Maamulayaasha sarsare ee silsilada dukaamada waawayn ee Maraykanka, soo bandhigida nadiifiyaha sagxadaha tooska ah ee Auto-C waxaa loo arkay horumar macquul ah ee iibka tafaariiqda. Laba sano ka hor waxay u qoondeeyeen dhowr boqol oo milyan. Dabcan: kaaliyaha noocan oo kale ah wuxuu baabi'in karaa khaladaadka bini'aadamka, dhimista kharashyada, kordhinta xawaaraha / tayada nadiifinta iyo, mustaqbalka, hogaaminaya kacaan-yar oo dukaamada super American ah.
Laakiin shaqaalaha Walmart No. 937 ee Marietta, Georgia, qalabka kacaanku wuxuu helay magac kale: Freddy. Waxaa loogu magacdaray ilaaliyihii dukaanku wuxuu eryay maalin kahor Auto-C waxay soo gashay khadka.
Xirfadda cusub ee Freddie ee dukaanka ma aysan shaqayn tan iyo bilowgii. Shaqaalaha daasadaha ayaa si joogto ah u lahaa "burbur neerfayaasha", oo ka leexday dariiqii la dhigay, wuxuu si joogto ah u baahday hagaajin cusub, mararka qaarkood wuxuu ku qasbanaaday inuu sameeyo "tababar" dhowr jeer usbuucii oo uu waco takhasusleyaal si uu u dejiyo.
Iibsadayaashu sidoo kale ma garanayn sida looga falceliyo muuqaalka Freddy cusub. Mid ka mid ah shaqaalaha Walmart, Evan Tanner, wuxuu xusuustaa sida habeen uu nin ku seexday baabuurka dushiisa, kaas oo si adeeci ah u qaaday qaybta ciyaarta.
Maamulayaasha shirkaduhu waxay ka shakisan yihiin sheekooyinka noocaas ah. Waxay yiraahdeen Auto-C wuu ka caqli badan yahay sidaad u malayn karto. Haddii qof uu farageliyo shaqadiisa, wuu joojin doonaa oo siinayaa calaamad si uusan u khasaarin tamarta aan loo baahnayn. Laakiin Tanner wuxuu ku andacoonayaa in Freddie uu si mashquul ah u dhex wareegayay dukaanka weyn ilaa uu qof ka soo jiiday ninkii hurday isaga.
50-kii sano ee la soo dhaafay, Walmart waxay si isdaba joog ah u beddeshay habka ay u nool yihiin dadka Mareykanka ah. Tobanaan kun ayaa nadiifinaya dukaamada yaryar, dib u dhiska magaalooyinka yaryar si ay naftooda ugu habboonaadaan, abuuraan fursado cusub oo shaqo iyo dukaameysi. Hadda shirkadu way ku qanacsan tahay Kacaanka oo dhan, bilaabay kumanaan robots - iskaannada, nadiifiyeyaasha, maraakiibta maraakiibta, kamaradaha smart iyo mashiinada si ay u bixiyaan wax iibsiga online ka ganacsigeeda Internet ee sii kordhaya. Tijaabo weyn oo muujin doonta sida ay ugu raaxaysato dadka - shaqaalaha iyo macaamiisha - inay la xiriiraan robots adduunka dhabta ah. Tanise miyay kordhisaa iibka dhabta ah?
Markii hore waxaan , sida ay shirkaddu ugu rakibtay mashiinka Auto-C robotic 360 bakhaarkeeda ah tijaabo ahaan. Kadibna tijaabada ayaa loo tixgeliyey guul - iyo tiradoodu waa ilaa 1860. Walmart waxa ay qorshaynaysaa in ay soo bandhigto dhamaan dukaamada waawayn ee dalka sanadka soo socda.
