{"id":34162,"date":"2019-10-31T21:56:44","date_gmt":"2019-10-31T18:56:44","guid":{"rendered":"https:\/\/prohoster.info\/blog\/izbavlyaemsya-ot-straha-pered-pervym-trudoustrojstvom\/"},"modified":"2019-10-31T21:56:44","modified_gmt":"2019-10-31T18:56:44","slug":"izbavlyaemsya-ot-straha-pered-pervym-trudoustrojstvom","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/blog\/news\/izbavlyaemsya-ot-straha-pered-pervym-trudoustrojstvom","title":{"rendered":"Pozbywamy si\u0119 l\u0119ku przed pierwsz\u0105 prac\u0105","gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"text"}]},"content":{"rendered":"<p><img decoding=\"async\" alt=\"Pozbywamy si\u0119 l\u0119ku przed pierwsz\u0105 prac\u0105\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/e5efdea0680359fa4ef34c47afc27c1c.jpg\" style=\"display:block;margin: 0 auto;\" \/><br \/>\n<i>Kadr z filmu \"Harry Potter i wi\u0119zie\u0144 Azkabanu\"<\/i><\/p>\n<blockquote><p>Problem tego \u015bwiata polega na tym, \u017ce wychowani ludzie s\u0105 pe\u0142ni w\u0105tpliwo\u015bci, a idioci pe\u0142ni pewno\u015bci siebie<\/p>\n<p>Charles Bukowski<\/p><\/blockquote>\n<p> Ostatnio prowadzi\u0142em kolejne indywidualne zaj\u0119cia z programowania. W przeciwie\u0144stwie do zwyk\u0142ych zaj\u0119\u0107, tematem nie by\u0142a konstrukcja j\u0119zyka ani problem w rozwi\u0105zywaniu zada\u0144. Student podzieli\u0142 si\u0119 swoim niepokojem dotycz\u0105cym przysz\u0142ego zatrudnienia. Sam ucze\u0144 by\u0142 do\u015b\u0107 bystry. To jeden z tych, kt\u00f3rzy przychodz\u0105 na kursy, ko\u0144cz\u0105 program szybciej ni\u017c wszyscy inni i wprowadzaj\u0105 oryginalne rozwi\u0105zania, ale ci\u0105gle szczerze siebie niedoceniaj\u0105. Moim zdaniem takie w\u0105tpliwo\u015bci pojawiaj\u0105 si\u0119 tylko z powodu braku informacji. Ten brak stara\u0142em si\u0119 uzupe\u0142ni\u0107 improwizacj\u0105 podczas zaj\u0119\u0107.<\/p>\n<p>Pytania by\u0142y mniej wi\u0119cej takie:<\/p>\n<ul>\n<li>Co roku na studia wychodzi mn\u00f3stwo student\u00f3w i wszyscy id\u0105 szuka\u0107 pracy. To przecie\u017c bardzo du\u017co ludzi. Z pewno\u015bci\u0105 wezm\u0105 najlepszych, a mi nie dostanie si\u0119 miejsca.<\/li>\n<li>A co je\u015bli pope\u0142ni\u0119 b\u0142\u0105d i mnie od razu zwolni\u0105?<\/li>\n<li>A co je\u015bli w trakcie pracy zrozumiej\u0105, \u017ce jestem g\u0142upi i mnie wyrzuc\u0105?<\/li>\n<\/ul>\n<p>\nTen student nie by\u0142 pierwsz\u0105 osob\u0105, kt\u00f3rej odpowiada\u0142em na podobne pytania. Pojawiaj\u0105 si\u0119 one u wielu ludzi, a zazwyczaj musz\u0119 opowiada\u0107 bez przygotowania. Tym razem postanowi\u0142em zapisa\u0107 m\u00f3j monolog w notatniku. My\u015bla\u0142em, \u017ce powstanie kilka akapit\u00f3w, a uzbiera\u0142o si\u0119 na ca\u0142y artyku\u0142.<br \/>\n<noindex><a rel=\"nofollow\" name=\"habracut\"><\/a><\/noindex><br \/>\nW artykule opisany jest punkt widzenia z mojej perspektywy i na podstawie mojego do\u015bwiadczenia. Nasz \u015bwiat jest jednak bardzo r\u00f3\u017cnorodny i zdarzaj\u0105 si\u0119 w nim niesamowite rzeczy. Je\u015bli si\u0119 z czym\u015b nie zgadzasz lub twoje do\u015bwiadczenie jest inne, napisz prosz\u0119 komentarz.<\/p>\n<p>Artyku\u0142 by\u0142 pisany przez dewelopera dla deweloper\u00f3w. Je\u015bli planujesz zajmowa\u0107 si\u0119 testowaniem, administracj\u0105 lub czym\u015b innym w IT, cz\u0119\u015b\u0107 porad r\u00f3wnie\u017c si\u0119 przyda.<\/p>\n<h3>W og\u00f3le nie zatrudni\u0105<\/h3>\n<p>\nKiedy wyobra\u017casz sobie, \u017ce co roku wiele uczelni wypuszcza setki student\u00f3w, robi si\u0119 niewygodnie. Jak konkurowa\u0107 z tak ogromnym t\u0142umem?<\/p>\n<p>Niestety, nie wszyscy absolwenci maj\u0105 wystarczaj\u0105ce przygotowanie techniczne. Spr\u00f3buj zapyta\u0107 jakiego\u015b znajomego studenta z uniwersytetu: jak ludzie w jego grupie uzyskuj\u0105 dost\u0119p do egzamin\u00f3w z przedmiot\u00f3w takich jak \u201ebazy danych\u201d czy \u201ewprowadzenie do algorytmizacji i programowania\u201d? W grupie z 30 os\u00f3b w najlepszym przypadku znajdzie si\u0119 3-5 \u201ezaawansowanych\u201d ch\u0142opak\u00f3w, kt\u00f3rzy naprawd\u0119 zrobili wszystko sami. Pozostali po prostu \u015bci\u0105gaj\u0105 od nich, wkuwaj\u0105 odpowiedzi na pytania i zdaj\u0105.<\/p>\n<p>Tak by\u0142o, gdy sam si\u0119 uczy\u0142em. Jednak m\u00f3j do\u015bwiadczenie mog\u0142o by\u0107 niereprezentatywne. Dlatego zadawa\u0142em to pytanie kilku r\u00f3\u017cnym studentom. Odpowiedzi by\u0142y w przybli\u017ceniu takie same. Odpowiadaj\u0105cy byli z r\u00f3\u017cnych uczelni i szk\u00f3\u0142 wy\u017cszych. Rozwa\u017cania na temat przyczyn zostawi\u0119 poza zakresem tego artyku\u0142u. Na pe\u0142ne badania mnie nie sta\u0107, dlatego wyci\u0105gn\u0119 wnioski z dost\u0119pnych fakt\u00f3w. <\/p>\n<blockquote><p>Spo\u015br\u00f3d setek absolwent\u00f3w zaledwie kilka dziesi\u0105tek stanowi zainteresowanie dla pracodawc\u00f3w.