ڪيئن اسان ڪيترن ئي سئو ماڻهن جي ورهايل ٽيم کي SAAS ڏانهن منتقل ڪيو

تعاون روايتي آفيس جي اوزارن لاءِ دردناڪ نقطو آهي. جڏهن ڏهه ماڻهو هڪ ئي وقت فائل تي ڪم ڪري رهيا آهن، وڌيڪ وقت ۽ ڪوشش تبديلين تي نه، پر تبديلين ۽ انهن جي ليکڪن کي ڳولڻ تي خرچ ڪيو وڃي ٿو. اهو ڪيترن ئي ايپليڪيشنن جي ڪري پيچيده آهي جيڪي هميشه هم آهنگ نه هوندا آهن. ھن مسئلي کي حل ڪرڻ جو ھڪڙو طريقو بادل تي ٻڌل آفيس سوٽ ڏانھن منتقل ڪرڻ آھي. انهن مان گهڻا نه آهن، ۽ اسان توهان کي ٻڌائينداسين ته ڪيئن اسان فاریکس ڪلب جي ملازمن جي قدامت پسندي کي ختم ڪيو ۽ صرف چند مهينن ۾ هڪ سؤ آفيسن سان گڏ ورهايل ڪمپني کي G Suite ڏانهن منتقل ڪرڻ جي قابل ٿي ويا.

ڪيئن اسان ڪيترن ئي سئو ماڻهن جي ورهايل ٽيم کي SAAS ڏانهن منتقل ڪيو

توهان منتقلي ڪرڻ جو فيصلو ڇو ڪيو؟

فاریکس ڪلب کي عام طور تي ياد ڪيو ويندو آهي آن لائن واپار جي حوالي سان پرڏيهي مٽاسٽا جي شرحن تي. پر هي ڪمپني دنيا جي مختلف ملڪن ۾ ڪيترن ئي قسمن جي ڪرنسي اوزارن سان ڪم ڪري ٿي. انهي جي ڪري، ان وٽ هڪ تمام پيچيده آئي ٽي انفراسٽرڪچر آهي پنهنجي پنهنجي پليٽ فارم سان گراهڪن لاءِ.

На момент нашего знакомства back-офис компании использовал несколько разных платформ и приложений. Основным рабочим инструментом большей части сотрудников был офисный пакет Microsoft и почта на Zimbra. Над всем этим высилась надстройка из дополнительных хранилищ, бэкапов, антивируса, многочисленных коннекторов и интеграций, а также управления лицензиями Microsoft и Zimbra с периодическими аудитами.

هن سسٽم کي برقرار رکڻ لاء فاریکس ڪلب آئي ٽي ڊپارٽمينٽ لاء قيمتي هئي. ڪمپليڪس انفراسٽرڪچر جي ضرورت آهي وڏي تعداد ۾ سرور ڪرائي تي ڏيڻ، انهن سرورن جي بند ٿيڻ يا انٽرنيٽ ڪنيڪشن جي ناڪامي جي صورت ۾ DRP منصوبا، ۽ بيڪ اپ. مصيبت کان آزاد آپريشن کي يقيني بڻائڻ لاء، وقت سان گڏ، منتظمين جو هڪ خاص کاتو قائم ڪيو ويو، جن کي اڃا تائين لائسنس جي آڊٽ جي ڪم سان چارج ڪيو ويو آهي.

مختلف پروگرامن جي گھڻائي سبب، فاریکس ڪلب جي عام ملازمن ۾ مسئلا پيدا ٿيا. دستاويزي نسخي جي ٽريڪنگ کان سواءِ، ڪجهه ترميمن جي ليکڪ کي ڳولڻ ۽ متن يا ٽيبل جي آخري نسخي کي ڳولڻ ڏکيو هو. 

سار سنڀال جي خرچن کي گهٽائڻ جي ڪوشش ۾، فاریکس ڪلب ساڳئي مسئلن کي حل ڪرڻ لاء هڪ آسان رستو ڳولي رهيو هو. هتي اسان جي ڳالهه ٻولهه شروع ٿي.

