Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jir

Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jirIn badan iyo in ka badan waxaa jira tusaaleyaal dadka beddelaya xirfaddooda, ama halkii ay ku takhasuseen, da'da dhexe. Iskuulka waxaan ku riyooneynaa xirfad jaceyl ama "wanaagsan", waxaan galnaa kulliyad ku saleysan moodada ama talada, ugu dambeyntii waxaan ka shaqeynaa meeshii naloo doortay. Ma dhahayo tani waa run qof walba, laakiin waa run inta badan. Oo markay noloshu hagaagto wax walbana xasilloon yihiin, shaki ayaa ka soo baxaya doorashadaada xirfadda. Ka hadli maayo jago ama shaqo, laakiin si gaar ah waxa ku saabsan takhasuska - marka qofku naftiisa ugu yeeri karo takhasusle ama xirfadle.

Waxaan u maray wadadan si isku mid ah oo qiyaastii laba sano ka hor waxaan bilaabay inaan ka fikiro: maxaan rabaa marka xigta, shaqadaydu ma ii keentaa farxad? Oo waxaan go'aansaday inaan beddelo takhasuskayga - si aan u noqdo barnaamij-waxbarasho!

Sheekadan, waxaan rabaa in aan sheekadayda la wadaago, waaya aragnimada dariiqa aan soo maray, si aan ugu fududeeyo jidkan dadka kale. Waxaan isku dayi doonaa inaanan isticmaalin ereybixin khaas ah si ay sheekadu ugu caddaato qof kasta oo go'aansada inuu beddelo xirfadiisa.

Waa maxay sababta?

Anigu ma dooran xirfadda barnaamijka si kadis ah ama xitaa sababtoo ah, sida xanta ah, waxay bixiyaan lacag badan. Waxa ay dhamaan bilaabeen fasalka saddexaad, markii saaxiibkii uu helay sanduuqa TV-ga lagu rakibo oo kiiboodhka ah. Waxay ahayd console-ka ciyaarta, laakiin markii lagu qalabeeyay kartoon gaar ah, waxay isu rogtay jawi horumarineed oo loogu talagalay ciyaaraha madadaalada ee fudud. Dabadeed waalidkey waxay ii soo iibiyeen mid la mid ah guriga oo aan "la waayay".

Dugsiga, dugsiga farsamada iyo machadka - meel kasta waxaan doortay dariiqa sida ugu dhow ee suurtogalka ah ee kombuyuutarrada, tignoolajiyada macluumaadka. Waxaan hubay inaan noqon doono barnaamij-waxbarasheed, ama maamulaha nidaamka, sidii ay markaas ugu yeedheen - “khabiir ku takhasusay kombuyuutarka”.

Laakiin noloshu waxay samaysaa habaynteeda - dhibaato adag: khibrad la'aan kuma shaqaalaysiiyaan, khibrad la'aanna ma heli kartid shaqo. Qaladka ugu weyn ee marxaladan waa hammi. Waxaan hubay inaan ahay xirfadle adag oo ay tahay in lacag badan la bixiyo, hubaal kama yarayn celceliska magaalada. Isaga laftiisa ayaa diiday dalabyo badan sababtoo ah mushaharka oo yar.

Lix bilood oo shaqo raadin ah oo la xidhiidha kombayutarada ayaa lagu guulaysan waayay. Markii lacagtu gabi ahaanba dhammaatay, waa inaan aado halka ay si fudud iigu kaxeeyeen dakhli badan ama kayar oo caadi ah. Tani waa sida aan ku dhammeeyey warshad soo saarista fiilada oo ah shaqaale fudud, halkaas oo aan ka dhigay xirfadeyda 12 sano ee soo socota.

Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jirWaxaa muhiim ah in la ogaado in xiisaha aan u qabo kombuyuutarrada iyo barnaamijyada ay iga caawiyeen shaqadayda: in aan si otomaatig ah u sameeyo hababka shaqadayda, ka dib soo bandhigida xogta macluumaadka ee waaxda, taas oo fududaysay socodka dukumentiga, iyo tusaalayaal kale oo badan oo yaryar.

