V rokoch 2017-2018 som si hľadal prácu v Európe a našiel som ju v Holandsku (o tom si môžete prečítať ). V lete 2018 sme sa s manželkou postupne presťahovali z Moskovskej oblasti na predmestie Eindhovenu a viac-menej sme sa tam usadili (takto je popísané ).
Odvtedy prešiel rok. Na jednej strane - trochu a na druhej - dosť na to, aby ste sa podelili o svoje skúsenosti a postrehy. Zdieľam pod rezom.
Bondarčukova zbraň Hypotéka stále existuje, ale o nej vám nič nepoviem :)
Práca
Holandsko by som nenazval lídrom v oblasti špičkových technológií alebo informačných technológií. Neexistujú žiadne vývojové kancelárie globálnych gigantov ako Google, Facebook, Apple, Microsoft. Sú tu miestne kancelárie nižšieho postavenia a... nízka popularita vývojárskej profesie. Zrejme preto vám zákon umožňuje jednoducho doviezť potrebného špecialistu.
Z pohovky – keďže som už bol v samotnom Holandsku, nehľadal som si prácu, len som si lenivo prechádzal voľnými pracovnými miestami, keď som sa nudil – takže z pohovky sa mi zdá, že väčšina IT pracovných miest je v Amsterdame. Navyše, práca tam súvisí viac s webom a SaaS (Uber, Booking - všetko v Amsterdame). Druhým miestom so zvýšenou koncentráciou voľných pracovných miest je Eindhoven, mesto na juhu Holandska, kde sú najmä pracovné miesta Embedded a Automotive. V iných mestách, veľkých aj malých, práce je, no citeľne menej. Ani v Rotterdame nie je veľa voľných IT miest.
Druhy pracovnoprávnych vzťahov
V Holandsku som videl nasledujúce spôsoby najímania IT špecialistov:
- Trvalá, známa aj ako zmluva na dobu neurčitú. Viac ako ostatné štandardnému spôsobu zamestnávania v Rusku. Plusy: migračná služba vydáva povolenie na pobyt na 5 rokov naraz, banky vydávajú hypotéku, je ťažké prepustiť zamestnanca. Mínus: nie najvyšší plat.
- Zmluva na dobu určitú, od 3 do 12 mesiacov. Nevýhody: Zdá sa, že povolenie na pobyt je vydané len na dobu trvania zmluvy, zmluva sa nemusí obnoviť, banka s najväčšou pravdepodobnosťou nedá hypotéku, ak je zmluva kratšia ako 1 rok. Navyše: doplácajú na riziko straty zamestnania.
- Kombinácia predchádzajúcich dvoch. Sprostredkovateľská kancelária uzatvorí so zamestnancom zmluvu na dobu neurčitú a špecialistu prenajme samotnému zamestnávateľovi. Zmluvy medzi kanceláriami sa uzatvárajú na krátke obdobia – 3 mesiace Plus pre zamestnanca: aj keď to s konečným zamestnávateľom nevyjde a nepredĺži ďalšiu zmluvu, zamestnanec bude naďalej dostávať svoju plnú mzdu. Nevýhoda je rovnaká ako v každej karosárni: predajú vás ako odborníka, ale zaplatia vás ako praktikanta.
Mimochodom, počul som, že človeka vyhodili bez toho, aby čakal na koniec zmluvy. S 2 mesiacmi vopred, ale predsa.
metodológie
Naozaj tu milujú Scrum, naozaj. Stáva sa, že miestne popisy práce uvádzajú Lean a/alebo Kanban, no drvivá väčšina spomína Scrum. Niektoré spoločnosti ju len začínajú implementovať (áno, v rokoch 2018-2019). Niektorí ho používajú tak horúčkovito, že má podobu kultu nákladu.
Svoj úrad považujem za ten druhý. Máme denné plánovacie stretnutia, retrospektívy, plánovanie sprintu, plánovanie veľkých iterácií (na 3-4 mesiace), podrobné prehľady nadchádzajúcich úloh v rámci celého tímu, samostatné stretnutia pre Scrum Masters, samostatné stretnutia pre technických vedúcich, stretnutia technických výborov, stretnutia vlastníkov kompetencií , atď. P. V Rusku som tiež hral Scrum, ale tam nebolo také nezmyselné dodržiavanie všetkých rituálov.