متبادل ڳولڻ

مڪمل تعاون کي لاڳو ڪرڻ لاء، اهو ضروري هو ته طريقي سان پاڻ کي تبديل ڪرڻ - مقامي اسٽوريج کان بادل ڏانهن منتقل ڪريو. فاریکس ڪلب سڀني آفيس ايپليڪيشنن لاءِ هڪ عام ڪلائوڊ حل ڳولڻ شروع ڪيو. اتي ٻه اميدوار هئا: Office 365 ۽ G Suite. 

Office 365 هڪ ترجيح هئي، ڇاڪاڻ ته ڪيترائي Microsoft لائسنس خريد ڪيا ويا فاریکس ڪلب کان. پر Office 365 صرف آفيس سوٽ جي ڪارڪردگي جو حصو بادل ڏانهن آڻيندو آهي. صارفين کي اڃا تائين پنهنجي ذاتي اڪائونٽ مان ايپليڪيشن کي ڊائون لوڊ ڪرڻ جي ضرورت آهي ۽ پراڻي اسڪيم جي مطابق دستاويزن سان ڪم ڪرڻ لاء استعمال ڪريو: ورزن انڊيڪس سان ڪاپيون موڪليو ۽ محفوظ ڪريو.

Google Cloud جي G Suite ۾ وڌيڪ تعاون جون خاصيتون آھن ۽ سستا آھن. Microsoft پروڊڪٽس جي صورت ۾، توهان کي انٽرپرائز معاهدو استعمال ڪرڻو پوندو، ۽ اهو خرچن جي مڪمل طور تي مختلف سطح آهي (جيتوڻيڪ خريد ڪيل سافٽ ويئر کي به نظر ۾ رکندي). ۽ اسان جي مدد سان، G Suite جو نفاذ گوگل پروگرام تحت ٿيو، جنهن وڏي گراهڪ کي ڪمپني جي خدمتن تي سوئچ ڪرڻ جي خرچن جي تلافي ڪئي.

اهو منصوبابندي ڪيو ويو ته ملازمن پاران استعمال ڪيل اڪثر خدمتن کي G Suite ڏانهن منتقل ڪيو وڃي:

  • ڪئلينڊر ۽ اي ميل (جي ميل ۽ گوگل ڪئلينڊر)؛
  • نوٽس (گوگل Keep)؛
  • چيٽ ۽ آن لائن ڪانفرنس (چيٽ، Hangouts)؛
  • آفيس سوٽ ۽ سروي جنريٽر (Google Docs، Google Forms)؛
  • حصيداري اسٽوريج (GDrive).

منفيات تي غالب ٿيڻ

ڪيئن اسان ڪيترن ئي سئو ماڻهن جي ورهايل ٽيم کي SAAS ڏانهن منتقل ڪيو

ڪنهن به اوزار تي عمل درآمد، جيتوڻيڪ سڀ کان وڌيڪ آسان، هميشه آخري صارفين کان منفي ردعمل کي منهن ڏئي ٿو. بنيادي سبب قدامت پسندي آهي، ڇاڪاڻ ته ماڻهو ڪجهه به تبديل ڪرڻ نٿا چاهين ۽ ڪم ڪرڻ لاء نئين طريقن سان استعمال ڪن ٿا. صورتحال ويب جي موجودگي جي مخصوص تصور جي ڪري پيچيده ٿي وئي جيئن صرف سائيٽن تي هلڻ (پر انهن سائيٽن تي ڪم نه ڪندي)، غير آئي ٽي ملازمن ۾ عام. انهن کي سمجهه ۾ نه آيو ته ان سان ڪيئن ڪم ڪجي.

فاریکس CLub پاسي، دمتري Ostroverkhov منصوبي تي عمل ڪرڻ جو ذميوار هو. هن عملدرآمد جي مرحلن جي نگراني ڪئي، صارف جي راء گڏ ڪئي ۽ ترجيحي ڪمن کي گڏ ڪيو. گڏيل تياري، ملازم سروي، ۽ ڪمپني جي ضابطن جي وضاحت اسان کي شروع ڪرڻ آسان بڻائي ڇڏيو.