Hadda, 33 sano jir, waxaan ahay madaxa waaxda, khabiir ku takhasusay tayada alaabada fiilooyinka leh khibrad ballaaran iyo mushahar wanaagsan. Laakiin waxaas oo dhami isku mid ma aha, ma jirto wax raaxaysi ah, ma jirto dareen is-xaqiijin ah, farxad ka timid shaqada.

Waqtigaas, qoysku si adag ayuu cagaha ugu taagay dhaqaale ahaan; waxaa suurtogal ah in lagu noolaado laba bilood oo keliya mushaharka xaaska iyo sahayda qaarkood. Dabadeed fikirkii ayaa soo galay si aan wax walba uga tanaasulo riyadeydana u rumowdo. Laakiin ku riyoonaya jikada iyo dhab ahaantii jilitaanka waa laba shay oo kala duwan.
Arrintii ugu horreysay ee riixday waxay ahayd tusaale saaxiibkay, oo shaqadii ka tagay, qoyskiisana kaxaystay oo aaday meel woqooyi si uu uga shaqeeyo garoon diyaaradeed. Riyadiisa waa diyaarado. Sanad ka dib waanu kulanay, wuxuuna nala wadaagay dareenkiisa, farxadiisa, wuxuuna yidhi waa u qalantaa. Waan ka masayray go'aankiisa, laakiin waxaan lahaa shaki.

Dhacdada labaad ee muhiimka ah waxay ahayd isbeddelada shaqaalaha ee warshaddii aan ka shaqeeyay. Waxaa jiray isbedel ku yimid maamulka sare, dhammaan madaxda waaxyaha waxay si adag u xakameeyeen u hoggaansanaanta shuruudahooda iyo heerarkooda cusub. "Lafa way dhammaatay." Waxaan ogaaday in aad u baahan tahay inaad si adag u shaqeyso si aad uga hortagto oo aad u gudubto: Ingiriisi, tababar sare, shaqee wax ka badan - samee wax ka badan inta lagaa filayo.

Isla markaas waxaa yimid fikirkii: "Waxaa la gaaray waqtigii la dadaali lahaa oo aan dib u baran lahayn, haddaba maxaa tamartan iyo waqtigan loogu luminayaa hawl aan farxad gelinayn, haddii aad riyo ku qaadan karto?"

Sidee?

Waxa ugu horreeya ee aan sameeyo waxay ahayd "gubi buundooyinkayga" - waan joojiyay. Waxay ahayd xagjir, laakiin waxaan fahmay inaanan ku horumarin karin laba jiho isku mar. Waayo-aragnimada shaqo raadintaydii ugu horreysay ma ahayn wax aan waxba tarayn, waxaanan bilaabay inaan raadiyo wax aan ku qoro "barnaamijiyaha" buuggayga shaqada. Tani waa shaqo loogu talagalay heerka, waayo-aragnimadaas "waayo-aragnimada" si aad shaqo u hesho. Mushaharka halkan dhib kuma lahayn.

Waxa aan meel ka maqlay in marka aad yool aaddo uu yoolku kuu bilaabmayo. Markaa nasiib baan lahaa. Si dhakhso ah, waxaan shaqo ka helay shirkad yar oo leh ganacsade shakhsi ah oo bixiya adeegyo yaryar. Wax su'aalo ah kama qabin xaaladaha shaqada iyo dhaqaalaha; waxa ugu weyn ayaa ahaa isu-diiwaangelinta shaqada iyo bilaabista ururinta khibrad wax ku ool ah. Waxa aan fahmay in aan qabanayo hawlaha ugu fudud oo aan si sharaf leh u odhan kari waayay "Waxaan ahay Barnaamij-sameeyaha." Kalsooni kuma jirin awoodahayga - tani waxay ahayd bilawgii safarka.

