Kuring ngobrol sareng Dmitry Dumik, CEO chatbot ngamimitian Chatfuel sareng warga YCombinator. Ieu kagenep dina runtuyan wawancara jeung ahli dina widang maranéhanana ngeunaan pendekatan produk, psikologi behavioral jeung kewirausahaan téhnologis.
Kuring gé ngabejaan Anjeun carita. Kuring terang anjeun dina absentia ngaliwatan babaturan silih di San Fransisco salaku jalma anu boga sababaraha remixes alus on Soundcloud. Kuring ngadangukeun campuran teras mikir: "Jalma ieu henteu goréng." Janten, kuring masih hoyong naroskeun naha anjeun mixes on Soundcloud?
Ieu mangrupikeun cara panggancangna pikeun ngartos naha jalma éta milik anjeun atanapi henteu. Contona, anjeun papanggih gadis on Tinder. Anjeun ngirim anjeunna campuran - hiji anu, anjeun terang, némpél senar jiwa, ngajadikeun anjeun nyieun pamanggihan, teuleum jero kana diri ... Tapi manehna jempé. Anjeun buka lajeng gesek ka katuhu.
Nyiptakeun komunitas
Urang ayeuna ngobrol di imah anjeun, dina "Good House" of Andrei Doronichev, a manajer luhur di Google. Nyarioskeun kumaha bumi komunal ieu?
Urang ngumpul sababaraha taun ka pengker kalawan Doronichev jeung pamajikanana Tanya, sarta Andrey ngajukeun gagasan ieu. Aranjeunna drove nya mudik, mutuskeun nyandak hiji hambalan kana kanyahoan, misalna kabisat iman.
Alesan utama naha urang invested di ieu: prediktor utama hirup senang - ayana sambungan sosial bermakna na jero. Kanyataanna, urang junun nyieun kulawarga 2.0: a home-komunitas jalma anu dihijikeun ku nilai budaya umum. Ieu mangrupikeun hal anu paling penting, sadayana anu sanésna ngawangun di luhurna.
Imah ieu sacara ajaib nyiptakeun perasaan kulawarga anu anjeun hoyong masihan, dimana aranjeunna bagja ngadukung anjeun. Anjeun datang ka imah, sambel di hareup jeung babagi hiji hal, atawa nelepon batur wae. Atawa meureun anjeun ngan complaining ngeunaan kahirupan.
Ngaminimalkeun gesekan ieu penting pisan dina kahirupan; éta henteu tiasa dibandingkeun dina format sareng jalan-jalan gabungan dimana waé di kota atanapi di alam. Forays mangrupakeun sababaraha jenis acara diatur. Di imah anjeun ningali dulur nyata, anjeun diajar hal anyar ngeunaan diri ngaliwatan batur. Jeung anjeun ditinggalkeun ku rasa fullness.
Kuring henteu acan ngawawancara tamu nalika aranjeunna nuju yoga.
(Naha anjing nyanghareup ka handap.) Wilujeng sumping. Dina kulawarga 2.0 ieu ogé kajadian.
Naha penting pikeun ngumpulkeun jalma-jalma di sabudeureun anjeun?
Ieu mangrupikeun manifestasi tina salah sahiji nilai utama kuring - kabébasan mutlak. Nyéépkeun waktos sareng jalma anu anjeun dipikacinta nyaéta manifestasi pangluhurna tina nilai ieu.
Anjeun parantos ngagaduhan kahirupan sareng komunitas di San Fransisco sareng Moskow salami tujuh taun ayeuna. Kumaha anjeun ngagabungkeun eta?
Unggal taun kuring nyéépkeun genep bulan di San Fransisco sareng sababaraha bulan di Moskow. Abdi untung: Kuring boga dua imah. Nalika kuring ngapung ti Moscow ka San Fransisco, kuring ngarasa yén kuring bakal sono Moscow. Jeung sarua dina arah nu lalawanan.
Kiwari dunya geus jadi disebarkeun yén konsep imah geus robah. Imah sanes titik geografis. Imah mangrupikeun tempat dimana anjeun dikurilingan ku anu dipikacinta.
Naon anu anjeun mamatahan ka jalma-jalma anu nembé angkat ti tanah air mancanagara pikeun ngalakukeun dina hal komunitas?
Abdi peryogi sakitar dua taun kanggo tiasa nelepon ka bumi San Fransisco. Salila ieu, bunderan jalma anu penting pikeun kuring muncul. Sacara umum, aya tilu gagasan.