هن پروجيڪٽ ۾ سافٽ لائن جو بنيادي ڪم صارفين ۽ سسٽم ايڊمنسٽريٽرن کي تربيت ڏيڻ ۽ پهرين مرحلي ۾ ٽيڪنيڪل سپورٽ فراهم ڪرڻ هو. اسان وضاحت ڪئي ته ڪيئن پراڊڪٽ کي ٽريننگ جي سلسلي ذريعي ڪم ڪرڻ گهرجي. مجموعي طور تي، اسان 15 ٽريننگون 4 ڪلاڪ ڪيون. پهريون - پائلٽ کان اڳ - سسٽم جي منتظمين لاء جيڪي تبديلي لاء زمين تيار ڪري رهيا هئا. ۽ ايندڙ عام ملازمن لاءِ آهن. 

مکيه تربيتي پروگرام جي حصي جي طور تي، اسان انهن فائدن تي زور ڏنو، جيڪي نئين اوزار کي استعمال ڪرڻ ۾ آخري استعمال ڪندڙن جي مشڪلاتن کي پورو ڪن ٿا. ۽ هر ٽريننگ جي آخر ۾، ملازم پنهنجن سوالن سان گڏ اچي سگھن ٿا، جيڪي ڪم جي شروعات ۾ خرابين کي هٽائي ڇڏيو.

جيتوڻيڪ فاریکس ڪلب پنهنجي ڪلائنٽ لاءِ تربيتي سيمينار منعقد ڪري ٿي، ڪمپني لازمي قابليت رکندڙ استادن جي کوٽ جي ڪري پاڻ G Suite تي ٽريننگ شروع نه ڪري سگهي. اسان جي تربيتن جي اثر جو جائزو وٺڻ لاءِ، فاریکس ڪلب شاگردن جي سروي ڪئي تربيت کان اڳ ۽ ان کان پوءِ ڪجهه وقت بعد. پهرين سروي ۾ ايندڙ تبديلين جي اڪثر منفي تاثر ظاهر ڪيو. ٻيو آهي، ان جي ابتڙ، مثبتيت ۾ اضافو. ماڻهن کي اهو احساس ٿيڻ لڳو ته اهو انهن جي ڪم تي لاڳو ٿئي ٿو.

پائلٽ آفيس

پروجيڪٽ 2017 جي آخر ۾ شروع ٿيو، جڏهن ڏهن سسٽم ايڊمنسٽريٽرن کي G Suite ڏانهن تبديل ڪيو ويو. انهن ماڻهن کي اڳواٽ بڻجڻو هو، جن حل جي فائدن ۽ نقصانن جي نشاندهي ڪئي ۽ تبديليءَ جو مرحلو طئي ڪيو. اسان انهن جي راءِ ۽ سفارشن کي حساب ۾ ورتو ۽ جنوري 2018 ۾ اسان غير آئي ٽي ملازمن جي پهرين آزمائشي منتقلي لاءِ مقامي سسٽم ايڊمنسٽريٽر سان گڏ هڪ وچولي درجي جي شاخ کي چونڊيو.

هڪ ئي وقت ۾ منتقلي ڪئي وئي. ها، ماڻهن لاءِ نون اوزارن تي سوئچ ڪرڻ ڏکيو آهي، تنهن ڪري ڪلائوڊ حل ۽ ڊيسڪ ٽاپ ايپليڪيشن جي وچ ۾ چونڊ ڏني وئي، صارف وڌيڪ واقف ڊيسڪ ٽاپ ڏانهن رخ ڪندا ۽ عالمي اپ گريڊ منصوبن کي سست ڪندا. تنهن ڪري پائلٽ آفيس ٽريننگ جي مڪمل ٿيڻ تي، اسان جلدي سڀني کي G Suite ڏانهن منتقل ڪيو. پهرين ٻن هفتن دوران، اتي ڪجهه مزاحمت هئي؛ ان کي مقامي نظام جي منتظم طرفان ڊيل ڪيو ويو، جنهن تمام ڏکيا نقطا بيان ڪيا ۽ ڏيکاريا.