<\/p><\/blockquote>\n<p> Nieliczni absolwenci mog\u0105 stanowi\u0107 rzeczywist\u0105 konkurencj\u0119 dla zdolnego studenta z dobrym przygotowaniem. Niemniej jednak, nawet je\u015bli uczy\u0142e\u015b si\u0119 rzetelnie, to po pierwszej rozmowie rekrutacyjnej prawdopodobnie nie zostaniesz zatrudniony. Po drugiej, prawdopodobnie r\u00f3wnie\u017c. Wszystko mo\u017ce si\u0119 dobrze u\u0142o\u017cy\u0107, jednak lepiej nastawi\u0107 si\u0119 nie na szturm, a na obl\u0119\u017cenie. Nieudana pr\u00f3ba znalezienia pracy to tylko okazja do przeanalizowania b\u0142\u0119d\u00f3w i spr\u00f3bowania ponownie. O przygotowaniu do rozm\u00f3w rekrutacyjnych nie b\u0119d\u0119 opowiada\u0107. W internecie na ten temat ju\u017c napisano sporo. Powiem tylko, \u017ce w przechodzeniu rozm\u00f3w rekrutacyjnych s\u0105 niuanse, na kt\u00f3re w programie twojego kszta\u0142cenia raczej nie przewidziano czasu. Poszukaj tych informacji samodzielnie, mog\u0105 one skr\u00f3ci\u0107 liczb\u0119 pr\u00f3b.<\/p>\n<blockquote><p>Szale\u0144stwo to dok\u0142adne powtarzanie tego samego dzia\u0142ania. Raz za razem, w nadziei na zmian\u0119.<\/p>\n<p>Albert Einstein<\/p><\/blockquote>\n<p> Aby przechodzenie rozm\u00f3w rekrutacyjnych nie zmienia\u0142o si\u0119 w szale\u0144stwo, po ka\u017cdej nowej pr\u00f3bie nale\u017cy stawa\u0107 si\u0119 lepszym. Zapami\u0119tuj lub zapisuj pytania, kt\u00f3re zadawano ci podczas rozmowy. Po powrocie do domu przegl\u0105daj t\u0119 list\u0119 i sprawdzaj siebie za pomoc\u0105 internetu. W ten spos\u00f3b zrozumiesz, gdzie pope\u0142ni\u0142e\u015b b\u0142\u0105d, a gdzie \u2014 rekruter. Tak te\u017c bywa. Powt\u00f3rz lub przestudiuj te tematy, w kt\u00f3rych odpowiedzia\u0142e\u015b \u017ale, i spr\u00f3buj ponownie.<\/p>\n<p>Ponadto istnieje wyra\u017ana sezonowo\u015b\u0107 na rynku pracy. Zrozumia\u0142e firmy planuj\u0105 zatrudnienia z uwzgl\u0119dnieniem dat uko\u0144czenia szk\u00f3\u0142. Wiosn\u0105 jest wi\u0119cej ofert dla nowicjuszy ni\u017c w pozosta\u0142ych okresach. Jednak konkurencja w tym czasie r\u00f3wnie\u017c jest wy\u017csza.<\/p>\n<h4>Tch\u00f3rzliwy \u2014 zostanie zwolniony<\/h4>\n<p><\/p>\n<blockquote><p>Kiedy zatrudniaj\u0105 osob\u0119 bez do\u015bwiadczenia, maj\u0105 wobec niej odpowiednie oczekiwania.<\/p><\/blockquote>\n<p> Od nowicjusza w pracy oczekuje si\u0119:<\/p>\n<ul>\n<li>Znajomo\u015bci og\u00f3lnej bazy technicznej<\/li>\n<li>Poznania szczeg\u00f3\u0142\u00f3w dziedziny dzia\u0142alno\u015bci firmy<\/li>\n<li>Opanowania u\u017cywanych narz\u0119dzi i praktyk<\/li>\n<\/ul>\n<p>\nW niekt\u00f3rych organizacjach dla nowicjuszy organizowane s\u0105 kursy szkoleniowe dotycz\u0105ce stosowanych technologii, narz\u0119dzi i lokalnych zasad. Na przyk\u0142ad zasady dobrego wychowania przy korzystaniu z firmowej poczty, procedury zmiany dokument\u00f3w w wikipedii, lokalne szczeg\u00f3\u0142y pracy z VCS i trackerem b\u0142\u0119d\u00f3w.<\/p>\n<p>S\u0105 r\u00f3wnie\u017c techniczne wprowadzenia, ale ich u\u017cyteczno\u015b\u0107 jest w\u0105tpliwa. Je\u015bli dosz\u0142o do zatrudnienia, oznacza to, \u017ce pracodawcy przekonali si\u0119, \u017ce posiadasz jaki\u015b wystarczaj\u0105cy poziom wiedzy. Najlepiej, aby takie kursy po prostu przej\u015b\u0107 sumiennie, jako ma\u0142\u0105 formalno\u015b\u0107. Mo\u017ce rzeczywi\u015bcie znajdzie si\u0119 w nich co\u015b przydatnego.<\/p>\n<p>Kiedy przyst\u0105pisz do pracy, pami\u0119taj, \u017ce nowicjuszowi z pewno\u015bci\u0105 nie zostanie powierzone rozwi\u0105zanie pilnego, skomplikowanego i jednocze\u015bnie wa\u017cnego zadania. Najprawdopodobniej b\u0119dzie tylko jedno z tych w\u0142a\u015bciwo\u015bci. Albo proste, ale pilne: poprawienie layoutu, przes\u0142anie komu\u015b jakiego\u015b pliku, odtworzenie problemu. Albo skomplikowane, ale bez \u017cadnej nadziei na zako\u0144czenie \u2014 \u017ceby nowicjusz zebra\u0142 jak najwi\u0119cej do\u015bwiadcze\u0144. Albo wa\u017cne, ale eksperymentalne. Na przyk\u0142ad projekt, na kt\u00f3ry wszyscy od dawna czekaj\u0105, ale nie mog\u0105 znale\u017a\u0107 czasu na jego realizacj\u0119.<\/p>\n<p>Zadania zwi\u0105zane z opanowaniem narz\u0119dzi b\u0119d\u0105 \u201etrudne\u201d i sztuczne. Prawdopodobnie b\u0119dzie to uproszczona wersja g\u0142\u00f3wnego systemu. W takich zadaniach u\u017cywa si\u0119 tego samego stosu technologii i tych samych termin\u00f3w z dziedziny, co w ca\u0142ym projekcie. Przy tym wyniki wykonania nie b\u0119d\u0105 oddawane ko\u0144cowemu u\u017cytkownikowi. To mo\u017ce demotywowa\u0107, ale lepiej temu nastrojowi si\u0119 oprze\u0107. Sztuczne zadanie nale\u017cy wykona\u0107 sumiennie, jakby od niego zale\u017ca\u0142 los projektu.