Kahiji, kuring bakal manggihan predictors nu bakal ngidinan kuring pikeun manggihan jalma kuring dumasar kana nilai maranéhanana. Aya seueur jalma umum - anjeun tiasa maca batur dina Facebook, teras cobian milarian rapat sareng jalma sapertos kitu.
Kadua, anjeun tiasa angkat ka tempat dimana jalma-jalma ngumpul - konperénsi, rapat. Pikeun ieu aya Eventbrite di Amérika Serikat, Timepad di Rusia. Contona, kuring "klik" kalawan sadar, jalma timer reflective. Yoga atanapi kelas master dina psikologi paripolah mangrupikeun tempat kuring tiasa pendak sareng jalma sapertos kitu. Aya, jalma biasana indit sababaraha cara jeung datang ka sababaraha titik. Di tempat anu anyar, kuring sering ngan ukur angkat ka yoga, teras ngadeukeutan jalma anu kuring resep pikeun sababaraha alesan.
Katilu, dina tempat anu teu biasa, kuring milarian tempat-tempat nongkrong kalayan kamungkinan anu ageung pikeun pendak sareng jalma gratis sapertos kuring. Contona, hiji hal sarupa Burning Man. Kapan ieu mah di Rio, Kuring indit ka nightclubs béda, tapi tungtungna kuring datang ka sababaraha jenis pihak "Burner". Aya jalma anu sederhana sareng kabuka di dinya, kuring resep pisan di dinya. Ieu hal anu sarua di Los Angeles: Kuring nyieun babaturan kalawan sababaraha urang cool di pihak Burning Man. Ieu mangrupikeun prediktor pikeun kuring yén jalma bakal ngabagi nilai kuring.
Kumaha Burning Man kanggo anjeun?
A utopia mana anjeun bisa hirup salila saminggu sataun. Ieu mangrupikeun tempat dimana sakumpulan nilai sacara radikal dinyatakeun, sareng ku cara anu nuturkeun jalma-jalma. Nilai ngeunaan kabébasan éksprési, kabébasan janten diri anjeun, kabébasan diajar, kabébasan janten murangkalih, maén, ngabobodo, muji.
Anjeun terang rarasaan éta nalika anjeun murangkalih sareng ningali gajah pikeun kahiji kalina, anjeun sapertos kieu, "Oh wow, gajah!" Hal anu sami dina Burning Man. Rarasaan kabungahan budak leutik anu tiasa katarima ku déwasa. Anjeun janten jenuh sareng éta, uih deui ka dunya biasa, sareng pikirkeun naon anu anjeun tiasa laksanakeun pikeun mindahkeun nilai-nilai ieu kana kanyataan.
Karir dina Téknologi
Abdi émut belasan kali nalika anjeun guyonan di payuneun kuring ngeunaan kampung halaman anjeun Taganrog, dimana anjeun cicing dugi ka umur 20 taun. Naha anjeun sono ka anjeunna?
Nilai utama nyaéta jalma. Upami kuring sono, éta sababaraha asosiasi sareng jalma. Kulawarga abdi di Taganrog. Tapi ayeuna éta nyeri mun balik ka dinya. Sagalana aya ragrag eta, warisan sajarah teu dilestarikan, sarta teu meunang sagala hadé. Kota beuki leutik. Nyeri ningalina.
Dina yuswa 25, anjeun ngagaduhan karir anu saé di Procter & Gamble di Moskow, seueur artos, mobil, sadayana. Malah prospek ngarah jurusan IT Éropa di Jenéwa. Tapi anjeun nyerah sadayana sareng janten pengusaha. Naha? Bosen nguruskeun bubuk cuci?
Kuring masih teu make bubuk cuci!
Sabenerna, pikeun dua alesan. Kahiji: Kuring teu manggihan cukup harti dina naon ieu kuring lakukeun. Kuring henteu ningali kumaha tindakan kuring mangaruhan dunya. Kadua: bisa ngurilingan diri jeung jalma anu kuring pilih. Jieun komunitas anjeun dumasar kana nilai anjeun. Korporasi mangrupikeun struktur anu ageung; aranjeunna parantos gaduh nilai sorangan, anu sesah pikeun ngalakukeun nanaon.