پائلٽ آفيس جي پٺيان، اسان مڪمل طور تي منتقل ڪيو IT ڊپارٽمينٽ فارڪس ڪلب جي G Suite ڏانهن.

برانچ نيٽ ورڪ کي تبديل ڪرڻ

پائلٽ پروجيڪٽ جي تجربي جو تجزيو ڪرڻ کان پوءِ، فاریکس ڪلب آئي ٽي ڊپارٽمينٽ سان گڏ، اسان ڪمپني جي باقي حصي لاءِ هڪ منتقلي جو منصوبو ٺاهيو. اهو اصل ۾ رٿيو ويو ته اهو عمل ٻن مرحلن ۾ جاء وٺندو. پهرئين مرحلي تي، اسان چاهيون ٿا ته صرف انتهائي وفادار فاریکس ڪلب جي ملازمن کي پروڊڪٽ لاءِ ٽريننگ ڏيو، جيڪي پنهنجي آفيسن ۾ پروجيڪٽ کي فروغ ڏين ۽ ساٿين کي ٻئي مرحلي جي حصي طور نئين پليٽ فارم تي منتقل ٿيڻ ۾ مدد ڏين. ڪمپني ۾ "مبشرين" کي چونڊڻ لاء، اسان هڪ سروي ڪيو، جنهن جا نتيجا سڀني اميدن کان وڌي ويا: سڄي فاریکس ڪلب جو اڌ جواب ڏنو. پوءِ اسان فيصلو ڪيو ته عمل کي نه ڇڪايو وڃي ۽ ”ملازمن ذريعي عمل درآمد“ واري مرحلي کي ڇڏي ڏنو.

جيئن ته پائلٽ پروجيڪٽ ۾، هيڊ آفيسون پهريون ڀيرو لڏپلاڻ ڪئي وئي، جتي مقامي نظام جو منتظم آهي - هن پيدا ٿيندڙ مشڪلاتن کي منهن ڏيڻ ۾ مدد ڪئي. هر آفيس ۾، نئين اوزار ڏانهن منتقلي تربيت کان اڳ هئي. ٽريننگ کي لچڪدار شيڊول جي مطابق منصوبابندي ڪرڻي پوندي جيڪا مختلف وقت جي علائقن ۽ ڪم جي شيڊول کي مدنظر رکي. مثال طور، قزاقستان ۽ چين ۾ آفيسن لاءِ، ٽريننگ ماسڪو جي وقت صبح 5 وڳي شروع ٿيڻي هئي (رستي سان، G Suite چين ۾ تمام سٺو ڪم ڪري ٿو، ڪابه ڳالهه ناهي).

هيڊ آفيسن جي پٺيان، برانچ نيٽ ورڪ G Suite ڏانهن تبديل ڪيو - اٽڪل 100 پوائنٽس. پراجيڪٽ جي آخري مرحلي جي خاص ڳالهه اها هئي ته اهي شاخون خاص طور تي وڪرو ڪندڙ ماڻهن جي طرفان آهن جيڪي اسپريڊ شيٽ سان تمام گهڻو ڪم ڪن ٿا. اسان انهن لاءِ ٻن هفتن لاءِ ٽريننگ ڪئي ڊيٽا جي منتقلي ۾ مدد لاءِ.