<\/p>\n<blockquote><p>Wynik rozwi\u0105zania twojego pierwszego zadania stworzy pierwsze wra\u017cenie o tobie w\u015br\u00f3d koleg\u00f3w, kt\u00f3rzy nie byli na rozmowie kwalifikacyjnej.<\/p><\/blockquote>\n<p> Inna wersja zadania na opanowanie narz\u0119dzi to \u201euruchomi\u0107 projekt na lokalnej maszynie\/\u015brodowisku testowym\u201d. Czasami ten proces jest opisany w instrukcji. Ale zazwyczaj s\u0105 one stare i miejscami nieaktualne. Mo\u017cna przynie\u015b\u0107 realn\u0105 korzy\u015b\u0107 projektowi, pisz\u0105c now\u0105 instrukcj\u0119 z wyja\u015bnieniami dotycz\u0105cych napotkanych problem\u00f3w. Na pewno na uczelni zdarza\u0142o si\u0119 pisa\u0107 PRG do raportu w r\u00f3\u017cnych dyscyplinach. To prawie to samo. W dokumencie powinny by\u0107 odzwierciedlone dzia\u0142ania, kt\u00f3re nale\u017cy wykona\u0107 w celu uruchomienia.<\/p>\n<p>Zazwyczaj dzia\u0142ania do uruchomienia produktu w \u015brodowisku testowym s\u0105 mniej wi\u0119cej takie:<\/p>\n<ul>\n<li>sklonowa\u0107 repozytorium, prze\u0142\u0105czy\u0107 si\u0119 na jak\u0105\u015b ga\u0142\u0105\u017a lub tag<\/li>\n<li>opracowa\u0107 jaki\u015b plik konfiguracyjny<\/li>\n<li>przygotowa\u0107 struktur\u0119 bazy danych<\/li>\n<li>wype\u0142ni\u0107 j\u0105 danymi testowymi<\/li>\n<li>wykona\u0107 budow\u0119 lub kompilacj\u0119 projektu,<\/li>\n<li>uruchomi\u0107 zestaw skrypt\u00f3w konsolowych w okre\u015blonej kolejno\u015bci<\/li>\n<\/ul>\n<p><\/p>\n<blockquote><p>Podczas uruchamiania systemu lokalnie nieuniknione b\u0119d\u0105 pojawia\u0142y si\u0119 nieprzewidziane problemy.<\/p><\/blockquote>\n<p> Znalezione rozwi\u0105zania problem\u00f3w nale\u017cy dopisa\u0107 do instrukcji wdro\u017ceniowej. W\u00f3wczas nast\u0119pnym razem przy przestrzeganiu instrukcji te problemy nie b\u0119d\u0105 ju\u017c wyst\u0119powa\u0107. Przy wype\u0142nianiu plik\u00f3w konfiguracyjnych i wywo\u0142ywaniu skrypt\u00f3w trzeba zwraca\u0107 uwag\u0119, jakie warto\u015bci s\u0105 u\u017cywane oraz z czym powinny si\u0119 zgadza\u0107. Na przyk\u0142ad, je\u015bli projekt jest budowany za pomoc\u0105 systemu CI i nast\u0119pnie uruchamiany skryptem, wa\u017cne jest, aby zrozumie\u0107, gdzie wpisa\u0107 nazw\u0119 ga\u0142\u0119zi lub numer commitu. Czasami skrypt wymaga podania <a class=\"wpil_keyword_link\" href=\"https:\/\/prohoster.info\/pl\/lir\/ipv4\/\"   title=\"adresy IP\" data-wpil-keyword-link=\"linked\"  data-wpil-monitor-id=\"627\">adresy IP<\/a> lub nazwy DNS bazy danych, jej loginu i has\u0142a. W takim przypadku trzeba wiedzie\u0107, jaki dok\u0142adnie adres u\u017cy\u0107 w \u015brodowisku testowym, jakie loginy tam s\u0105 i jakie has\u0142a dla nich nale\u017cy poda\u0107.<\/p>\n<blockquote><p>Niekt\u00f3re zadania mog\u0105 wydawa\u0107 si\u0119 proste dla do\u015bwiadczonych programist\u00f3w, a sprawia\u0107 trudno\u015bci sta\u017cystom. To normalne zjawisko.<\/p><\/blockquote>\n<p> Programi\u015bci codziennie musz\u0105 rozwi\u0105zywa\u0107 problemy techniczne. Do\u015bwiadczeni pracownicy napotkali ju\u017c wiele z tych problem\u00f3w, podczas gdy nowi dopiero musz\u0105 si\u0119 z nimi zmierzy\u0107. Najlepsz\u0105 taktyk\u0105 b\u0119dzie zapisanie wszystkich napotkanych b\u0142\u0119d\u00f3w w dokumencie \"rozwi\u0105zania problem\u00f3w z ${nazwanie zadania}\". Dla ka\u017cdego problemu trzeba sformu\u0142owa\u0107 hipotez\u0119 o przyczynie, znale\u017a\u0107 w Internecie r\u00f3\u017cne rozwi\u0105zania i pr\u00f3bowa\u0107 je po kolei. Wynik ka\u017cdej pr\u00f3by r\u00f3wnie\u017c nale\u017cy odnotowa\u0107.<\/p>\n<p>Sformatowanie Twoich bada\u0144 w postaci dokumentu umo\u017cliwi:<\/p>\n<ul>\n<li>uwolnienie si\u0119 od drobnych szczeg\u00f3\u0142\u00f3w. Na przyk\u0142ad parametr\u00f3w konfiguracji, adres\u00f3w DNS\/IP, polece\u0144 konsolowych i zapyta\u0144 SQL.<\/li>\n<li>przypomnienie sobie \"co robi\u0142em wczoraj\", gdy zadanie rozci\u0105ga si\u0119 na kilka dni<\/li>\n<li>nie b\u0142\u0105dzenie w k\u00f3\u0142ko. Zawsze b\u0119dziesz m\u00f3g\u0142 przeczyta\u0107, co robi\u0142e\u015b wcze\u015bniej i zrozumie\u0107, \u017ce wr\u00f3ci\u0142e\u015b do pierwotnego problemu<\/li>\n<li>jasno odpowiedzie\u0107 na pytanie: \"co zrobi\u0142e\u015b dzisiaj?\", nawet je\u015bli gotowego rozwi\u0105zania jeszcze nie ma.<\/li>\n<\/ul>\n<p><\/p>\n<blockquote><p>Musisz umie\u0107 informowa\u0107 swoich koleg\u00f3w o statusie swoich zada\u0144.<\/p><\/blockquote>\n<p>\nOkresowo koledzy b\u0119d\u0105 zainteresowani Twoimi post\u0119pami i b\u0119d\u0105 dzieli\u0107 si\u0119 swoimi. Na to codziennie lub co tydzie\u0144 przeznaczaj\u0105 troch\u0119 czasu.<\/p>\n<p>Je\u015bli nie \u015bledzisz napotkanych i rozwi\u0105zanych problem\u00f3w, to opis Twoich post\u0119p\u00f3w b\u0119dzie wygl\u0105da\u0142 tak: \"Pr\u00f3bowa\u0142em wykona\u0107 zadanie, ale mi si\u0119 nie udaje. Na razie szukam rozwi\u0105zania\". Z takiego opisu nie wida\u0107, czy praktykant co\u015b robi\u0142, czy po prostu siedzia\u0142 i czyta\u0142 Habr. Czy potrzebuje pomocy? Czy sytuacja zmieni\u0142a si\u0119 od wczoraj?