Markaa waxaan bilaabay waxbarasho. Waxbarasho,waxbarasho iyo marar badan oo badan...Tani waa jidka keliya.

Waxaan bilaabay inaan barto baahida loo qabo barnaamij-yaqaannada magaaladayda. Waxaan eegay xayaysiisyada wargeysyada iyo goobaha shaqo raadinta, waxaan bartay talo ku saabsan internetka mawduuca "Sida loo gudbiyo wareysiga barnaamij ahaan" iyo dhammaan ilaha kale ee macluumaadka.

Waa inaan buuxinaa shuruudaha loo shaqeeyaha. Xitaa haddii aadan jeclayn shuruudahan.

Luqadda Ingiriiska

Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jir
Liis sax ah oo xirfadaha iyo aqoonta loo baahan yahay ayaa si degdeg ah loo sameeyay. Marka laga reebo barnaamijyada iyo xirfadaha gaarka ah, su'aasha iigu adag waxay ahayd luqadda Ingiriisiga. Meel walba waa looga baahan yahay! Markaan horay u sii eegayo, waxaan dhihi doonaa in aysan jirin wax macluumaad ah oo ku saabsan internetka Ruushka - jajabka, kaas oo qaata waqti badan si loo ururiyo, xitaa markaa waxay soo baxday in xitaa jajabyadani ay hore u dhaceen.

Markaad barato luqad, waxaan kugula talinayaa inaad isku daydo dhammaan hababka aad gacantaada ku heli karto. Waxaan bartay Ingiriisiga anigoo isticmaalaya habab kala duwan waxaanan ogaaday inaysan jirin hab caalami ah. Hababka kala duwan ayaa caawiya dad kala duwan. Akhri buugaag ku qoran Ingiriisi (doorbidayaa carruurta, way fududahay in la fahmo), daawado filimaan (oo leh ama aan lahayn qoraal-hoosaadyo), aad koorasyo, iibso buug-waxbarasho, fiidiyowyo badan oo seminaaro ah oo internetka ah, codsiyada kala duwan ee casrigaaga. Markaad isku daydo wax walba, waxaad fahmi doontaa waxa kugu habboon.

Aniga shaqsi ahaan waxaa aad ii caawiyay sheekooyinka carruurta iyo taxanaha "Sisinta Street" ee asalka ah (kaliya tibaaxaha aasaasiga ah, ku celcelinta weedhaha iyo ereyada); sidoo kale way wanaagsan tahay in luqadda laga fahmo buug-gacmeedka. Ma aha casharro, laakiin buugaagta dugsiga. Waxaan qaatay buug xusuus qor ah oo aan dhammeeyey dhammaan hawlihii. Laakin waxa ugu muhiimsan waa in aad naftaada ku dirto in aad xog ku raadiso Ingiriis. Tusaale ahaan, buugaagta ugu dambeeyay iyo kuwa hadda ugu badan ee ku saabsan luqadaha barnaamijyada had iyo jeer waxay ku qoran yihiin Ingiriisi. Inta ay turjumaadu muuqato, daabacaad cusub ayaa la daabacayaa.

Hadda heerkaygu waa aasaas, heerka "badbaadada" marka loo eego mid ka mid ah nidaamyada qiimaynta. Waxaan akhriyaa suugaanta farsamada si fiican, waxaan ku sharxi karaa naftayda odhaahyo fudud, laakiin xitaa tani waxay horeyba faa'iido weyn u leedahay suuqa shaqada markaad hubiso sanduuqa "Ingiriisi" ee qaybta luqadda ee resumeygaaga. Waayo-aragnimadaydu waxay muujinaysaa in khabiir aan khibrad lahayn oo aqoonta Ingiriisiga u leh uu u heli doono shaqo ka fudud barnaamij-yaqaan khibrad leh oo aan Ingiriisi lahayn.

