După cum arată : educația și diplomele, spre deosebire de experiență și formatul de muncă, nu au aproape niciun efect asupra nivelului de remunerare a unui specialist QA. Dar este chiar așa și ce rost are obținerea unui certificat ISTQB? Merită timpul și banii care vor trebui plătiți pentru livrarea lui? Vom încerca să găsim răspunsuri la aceste întrebări în Prima parte articolul nostru despre certificarea ISTQB.
Ce este ISTQB, nivelurile de certificare ISTQB și chiar ai nevoie de el?
ISTQB este o organizație non-profit care se ocupă cu dezvoltarea testării software, fondată de reprezentanți ai 8 țări: Austria, Danemarca, Finlanda, Germania, Suedia, Elveția, Țările de Jos și Marea Britanie.
ISTQB Tester Certification este un program care permite specialiștilor să obțină un certificat internațional de testare.
Organizația ISTQB a desfășurat peste 830 de examene și a emis peste 000 de certificate, care sunt recunoscute în 605 de țări din întreaga lume.
Sună grozav, nu-i așa? Cu toate acestea, este într-adevăr necesară certificarea? Ce avantaje oferă specialiştilor în testare deţinerea unui certificat şi ce oportunităţi le oferă?
Ce ISTQB să alegi?
În primul rând, să ne uităm la opțiunile de certificare a specialiștilor în testare. ISTQB oferă 3 niveluri de certificare și 3 direcții pentru fiecare nivel conform matricei:
Ce trebuie să știți despre alegerea nivelurilor și a direcțiilor:
1. Nivel de bază (F) Direcții de bază – baza oricărui certificat de nivel superior.
2. Nivelul F Direcții de specialitate – i se asigură certificare de înaltă specialitate: uzabilitate, aplicație mobilă, performanță, acceptare, testare pe bază de model etc.
3. Nivel F și Avansat (AD) Direcții agile – cererea de certificate de acest tip a crescut cu peste 2% în ultimii 20 ani.
4. Nivel AD – se prevede certificarea pentru/pentru:
— manageri de teste;
— ingineri de automatizare de testare;
— analist de testare;
— analize tehnice ale testelor;
- teste de securitate.
5. Nivel expert (EX) – presupune certificare în domeniile managementului testelor și îmbunătățirii procesului de testare.
Apropo, atunci când alegeți nivelurile de certificare pentru direcția de care aveți nevoie, consultați informațiile de pe site-ul principal , deoarece Există inexactități în descrierile de pe site-urile web ale furnizorilor.
Să vorbim despre beneficii
Din punctul de vedere al unui specialist QA, certificarea este:
1. Mai întâi de toate confirmarea calificărilor și a aptitudinii profesionale experți internaționali în domeniul testării, iar acest lucru, la rândul său, deschide accesul la noi piețe ale muncii. Pe plan internațional, certificatul este recunoscut în 126 de țări – un refugiu pentru munca la distanță sau o condiție prealabilă pentru relocare.
2. Creșterea competitivității pe piața muncii: deși majoritatea angajatorilor nu solicită un certificat ISTQB de la solicitanți, aproximativ 55% dintre managerii de teste notează că și-ar dori să aibă un personal 100% de specialiști certificați. .
3. Încrederea în viitor. Adeverinta nu garanteaza un salariu maxim la angajare sau promovare automata la locul de munca, dar este un fel de “suma ignifuga”, sub care munca ta nu va fi apreciata.
4. Extinderea și sistematizarea cunoștințelor în domeniul QA. Certificarea este o modalitate excelentă pentru un specialist QA de a-și spori și de a-și îmbogăți cunoștințele de testare. Și dacă sunteți un tester cu experiență, atunci actualizați și organizați-vă cunoștințele în domeniu, inclusiv prin standarde internaționale și metodologii din industrie.
Din punctul de vedere al companiei, certificarea este:
1. Avantaj competitiv suplimentar pe piață: companiile cu un personal de experți certificați sunt mult mai puțin probabil să ofere servicii de consultanță și QA de calitate scăzută, ceea ce are un efect pozitiv asupra reputației lor și a fluxului de noi comenzi.
2. Bonus pentru participarea la licitații mari: prezența specialiștilor atestați oferă companiilor un avantaj atunci când participă la selecția competitivă în ceea ce privește licitațiile.
3. Reducerea riscului: Prezența unui certificat indică faptul că specialiștii sunt competenți în metodologia de testare, iar acest lucru reduce riscurile efectuării unei analize de testare de proastă calitate și poate crește viteza de testare prin optimizarea numărului de scenarii de testare.
4. Avantaje pe piata internationala la furnizarea de servicii de testare software destinate clienților străini și software străin.
