Pas dy Hector Martin për t'u tërhequr nga detyra si mùntainer dhe për të ndaluar pjesëmarrjen në rishikimin e paketave, Karol Herbst (Karol Herbst), i cili ka mbështetur drejtuesin Nouveau dhe mekanizmin e gjurmimit MMIO (MMIOTRACE) në kompaninë Red Hat, njoftoi gjithashtu dorëheqjen e tij. Pas largimit, do të mbeten ende dy mùntainerë në bërthamë që mbështesin drejtuesin Nouveau, të cilët, sipas Karolit, e kryejnë mirë punën e tyre.
Si njihemi i largohem, mungesa e atmosferës së përfshirjes në mesin e zhvilluesve të bërthamës përmendet si arsye. Karol është i bindur se në komunitetin e zhvillimit të softuerit të hapur, puna duhet të zhvillohet me respekt, në nivele të barabarta dhe pa lojëra me pushtetin. Sipas Karolit, pika e fundit ishte mesazhi i Teodorit T'so, në të cilin ai e krahasoi mjetin me "gjysmën e linjës blu" (i lidhur me organet e zbatimit të ligjit dhe simbolizon kufirin midis rendit dhe anarhisë), që kërkonte që kodi i miratuar në bërthamë të ishte i mbështetur dhe i mirëkualifikuar.
Sipas Karolit, kush flet në këtë mënyrë nuk mund të mbajë postin e mbështetësit, pavarësisht nga sa i rëndësishëm është për projektin, dhe duhet të përjashtohet para se të kuptojë se çfarë do të thonin këto fjalë për shumë njerëz të margjinalizuar dhe çfarë tmerri shkaktojnë në mendjet e tyre. Karol largohet, pasi nuk mund të qëndrojë në një komunitet që toleron fjalë të tilla.
Teodori T'so sjell një krahasim me gjysmën e linjës blu gjatë diskutimit mbi qëndresën e zhvilluesve të vjetër ndaj avancimit të Rust në bërthamë. Ai shkroi se fuqia e mbajtësve është e limituar dhe ata nuk mund të ndikojnë në vazhdimin e zhvillimit të ndryshimeve të pranuara, pasi nuk kanë mundësinë të urdhërojnë njerëzit të punojnë në përmirësime dhe përmirësimin e infrastrukturës së testimit. Vegla e vetme për të siguruar cilësinë është aftësia e mbajtësve për të parandaluar përfshirjen në bërthamë të ndryshimeve të papërpunuara dhe të dyshimta. Sa herë që kodi pranohet, mbajtësit humbasin mjetet e ndikimit mbi zhvilluesit dhe bëhen përgjegjës personalisht për atë kod.
Duke, duke të rëndësishëm, mbajtësit duhet të sigurohen që ndryshimi është plotësisht funksional dhe zhvilluesit janë në gjendje të mbajnë kodin pas pranimit në bërthamë dhe nuk do ta lënë këtë kod pa mbikëqyrje. Teodori përdor si shembull ekipet që janë të interesuar vetëm në promovimin e krijesës së tyre, të cilat, sapo kodi të pranohet, zhduken dhe nuk shfaqen më, ndërsa mbajtësit duhet të merren me të gjitha problemet e trashëguara.
Disa hedhin akuza për standarde të dyfishta, për shkak se kodi i disa zhvilluesve pranohet thuajse menjëherë, ndërsa kodi i të tjerëve përpunon gjatë. Në këtë çështje, besimi i vendosur dhe reputacioni i merituar janë të rëndësishme. Nëse një zhvillues ka treguar aftësinë e tij për të marrë përgjegjësi për ndryshimet e dërguara - miratimet kalojnë shpejt. Për fillestarët, prania e ndryshimeve mund të zgjatet, pasi shoqëruesi duhet të kuptojë nëse pjesëmarrësi mund të marrë përgjegjësi për kodin e tij. Prandaj, pjesëmarrësve, veçanërisht atyre që përpiqen të promovojnë ndryshime radikale, u nevojitet shumë kohë për t'u bërë pjesë e komunitetit. Për shembull, integrimi i ndryshimeve për ndërtimin e bërthamës me kompajlerin Clang mori 10 vjet.
Burimi: opennet.ru