Qalabka Qalabka

Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jir
Xirfad kasta waxaa jira qalabyo kala duwan oo ay tahay inaad ku guulaysato. Haddii qof u baahan yahay inuu isticmaalo chainsaw, barnaamij-sameeyaha wuxuu u baahan yahay inuu la shaqeeyo nidaamyada xakamaynta nooca, jawi horumarineed (IDE) iyo farabadan agabka iyo barnaamijyada caawimada ah. Uma baahnid kaliya inaad wada taqaano, waxaad u baahan tahay inaad isticmaasho. Haddii aad gudbi karto waraysi ku saabsan aragti qaawan, markaa muddada tijaabada ayaa isla markiiba muujin doonta waxaadan garanayn.

Xayeysiintu had iyo jeer ma qoraan shuruudaha aqoonta qalabka; waxa ay ula jeedaan waa in haddii aad tahay barnaamij-sameeyaha, markaa hubaal waad garanaysaa git. Shuruudahan waxaa laga baran karaa talooyin ku saabsan sida loo gudbiyo wareysiga takhasuska leh. Waxaa jira macluumaad badan oo isku mid ah oo ku yaal internetka; maqaallada noocan oo kale ah ayaa inta badan laga helaa goobaha shaqo raadinta.

Waxaan ku sameeyay liis qalab ah warqad, kulligood waxaan ku rakibay kumbuyuutarka oo kaliya ayaan isticmaalay. Midna ma samayn karo daraasad iyo suugaan la'aan halkan sidoo kale. Beddelidda takhasuskaaga waxay ka dhigan tahay waqti aad u badan oo wax-barasho ah.

Faylalka

Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jir
Loo shaqeeyaha mustaqbalka waa inuu muujiyo waxa aan awoodo. Intaa waxaa dheer, waxaad u baahan tahay inaad ku barato qalabka si aad u barato. Barmaamijiyeyaasha, portfolio waa github - goob ay dadku ku daabacaan shaqadooda. Takhasus kastaa wuxuu leeyahay meelo u gaar ah oo lagu daabaco shaqada; sida ugu dambeeya, waxaa jira shabakado bulsho oo aad ku dhejin karto natiijooyinkaaga oo aad ka heli karto jawaab celin. Waxa saxda ah ee la sameeyo maaha mid muhiim ah, waxa ugu muhiimsan waa in la sameeyo si joogto ah iyo tayada ugu sareysa ee suurtogalka ah. Daabacaadda shaqadaada waxay kugu qasbeysaa inaad isku daydo inaadan xishoodin. Tanina waa dhiirigelin xitaa ka fiican lacagta.

Waxay ahayd mid waxtar leh in la eego faylalka dadka kale oo lagu celiyo. Ha isticmaalin koobiyeynta banal, laakiin samee badeecadaada, xitaa haddii ay ku soo celiso fikradda qof kale - tani waxay kuu oggolaaneysaa inaad khibrad ka hesho, ku dar shaqadaada cusub faylalkaaga oo aadan waqti ku lumin raadinta hal-abuurka.

Nasiib wanaag shaqo tijaabo ah oo lagu helo xayaysiisyada Haddii aad si joogto ah ula socoto dalabyada suuqa shaqada, markaa mararka qaarkood waxaad la kulantaa hawlo shaqo-bixiyeyaasha - tani waa waxa aad u baahan tahay! Caadi ahaan hawlahani waxay ka kooban yihiin nuxurka, xitaa haddii aysan bixin wax faa'iido leh oo macne leh badeecad ahaan. Xitaa haddii aanad u gudbin resumeygaaga shirkaddan, waa inaad dhamaystirtaa hawshooda oo aad dirtaa. Had iyo jeer, jawaabtu waxay ku timaadaa qiimeynta shaqadaada, taas oo meelahaaga daciifka ah ee u baahan in la hagaajiyo ay caddaan doonaan.