Z času na čas sa ľudia sťažujú na dominanciu mítingov, no nie je ich menej. Ďalším príkladom nezmyselnosti je index tímového šťastia zostavovaný pri každej retrospektíve. Samotný tím to berie na ľahkú váhu, mnohí jednoducho s úsmevom hovoria, že sú nešťastní, dokonca môžu zorganizovať flash mob (kto povedal „sprisahanie“?). Raz som sa spýtal Scrum Mastera, prečo je to vôbec potrebné? Odpovedal, že manažment pozorne sleduje tento index a snaží sa udržať tímy v dobrej nálade. Ako presne to robí - už som sa nepýtal.
Medzinárodný tím
Toto je môj prípad. V mojom okolí sa dajú rozlíšiť tri hlavné skupiny: Holanďania, Rusi (presnejšie rusky hovoriaci, pre miestnych Rusi, Ukrajinci, Bielorusi sú všetci Rusi) a Indovia (pre všetkých sú to len Indovia, ale rozlišujú sa podľa podľa mnohých kritérií). Ďalšími najväčšími národnými „skupinami“ sú: Indonézia (Indonézia bola kolóniou Holandska, jej obyvatelia často prichádzajú študovať, ľahko sa integrujú a zostávajú), Rumuni a Turci. Sú tam aj Briti, Belgičania, Španieli, Číňania, Kolumbijčania.
Spoločným jazykom je angličtina. Holanďania síce neváhajú medzi sebou diskutovať o pracovných aj nepracovných témach v holandčine (v open space, t.j. pred všetkými). Najprv ma to prekvapilo, ale teraz sa môžem sám niečo opýtať v ruštine. Všetky ostatné v tomto smere nezaostávajú.
Pochopenie angličtiny s určitými prízvukmi si vyžaduje úsilie z mojej strany. Sú to napríklad niektoré indické prízvuky a španielčina. V mojom oddelení nie sú žiadni Francúzi, ale niekedy musím počúvať nášho vzdialeného francúzskeho zamestnanca na Skype. Stále je pre mňa veľmi ťažké pochopiť francúzsky prízvuk.
holandský tím
Toto je v práci mojej manželky. 90% je miestnych. S nemiestnymi hovoria anglicky a medzi sebou holandsky. Priemerný vek je vyšší ako v ruskej IT firme a vzťahy sú oveľa viac biznisové.
Pracovný štýl
Povedal by som to isté ako v Moskve. Počul som, že Holanďania sú ako roboti, ktorí pracujú od začiatku do konca bez toho, aby ich niečo rozptyľovalo. Nie, pijú čaj, sú prilepení na telefónoch, pozerajú Facebook a YouTube a zverejňujú najrôznejšie obrázky do všeobecného chatu.
Pracovný harmonogram sa však od Moskvy líši. Pamätám si, že v Moskve som prišiel do jednej zo svojich prác v 12 a bol som jedným z prvých. Tu som zvyčajne v práci o 8:15 a veľa mojich holandských kolegov je už hodinu v kancelárii. Ale domov chodia aj o 4:XNUMX.
K prepracovaniu dochádza, ale veľmi zriedka. Normálny Holanďan strávi v kancelárii presne 8 hodín plus prestávka na obed (nie viac ako hodinu, ale možno aj menej). Neexistuje žiadna prísna časová kontrola, ale ak hlúpo preskočíte deň, všimnú si to a zapamätajú si to (urobil to jeden z miestnych a nedostal predĺženie zmluvy).
Ďalším rozdielom oproti Rusku je, že 36- alebo 32-hodinový pracovný týždeň je tu normálny. Mzda sa úmerne znižuje, ale napríklad pre mladých rodičov je to stále výhodnejšie, ako platiť celodennú starostlivosť o deti. To je v IT, ale sú tu aj práce s jedným pracovným dňom v týždni. Myslím, že sú to ozveny predchádzajúcich objednávok. Ženy, ktoré tu pracujú, sa stali normou len nedávno – v 80. rokoch. Predtým, keď sa dievča vydala, prestala pracovať a robila výlučne domáce práce.
Život
Hneď poviem, že ani ja, ani moja manželka sme tu nezažili žiadny kultúrny šok. Áno, veľa vecí je tu usporiadaných inak, ale zásadné rozdiely tu nie sú. V každom prípade nie je strašné urobiť chybu. Nie raz som sa správal hlúpo a/alebo nekorektne (skúsil som vytiahnuť skener zo stojana v supermarkete bez toho, aby som stlačil správne tlačidlo, pokúsil som sa odfotiť kontrolóra cestovných lístkov v autobuse atď.) a bol som jednoducho zdvorilý opravené.