ساڳئي وقت، اسان جي ماهرن پاڻ کي فاریکس ڪلب جي حمايت ڪرڻ جي "پوئتي ۾" ڪم ڪيو، جتان فوري طور تي G Suite ڏانهن منتقلي کان پوء، ٽيڪنيڪل سپورٽ لاء ڪالن جو تعداد توقع جي مطابق وڌي ويو. درخواستن جي چوٽي برانچ نيٽ ورڪ جي منتقلي دوران واقع ٿي، پر آهستي آهستي درخواستن جو تعداد گهٽجڻ لڳو. آفيس جي پروڊڪٽس ۽ اي ميل لاءِ درخواستون، سافٽ ويئر لائسنس جو انتظام، سرور ۽ نيٽ ورڪ سامان سان گڏ ڪم، گڏوگڏ بيڪ اپ ڪميونيڪيشن چينلز خاص طور تي گهٽجي ويا آهن. اهو آهي، عملدرآمد جي حمايت ۽ واپس آفيس جي پهرين لائن تي لوڊ گھٽائي ڇڏيو آهي.

مجموعي طور تي، آفيسن جي منتقلي ۾ اٽڪل ٻه مهينا لڳي ويا: فيبروري 2018 ۾، ڪم مڪمل ڪيو ويو سر ڊپارٽمينٽ ۾، ۽ مارچ ۾ - سڄي برانچ نيٽ ورڪ ۾.

نقصان

ڪيئن اسان ڪيترن ئي سئو ماڻهن جي ورهايل ٽيم کي SAAS ڏانهن منتقل ڪيو

اي ميل لڏپلاڻ جي رفتار هڪ وڏو مسئلو بڻجي چڪو آهي. IMAP Sync استعمال ڪندي Zimbra کان Gmail ڏانهن هڪ اي ميل منتقل ڪرڻ ۾ 1 سيڪنڊ ورتو. اٽڪل 700 ملازم هڪ سو فاریکس ڪلب جي آفيسن ۾ ڪم ڪن ٿا، ۽ انهن مان هر هڪ وٽ هزارين خط آهن (مجموعي طور تي اهي 2 ملين کان وڌيڪ گراهڪن جي خدمت ڪن ٿا). تنهن ڪري، لڏپلاڻ کي تيز ڪرڻ لاء، اسان استعمال ڪيو G Suite لڏپلاڻ وارو اوزار؛ ان سان، اي ميلن کي نقل ڪرڻ جو عمل تيز ٿي ويو. 

ڪئلينڊر ۽ ڪمن مان ڊيٽا کي منتقل ڪرڻ جي ڪا ضرورت ناهي. جيتوڻيڪ پراڻي انفراسٽرڪچر ۾ ڪجهه حل موجود هئا، اهي مڪمل طور تي ملازمن طرفان استعمال نه ڪيا ويا. مثال طور، ڪارپوريٽ ڪئلينڊرن کي Bitrix تي پورٽل جي صورت ۾ لاڳو ڪيو ويو، جيڪو ناگزير آهي، تنهنڪري ملازمن وٽ پنهنجا اوزار هئا، ۽ ملازمن پنهنجو پاڻ تي ڊيٽا جي منتقلي ڪئي.

پڻ، آپريشنل دستاويزن جي منتقلي صارفين جي هٿن ۾ هئي (اسان صرف موجوده ڪم تي ڊيٽا بابت ڳالهائي رهيا آهيون - هڪ مختلف حل ڪمپني جي علم جي بنياد لاء استعمال ڪيو ويندو آهي). هتي ڪي به سوال نه هئا. اهو صرف اهو آهي ته ڪنهن نقطي تي هڪ انتظامي لائين ٺاهي وئي هئي- مقامي طور تي محفوظ ڪيل معلومات جي ذميواري صارفين کي پاڻ ڏانهن منتقل ڪيو ويو، جڏهن ته گوگل ڊرائيو تي ڊيٽا جي حفاظت ۽ حفاظت اڳ ۾ ئي آئي ٽي ڊپارٽمينٽ پاران نگراني ڪئي وئي هئي. 

بدقسمتي سان، سڀني ڪم فلوز لاءِ G Suite ۾ اينالاگز ڳولڻ ممڪن نه هو. مثال طور، عام ميل باڪس، جيڪي فاریکس ڪلب جا ملازم استعمال ڪرڻ لاءِ استعمال ڪيا ويندا آهن، جي ميل ۾ فلٽر نه هوندا آهن، تنهن ڪري مخصوص خط ڳولڻ ڏکيو آهي. گوگل چيٽ ۾ ايس ايس او اختيار ڪرڻ سان به اهڙي ئي ڏکيائي هئي، پر اهو مسئلو گوگل سپورٽ جي درخواست ذريعي حل ڪيو ويو.

