tak".
Riley Horan St. Paul, Minnesota
3. Co dzieje się na rynku pracy: czy przy ubieganiu się o pracę niezbędna jest certyfikacja z zakresu testów?
Za podstawę przyjęliśmy publicznie dostępne dane na temat wolnych miejsc pracy LinkedIn oraz przeanalizował stosunek wymagań dotyczących certyfikacji specjalistów testerów do ogólnej liczby wolnych stanowisk pracy na kierunku testowanie.
Spostrzeżenia z analizy rynku pracy na LinkedIn:
1. W zdecydowanej większości przypadków certyfikacja opcjonalny wymóg przy ubieganiu się o pracę na stanowisku specjalisty ds. testów.
2. Mimo że certyfikat wydawany jest na czas nieokreślony, wolne miejsca pracy obejmują wymogi dotyczące limitów czasowych uzyskanie certyfikatu (certyfikowany poziom ISTQB Foundation z ostatnich 2 lat będzie dodatkowym atutem).
3. Od kandydatów ubiegających się o stanowiska wymagające wysokich kwalifikacji w wyspecjalizowanych obszarach testowania wymagane jest posiadanie wymaganej kartki papieru: autotestowanie, analiza testów, zarządzanie testami, starszy QA.
4.ISTQB nie jest jedyny opcja certyfikacji, dozwolone są odpowiedniki.
odkrycia
Certyfikacja może być obowiązkowym wymogiem w przypadku pojedynczych firm lub projektów rządowych. Podejmując decyzję o uzyskaniu certyfikatu ISTQB, należy skupić się na następujących realiach:
1. Przy wyborze kandydata na stanowisko specjalisty ds. testów czynnikiem decydującym będą: doświadczenie i wiedzę, a nie obecność certyfikatu. Chociaż, jeśli masz podobne umiejętności, preferowany będzie certyfikowany specjalista.
2. Certyfikacja pomaga w rozwoju kariery (dla 90% menedżerów ważne jest, aby w swoim zespole mieć 50-100% certyfikowanych testerów), dodatkowo w niektórych firmach zagranicznych uzyskanie certyfikatu jest koniecznością powód podwyżki wynagrodzeń.
3. Certyfikacja pomaga ulepszyć Twoje pewność siebie. Pomaga także rozwinąć umiejętność myślenia o rzeczach z różnych perspektyw i rozwijać się jako specjalista.
W pierwszej części naszego artykułu próbowaliśmy odpowiedzieć na pytanie: „Czy certyfikat ISTQB jest naprawdę potrzebny”; i jeśli zajdzie taka potrzeba, to komu, któremu i dlaczego. Mamy nadzieję, że artykuł był dla Ciebie przydatny. Napisz w komentarzu, czy po otrzymaniu certyfikatu otworzyły się przed Tobą jakieś nowe horyzonty, czy też Twoim zdaniem ISTQB to tylko kolejna bezużyteczna kartka papieru.
W drugiej części artykułu Inżynierowie QA Laboratorium Jakości Annę Paley и Paweł Tołokonina Na osobistym przykładzie opowiedzą o tym, jak przygotowywali się, rejestrowali, przeszli testy i otrzymali certyfikaty ISTQB w Rosji i za granicą. Zapisz się i bądź na bieżąco z nowymi publikacjami.
Źródło: www.habr.com