<\/p>\n<p>Je\u015bli prowadzisz dokument z poszukiwaniem rozwi\u0105za\u0144, b\u0119dziesz m\u00f3g\u0142 powiedzie\u0107: \"Pr\u00f3buj\u0119 wykona\u0107 to zadanie. Napotka\u0142em takie b\u0142\u0119dy. Takie rozwi\u0105za\u0142em w ten spos\u00f3b. Z tym jeszcze sobie nie poradzi\u0142em. Mam takie hipotezy i propozycje rozwi\u0105za\u0144. Aktualnie je weryfikuj\u0119.\"<\/p>\n<p>Je\u015bli zadanie mo\u017cna jako\u015b zmierzy\u0107, to w statusie powinny pojawia\u0107 si\u0119 liczby. Na przyk\u0142ad dla zadania \"napisa\u0107 testy jednostkowe dla modu\u0142u\" mo\u017cna powiedzie\u0107 \"planuj\u0119 zrobi\u0107 20 test\u00f3w, teraz napisa\u0142em 10\".<\/p>\n<p>Im wi\u0119cej szczeg\u00f3\u0142\u00f3w przeka\u017cesz, tym lepiej Twoi koledzy b\u0119d\u0105 rozumie\u0107, co robi\u0142e\u015b. To stworzy pozytywne nastawienie w\u015br\u00f3d koleg\u00f3w i pozwoli im zrozumie\u0107, czy potrzebujesz pomocy, czy nie.<\/p>\n<blockquote><p>Nie wahaj si\u0119 prosi\u0107 o pomoc.<\/p><\/blockquote>\n<p> Napisa\u0142em wcze\u015bniej, \u017ce gdy pojawia si\u0119 problem, nale\u017cy sformu\u0142owa\u0107 hipotez\u0119 na temat jego przyczyn i spos\u00f3b rozwi\u0105zania. Jednak zdarza si\u0119, \u017ce hipotezy nie potwierdzaj\u0105 si\u0119, a samodzielnie znalezione rozwi\u0105zania problemu nie dzia\u0142aj\u0105. W takim przypadku lepiej jest poprosi\u0107 o pomoc. Aby nie nadu\u017cywa\u0107 uwagi wsp\u00f3\u0142pracownik\u00f3w, nale\u017cy najpierw spr\u00f3bowa\u0107 samodzielnie przeanalizowa\u0107 ka\u017cdy problem. Je\u015bli po kilku godzinach nie uda si\u0119 znale\u017a\u0107 rozwi\u0105zania, czas zwr\u00f3ci\u0107 si\u0119 o rad\u0119 do bardziej do\u015bwiadczonych koleg\u00f3w.<\/p>\n<p>Najlepiej zacz\u0105\u0107 od pytania: \u201eczy kto\u015b wcze\u015bniej mia\u0142 ten problem?\u201d z kr\u00f3tkim opisem tej trudno\u015bci. Warto za\u0142\u0105czy\u0107 fragment wiadomo\u015bci o b\u0142\u0119dzie lub zrzut ekranu. T\u0119 wiadomo\u015b\u0107 warto najpierw wys\u0142a\u0107 na jaki\u015b wsp\u00f3lny czat roboczy. W ten spos\u00f3b nie odrywacie od pracy tych, kt\u00f3rzy s\u0105 naprawd\u0119 zaj\u0119ci. Wolni koledzy zobacz\u0105 wasz\u0105 wiadomo\u015b\u0107 i b\u0119d\u0105 mogli pom\u00f3c.<\/p>\n<p>Je\u015bli po wiadomo\u015bci na wsp\u00f3lnym czacie nikt nie pom\u00f3g\u0142, spr\u00f3buj z\u0142apa\u0107 do\u015bwiadczonego koleg\u0119 podczas przerwy: obiadu, wyj\u015bcia po herbat\u0119\/kaw\u0119, partii tenisa lub palenia. Je\u015bli to si\u0119 nie uda, przeka\u017c swoje trudno\u015bci podczas porannego spotkania lub stand-upu.<\/p>\n<p>W przypadku znanych problem\u00f3w na tym mo\u017ce si\u0119 sko\u0144czy\u0107. Je\u015bli jednak problem jest nowy, to rozpocznie si\u0119 \u015bledztwo, kt\u00f3re wymaga\u0107 b\u0119dzie dzia\u0142ania w zale\u017cno\u015bci od okoliczno\u015bci.<\/p>\n<p>\u201eWa\u017cne\u201d zadania dla nowicjuszy, kt\u00f3re s\u0105 potrzebne dla u\u017cytkownika ko\u0144cowego, b\u0119d\u0105 nudne i ma\u0142e. Na przyk\u0142ad \u201edoda\u0107 dodatkow\u0105 kolumn\u0119 w raporcie\u201d lub \u201epoprawi\u0107 liter\u00f3wk\u0119 w formularzu drukowanym\u201d albo \u201ezrealizowa\u0107 metod\u0119 modelu do \u0142adowania atrybut\u00f3w klienta z DBMS\u201d. Celem takich zada\u0144 jest zaznajomienie nowicjusza z tematyk\u0105 i w\u0142\u0105czenie si\u0119 w codzienn\u0105 prac\u0119.<\/p>\n<blockquote><p>Wa\u017cne jest nie tylko technologicznie rozwi\u0105za\u0107 zadanie, ale tak\u017ce poszerzy\u0107 wiedz\u0119 w danej dziedzinie.<\/p><\/blockquote>\n<p> W opisie zadania, w czatach i rozmowach b\u0119d\u0105 wyst\u0119powa\u0107 terminy. Mog\u0105 wygl\u0105da\u0107 jak dobrze znane rzeczowniki. Jednak w kontek\u015bcie systemu informacyjnego maj\u0105 one szczeg\u00f3lny, bardziej precyzyjny sens. Znalezione terminy najlepiej spisywa\u0107 w specjalnym dokumencie \u2014 s\u0142owniku termin\u00f3w. Przy dodawaniu do s\u0142ownika wystarczy opisa\u0107 swoje rozumienie s\u0142owa, a po autentyczne wyja\u015bnienie najlepiej zwr\u00f3ci\u0107 si\u0119 do analityka. Je\u015bli go nie ma, to do weteran\u00f3w projektu. Prowadzenie s\u0142ownika termin\u00f3w to jeden z najprostszych sposob\u00f3w na wprowadzenie si\u0119 w przedmiotow\u0105 dziedzin\u0119 projektu.<\/p>\n<p>Gdy tylko znajdziesz wsp\u00f3lny j\u0119zyk z kolegami, oni zaczn\u0105 dostrzega\u0107 w Tobie nie sta\u017cyst\u0119, a partnera specjalist\u0119.