Si dhakhso ah loo aqbalo tignoolajiyada cusub, shirkaddu waxay markii ugu horreysay sheegtay in robot-yada cusub aysan saameyn doonin nolosha shaqaalaha dhabta ah. Haddii ay saameyn ku yeeshaan, xitaa way hagaajin doonaan! Hadda waxa kaliya oo looga tagi doonaa shaqo hal abuur leh oo aan si toos ah loo samayn karin (sida xulashada tufaaxa xun, amniga, la xidhiidhka macaamiisha, ka caawinta inay doortaan badeecada, hilibka iyo kalluunka). Shaqaaluhu waxay heli doonaan waqti firaaqo badan waxayna aad ugu faraxsanaan doonaan inay shaqadooda qabsadaan!
Laakiin waxaan horay u aragnaa in tani aysan sidaas ahayn. Tijaabada guusha leh ee Walmart waxay muujinaysaa in hal baabuur uu bedeli karo ugu yaraan saddex ilaa afar qof - sida Freddy. Gudaha Walmart, taasi waa ilaa hal milyan oo shaqooyin luntay. Wadar ahaan, marka loo eego qiyaasaha McKinsey, marka la gaaro 2030, robotyadu waxay ku qasbi doonaan 400 ilaa 800 milyan oo qof inay beddelaan shaqadooda.
"Kacdoonka mishiinada" ee Walmart, shaqaaluhu waxay yiraahdeen, waxay yeelatay saameyn lama filaan ah. Waxay dareemayaan in shaqadoodu ay dhab ahaantii noqotay mid kali ah. Diirada saaran robots iyo jaantuskan cusub ayaa ku qasbaya maareeyayaasha inay ka fikiraan "kor u qaadida" Tallaabo kasta, hindhiso kasta, dhaqdhaqaaq kastaa waa inuu ahaadaa mid sax ah oo toosan. Haddii kale, kamaraduhu waxay duubaan wax walba. Qaar ka mid ah shaqada ay shaqaaluhu ka heleen nasasho (khalefyada kaydinta, alaabta iskaanka, nadiifinta sagxadaha iyagoo wata mishiin qabow) ayaa hadda la wareegay robots. Dadkuna waxay helayaan, marka loo eego shaqaaluhu, shaqo "daal badan" oo badan.
Sidoo kale ma caawinayso arrimaha in shaqaale badani ay dareemaan in shaqadooda ugu muhiimsan hadda ay tahay inay isha ku hayaan saaxiibadooda robot-ka. Nadiifi, dayactir, kalkaaliso oo tababar kuwa maalin uun ka saari doona shaqada.
Iibsadayaasha, waxay inta badan ku xiran tahay sida baabuurka u soo jiidanayo. Ilaa hadda wax walbaa way ku fiican yihiin nadiifintooda Auto-C (waxaad aragtaa, xitaa way ku seexdaan iyaga). Laakiin iskaanka Auto-S, waxay yiraahdeen, waxay cabsi galiyaan dad badan. Geri dheer oo laba mitir ah, oo si tartiib ah oo aamusnaan ah uga soo baxaya shelf gadaashiisa, ayaa dad badan gelinaya xaalad murugo leh. Sidoo kale si hoose ayaa loogu laad iyo garaacaa, gaar ahaan dhalinyarada. Sida, muxuu u xannibayaa marinka, robotkan doqonka ah?
Inkasta oo mishiinkani uu hore u noolaa wadar ahaan 200 oo sano, laga qaaday in ka badan 5 bilyan oo muuqaal ah oo uu ku safray in ka badan 45 kiiloomitir inta u dhaxaysa Walmart counters, oo uu xasuusto boqolaal kun oo la kulmay dadka soo booqda, macaamiil badan ayaa arkaya wax sidan oo kale ah markii ugu horeysay. , oo arrintu aad bay ugu qoslisay iyaga oo kaliya inay dhaafaan.
