V porovnaní Podľa nedávneho prieskumu Gallup, v posledných 11 rokoch sa počet Rusov, ktorí chcú emigrovať do inej krajiny, strojnásobil. Väčšina z týchto ľudí (44%) je vo vekovej skupine do 29 rokov. Podľa štatistík sa medzi najžiadanejšími krajinami na imigráciu pre Rusov stabilne umiestňuje USA.
Preto som sa rozhodol zhromaždiť v jednom materiáli údaje o typoch víz, ktoré sú vhodné pre IT špecialistov (dizajnérov, marketerov a pod.) a podnikateľov, ako aj doplniť ich odkazmi na užitočné služby na zber informácií a skutočné prípady našincov, ktorým sa už podarilo prejsť touto cestou.
Výber typu víza
Pre IT špecialistov a podnikateľov sú najvhodnejšie tri typy víz, ktoré umožňujú prácu:
- H1B – štandardné pracovné víza, ktoré získavajú zamestnanci, ktorí dostali ponuku od americkej spoločnosti.
- L1 – víza pre interné presuny zamestnancov medzinárodných spoločností. Takto sa zamestnanci z oficiálnych pobočiek amerických spoločností presúvajú do USA.
- O1 – víza pre výnimočných odborníkov vo svojom odbore.
Každá z týchto možností má svoje výhody aj nevýhody.
H1B: podpora zo strany zamestnávateľa a kvóty
Ľudia, ktorí nemajú občianstvo alebo pobyt v USA, musia na prácu v tejto krajine získať špeciálne vízum – H1B. Jeho získanie sponzoruje zamestnávateľ – musí pripraviť balík dokumentov a zaplatiť rôzne poplatky.
Pre pracovníka je to skvelé – všetko platí spoločnosť, čo je veľmi pohodlné. Existujú dokonca špecializované stránky, ako je zdroj , kde môžete nájsť spoločnosti, ktoré najaktívnejšie pozývajú pracovníkov s vízom H1B.
Top-20 vízových sponzorov podľa údajov z roku 2019
Ale existuje jedna nevýhoda – nie všetci, ktorí dostali ponuku od americkej spoločnosti, môžu okamžite prísť na prácu.
Víza H1B podliehajú kvótam, ktoré sa každoročne menia. Napríklad kvóta na aktuálny kalendárny rok 2019 je iba 65 tisíc víz. V minulom roku bolo podaných 199 tisíc žiadostí o ich získanie. Uchádzačov je teda oveľa viac ako vydávaných víz, preto sa medzi uchádzačmi koná lotéria. Po posledných rokoch je teda šanca na výhru 1 z 3.
Okrem toho získanie víza a zaplatenie všetkých poplatkov stojí zamestnávateľa najmenej 10 000 dolárov, a to mimo výplaty platu. Takže musíte byť veľmi cenným nielen zamestnancom, aby sa spoločnosť takto snažila a zároveň riskovala, že zamestnanec nebude v krajine kvôli prehraniu lotérie H1B.
Viza L1
Niektoré veľké americké spoločnosti s kanceláriami v iných krajinách obchádzajú obmedzenia víz typu H1B pomocou víz typu L. Existujú rôzne podtypy tohto víza – jeden je určený pre prenos špičkových manažérov, a druhý – pre presun talentovaných zamestnancov do USA (special knowledge worker).
Aby zamestnanec mohol presťahovať do USA bez akýchkoľvek kvót a lotérií, musí v zahraničnej kancelárii pracovať najmenej jeden rok.
Podľa tejto schémy sú talentovaní odborníci presúvaní spoločnosťami ako Google, Facebook a Dropbox. Napríklad, je bežné, že zamestnanec pracuje nejaký čas v kancelárii v írskom Dubline, a potom sa presťahuje do San Francisca.
Nevýhody tohto variantu sú zrejmé – musíte byť cenným zamestnancom, aby ste zaujali nie jednoduchý malý startup, ale spoločnosť s kanceláriami v rôznych krajinách. Potom budete musieť dlhší čas pracovať v jednej krajine a až potom prejsť do druhej (USA). Pre rodinných ľudí to môže predstavovať určité komplikácie.
Viza O1
Tento typ víza je určený pre osoby s „mimoriadnymi schopnosťami“ vo svojich oblastiach. Predtým sa častejšie používal ľuďmi z kreatívnych profesií a športovcami, ale nielenže ho čoraz častejšie skracujú IT špecialisti a podnikatelia.