<\/p>\n<p>S\u0105 szczeg\u00f3lne zadania, na przyk\u0142ad \"napisa\u0107 testy jednostkowe dla modu\u0142u\". Przy tym zadaniu trudno na d\u0142ugo utkn\u0105\u0107 w poszukiwaniu rozwi\u0105za\u0144. Jest to jednak powa\u017cne zadanie, kt\u00f3re nie jest przeznaczone tylko dla wprowadzenia sta\u017cysty. Napisane testy zwi\u0119kszaj\u0105 stabilno\u015b\u0107 projektu, zmniejszaj\u0105c b\u0142\u0119dy w aplikacji i ograniczaj\u0105c czas potrzebny na testowanie przez ludzi. W idealnym \u015bwiecie testy jednostkowe pisze si\u0119 od razu w trakcie rozwoju, ale rzeczywisto\u015b\u0107, jak zawsze, bywa inna. Zdarza si\u0119, \u017ce programista modu\u0142u ca\u0142kowicie trzyma go w g\u0142owie i nie widzi potrzeby ich pisania. \"Wszystko jest oczywiste, co tu testowa\u0107?\" Czasami modu\u0142y pisane s\u0105 w trybie awaryjnym, a na testy jednostkowe nie ma czasu. Dlatego w rzeczywistym \u015bwiecie testy jednostkowe mog\u0105 by\u0107 nieobecne. Dlatego zadanie pisania test\u00f3w jednostkowych zleca si\u0119 nowicjuszowi. Dzi\u0119ki temu sta\u017cysta mo\u017ce szybciej zaadaptowa\u0107 si\u0119 do projektu, a projekt mo\u017ce zaoszcz\u0119dzi\u0107 czas bardziej wysoko op\u0142acanych specjalist\u00f3w.<\/p>\n<p>Czasami sta\u017cy\u015bci i nowicjusze s\u0105 zatrudniani w roli pe\u0142noprawnych tester\u00f3w. Zazwyczaj wcze\u015bniej trzeba rozwin\u0105\u0107 produkt lokalnie i zapozna\u0107 si\u0119 z wymaganiami. Oczekiwania wobec nowego pracownika s\u0105 nast\u0119puj\u0105ce:<\/p>\n<ul>\n<li>pytania w stylu \"je\u015bli zrobimy tak, to wyjdzie tak. W wymaganiach tego nie ma. Jak powinno by\u0107?\"<\/li>\n<li>zadania w bug trackerze \"w wymaganiach jest napisane tak, a w rzeczywisto\u015bci inaczej\".<\/li>\n<\/ul>\n<p>\nTestowanie to zbyt szeroka dziedzina dzia\u0142alno\u015bci w ramach tego artyku\u0142u. Je\u015bli otrzyma\u0142e\u015b takie zadanie, poszukaj w internecie, jak najlepiej je wykona\u0107.<\/p>\n<h4>Nako\u0142ujesz \u2014 zwolni\u0105<\/h4>\n<p>\nW normalnej organizacji, je\u015bli nagle stanie si\u0119 tak, \u017ce niedo\u015bwiadczony pracownik uzyska dost\u0119p do czego\u015b krytycznego i co\u015b zepsuje, winny b\u0119dzie ten, kto dopu\u015bci\u0142 do takiej sytuacji. Poniewa\u017c nowicjusz z za\u0142o\u017cenia nie ma dost\u0119pu do krytycznej infrastruktury. Przy odpowiednim kierownictwie nie b\u0119d\u0105 zrzuca\u0107 winy na niedo\u015bwiadczonego sta\u017cyst\u0119.<\/p>\n<p>Je\u015bli nagle co\u015b si\u0119 stanie, to nie b\u0119d\u0105 zwalnia\u0107 z powodu jednego incydentu. Na b\u0142\u0119dach ludzie si\u0119 ucz\u0105. Sta\u017cysta, kt\u00f3ry pope\u0142ni\u0142 b\u0142\u0105d, otrzyma\u0142 cenn\u0105 lekcj\u0119 i bardzo si\u0119 r\u00f3\u017cni od innych sta\u017cyst\u00f3w. Je\u015bli zwolni\u0105 tego, kt\u00f3ry pope\u0142ni\u0142 b\u0142\u0105d, to na jego miejsce przyjdzie inny i pope\u0142ni ten sam b\u0142\u0105d.<\/p>\n<blockquote><p>Najwa\u017cniejsze to uczy\u0107 si\u0119 na b\u0142\u0119dach i wi\u0119cej ich nie powtarza\u0107.<\/p><\/blockquote>\n<p>\nJe\u015bli za\u015b dana osoba nie wyci\u0105ga wniosk\u00f3w ze swoich b\u0142\u0119d\u00f3w, wtedy postaraj\u0105 si\u0119 z ni\u0105 po\u017cegna\u0107. Z drugiej strony \u015bwiat jest r\u00f3\u017cnorodny. W jakiej\u015b bandyckiej organizacji mog\u0105 wyrzuci\u0107 przez okno za pierwszy b\u0142\u0105d. Ale lepiej unika\u0107 takich firm, dlatego warto wcze\u015bniej zebra\u0107 informacje lub dowiedzie\u0107 si\u0119 wi\u0119cej podczas rozmowy kwalifikacyjnej.<\/p>\n<blockquote><p>Lepiej nie dopuszcza\u0107 do incydent\u00f3w<\/p><\/blockquote>\n<p> Nawet je\u015bli osobi\u015bcie nie zostaniesz zwolniony za b\u0142\u0105d, takie zdarzenie przysporzy niechcianych problem\u00f3w twojemu zespo\u0142owi i projektowi jako ca\u0142o\u015bci. Dlatego szczeg\u00f3lnie ostro\u017cnie podchod\u017a do operacji usuwania lub tworzenia tabel w bazie danych, plik\u00f3w, instancji us\u0142ug i dokument\u00f3w w bazie wiedzy projektu. Kiedy napotkasz adres nowego po\u0142\u0105czenia, upewnij si\u0119 przynajmniej u dw\u00f3ch r\u00f3\u017cnych os\u00f3b, co tam mo\u017cna robi\u0107. Sprawdzaj swoje uprawnienia w \u015brodowiskach nie metod\u0105 pr\u00f3b i b\u0142\u0119d\u00f3w, ale odpowiednimi poleceniami. Na przyk\u0142ad uprawnienia do usuwania plik\u00f3w za pomoc\u0105 polecenia `ls`, prawa do pracy z tabelami w mysql za pomoc\u0105 polecenia `SHOW GRANTS FOR &#8216;user&#8217;@&#8217;host&#8217;;` i tym podobne. Praktycznie w ka\u017cdym narz\u0119dziu b\u0119dziesz mia\u0142 tak\u0105 mo\u017cliwo\u015b\u0107.<\/p>\n<p>Podczas edytowania plik\u00f3w, na wszelki wypadek, zachowuj kopi\u0119 orygina\u0142u.<\/p>\n<blockquote><p>Mi\u0119dzy sta\u017cyst\u0105 a ostatecznym u\u017cytkownikiem buduje si\u0119 kilka barier.<\/p><\/blockquote>\n<p> Gdyby\u015b m\u00f3g\u0142 od razu odda\u0107 sw\u00f3j produkt u\u017cytkownikowi, m\u00f3g\u0142by\u015b nie podejmowa\u0107 pracy, a wyruszy\u0107 na \"wolne wody\". Ale p\u00f3ki nie masz takiej mo\u017cliwo\u015bci (a wraz z tym i odpowiedzialno\u015bci), musisz przej\u015b\u0107 przez kilka etap\u00f3w kontroli w projekcie.