Shahaadooyin iyo koorsooyin

Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jir
Warqad la'aan - waxaan nahay cayayaan! Marka ay dadku arkaan caddayn aad garanayso ama samayn karto, waxay samaynaysaa dareenka ugu fiican. Inaad haysato shahaadooyin takhasuskaaga ah waxay wax badan ka taraysaa shaqo helista. Waxay ku yimaadaan heerar kala duwan oo kalsooni ah, laakiin xirfad kasta waxay leedahay hay'ad caddaynaysa oo qof kastaa ku qiimeeyo. Ogow, waxay u egtahay mid aad u wanaagsan: "Takhasuslaha haysta Microsoft."

Naftayda, waxaan go'aansaday in aan aado shahaadooyinka ka dib markii aan ogaaday in "waan awoodo." Waxaan wax yar ka akhriyay shahaadooyinka Microsoft, 1C iyo xarumaha kala duwan ee dawladda. Mabda'a waa isku mid meel kasta: waxaad u baahan tahay lacag iyo aqoon. Shahaadada lafteedu waa lacag, ama waa inaad dhigataa koorasyo ​​gaar ah ka hor intaadan qaadanin, ama gelitaanka imtixaanka laftiisa ayaa kharash ah. Intaa waxaa dheer, tani macnaheedu maaha inaad heli doonto shahaado.
Markaa, waqtigan xaadirka ah, ma haysto shahaadooyin khaas ah - si fiican, taasi waa hadda… qorshayaasha.

Laakiin waqti, dadaal iyo lacag kama aan dhaafin koorsooyinka tababarka sare. Maalmahan, nidaamka waxbarashada fogaanta - webinars - ayaa durba si wanaagsan u horumaray. Inta badan machadyada waaweyn ee dalka waxa ay qabtaan koorsooyin iyo siminaaro. Inta badan waxaa jira qiimo dhimis wanaagsan ama siminaaro gebi ahaanba bilaash ah. Waxaan u maleynayaa in faa'iidada ugu weyn ee fasallada noocan oo kale ah ay tahay fursadda aad si toos ah ula xiriirto dadka khibradda leh iyo kuwa aqoonta leh. Waxaad had iyo jeer weydiin kartaa su'aalo oo aad waydiisan kartaa inaad ku qiimeyso shaqadaada faylalkaaga. Iyo sida cherry ee keega, hel shahaadada dhammaystirka koorsooyinka. Tani ma aha shahaado, dabcan, laakiin waxay tusinaysaa loo shaqeeyaha sida ay uga go'an tahay yoolka.

Dukumeentiga ugu muhiimsan waa resume

Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jir
Waxaan bartay waxyaabo badan oo ku saabsan sida saxda ah loo qoro resume. Waxaan eegay tusaalooyinka dadka kale, la tashaday saaxiibbadii iyo kuwii aan garanayay. Su'aasha ugu weyn waxay ahayd inay mudan tahay in lagu daro resumeyga aqoontayda aan la xiriirin barnaamijyada - takhasus cusub. Dhinaca kale, tani waa waxa aan sameyn karo - waxaa loo tixgelin karaa waayo-aragnimo, laakiin dhinaca kale, tani maaha mid ku habboon.

Natiijo ahaan, waxaan ku daray wax kasta oo aan haystay resumeyga. Dhammaan waayo-aragnimada shaqada, dhammaan dukumeentiyada dhammaan koorsooyinka, oo ay ku jiraan tababar ku saabsan badbaadada shaqada ee shirkad wax soo saar leh. Ku taxan dhammaan aqoonta kombiyuutarada. Waxa uu xitaa tilmaamay hiwaayadiisa iyo danaha uu leeyahay. Adiguna sax baad ahayd!
Khaladkayga kaliya, iyo taladayda mustaqbalka: waxaad u baahan tahay inaad nuqul ka sameysid dhammaan qoraallada muhiimka ah ee muhiimka u ah takhasuska si kooban oo aan lahayn ereyo aan loo baahnayn oo ku jira cutub gaar ah oo resumeygaaga ah (tusaale, "xirfadaha iyo kartida"). Tani waxay ahayd talo ka timid maareeyaha HR maalmihii ugu horreeyay ka dib markii la ii shaqaaleysiiyay shaqo wanaagsan shirkad weyn. Waa lagama maarmaan in loo-shaqeeyaha isla markiiba fahmi karo inay mudan tahay inaad barato resumeygaaga dheeraad ah iyo in kale. Waxaa habboon in cutubkan la gaabiyo, iyadoo la isticmaalayo gaabin iyo ereyo fure ah. Oo haddii aad rabto inaad wax caddeyso, markaa tani waa in la sameeyaa mar dambe qoraalka resume.