Jazyk
Úradným jazykom je samozrejme holandčina. Prevažná väčšina obyvateľov pozná angličtinu celkom dobre a ľahko ňou hovorí. Za celý rok som stretol len dvoch ľudí, ktorí slabo hovorili po anglicky. Toto je majiteľka môjho prenajatého bytu a opravár, ktorý prišiel opraviť strechu poškodenú hurikánom.
Holanďania môžu mať v angličtine mierny prízvuk, tendenciu šušťať sa (napríklad „prvý"dá sa vysloviť ako"najprv"). Ale to absolútne nie je problém. Je smiešne, že môžu hovoriť anglicky pomocou holandskej gramatiky. Napríklad, aby som zistil meno osoby, o ktorej sa diskutuje, jeden z mojich kolegov sa raz opýtal: „Ako sa volá?“ Ale po prvé, to sa stáva zriedka, a po druhé, koho krava by bučala.
Holandský jazyk, hoci je jednoduchý (podobný angličtine aj nemčine), má niektoré zvuky, ktoré ruský človek nielenže nedokáže reprodukovať, ale ani správne nepočuje. Môj kolega sa dlho snažil naučiť nás rusky hovoriacich správne vyslovovať pravda, ale nepodarilo sa nám to. Na druhej strane medzi nimi nie je veľký rozdiel ф и в, с и з, a náš katedrála, забор и zápcha znejú približne rovnako.
Ďalšou vlastnosťou, ktorá sťažuje učenie sa jazyka, je to, že každodenná výslovnosť sa líši od pravopisu. Spoluhlásky sú redukované a znejúce a môžu sa objaviť aj samohlásky navyše. Plus veľa miestnych akcentov vo veľmi malej krajine.
Byrokracia a dokumenty
Ak pri ústnej komunikácii môžete vždy prejsť do angličtiny, potom všetky úradné listy a dokumenty musíte čítať v holandčine. Oznámenie o prihlásení v mieste bydliska, nájomná zmluva, odporučenie k lekárovi, upomienka na zaplatenie daní a pod. a tak ďalej. - všetko je v holandčine. Neviem si predstaviť, čo by som robil bez Google Translate.
Doprava
Začnem stereotypom. Áno, je tu veľa cyklistov. Ak im ale v centre Amsterdamu musíte neustále uhýbať, tak v Eindhovene a okolí je ich menej ako nadšencov áut.
Veľa ľudí má auto. Cestujú autom do práce (niekedy aj 100 km), na nákupy, vozia deti do škôl a krúžkov. Na cestách môžete vidieť všetko – od dvadsaťročných malých áut po americké obrovské pikapy, od historických chrobákov až po úplne nové Tesly (mimochodom, vyrábajú sa tu – v Tilburgu). Pýtal som sa kolegov: auto stojí cca 200 € mesačne, 100 benzín, 100 poistka.
Jedinou verejnou dopravou v mojom okolí sú autobusy. Na obľúbených trasách je zvyčajný interval 10-15 minút, grafikon sa rešpektuje. Môj autobus chodí každú pol hodinu a vždy mešká 3-10 minút. Najpohodlnejším spôsobom je získať personalizovanú dopravnú kartu (OV-chipkaart) a prepojiť ju s bankovým účtom. Môžete si naň kúpiť aj rôzne zľavy. Napríklad ráno ma cesta do práce stojí asi 2.5 eura a večerný odchod domov 1.5 eura. Celkovo sú moje mesačné náklady na dopravu približne 85 – 90 EUR a náklady mojej manželky sú rovnaké.
Na cestovanie po krajine slúžia vlaky (drahé, časté a presné) a autobusy FlixBus (lacné, ale prinajlepšom niekoľkokrát denne). Tie druhé jazdia po celej Európe, ale trčať v autobuse viac ako 2 hodiny je podľa mňa pochybné potešenie.
Medicína
Počuli ste už o tom, že v Holandsku sa všetci liečia dlhými prechádzkami a paracetamolom? To nie je ďaleko od pravdy. Samotní domáci sa nebránia vtipkovaniu na túto tému.