Aby bolo možné určiť stupeň výnimočnosti a mimoriadnosti uchádzača, bolo vypracovaných niekoľko bodov, v ktorých musí poskytnúť dôkazné materiály. Takže, tu je to, čo je potrebné na získanie víza O1:
- profesionálne ocenenia a ceny;
- členstvo v profesijných asociáciách, do ktorých prijímajú neobyčajných odborníkov (a nie všetkých, ktorí môžu zaplatiť členský poplatok);
- víťazstvá v profesionálnych súťažiach;
- účasť ako člen poroty v profesionálnych súťažiach (jasný autorita pre hodnotenie prác iných odborníkov);
- zmienky v médiách (opisy projektov, rozhovory) a vlastné publikácie v odborných alebo vedeckých časopisoch;
- zaujatá významná pozícia vo veľkej spoločnosti;
- akékoľvek ďalšie dôkazy sú taktiež akceptované.
Je jasné, že na získanie tohto víza je potrebné byť naozaj silným odborníkom a splniť aspoň niekoľko kritérií z vyššie uvedeného zoznamu. Medzi nevýhody víza patrí zložitá procedúra jeho získania, potreba mať zamestnávateľa, v mene ktorého bude podaná petícia na jeho posúdenie, a nemožnosť jednoducho zmeniť zamestnanie – môžete byť zamestnaní len vo firme, ktorá podala petíciu na migračný úrad.
Hlavná výhoda – je udelené na 3 roky, pre jeho držiteľov nie sú stanovené žiadne kvóty ani iné obmedzenia.
Skutočný prípad získania víza O1 je popísaný na Habrhabre v .
Zber informácií
Po tom, čo ste sa rozhodli pre typ víza, ktorý vám vyhovuje, je potrebné pripraviť sa na sťahovanie. Okrem čítania článkov na internete existuje množstvo služieb, pomocou ktorých môžete získať zaujímavé informácie z prvej ruky. Tu sú dva najčastejšie spomínané v verejných zdrojoch:
Konzultačná služba, ktorá sa zameriava na odpovede na otázky týkajúce sa sťahovania práve do USA. Funguje to jednoducho – na stránke môžete získať prístup k overeným právnikmi dokumentom s podrobnými popismi procesov na získanie rôznych typov víz, alebo si objednať zber dát k svojim otázkam.
Používateľ podáva žiadosť, v ktorej uvádza zaujímajúce otázky (od ťažkostí s výberom typu víza po otázky zamestnania, podnikania a každodenných problémov, ako je hľadanie bývania a kúpa auta). Odpovede môžete získať prostredníctvom videohovoru, alebo v textovom formáte so spätnými odkazmi na oficiálne dokumenty, komentármi odborníkov – od vízových právnikov po účtovníkov a realitných maklérov. Všetci títo odborníci prechádzajú výberom – používateľ dostáva odporúčania odborníkov, s ktorými už pracoval tím služby.
Okrem iného si používatelia môžu objednať službu osobného brandingu – tím projektu pomôže predstaviť profesionálne úspechy v významných ruských a anglicky hovoriacich médiách – to sa zíde napríklad pri vybavovaní vyššie spomenutej vízovej O1.
«»
Ďalšia konzultačná služba, ktorá funguje na trochu inej báze. Je to platforma, na ktorej môžu používatelia nájsť expatov z rôznych krajín a dokonca miest a poradiť sa s nimi.
Po výbere požadovanej krajiny a spôsobu presťahovania (pracovné víza, štúdium a pod.) systém poskytne zoznam ľudí, ktorí sa do tohto miesta presťahovali rovnakým spôsobom. Konzultácie môžu byť platené alebo bezplatné – všetko závisí od želaní konkrétneho konzultanta. Komunikácia prebieha v chate.
Okrem konzultačných služieb, ktoré založili rusky hovoriaci ľudia, existujú aj užitočné medzinárodné informačné zdroje. Tu sú najviac užitočné pre profesionálov, ktorí uvažujú o presťahovaní:
Služba agreguje údaje o platových podmienkach v oblasti technológií, ktoré ponúkajú americké spoločnosti. Pomocou tejto stránky môžete zistiť, koľko platia programátorom vo významných firmách, ako sú Amazon, Facebook alebo Uber, a porovnať platy inžinierov v rôznych štátoch a mestách.
Paysa môže tiež ukázať najziskovejšie zručnosti a technológie. Existuje možnosť získať informácie o priemerných platoch absolventov rôznych vysokých škôl – funkcia užitočná pre tých, ktorí uvažujú o štúdiu v USA s cieľom budovať kariéru v budúcnosti.
Záver: 5 článkov s reálnymi príkladmi presťahovania odborníkov a podnikateľov
Na záver som vybral niekoľko článkov od autorov, ktorí sa skutočne presťahovali do USA za účelom práce. V týchto materiáloch sú odpovede na mnohé otázky týkajúce sa získania rôznych typov víz, absolvovania pohovorov, usporiadania sa na novom mieste a podobne:
Ak máte nejaké užitočné nástroje, služby, články alebo odkazy, ktoré neboli zahrnuté v tejto téme – podeľte sa o ne v komentároch, aktualizujem materiál alebo napíšem nový, podrobnejší.
Ďakujem všetkým za pozornosť!
Zdroj: habr.com