Goorma?

Sideen ku ogaan karaa markaan diyaar ahay? Goorma ayaa tallaabo la qaadayaa?

Wax yar ka dib sannad ka dib markii aan ka tagay shaqadii hore, arrimuhu waa istaageen. Khibrad shaqo oo ururtay, xirfadaha adeegsiga aaladaha oo la wanaajiyay, khibradda barnaamijka ee shaqada iyo faylalka la buuxiyey, Ingiriisiga ayaa si tartiib tartiib ah loo xafiday. Wax walba waxay u socdeen sidii qorshuhu ahaa, laakiin samir la'aantu waxay igu dhex qaraxday si aan u qaado tallaabada xigta, si aan u bilaabo raadinta shaqo culus. Oo ay weheliso dulqaad la'aanta, shakiyo ayaa sidoo kale soo muuqday: diyaar uma ihi, kuma guuleysan doono, ma ahayn inaan ka tago shaqadaydii hore ... iyo waxyaabo sidaas oo kale ah.

Si aan xaaladda uga sii darin niyadda decadent, waxaan bilaabay in aan tallaabo qaado wax yar by yar: Waxaan posted my resume on hal website oo kaliya sugayay. Dhinaca kale, waxaa iga maqnaa kalsooni ah inay i dhegaysan doonaan haba yaraatee inta waraysigu socdo oo aanay ceebta iga soo tuurin, laakiin dhinaca kale, waxaan horeba u lahaa waayo-aragnimo iyo wax aan muujiyo.

Waxaan ka arkay tirakoobka goobta in resumeyga inta badan la eego. Mararka qaarkood shirkadaha qaarkood waxay booqdaan boggeyga resume dhowr jeer. Waxay ii muuqatay in maamulaha shaqaalaynta uu eegay markii ugu horreysay, markii labaadna la tusay madaxa. Ma garanayo sida ay run ahaantii ahayd, laakiin waxaa jirtay dareen ah in aan dadka xiiseeyay, in dadku ay wax u jeedinayeen, dib u akhrinayeen, ka wada hadlayeen. Tanina waa kala bar jidka guusha!

Codsigaygii ugu horreeyay ee boos bannaan ayaan u diray bangi weyn oo caan ah. Waaxda xakamaynta tayada gudaha waxay raadinaysay horumariye si otomaatig u ah habka socodka dukumentiga. Waxaan sameeyay codsiga aniga oo aan si gaar ah ugu tirin guusha; Waxaan ku tiirsanaa xaqiiqda ah in aan khibrad u leeyahay ka shaqeynta waaxda tayada. Waxaan dareemay yaabka iyo farxadda ugu weyn isla markii la ii yeedhay waraysi!

Iguma shaqaaleysiin inaan ka shaqeeyo bangiga, laakiin waxaan daawaday waraysiga barnaamijka dhabta ah ee " safka hore." Waxaan dhamaystiray hawlihii imtixaankii waxaanan la hadlay madax heerar kala duwan ah. Waxa ugu muhiimsan ee aan ka fahmay natiijadii waraysiga waxay ahayd qiimaynta heerkayga barnaamij-sameeyaha. Waxaan bilaabay inaan fahmo meesha aan joogo, nooca barnaamijka aan ahay, iyo waxa aanan weli garanayn. Tani waa xog muhiim ah! Marka laga soo tago liiska aqoonta maqan, waxay i siisay kalsooni inaan samayn karo. Si tartiib ah, laakiin way shaqeysaa.