5. Creșterea competențelor în cadrul companiei prin mentorat și instruirea profesioniștilor necertificati la standarde internaționale de testare recunoscute.
Pentru companii există mai multe bonusuri și zone interesante oferite de ISTQB:
Premiul internațional de testare a software-ului pentru servicii remarcabile pe termen lung pentru calitatea software-ului, inovația, cercetarea și avansarea profesiei de testare a software-ului.
Câștigătorii premiului sunt experți în domeniul testării și dezvoltării, autori de studii și noi abordări ale testării.
Programul recunoaște organizațiile cu un angajament demonstrat față de certificarea de testare a software-ului. Programul include patru niveluri de parteneriat (Silver, Gold, Platinum și Global), iar nivelul de parteneriat al unei organizații este determinat de numărul de puncte de certificare pe care le-a acumulat (grila de eligibilitate).
Care sunt caracteristicile:
1. Includerea în lista organizațiilor partenere de pe site-ul ISTQB.
2. Mențiunea organizației pe site-urile Consiliului Național al Membrilor ISTQB sau furnizorul de examen.
3. Privilegii pentru evenimente și conferințe legate de ISTQB.
4. Eligibilitatea de a primi o versiune beta a noului program Syllabi ISTQB cu posibilitatea de a contribui 5. la pregătire.
6. Calitatea de membru de onoare la „Forumul partenerilor ISTQB” exclusiv.
7. Recunoașterea reciprocă a certificării ISEB și ISTQB.
La rândul său, ISTQB postează informații despre conferință pe site-ul oficial și organizatorii de evenimente care participă Rețeaua de conferințe oferă o reducere:
- Posesorii de certificate ISTQB pentru a participa la eveniment;
- parteneri Programul de parteneriat.
Este o colecție de exemple și practici ale companiilor și instituțiilor din diferite țări în colaborare cu ISTQB. De exemplu, dezvoltarea unei noi direcții ținând cont de tendințele de dezvoltare de testare în țară (Canada), dezvoltarea certificării ISTQB în rândul studenților (Republica Cehă).
Ce cred profesioniștii în testare despre certificarea ISTQB?
Opiniile specialiștilor de la Laboratorul de Calitate.
Anzhelika Pritula (certificare ISTQB CTAL-TA), specialist de top în testare la Laboratorul de Calitate:
– Ce v-a motivat să obțineți acest certificat?
– Aceasta este o cerință necesară în străinătate pentru a obține un loc de muncă ca tester într-o companie serioasă. Locuiam în Noua Zeelandă la acea vreme și am fost angajat de o organizație care produce un sistem de monitorizare a anesteziei pentru sălile de operație. Sistemul a fost aprobat de guvernul NZ, așa că era o cerință ca testerul să fie certificat. Compania mi-a plătit ambele certificate. Tot ce trebuia să fac a fost să mă pregătesc și să trec.
— Cum te-ai pregătit?
– Am descărcat manuale gratuite de pe site-ul oficial și m-am pregătit folosindu-le. M-am pregătit pentru primul examen general timp de 3 zile, pentru al doilea examen avansat – 2 săptămâni.
Aici trebuie să spun că experiența mea nu este potrivită pentru toată lumea, pentru că... Sunt dezvoltator prin formare. Și până atunci, dezvoltasem software timp de 2 ani înainte de a trece la testare. În plus, engleza mea este aproape la nivelul unui vorbitor nativ, așa că nu a fost o problemă pentru mine să mă pregătesc și să promovez examenele în limba engleză.
– Ce avantaje și dezavantaje vedeți personal în certificarea ISTQB?
– Avantajele sunt de netăgăduit, acest certificat era cerut peste tot atunci când aplicam pentru un loc de muncă. Iar deținerea unui certificat avansat în analiza testelor a devenit mai târziu un permis pentru a lucra la Ministerul Economiei din Noua Zeelandă și apoi la o filială Microsoft.
Singurul dezavantaj aici este prețul ridicat. Dacă certificatul nu este plătit de companie, atunci costul este semnificativ. Când l-am luat, cel obișnuit costa 300 de dolari, iar cel avansat costa 450 de dolari.
Artem Mikhalev, manager de cont la Quality Laboratory:
– Care este părerea și atitudinea dumneavoastră față de certificarea ISTQB?
– Din experiența mea, acest certificat în Rusia este primit în principal de angajații companiilor care participă la licitații. În ceea ce privește testarea nivelului de cunoștințe în timpul certificării, cred că aceasta este o pregătire bună.
– Vă rugăm să ne spuneți mai detaliat despre licitații.
– De regulă, pentru a participa la licitații este necesar un anumit număr de angajați atestați în companie. Fiecare licitație are propriile condiții, iar pentru a participa la ea trebuie să îndepliniți criteriile.