Carita jadi kieu. Nalika kuring damel di P&G, kami nyiptakeun ngamimitian amal - platform dimana anjeun tiasa kéngingkeun artos tina tindakan anjeun sareng kirimkeun ka panti asuhan. Saterusna kuring sadar pikeun kahiji kalina nu aya bisa jadi jalma dina tim anu teu mikir ngeunaan duit, anu gairah ngeunaan hiji gagasan, jeung teu perlu kadorong, nyaeta, ngagunakeun sakabéh arsenal manajemén klasik. Motivasi timer igniting. Jalma terang, anjeun mabok tina ieu, sareng sanés sabalikna.
Dina sababaraha waktos, urang angkat ka panti asuhan sareng masihan kado ieu pikeun Taun Anyar. Kuring masih émut yén rarasaan: lampah kuring nyababkeun hasil, sareng kumaha hasilna! Ieu kawas hudang.
Anjeun nyandak diri ka Amérika Serikat, lulus seleksi ka duanana 500 Startups na YCombinator. Sanajan kitu, proyék "Mint", nu suksés di Rusia, teu take off di Amérika Serikat. Ngabejaan urang kumaha anjeun pivoted na naon anu lumangsung dina tungtungna?
Mint diwangun dina dasar VKontakte, dimana aya loba kasempetan pikeun pamekar ngaliwatan API. Di nagara bagian, API Facebook diwatesan pisan saatos carita sareng kaulinan sosial sapertos Zynga. Produkna henteu jalan, teu aya kasempetan, aranjeunna ngalaman lami. Kami pivoted, milarian pilihan, nyandak jaringan sosial anu béda - Reddit, Tumblr. Urang sangsara salila 6 bulan.
Lajeng hiji wengi usum panas haneut, Pavel Durov ngumumkeun chatbots di Telegram. Kuring sadar: ieu téh, platform anyar. Nalika situs wéb muncul, kuring masih leutik, nalika aya aplikasi mobile, kuring bodo. Sareng di dieu: di dieu aya chatbots, sareng di dieu kuring - ngora, ganteng, sareng dina waktos anu sami kuring tiasa ngalaksanakeunana. Luncat kana carita ieu sareng tim. Urang bobo 4 jam. Mimiti urang ngadamel toko, teras platform pikeun nyiptakeun bot, teras jaringan iklan. Nalika aranjeunna sumping ka dilarapkeun ka Y Combinator, urang tadi 5 juta pamaké dina 11 bulan.
Saha anu paling ngadukung anjeun salami kaributan ieu?
Paling sadaya - Andrey Doronichev, diréktur di Google jeung malaikat investor. Nalika proyék kuring Mint mimiti damel di pasar Rusia, kuring hoyong dibawa ka dieu ka San Fransisco. Tapi di dieu sagalana pajeulit. Teras kuring pendak sareng jalma anu ngadangukeun pitch kuring sareng langsung masihan kuring sababaraha puluhan rébu dolar dina investasi malaikat. Sanaos di dieu di Amérika Serikat, sacara umum, teu aya nanaon.
Ieu mangrupikeun carita tina séri "sialan, sabab lalaki sapertos kitu percanten ka anjeun, anjeunna moal salah." Kalayan énergi ieu, kuring angkat ka 500 Startups, sareng nalika aranjeunna parantos resep chatbots, kuring angkat ka Y Combinator di 2015.
Naha anjeun nyarankeun Y Combinator pikeun ngamimitian?
Sumuhun. Tapi ningali deui kana pangalaman kuring, kuring hoyong nyarios yén kuring overestimated dampak akselerator dina kasuksésan bisnis. Aya anu sangsara - aranjeunna nyarios henteu nyandak urang, naon sih. Tapi pikeun ngamimitian, ieu mangrupikeun kaulinan anu panjang anu henteu gumantung pisan kana akselerator tilu bulan. Jadi loba startups nu pivoting sanggeus YC!
Kadé boga tret yén didieu di Amérika disebut grit, nyaeta, Persib. Anjeun tersandung, anjeun murag heula kana telek, anjeun ngoyagkeun diri sareng teraskeun. Kamampuhan pikeun ngarti kabutuhan dunya, jalma sareng pasar, komunikasi kualitas luhur - kualitas ieu langkung penting. YC moal masihan anjeun nanaon nu teu bisa diala tanpa qualities ieu. Sareng anu paling penting: YC moal nyayogikeun kualitas ieu sorangan.
Sabab nyebutkeun, tumbler nu ngéléhkeun . Nya, tingali: perusahaan anjeun Chatfuel, desainer bot pikeun Facebook, ngembang pesat ti taun ka taun. Dina waktos anu sami, industri chatbot, saatos puncak hype, ngalangkungan kuciwa alami. Kumaha ngaliwat jaman ieu?