Hubiyaha shelf ee tooska ah Auto-S
Shaqaalaha daraasiin ka mid ah dukaamada waaweyn ee "automated" cusub ayaa u sheegay warfidiyeenka in mishiinadu si fiican ugu shaqeeyaan iyaga oo qurux badan. Ku dhawaad ββmeel walba waxaa loo bixiyay magacyo. Qof ayaa ka hadlay dabeecadda robots - qaar waa " xanaaqsan yihiin ", qaarna waa "farxad". Qaar ka mid ah - asal ahaan waxay ka cawdeen in soo bandhigida robots ay dardar galisay guud ahaan shaqada, oo hadda inta badan waxay si joogto ah uga jawaabaan digniinaha loo soo diro mishiinada, taas oo aan ahayn mid xiiso leh.
Maamulayaasha Walmart ayaa sheegay in jawaabta robots-yada ee shaqaaluhu ay ahayd "mid aad u wanaagsan" oo ay barbar dhigayaan mashiinadooda Star Wars droid R2-D2 iyo Transformer Optimus Prime. "Geesi kastaa wuxuu u baahan yahay dhabar-jebin," ayay u sheegaan shaqaalaha. - "Hadda waxaad haysataa qaar ka mid ah kuwa ugu fiican."
Maamulayaashayada makaanikada ah
Robotyadu ma cawdaan, ma dalbadaan dallacaad, uma baahna fasaxyo ama nasasho. Shirka saamilayda ee bishii Agoosto, madaxa shirkadda Doug McMillon ayaa sheegay in mishiinadan ay yihiin rajada ugu wanaagsan ee shirkadda iyo sida ay isu aragto mustaqbalka. Dakhliga Walmart sannadkii waa $514 bilyan, faa'iidada saafiga ahina waa $6,7 bilyan oo keliya, soo bandhigida robots-yada ayaa labadan tiradood ka dhigi doona mid isu soo dhawaada.
Waxaan tijaabin oo cabbirnaa tignoolajiyada cusub ee otomaatiga ah. Tani waa waqti muhiim ah, oo go'aan leh. Qorshayaashayada maaraynta qiimaha gaarka ah waa muhiim.
Miisaanka ayaa runtii ah mid cajiib ah. Mid ka mid ah Walmart ee Levittown (50 kun oo qof) ayaa leh 100 adeegayaal, 10 munaaradaha qaboojinta, 400 kaararka garaafyada iyo 50 mitir oo fiilooyinka si ay u taageeraan dhammaan robots iyo kamaradaha. Dhammaan tani waxay u oggolaaneysaa nidaamyada AI inay maamulaan dukaanka, asal ahaan, halkii maamulayaasha. Kamaradaha iyo dareemayaasha miisaanka ayaa si toos ah u ogaanaya marka dambiisha wax iibsiga ay dhammaanayaan, calaamaduhu meel khaldan yihiin, ama muusku ay qarka u saaran yihiin inay bislaadaan.
Marka xigta, haddii AI ay dareento dhibaato, waxay u dirtaa calaamad, asal ahaan, casriga ah, kaas oo ku jira gacmaha shaqaale kasta. Waxayna ku tusinaysaa waxa ay hadda u baahan yihiin inay sameeyaan. Tag gaadhiyada qayb ka mid ah dukaanka ku soo ururi. Ku buuxi sahayda tufaaxa. Tag cusboonaysii summada Supermarket-ka waxa ka shaqeeya ilaa 100 qof kuwaas oo qabta dhamaan shaqada jidhka.
Qalabka noocan oo kale ah waa in ay ku jiraan gacmaha dhammaan shaqaalaha Walmart "horumarsan".
Shaqaalaha dukaankan "horumarsan" ayaa ka cabanaya inay si joogto ah u dareemaan bahdil. Robot-ka aan naf-la'aanta lahayn ayaa wax walba si ka wanaagsan u yaqaan oo u fahmaya. Haddii markii hore dukaan-maareedka kasta uu lahaan jiray maareeye aad u tagi karto su'aalo, hadda dhammaan go'aammada waaweyn waxaa gaara nidaamka. Haddii markii hore Walmart kasta uu ka yara duwanaa dabeecadda kuwa kale oo dhan, taas oo ku xidhan dadka u orday, hadda qof kasta oo haysta madal AI ah ayaa si isku mid ah u shaqeeya. "Nafta la'aan." In shaqada laga eryo ama laga tago, kaftan qaar, waxay la mid tahay "in lagu dalacsiiyo iibsadaha."