<br \/>\nPierwszym z nich jest ocena przez mentora. Ocenia on rozwi\u0105zanie nowicjusza z technicznego punktu widzenia. Je\u015bli mentor nie zosta\u0142 wyznaczony, nale\u017cy go znale\u017a\u0107. W tym celu nale\u017cy wybra\u0107 kogo\u015b z do\u015bwiadczonych uczestnik\u00f3w projektu i podczas przerwy poprosi\u0107 go o przyjrzenie si\u0119 rozwi\u0105zaniu: czy zadanie zosta\u0142o rozwi\u0105zane poprawnie? Je\u015bli zacznie ogl\u0105da\u0107 i odpowiada\u0107, to znaczy, \u017ce mentor zosta\u0142 znaleziony. Je\u015bli zignoruje - warto zapyta\u0107 jeszcze kogo\u015b innego.<\/p>\n<p>Kolejny etap to zapewnienie jako\u015bci. Po rosyjsku - testerzy. Po radziecku - normalizacja i OTK. Musz\u0105 upewni\u0107 si\u0119, \u017ce wyniki pracy sta\u017cysty odpowiadaj\u0105 postawionemu przed nim zadaniu. Rzadko b\u0119d\u0105 zag\u0142\u0119bia\u0107 si\u0119 w kod. Najcz\u0119\u015bciej testerzy b\u0119d\u0105 sprawdza\u0107 zbudowany projekt, kt\u00f3ry programista zapisuje w systemie kontroli wersji.<\/p>\n<p>Trzeci etap to mened\u017cer wydania. Mo\u017ce nie by\u0107 osobnej osoby do tego zadania, ale rol\u0119 t\u0119 i tak kto\u015b pe\u0142ni. Sprawdza, czy testerzy potwierdzili, \u017ce projekt mo\u017cna wyda\u0107. Nast\u0119pnie wykonuje dzia\u0142ania maj\u0105ce na celu dostarczenie produktu do ko\u0144cowych u\u017cytkownik\u00f3w.<br \/>\nW ma\u0142ych organizacjach te bariery mog\u0105 z r\u00f3\u017cnych powod\u00f3w nie istnie\u0107. Jednak nie postawi\u0105 nowicjuszowi zadania wprowadzenia zmian w czym\u015b wa\u017cnym. Poniewa\u017c ten ryzyko nikomu nie jest potrzebne.<\/p>\n<blockquote><p>Najpierw trzeba zacz\u0105\u0107 stawia\u0107 czo\u0142a wyzwaniu, a potem zobaczymy.<br \/>\nNapoleon Bonaparte<\/p><\/blockquote>\n<p> Mam nadziej\u0119, \u017ce artyku\u0142 pomo\u017ce ci pokona\u0107 swoj\u0105 nie\u015bmia\u0142o\u015b\u0107 i wys\u0142a\u0107 swoje pierwsze CV. Oczywi\u015bcie, musisz si\u0119 wcze\u015bniej przygotowa\u0107. Ale nie nale\u017cy zbytnio przeci\u0105ga\u0107. Z pewno\u015bci\u0105 ju\u017c kilka lat uczy\u0142e\u015b si\u0119 w uczelni lub szkole wy\u017cszej. Dok\u0105d jeszcze to ci\u0105gn\u0105\u0107? W ko\u0144cu lepiej raz us\u0142ysze\u0107 \u201enie\u201d od specjalisty i przeanalizowa\u0107 b\u0142\u0119dy, ni\u017c codziennie m\u00f3wi\u0107 \u201enie\u201d samemu sobie i zatrzymywa\u0107 si\u0119 w zawodowym rozwoju.<\/p>\n<p>Po zatrudnieniu nale\u017cy skupi\u0107 si\u0119 na tym, aby wyrosn\u0105\u0107 ze sta\u017cysty w pe\u0142noprawnego cz\u0142onka zespo\u0142u. Taki rozw\u00f3j zwykle wi\u0105\u017ce si\u0119 ze wzrostem wynagrodzenia.<\/p>\n<p>\u017bycz\u0119 cierpliwo\u015bci i wytrwa\u0142o\u015bci.<\/p>\n<p class=\"for_users_only_msg\">Tylko zarejestrowani u\u017cytkownicy mog\u0105 bra\u0107 udzia\u0142 w ankiecie. <noindex><a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/habr.com\/ru\/auth\/login\/\">Zaloguj si\u0119<\/a><\/noindex>, prosz\u0119.<\/p>\n<h2 class=\"default-block__polling-title\">Jakie by\u0142y twoje pierwsze zadania w pierwszej pracy w IT?<\/h2>\n<ul class=\"content-list content-list_polling\">\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Trudne<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Wa\u017cne<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Pilne<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    \u017badne z powy\u017cszych<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>    Zag\u0142osowa\u0142o 75 u\u017cytkownik\u00f3w. Powstrzyma\u0142o si\u0119 20 u\u017cytkownik\u00f3w.<\/p>\n<h2 class=\"default-block__polling-title\">Co trzeba by\u0142o w zasadzie robi\u0107 na pocz\u0105tku pierwszej pracy?<\/h2>\n<ul class=\"content-list content-list_polling\">\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Instalowa\u0107 produkt lokalnie<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Testowa\u0107 istniej\u0105cy produkt<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Wykonywa\u0107 szkolne, nieprawdziwe zadanie<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Zajmowa\u0107 si\u0119 eksperymentalnym, prawdziwym projektem dla klienta<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>    Zag\u0142osowa\u0142o 63 u\u017cytkownik\u00f3w. Powstrzyma\u0142o si\u0119 25 u\u017cytkownik\u00f3w.<\/p>\n<h2 class=\"default-block__polling-title\">Ilu student\u00f3w w twojej grupie podczas nauki mog\u0142o samodzielnie wykona\u0107 zadania z przedmiot\u00f3w technicznych?