Výber liekov, ktoré sa dajú kúpiť bez lekárskeho predpisu, je v porovnaní s Ruskom veľmi, veľmi obmedzený. Aby ste sa dostali k odbornému lekárovi, musíte niekoľkokrát bezvýsledne ísť k rodinnému lekárovi (alias huisarts, aka GP - všeobecný lekár). Takže vám môže povedať, aby ste pili paracetamol na všetky choroby.
Housearts dostáva peniaze od poisťovne len za to, že je k nemu pridelený človek. Ale svojho rodinného lekára môžete kedykoľvek zmeniť. Existujú dokonca aj rodinní lekári špeciálne pre expatov. Chodíme s manželkou aj do tohto. Všetka komunikácia je samozrejme v angličtine, samotný lekár je celkom adekvátny, nikdy nám neponúkol paracetamol. Ale od prvej sťažnosti po návštevu odborníka prejdú 1-2 mesiace, ktoré sa strávia testovaním a výberom liekov („Použite takú a takú masť, ak nepomôže, vráťte sa o pár týždňov “).
Recept od našich expatov: ak máte podozrenie, že je s vami niečo zlé a miestni lekári ani nechcú vykonať vyšetrenie, odleťte do svojej vlasti (Moskva, Petrohrad, Minsk atď.), tam si urobte diagnózu, preložte to, ukáž to tu. Hovorí sa, že to funguje. Moja manželka priniesla kopu svojich lekárskych papierov s prekladom, vďaka čomu sa tu rýchlo dostala k tým správnym lekárom a dostala recepty na potrebné lieky.
Nemôžem povedať nič o zubnom lekárstve. Pred sťahovaním sme zašli k našim ruským zubárom a nechali si zuby ošetriť. A keď už sme v Rusku, ideme aspoň na bežné vyšetrenie. Jeden kolega, Pakistanec, išiel z jednoduchosti k holandskému zubárovi a nechal si ošetriť buď 3 alebo 4 zuby. Za 700€.
poistenie
Dobrá správa: Všetky návštevy vášho rodinného lekára a niektoré lieky sú plne hradené zdravotnou poisťovňou. A ak si priplatíte, potom dostanete aj časť nákladov na zubné.
Samotné zdravotné poistenie je povinné a stojí v priemere 115 eur na osobu v závislosti od zvolených možností. Jednou z najdôležitejších možností je výška franšízy (eigen risico). Niektoré veci nie sú kryté poistením a musíte si ich zaplatiť sami. Ale len dovtedy, kým výška takýchto výdavkov za rok nepresiahne túto odpočítateľnú položku. Všetky ďalšie náklady sú plne hradené poistením. Platí teda, že čím vyššia spoluúčasť, tým lacnejšie poistenie. Pre tých, ktorí majú zdravotné problémy a sú nútení pozorne sledovať svoje vlastné jatočné telo, je výhodnejšie mať malú franšízu.
O poistení zodpovednosti som už hovoril - jediné poistenie (okrem zdravotného), ktoré mám. Ak poškodím cudzí majetok, hradí to poistenie. Vo všeobecnosti existuje veľa poistenia: na auto, na bývanie, na právnika pre prípad náhleho súdneho sporu, na poškodenie vlastného majetku atď. Mimochodom, Holanďania sa snažia to posledné nezneužívať, inak poisťovňa samo poistenie jednoducho odmietne.
Zábava a voľný čas
Nie som divadelník ani fanúšik múzeí, takže absenciou toho prvého netrpím a do toho druhého nechodím. Preto k tomu nič nepoviem.
Najdôležitejším umením je pre nás kino. Toto je všetko v poriadku. Väčšina filmov vychádza v angličtine s holandskými titulkami. Lístok stojí v priemere 15 €. Pre bežných zákazníkov (ako je napríklad moja manželka) však kiná ponúkajú predplatné. 20-30 € mesačne (v závislosti od „úrovne zúčtovania“) – a sledujte toľko filmov, koľko chcete (ale iba raz).
Bary sú väčšinou pivné, ale sú tu aj koktailové bary. Cena koktailu je od 7 € do 15 €, teda asi 3x drahšia ako v Moskve.
Pripravené sú aj všelijaké tematické jarmoky (napríklad tekvicový jarmok na jeseň) a vzdelávacie výstavy pre deti, kde si môžete robota ohmatať. Moji kolegovia s deťmi majú takéto akcie veľmi radi. Ale tu už potrebujete auto, pretože... budete musieť ísť do nejakej dediny 30 kilometrov od mesta.