Aadanaha waxa loo baahan yahay oo keliya marxaladaha ugu horreeya. Qof walbana wuu fahmayaa tan. Nadiifiyeyaasha sagxadaha gaar ahaan. Mid ka mid ah wuxuu tilmaamay qadhaadhkiisii ββmarkii Auto-C la keenay bakhaarkooda. Marxaladda koowaad, mashiinku weli ma garanayo sida loo dhaqo dhulka. Waxay u baahan tahay inay xasuusato qaabka dukaanka. Sidaa darteed, dhowrka maalmood ee ugu horreeya, ilaaliyihii hore ee mustaqbalka ayaa gacanta ku wata. Tareennada meesha khaanadaha yaal, meelaha miisaska yaal, meelaha kaydka lacagta caddaanka ah ku yaalliin, meelaha la maro. Kadibna waa laga eryay.
Marka xigta "darawal" noocan oo kale ah ayaa loo baahan doonaa oo kaliya haddii dukaanka si lama filaan ah dib loo dhiso, beddelo wax kasta oo gudaha ah, taas oo dhacda marar badan hal mar dhowrkii sano ee la soo dhaafay.
Naceybka maalin walba loo qabo robots, ayay yiraahdeen, waa mid baahsan. Shaqaalaha qaarkood waxay qirtaan inay ugu yeedhaan magacyo oo ay eedeeyaan iyaga, iyagoo isticmaalaya magacyadooda cusub, bini'aadamka, sida "Emma," "Bender," ama "Frank." Waxaa intaa dheer, tibaaxaha la doortay ayaa xitaa ka sii darnaa haddii ay ahaan lahayd isku dhac laba shaqaale ah.
Adduun baabuur leh
Martin Hitch, oo ah madaxa Bossa Nova Robotics, oo u samaysa aaladaha iskaanka ee Walmart, ayaa sheegay in shirkaddu ay sannado badan isku dayday in ay barato Robot-yada in ay u noqdaan kuwo saaxiib la ah bini'aadamka intii suurtagal ah. Laakiin dunidu weli iskuma raacin xeerar ku dhaqma hab-dhaqanka oo tilmaamaya sida dadka iyo mishiinadu u falgalaan.
Injineerada, tusaale ahaan, ma aysan dooneyn in robot-ku uu si deggan uga dhex muuqdo qolka, dadkana cabsi gelinaya. Qofna uma baahna dacwad wadne qabad. Laakiin waa maxay codka uu ku dhawaaqi karo naftiisa? Waxay tijaabiyeen dhawr kun oo doorasho, min majaajilada "beep-beep" ilaa sanqadha kor u kacaysa ee fargeeto. Dhammaadkii, waxay ku degeen qaylo farxad leh laakiin isdaba-joog ah - dhowr heesood oo shimbir ah, kuwaas oo ay soo ururiyeen mid.
βWaxa ugu dambeeya ee aad rabto inuu sameeyo waa inuu hadlo. Sababtoo ah haddii uu hadlo, dadku waxay u maleynayaan inay dib u hadli karaan."
Calaamadaha u muuqday kuwo muuqda oo ay fahmi karaan tijaabiyaasha bini'aadanku waxay noqdeen wax aan faa'iido lahayn marka la eego xaaladaha adduunka dhabta ah. Tusaale ahaan, marka shirkaddu ay calaamadda leexashada ku dhejiso robot-ka tijaabada ah, waxay kaliya wareerisay dadka. Qofna ma fileyn in uu arko nalal birqaya marka uu kaydinayo qashinka. Ka dibna uga fal celi iyaga sidii adigoo ku sugan meel isgoys ah. Carruurta iyo dadka araggoodu hooseeyo, xalkani wuxuu sidoo kale noqday mid ka fog rajada.