صارفين لاءِ بنيادي مسئلا ان حقيقت سان لاڳاپيل هئا ته گوگل سروسز ۾ اڃا تائين مقابلي وارا ڪجهه ڪم نه آهن، مثال طور، Skype يا Office 365. Hangouts صرف توهان کي ڪال ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو، گوگل چيٽ ۾ ڪوٽنگ نه آهي، ۽ گوگل شيٽس کي سپورٽ نه آهي. Microsoft Excel macros لاءِ.

اضافي طور تي، Microsoft ۽ گوگل ڪلائوڊ پروڊڪٽس مختلف طريقي سان ٽيبل ايڊيٽنگ جا اوزار ڏسن ٿا. ٽيبل تي مشتمل لفظ فائلون ڪڏهن ڪڏهن گوگل ڊاڪس ۾ غلط فارميٽنگ سان کوليون وينديون آهن.

جيئن ته اسان نئين انفراسٽرڪچر کي استعمال ڪيو، ڪجهه مشڪلاتن کي متبادل طريقن سان حل ڪيو ويو. مثال طور، اسپريڊ شيٽ ۾ ميڪرو جي بدران، اسڪرپٽ استعمال ڪيا ويا آهن، جيڪي فاریکس ڪلب جي ملازمن کي اڃا به وڌيڪ آسان مليا. اهو صرف فاریکس ڪلب جي مالياتي کاتي لاءِ هڪ اينالاگ ڳولڻ ممڪن نه هو، جيڪو 1C رپورٽن (اسڪرپٽس، پيچيده فارميٽنگ سان) سان واسطو رکي ٿو. تنهن ڪري هن کي تبديل ڪيو گوگل شيٽ صرف تعاون لاءِ. ٻين دستاويزن لاء، آفيس پيڪيج (Excel) اڃا تائين استعمال ڪيو ويندو آهي. 

مجموعي طور تي، فاریکس ڪلب Microsoft Office لائسنس جو 10٪ برقرار رکيو. اهڙين منصوبن لاءِ اهو عام رواج آهي: ملازمن جي اقليت آفيس سوٽ جي جديد ڪمن کي استعمال ڪندي آهي، تنهن ڪري باقي آساني سان متبادل کي قبول ڪن ٿا.

اها ڳالهه نوٽ ڪرڻ گهرجي ته بنيادي ڍانچي جي باقي تي وڏي پيماني تي تبديليون نه ڪيو ويو آهي. فاریکس ڪلب جيرا ۽ سنگم کي نه ڇڏيو آهي، جيتوڻيڪ ان کي لاڳو ڪيو آهي Google Keep عملياتي ڪمن لاءِ. جيرا ۽ سنگم کي G Suite سان ضم ڪرڻ لاءِ، اسان پلگ ان لڳايو جيڪي توهان کي جلدي ڊيٽا منتقل ڪرڻ جي اجازت ڏين ٿيون. مانيٽرنگ سسٽم کي محفوظ ڪيو ويو آهي، گڏوگڏ ڪيترائي اضافي اوزار: Trello، Teamup، CRM، Metrics، AWS، وغيره. قدرتي طور تي، سسٽم منتظمين شاخن ۾ رهي.

Chromebook تجربو

خرچن کي گھٽائڻ جو طريقو ڳولي رهيا آهيو، فاریکس ڪلب هر ڪنهن کي Chromebooks پاران هلندڙ موبائل ورڪ اسٽيشنن ڏانهن منتقل ڪرڻ جو تصور ڪيو. ڊوائيس پاڻ کي تمام سستو آهي، ۽ ڪلائوڊ سروسز جي استعمال سان اهو ممڪن هو ته جلدي ان تي ڪم اسٽيشن کي ترتيب ڏيڻ لاء.