Potraviny a produkty
Miestna kuchyňa nie je obzvlášť sofistikovaná. Vlastne okrem (zemiaková kaša s bylinkami a / alebo zeleninou) a sotva solené sleď, nepamätám si nič špeciálne holandské.
Ale miestna zelenina je najkvalitnejšia! Paradajky, uhorky, baklažány, mrkva atď., atď. - všetko je miestne a veľmi chutné. A drahé, veľmi dobré paradajky - asi 5 EUR za kilo. Ovocie sa väčšinou dováža, ako v Rusku. Bobule - na oba spôsoby, niektoré sú miestne, niektoré sú napríklad španielske.
Čerstvé mäso sa predáva v každom supermarkete. Ide najmä o bravčové, kuracie a hovädzie mäso. Bravčové mäso je najlacnejšie, od 8 € za kilo.
Veľmi málo klobás. Surové údené nemecké klobásy sú dobré, údené varené sú zlé. Vo všeobecnosti, podľa môjho vkusu, všetko vyrobené z mletého mäsa tu dopadne zle. Budem jesť miestne klobásy, iba ak sa ponáhľam a nebudem mať iné jedlo. Pravdepodobne je tam jamon, ale mňa to nezaujímalo.
So syrom nie sú žiadne problémy (zaujal ma :). Gouda, Camembert, Brie, Parmezán, Dor Blue - pre každú chuť, 10-25 € za kilogram.
Pohánka, mimochodom, je dostupná v bežných supermarketoch. Pravdaže, nepražené. Mlieko s obsahom tuku 1.5 % a 3 %. Namiesto kyslej smotany a tvarohu - veľa miestnych možností .
Supermarkety majú vždy zľavy na určité produkty. Šetrnosť je národnou črtou Holanďanov, preto nie je nič zlé na aktívnom nákupe reklamných predmetov. Aj keď ich netreba :)
Príjmy a výdavky
Naša 2-členná rodina minie mesačne minimálne 3000 1100 € na životné náklady. To zahŕňa nájomné (250 250 EUR), platbu všetkých energií (200 EUR), poistenie (400 EUR), náklady na dopravu (2 EUR), stravu (2 EUR), oblečenie a lacnú zábavu (kino, kaviarne, výlety do susedných miest ). Spoločný príjem dvoch pracujúcich ľudí nám umožňuje toto všetko zaplatiť, občas urobiť väčšie nákupy (tu som si kúpil XNUMX monitory, televízor, XNUMX objektívy) a ušetriť.
Platy sú rôzne, v IT sú vyššie ako celoštátny priemer. Hlavná vec na zapamätanie je, že všetky diskutované sumy sú pred zdanením a s najväčšou pravdepodobnosťou vrátane mzdy za dovolenku. Jeden z mojich ázijských kolegov bol nepríjemne prekvapený, keď sa ukázalo, že mu z platu strhávajú dane. Príplatok za dovolenku je 8 % z ročného platu a vypláca sa vždy v máji. Preto, aby ste dostali mesačnú mzdu z ročnej mzdy, musíte ju vydeliť nie 12, ale 12.96.
Dane v Holandsku sú v porovnaní s Ruskom vysoké. Stupnica je progresívna. Pravidlá pre výpočet čistého príjmu sú netriviálne. Okrem samotnej dane z príjmu sú ešte odvody na dôchodkové zabezpečenie a daňový bonus (ako správne?) - táto vec znižuje daň. Daňová kalkulačka dáva správnu predstavu o čistej mzde.
Zopakujem bežnú pravdu: pred presťahovaním je dôležité predstaviť si výšku nákladov a platov na novom mieste. Ukazuje sa, že nie všetci moji kolegovia o tom vedeli. Niekto mal šťastie a spoločnosť ponúkla viac peňazí, ako žiadali. Niektorí nie a po niekoľkých mesiacoch si museli hľadať inú prácu, pretože plat sa ukázal byť príliš nízky.
Podnebie
Keď som odchádzal do Holandska, naozaj som dúfal, že uniknem dlhej a pochmúrnej moskovskej zime. Minulé leto tu bolo +35, v októbri +20 - nádhera! Ale v novembri nastúpila takmer rovnaká sivá a studená mrákota. Vo februári boli 2 jarné týždne: +15 a slnko. Potom je opäť pochmúrne až do apríla. Vo všeobecnosti platí, že hoci je tu zima oveľa teplejšia ako v Moskve, je rovnako nudná.