Markii aan guriga ku soo noqday wareysiga, waxaan isla markiiba saxay ciwaanka resumeyga oo ah "barnaamijka interneedka." Heerkaygu uma qalmin barnaamij-sameeyaha ahaan, markaa loo-shaqeeyayaashu gabi ahaanba sax kuma ahayn habka ay u wajahayaan resumeyga. Laakin “Tababare” waa qiimeyn dhab ah oo ku saabsan aqoontayda takhasuska cusub.

Talaabada ugu muhiimsan

Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jir
Booqashada bangi weyn ayaa i siisay fahamka lagama maarmaanka ah iyo isku kalsoonida. Waxaan qaaday tallaabo. Waxaan ku dhajiyay resumeyga dhowr ilo waxaanan bilaabay inaan si firfircoon ugu diro codsiyada tixgelinta musharaxnimadayda ururada waaweyn iyo kuwa caanka ah ee magaalada. Sida ay yiraahdaan: "Haddii aad rabto inaad noqoto kan ugu fiican, la ciyaar kan ugu fiican."

Hal boos oo banaan ayaa iigu xiisa badnaa. Ururku wuxuu soo dhejiyay hawl tijaabo ah mareegaha shaqo raadinta. Hawshu ma ahayn mid aad u adag, laakiin habka loo qoray, waqtiyada kama dambaysta ah ee dhammaystirka, iyo tignoolajiyada aan isticmaalo ... wax kastaa waxay tilmaameen hab wanaagsan oo loo wajaho arrinta.

Hawshii waan dhammeeyey waxaanan isku dayey in aan ka hor qabto waqtigii loo ballansanaa. Wuuna diray.

Waxaan helay diidmo leh falanqayn faahfaahsan oo ku saabsan koodka aan qoray. Waxa aan si fiican u qabtay iyo waxa aan ka fiicnaan karay iyo sababta. Jawaabtan oo faahfaahsan waxay ahayd mid aad u xiiso badan waxaanan gartay inaan doonayo inaan halkaas ka shaqeeyo. Waxaan diyaar u ahaa inaan aado xafiiskooda oo aan weydiiyo waxa aan u baahanahay si aan u barto, u dhamaystiro, ama master si aan shaqo ula helo. Laakiin marka hore, waxaan saxay koodkaygii sida ku cad faallooyinka la ii soo diray oo haddana gudbiyay. Markan way isoo waceen waxayna igu casuumeen waraysi.

Waxa ugu dhibka badan wareysiga anigoo 35 jir ah waa inaan sharaxo sababta aan uga tagay shaqo wanaagsan oo dakhli fiican leh oo aan ka bilaabay gabi ahaanba meesha ugu hooseysa ee xirfad cusub. Kamaan welwelin resumeygayga, waxaan ka hadli karaa shay kasta oo la tilmaamay, caddaynaya inaan runtii ogahay oo aan samayn karo wax kasta oo halkaas ku qoran iyo heerka sida la tilmaamay. Laakiin sidee ayaan halkan ku soo afjaray iyo sababta?
Si yaab leh, su'aashan waxaa la weydiiyay mid ka mid ah kuwii ugu dambeeyay, laakiin marxaladda koowaad. Waxba maan hindisin oo uma sheegin sida ay ahayd, ku saabsan riyadeyda carruurnimada ee ah noqoshada barnaamije iyo waxa ku saabsan yoolkayga: si aan ugu faano inaan ku dhawaaqo inaan ahay khabiir, waxaan ahay injineer software ah! Malaha waa doqonimo, laakiin waa run.
Marxaladda ku xigta, waxaa i qiimeeyay barnaamij-yaqaano dhab ah, kuwaas oo aan hoosteeda hoos ugu dhacay. Halkan wadahadalka oo dhami wuxuu ku saabsanaa takhasuska, aqoonta, xirfadaha, iyo xirfadaha ku shaqaynta qalabka. Waxaan u sheegay sidii aan u xallin lahaa hawlaha la ii soo bandhigay. Sheekadu waxay ahayd mid dheer oo eex ah. Markaa waxa lama filaan ah "Labo maalmood gudahood ayay ku soo wici doonaan, nabad galyo."