Yulia Mironova, co-formator al cursului Nataliei Rukol „Sistem complet de formare a testatorilor conform programului ISTQB FL”, deținătoare a certificatului ISTQB FL:
– Ce surse ai folosit când te-ai pregătit pentru examen?
– M-am pregătit folosind haldele de examen și folosind un sistem cuprinzător de pregătire (CPS) pentru ISTQB de la Natalia Rukol.
– Ce avantaje și dezavantaje vedeți personal în certificarea ISTQB FL?
– Principalul avantaj: o persoană are răbdarea să studieze și să treacă teoria - asta înseamnă că se angajează să învețe și se va putea obișnui cu noi proiecte și sarcini.
Principalul dezavantaj este programul de curs învechit (2011). Mulți termeni nu mai sunt folosiți în practică.
2. Opiniile experților din diferite țări:
Ce părere au experții în domeniul testării și dezvoltării software din SUA și Europa:
„Gândirea creativă este mai valoroasă decât certificarea. Într-o situație de angajare, prefer în general persoana care are cea mai directă experiență la locul de muncă față de un profesionist atestat. În plus, dacă certificarea de profesionist certificat nu adaugă valoare postului, aceasta devine mai mult un negativ pentru mine decât unul pozitiv.”
Joe Coley Mendon, Massachusetts.
„Certificările pot ajuta la selectarea celui mai bun grup de talente de pe piața muncii, din care puteți selecta apoi un subset care se potrivește cu adevărat. Certificarile nu sunt un panaceu pentru problemele de recrutare si nu vor oferi o garantie de incredere, de fier, ca un angajat are abilitatile necesare.”
Debashish Chakrabarti, Suedia.
„A avea un certificat înseamnă că un manager de proiect este un bun specialist? Nu. Înseamnă asta că este interesat să-și ia timp pentru sine și să avanseze în profesie prin educație și implicare continuă? Da".
Riley Horan St. Paul, Minnesota
3. Ce se întâmplă pe piața muncii: este necesară certificarea în domeniul testării atunci când se aplică pentru un loc de muncă?
Am luat ca bază date disponibile public despre posturile vacante din LinkedIn și a analizat raportul dintre cerințele de certificare a specialiștilor în testare și numărul total de posturi vacante în domeniul testării.
Observații din analiza pieței muncii pe LinkedIn:
1. În marea majoritate a cazurilor, certificare opțional cerință atunci când aplicați pentru un loc de muncă ca specialist în testare.
2. Deși certificarea este eliberată pentru o perioadă nedeterminată, posturile vacante includ cerinţele limită de timp obținerea unui certificat (nivelul Fundației certificate ISTQB în ultimii 2 ani va fi un plus).
3. Solicitanții care aplică pentru posturi vacante cu înaltă calificare în domenii specializate de testare trebuie să aibă râvnita bucată de hârtie: autotestare, analiză de testare, managementul testelor, QA senior.
4. ISTQB nu este singurul opțiunea de certificare, sunt permise echivalente.
Constatări
Certificarea poate fi o cerință obligatorie pentru companii individuale sau pentru proiecte guvernamentale. Atunci când decideți dacă să obțineți un certificat ISTQB, ar trebui să vă concentrați pe următoarele realități:
1. La alegerea unui candidat pentru postul de specialist în testare, factorii determinanți vor fi experiență și cunoștințe, și nu prezența unui certificat. Deși, dacă aveți abilități similare, preferința va fi acordată unui specialist atestat.
2. Certificarea ajută la dezvoltarea carierei (pentru 90% dintre manageri este important să aibă în echipa lor 50-100% testeri certificați), în plus, în unele companii străine, obținerea unui certificat este motiv pentru majorarea salariului.
3. Certificarea vă ajută să vă îmbunătățiți încredere în sine. De asemenea, vă ajută să vă dezvoltați capacitatea de a gândi lucrurile din unghiuri diferite și să creșteți ca specialist.
În prima parte a articolului nostru am încercat să răspundem la întrebarea: „Este cu adevărat necesar un certificat ISTQB”; și dacă este nevoie, atunci cui, care și de ce. Sperăm că articolul ți-a fost de folos. Scrie în comentarii dacă ți s-au deschis noi orizonturi după primirea certificatului sau, în opinia ta, ISTQB este doar o altă bucată de hârtie inutilă.
În partea a doua a articolului Inginerii QA ai Laboratorului de Calitate Anna Paley и Pavel Tolokonina Folosind un exemplu personal, ei vor vorbi despre modul în care s-au pregătit, s-au înregistrat, au trecut testele și au primit certificate ISTQB în Rusia și în străinătate. Abonați-vă și rămâneți la curent cu noile publicații.
Sursa: www.habr.com