اسان سيلز ڊپارٽمينٽ ۾ 25 ماڻهن جي استعمال ڪندڙن جي هڪ ننڍڙي گروپ تي موبائيل ورڪ اسٽيشنن کي آزمايو. هن ڊپارٽمينٽ ۾ ملازمن وٽ اهي ڪم نه هئا جيڪي انهن کي صرف ويب ذريعي ڪم ڪرڻ کان روڪين ها، تنهنڪري هي لڏپلاڻ انهن لاء بيحد هجڻ گهرجي. پر ٽيسٽ جي نتيجن جي بنياد تي، اهو ظاهر ٿيو ته هڪ سستا Chromebook جو هارڊويئر سڀني فاریکس ڪلب ڪارپوريٽ ايپليڪيشنن جي صحيح آپريشن لاء ڪافي ناهي. ۽ وڌيڪ قيمتي ماڊل جيڪي ٽيڪنيڪل پيٽرولن سان ٺهڪندڙ هوندا، قيمت جي لحاظ کان کلاسک ونڊوز تي ٻڌل ليپ ٽاپ جي مقابلي ۾. نتيجي طور، انهن منصوبي کي ڇڏي ڏيڻ جو فيصلو ڪيو.

G Suite جي اچڻ سان ڇا تبديلي آئي آهي

سڀني تعصبن ۽ بي اعتمادي جي برعڪس، اڳ ۾ ئي 3 مهينن جي تربيت کان پوء، 80٪ ملازمن سروي ۾ نوٽ ڪيو ته G Suite واقعي انهن لاءِ دستاويزن سان ڪم ڪرڻ آسان بڻائي ڇڏيو آهي. منتقلي کان پوء، ملازمن جي متحرڪ وڌي وئي ۽ اهي وڌيڪ ڪم ڪرڻ شروع ڪيا ويا ڪپڙا استعمال ڪندي:

ڪيئن اسان ڪيترن ئي سئو ماڻهن جي ورهايل ٽيم کي SAAS ڏانهن منتقل ڪيو
فاریکس ڪلب جي مطابق موبائل ڊوائيس استعمال جا انگ اکر

گوگل فارمز وڏي مقبوليت حاصل ڪئي آهي. شعبن جي اندر، اهي جلدي سروي ڪرڻ ممڪن بڻائين ٿا جيڪي اڳ ۾ ميل جي استعمال جي ضرورت هوندي هئي، دستي طور تي نتيجا گڏ ڪرڻ. Google Chat ۽ Hangouts Meet ڏانهن منتقلي سڀ کان وڌيڪ سوالن ۽ شڪايتن جو سبب بڻيا، ڇاڪاڻ ته اهي عام طور تي گهٽ فنڪشن هوندا آهن، پر انهن جي استعمال کي ڪمپني جي اندر ڪيترن ئي فوري پيغامن کي ڇڏڻ ممڪن بڻائي.

پروجيڪٽ جا نتيجا دمتري Ostroverkhov پاران تيار ڪيا ويا، جن سان اسان ڪم ڪيو: "پروجيڪٽ IT انفراسٽرڪچر لاءِ فاریکس ڪلب جي قيمتن کي گهٽايو ۽ ان جي مدد کي آسان ڪيو. پروسيس جي سار سنڀال جي ڪمن جو هڪ مڪمل پرت غائب ٿي چڪو آهي، ڇاڪاڻ ته اهي مسئلا گوگل جي پاسي تي حل ڪيا ويا آهن. ھاڻي سموريون خدمتون ريموٽ ترتيب ڏئي سگھجن ٿيون، انھن کي گوگل جي ٻن منتظمين جي مدد حاصل آھي، ۽ آئي ٽي ڊپارٽمينٽ ٻين شين لاءِ وقت ۽ وسيلن کي آزاد ڪري ڇڏيو آھي.

جو ذريعو: www.habr.com

تبصرو شامل ڪريو