Fiiri mustaqbalka
Walmart , taas oo ay ugu wacan tahay soo bandhigida robots-ka, shaqaalahooda ayaa hoos ugu dhacay heerkii ugu hooseeyay muddo 5 sano ah. Plus - 40 oo shaqaale ah ayaa hadda ku jira boosas aan jirin 000 sano ka hor. Isla mar ahaantaana, shaqaalaha waqti-buuxa ee shirkadda ee USA ayaa hadda ah celcelis ahaan $14.26 saacaddii, taas oo ka sarreysa celceliska warshadaha.
Laakin dad badan ayaa ka sheekeeya caajiska uu keeno automation-ku. Robot-yadu waxa ay shaqaalaha ka qaadeen raaxaysi fudud, sida in ay ku wareegaan dukaanka, imikana dadka waxa u hadhay hawlo yar yar oo aan macno lahayn oo maskaxda kabuubiya. Isla arrin la mid ah, ayay yiraahdeen, waxay horey u dhacday markii la bilaabay hubinta is-adeegga. Qasnadeyaal badan ayaa shaqo la'aan ah, laakiin shaqaaluhu waa inay wali joogaan si ay u caawiyaan dukaamaysiga wareersan, xalliyaan khaladaadka oo ay u xaqiijiyaan mishiinka haddii ay muujinayso dhibaato.
Michael Webb, oo ah dhaqaaleyahan ka tirsan Jaamacadda Stanford oo daraaseeya saamaynta AI ee suuqyada shaqada, ayaa sheegay in aanay ahayn wax nasiib ah in tignoolajiyada laga helay adeegsigeedii ugu horreeyay ee dhabta ah ee suuqyada waaweyn. Shirkadahan waaweyni waxay ku shaqeeyaan mugga. Xitaa horumarinta ugu yar ayaa iyaga ku leh cawaaqib weyn. Badbaadinta $1000 bishiiba dukaankiiba waxay isu beddeshaa boqolaal milyan laba sano gudahood Walmart. Maalgelinta robots-ka iyo sirdoonka macmalka ah ayaa si degdeg ah u bixin kara.
Silsiladaha dukaamada yar yar, Webb ayaa leh, waxay heli doonaan tignoolajiyadan wax badan ka dib. Dukaamada heerka sare ah ee leh alaabo qaali ah waxay u badan tahay inay waligood u wareegi doonin robots. "Xaqiiqda ah in dadku kuu adeegaan waa mudnaan gaar ah iyo adeeg aad hadda bixin doonto lacag dheeraad ah."
Tanner, oo shaqaale ka ah Marietta Walmart halkaas oo Mechanical Freddy cusub uu ka shaqeeyo, automation ayaa wax walba bedelay. Markii hore, wuxuu ahaa maareeye waaxeed qaybta toy-ga. Hadda wuxuu inta badan ilaaliyaa robots. Ka dib markii ay soo baxeen, dukaanka ayaa dhowr jeer hoos u dhigay tirada shaqaalaha, gaar ahaan kuwii horay u soo dejin jiray gawaarida iyo koontaroolada. Tanner inta badan waxa ay fulisaa hawlo joogto ah oo aanay mishiinadu wali qaban.
"Wax walba oo bakhaarku waa isku mid tan iyo markii ay halkan yimaadeen. Shaqo kali ah oo dhamaystiran. Waxaan u maleynayaa inaan si tartiib tartiib ah u waalanayo, ayuu yidhi.
PS waxay si faa'iido leh uga keentaa baakadaha bakhaar kasta oo online ah oo ku yaal Maraykanka. Gudaha Ruushka - (iyo 4-8 maalmood gudahood!), Ukrain - (Laan kasta oo Nova Poshta ah). Oo ay ku jiraan, jidka, ee sannadkii la soo dhaafay aad u badan oo ay wax ku iibsadaan , taas oo hadda si firfircoon u horumarinaysa dalabkeeda internetka, isku dayaysa in aan la siin Amazon.
Source: www.habr.com