<\/h2>\n<ul class=\"content-list content-list_polling\">\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    1 z 10<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    1 z 5<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Co drugi<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"content-list__item content-list__item_polling\">\n<p>                    Wszyscy, z wyj\u0105tkiem nielicznych<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>    Zag\u0142osowa\u0142o 70 u\u017cytkownik\u00f3w. Powstrzyma\u0142o si\u0119 19 u\u017cytkownik\u00f3w.<br \/>\n<br \/>\u0179r\u00f3d\u0142o: <a content=\"nofollow\" rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/habr.com\/ru\/post\/448444\/\">habr.com<\/a><\/p>","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"excerpt":{"rendered":"<p>\u041a\u0430\u0434\u0440 \u0438\u0437 \u043a\/\u0444 \u00ab\u0413\u0430\u0440\u0440\u0438 \u041f\u043e\u0442\u0442\u0435\u0440 \u0438 \u0443\u0437\u043d\u0438\u043a \u0410\u0437\u043a\u0430\u0431\u0430\u043d\u0430\u00bb \u041f\u0440\u043e\u0431\u043b\u0435\u043c\u0430 \u044d\u0442\u043e\u0433\u043e \u043c\u0438\u0440\u0430 \u0432 \u0442\u043e\u043c, \u0447\u0442\u043e \u0432\u043e\u0441\u043f\u0438\u0442\u0430\u043d\u043d\u044b\u0435 \u043b\u044e\u0434\u0438 \u043f\u043e\u043b\u043d\u044b \u0441\u043e\u043c\u043d\u0435\u043d\u0438\u0439, \u0430 \u0438\u0434\u0438\u043e\u0442\u044b \u043f\u043e\u043b\u043d\u044b \u0443\u0432\u0435\u0440\u0435\u043d\u043d\u043e\u0441\u0442\u0438 \u0427\u0430\u0440\u043b\u044c\u0437 \u0411\u0443\u043a\u043e\u0432\u0441\u043a\u0438 \u041d\u0435\u0434\u0430\u0432\u043d\u043e \u044f \u043f\u0440\u043e\u0432\u043e\u0434\u0438\u043b \u043e\u0447\u0435\u0440\u0435\u0434\u043d\u043e\u0435 \u0438\u043d\u0434\u0438\u0432\u0438\u0434\u0443\u0430\u043b\u044c\u043d\u043e\u0435 \u0437\u0430\u043d\u044f\u0442\u0438\u0435 \u043f\u043e \u043f\u0440\u043e\u0433\u0440\u0430\u043c\u043c\u0438\u0440\u043e\u0432\u0430\u043d\u0438\u044e. \u0412 \u043e\u0442\u043b\u0438\u0447\u0438\u0435 \u043e\u0442 \u043e\u0431\u044b\u0447\u043d\u044b\u0445 \u0437\u0430\u043d\u044f\u0442\u0438\u0439, \u0442\u0435\u043c\u043e\u0439 \u0441\u0442\u0430\u043b\u0430 \u043d\u0435 \u043a\u043e\u043d\u0441\u0442\u0440\u0443\u043a\u0446\u0438\u044f \u044f\u0437\u044b\u043a\u0430 \u0438 \u043d\u0435 \u043f\u0440\u043e\u0431\u043b\u0435\u043c\u0430 \u043f\u0440\u0438 \u0440\u0435\u0448\u0435\u043d\u0438\u0438 \u0437\u0430\u0434\u0430\u0447\u0438. \u0421\u0442\u0443\u0434\u0435\u043d\u0442 \u043f\u043e\u0434\u0435\u043b\u0438\u043b\u0441\u044f \u0441\u0432\u043e\u0438\u043c \u0431\u0435\u0441\u043f\u043e\u043a\u043e\u0439\u0441\u0442\u0432\u043e\u043c \u043d\u0430 \u0442\u0435\u043c\u0443 \u0431\u0443\u0434\u0443\u0449\u0435\u0433\u043e [&hellip;]<\/p>\n","protected":false,"gt_translate_keys":[{"key":"rendered","format":"html"}]},"author":1,"featured_media":25778,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[702],"tags":[],"class_list":["post-34162","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t<!-- All in One SEO 5.0.1.1 - aioseo.com -->\n\t<meta name=\"description\" content=\"\u041a\u0430\u0434\u0440 \u0438\u0437 \u043a\/\u0444 \u00ab\u0413\u0430\u0440\u0440\u0438 \u041f\u043e\u0442\u0442\u0435\u0440 \u0438 \u0443\u0437\u043d\u0438\u043a.\" \/>\n\t<meta name=\"robots\" content=\"max-image-preview:large\" \/>\n\t<meta name=\"author\" content=\"Yuri Gagarin\"\/>\n\t<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/prohoster.info\/pl\/blog\/news\/izbavlyaemsya-ot-straha-pered-pervym-trudoustrojstvom\" \/>\n\t<meta name=\"generator\" content=\"All in One SEO (AIOSEO) 5.0.1.1\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:site_name\" content=\"ProHoster | \u041a\u0443\u043f\u0438\u0442\u044c \u043d\u0430\u0434\u0435\u0436\u043d\u044b\u0439 \u0445\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u0433 \u0434\u043b\u044f \u0441\u0430\u0439\u0442\u043e\u0432 \u0441 \u0437\u0430\u0449\u0438\u0442\u043e\u0439 \u043e\u0442 DDoS, VPS VDS \u0441\u0435\u0440\u0432\u0435\u0440\u044b\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:title\" content=\"\ud83e\udd47\u0418\u0437\u0431\u0430\u0432\u043b\u044f\u0435\u043c\u0441\u044f \u043e\u0442 \u0441\u0442\u0440\u0430\u0445\u0430 \u043f\u0435\u0440\u0435\u0434 \u043f\u0435\u0440\u0432\u044b\u043c \u0442\u0440\u0443\u0434\u043e\u0443\u0441\u0442\u0440\u043e\u0439\u0441\u0442\u0432\u043e\u043c | ProHoster\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:description\" content=\"\u041a\u0430\u0434\u0440 \u0438\u0437 \u043a\/\u0444 \u00ab\u0413\u0430\u0440\u0440\u0438 \u041f\u043e\u0442\u0442\u0435\u0440 \u0438 \u0443\u0437\u043d\u0438\u043a.