Waa ceeb. Waxaan la qabsaday weedhan oo macneheedu yahay diidmo. Laakiin waxaa jirtay rajo, wax walba waxaa lagu sameeyay ururkan sida uu qabo xeerar oo had iyo jeer waxay ilaalin jireen ballankooda. Si kastaba ha ahaatee, waxaan sii waday raadinta shaqo.

Waxay ii soo waceen waqtigii loogu talo galay waxayna ii sheegeen inay ii soo bandhigaan. Shaqo barasho waa ikhtiyaar fiican qofka shaqo doonka ah ee booskayga jooga. Muddo saddex bilood ah ayaa mushahar la i siiya, waxaana lay tababaray mashruuc dhab ah. Way adag tahay in laga fekero tababar ka wanaagsan, waxaan ku heshiiyey si aan shaki lahayn.

Tani waa bilow uun

Maalintii ugu horeysay ee tababarka, kormeerahayga degdega ah, inta lagu guda jiro tababarka, wuxuu sharaxay fikrad aad muhiim u ah oo aan qof walba la wadaago marka wada hadalku yimaado isbeddelka takhasusyada ama kuwa hadda bilaabaya xirfad. Uma qorin si hadal ah, laakiin waxaan si fiican u xusuustaa macnaha:

Barnaamij bixiye kastaa waxa uu ku horumaraa saddex qaybood: Barnaamij-samaynta, Isgaadhsiinta, Nolosha iyo waayo-aragnimada shakhsi ahaaneed. Ma adka in la helo qof qori kara kood wanaagsan. Bulshonimadu waa astaan ​​dabeecadeed oo loo qaadan karo mid joogto ah. Waayo-aragnimada noloshu waa mid gabaabsi ah, maadaama inta badan codsadayaasha ay yihiin ardaydii dhowayd.

Waxay soo baxday in la igu shaqaaleysiiyay fikradda ah in aan khibrad u leeyahay la shaqeynta macaamiisha dhabta ah, mashaariicda dhabta ah, waxay leeyihiin aqoon badan oo kala duwan oo leh meel diyaarsan oo loogu talagalay in lagu shaqeeyo jawi ganacsi. Waxayna macno samaynaysaa in aan waqti ku bixiyo tababarida barnaamij-sameeyaha si la mid ah sida loo tababaro barnaamij-sameeyaha wanaagsan si uu ula falgalo jawiga ganacsiga.

Kuwa ka fekeraya inay beddelaan shaqooyinka, waxaan iftiimin lahaa fikradda muhiimka ah ee wada hadalkaas in beddelka goobtaada dhaqdhaqaaqa ee riyooyinku maaha oo kaliya mid macquul ah, laakiin sidoo kale baahida suuqa shaqada.

Hagaag, aniga wax walba waa bilow!

Hadda waxaan horeyba u ahaa injineer software ah oo waqti-buuxa ah Inobitek, anigoo ka qayb qaadanaya horumarinta nidaamyada macluumaadka caafimaadka. Laakin waa goor hore inaan si faan ah isugu yeero Barnaamij-sameeyaha. Weli waxaa jira wax badan oo la baranayo si aad adigu u samaysato software-ka.

Dadku waxay si sax ah u yiraahdaan waa inaad jeceshahay shaqadaada. Tani waxay mudan tahay "qodista, dhididka iyo adkaysiga!"
Sidaan ku noqday barnaamij-yaqaan 35 jir

Source: www.habr.com

Add a comment