Ale je to čisté, veľmi čisté. Napriek tomu, že všade sú trávniky a parky, t.j. Zeminy je dostatok, ani po silnom daždi nie je žiadna špina.
Odpad a jeho triedenie
V predchádzajúcej časti som spomenul, že nemusím triediť odpadky v mojom dočasnom byte. A teraz musím. Separujem to na: papier, sklo, potravinový odpad, plast a kov, staré oblečenie a obuv, batérie a chemický odpad, všetko ostatné. Existuje webová stránka miestnej spoločnosti zaoberajúcej sa likvidáciou odpadu, kde môžete zistiť, o aký druh odpadu ide.
Každý druh odpadu sa zbiera oddelene podľa harmonogramu. Potravinový odpad – každý týždeň, papier atď. – raz za mesiac, chemický odpad – dvakrát ročne.
Vo všeobecnosti všetko, čo sa týka domového odpadu, závisí od samosprávy. Niekde sa odpadky vôbec netriedia, všetko sa hádže do podzemných kontajnerov (ako v centrách veľkých miest), niekde sú len 4 druhy odpadkov a niekde 7 ako ja.
Navyše ani samotní Holanďania tomuto celému triedeniu odpadu veľmi neveria. Moji kolegovia opakovane navrhovali, aby sa všetok odpad jednoducho previezol do Číny, Indie, Afriky (podčiarkni, čo je vhodné) a tam sa hlúpo vysype na obrovské hromady.
Zákon a poriadok
Nemusel som komunikovať s políciou ani v Rusku, ani v Holandsku. Preto nemôžem porovnávať a všetko popísané nižšie je zo slov mojich kolegov.
Polícia tu nie je všemocná a je celkom nečinná. Kolegovi trikrát ukradli niečo z auta zaparkovaného doma, no kontaktovanie polície nikdy neprinieslo výsledky. Takto sa kradnú aj bicykle. Preto veľa ľudí používa staré veci, ktoré im nevadia.
Na druhej strane je tu celkom bezpečne. Za rok svojho života som stretol len jedného človeka, ktorý sa správal neslušne (ani agresívne).
A existuje aj taký koncept ako gedogén. Je to ako odľahčená verzia nášho „ak nemôžete, ale naozaj chcete, potom môžete“. Gedogen pripúšťa rozpory medzi zákonmi a zatvára oči nad niektorými porušeniami.
Napríklad marihuana sa dá kúpiť, ale nie predávať. Ale predávajú to. no dobre, gedogén. Alebo niekto dlhuje štátu na daniach, ale menej ako 50 eur. gedogén. Alebo je v meste miestny sviatok, v rozpore s dopravnými predpismi sa húf detí preváža na jednoduchom vozíku, nezapnutý, pod dohľadom len jedného traktoristu. No je sviatok, gedogén.
Záver
Tu musíte zaplatiť veľa a veľa z toho nie je lacné. Ale každá práca tu platí celkom dobre. Medzi platom programátora a upratovačky nie je desaťnásobný rozdiel (a teda ani programátor nedostane plat 5-6 krát vyšší ako je medián).
Príjmy developera, hoci ani na holandské pomery nie sú zlé, za tými v Spojených štátoch výrazne zaostávajú. A nie sú tu takmer žiadni prestížni IT zamestnávatelia.
Pozvať zahraničného špecialistu na prácu v Holandsku je však jednoduché, takže je nás tu veľa. Mnoho ľudí využíva tento druh práce ako odrazový mostík na presun do štátov alebo bohatších častí Európy (Londýn, Zurich).
Pre pohodlný život stačí vedieť len anglicky. Aspoň v prvých rokoch. Podnebie, hoci je miernejšie ako v strednom Rusku, môže spôsobiť aj zimnú depresiu.
Vo všeobecnosti Holandsko nie je ani nebom, ani peklom. Je to krajina s vlastným životným štýlom, pokojná a pokojná. Ulice sú tu čisté, nie je tu každodenná rusofóbia a vládne mierna bezstarostnosť. Život tu nie je konečný sen, ale je celkom pohodlný.
Zdroj: hab.com