\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/prohoster.info\/pl\/blog\/news\/izbavlyaemsya-ot-straha-pered-pervym-trudoustrojstvom\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/prohoster.info\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-350.jpg\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:image:secure_url\" content=\"https:\/\/prohoster.info\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-350.jpg\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"350\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"350\" \/>\n\t\t<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-10-31T18:56:44+00:00\" \/>\n\t\t<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2019-10-31T18:56:44+00:00\" \/>\n\t\t<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/prohoster\" \/>\n\t\t<meta property=\"article:author\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/prohoster\" \/>\n\t\t<!-- All in One SEO -->\n\n","aioseo_head_json":{"title":"\ud83e\udd47Pozbywamy si\u0119 strachu przed pierwszym zatrudnieniem | ProHoster","description":"Kadr z filmu \"Harry Potter i wi\u0119zie\u0144 Azkabanu.\"","canonical_url":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/blog\/news\/izbavlyaemsya-ot-straha-pered-pervym-trudoustrojstvom","robots":"max-image-preview:large","keywords":"","webmasterTools":{"miscellaneous":""},"schema":null,"og:locale":"pl_PL","og:site_name":"ProHoster | \u041a\u0443\u043f\u0438\u0442\u044c \u043d\u0430\u0434\u0435\u0436\u043d\u044b\u0439 \u0445\u043e\u0441\u0442\u0438\u043d\u0433 \u0434\u043b\u044f \u0441\u0430\u0439\u0442\u043e\u0432 \u0441 \u0437\u0430\u0449\u0438\u0442\u043e\u0439 \u043e\u0442 DDoS, VPS VDS \u0441\u0435\u0440\u0432\u0435\u0440\u044b","og:type":"article","og:title":"\ud83e\udd47\u0418\u0437\u0431\u0430\u0432\u043b\u044f\u0435\u043c\u0441\u044f \u043e\u0442 \u0441\u0442\u0440\u0430\u0445\u0430 \u043f\u0435\u0440\u0435\u0434 \u043f\u0435\u0440\u0432\u044b\u043c \u0442\u0440\u0443\u0434\u043e\u0443\u0441\u0442\u0440\u043e\u0439\u0441\u0442\u0432\u043e\u043c | ProHoster","og:description":"\u041a\u0430\u0434\u0440 \u0438\u0437 \u043a\/\u0444 \u00ab\u0413\u0430\u0440\u0440\u0438 \u041f\u043e\u0442\u0442\u0435\u0440 \u0438 \u0443\u0437\u043d\u0438\u043a.","og:url":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/blog\/news\/izbavlyaemsya-ot-straha-pered-pervym-trudoustrojstvom","og:image":"https:\/\/prohoster.info\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-350.jpg","og:image:secure_url":"https:\/\/prohoster.info\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/logo-350.jpg","og:image:width":350,"og:image:height":350,"article:published_time":"2019-10-31T18:56:44+00:00","article:modified_time":"2019-10-31T18:56:44+00:00","article:publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/prohoster","article:author":"https:\/\/www.facebook.com\/prohoster"},"aioseo_meta_data":{"post_id":"34162","title":null,"description":null,"keywords":null,"keyphrases":null,"primary_term":null,"canonical_url":null,"og_title":null,"og_description":null,"og_object_type":"default","og_image_type":"default","og_image_url":null,"og_image_width":null,"og_image_height":null,"og_image_custom_url":null,"og_image_custom_fields":null,"og_video":null,"og_custom_url":null,"og_article_section":null,"og_article_tags":null,"twitter_use_og":false,"twitter_card":"default","twitter_image_type":"default","twitter_image_url":null,"twitter_image_custom_url":null,"twitter_image_custom_fields":null,"twitter_title":null,"twitter_description":null,"schema":{"blockGraphs":[],"customGraphs":[],"default":{"data":{"Article":[],"Course":[],"Dataset":[],"FAQPage":[],"Movie":[],"Person":[],"Product":[],"ProductReview":[],"Car":[],"Recipe":[],"Service":[],"SoftwareApplication":[],"WebPage":[]},"graphName":"","isEnabled":true},"graphs":[]},"schema_type":null,"schema_type_options":null,"pillar_content":false,"robots_default":true,"robots_noindex":false,"robots_noarchive":false,"robots_nosnippet":false,"robots_nofollow":false,"robots_noimageindex":false,"robots_noodp":false,"robots_notranslate":false,"robots_max_snippet":null,"robots_max_videopreview":null,"robots_max_imagepreview":"large","priority":null,"frequency":null,"local_seo":null,"seo_analyzer_scan_date":"2026-02-08 20:27:18","breadcrumb_settings":null,"limit_modified_date":false,"reviewed_by":null,"ai":null,"created":"2021-03-01 02:27:29","updated":"2026-02-08 20:27:18","focus_keyword":null,"additional_keywords":null,"truseo_locale":null},"gt_translate_keys":[{"key":"link","format":"url"}],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34162","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=34162"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34162\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":157818,"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34162\/revisions\/157818"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/25778"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=34162"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=34162"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/prohoster.info\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=34162"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}