Anjeun terang, numutkeun data panganyarna, anjeun parantos ngalangkungan waktos ieu. Kami parantos aya dina tahap "mayoritas awal", kamekaran gancang dijalankeun.
Ngaliwatan tahap ieu hésé. Saatos Facebook muka chatbot API, urang tadi 147 pesaing. Teu aya anu terang naon anu bakal kajadian: volatilitas, sadayana nyobian ngadangukeun guru, ningali kana sungut para investor usaha. Sarerea terus-terusan saling ningali, nyalin fitur. Tapi ieu sadayana sinyal urutan kadua. Sareng anu paling penting, ieu mangrupikeun sinyal ti klien. Anjeun kedah ngarahkeun perhatian anjeun ka dinya. Kami junun henteu ngagedekeun tim; kami nyobian ngalakukeun sadayana sacara ékonomis pisan. Seueur pesaing ngan saukur teu gaduh landasan anu cukup pikeun ka dinya.
Anjeun peryogi artos pikeun proyék - sareng manajer top Google investasi ka anjeun. Kuring ngangkat Series A dina Chatfuel - sareng henteu sareng saha waé, tapi sareng Mitra Greylock sareng Yandex. Kuring mutuskeun pikeun ngatur kompetisi ngeunaan manajemén produk - sareng juri kalebet ahli top. Perasaan yén anjeun milarian "luhureun" dina sadayana. Kanggo naon?
Ieu leuwih senang. Abdi gaduh réréncangan anu masihan kuring Hogan Assessment... Ditilik ku profil abdi, Abdi a hedonist nyata.
Tapi dina kanyataanana, éta ngeunaan nilai sarua - ngeunaan jalma. Kuring meunang pelesir hébat ti komunikasi, hiburan sarta gawé bareng jalma metot. Kuring ngamimitian éta pikeun ieu. Abdi kabetot pikeun nunjukkeun pamikiran kuring dina skala supados jalma anu ngabales tiasa nambihan atanapi ngabantah. Jalma anu dina panjang gelombang sarua jeung kuring narima sinyal, sarta likelihood urang papanggih geus ngaronjat. Sareng, tangtosna, kuring bakal ngiklankeun saluran - 300 rubles per pos moal superfluous!
Sigana ayeuna aranjeunna naroskeun sahenteuna 500 rubles - pastikeun anjeun henteu murah. Patarosan ieu: teu saurang ogé bisa meunang sagala waktos dina kahirupan. Kumaha carana ngamekarkeun filosofi sorangan eleh na victories?
Ieu mangrupikeun salah paham anu paling kuat yén filsafat sapertos kitu diperyogikeun. Kadé ngamekarkeun falsafah meunang luhur. Upami anjeun gaduh blast sapanjang jalan, teras euweuh urusan naon hasilna, hasilna bakal net positif. Sistem pendidikan modéren, kalayan métrikna, maéhan hakekat - kabagjaan prosés diajar sareng damel.
Ningali anjeun, anjeun bakal ngarasa yén anjeun hirup sagancangna Barrichello nyetir mobilna. Naon anu ngabantosan anjeun tetep dibumi sareng henteu kaduruk nalika anjeun karasa gancang teuing?
Kuring disetir ku kahayang jeung minat naon anu bakal kajadian salajengna. Kuring henteu pernah tiasa ngajawab patarosan: "Dimana anjeun ningali diri anjeun dina 5 taun?" Sataun ka tukang kuring henteu terang yén sadayana bakal siga ayeuna. Ayeuna kuring ningali kumaha sadayana diatur - sareng éta saé. Éta sapertos produk pikeun ngarancang kahirupan anjeun: prakték mindfulness, pésta, tinju, jsb. Ayeuna sagalana sigana sampurna. Saukur spasi. Tapi sagalana boga malah leuwih jero. Aya minat konstan sarta rarasaan yén hiji bisa manggihan kumaha sejenna bisa jadi.
Lamun urang ngobrol ngeunaan kumaha carana teu kaduruk kaluar ... Aya sababaraha tingkat, kawas dina piramida Maslow urang. Yayasan nyaéta prakték kuring, struktur kuring. Dimana wae kuring ngapung atanapi ngapung, abdi tiasa ngawengku struktur ieu: surfing, yoga kundalini, yoga biasa, semedi. Teras aya tingkat tengah - ieu mangrupikeun tindakan taktis, kohérénsi nangtung. lampah jangka pondok kudu saluyu jeung tujuan jangka panjang. Kadang-kadang anjeun mendakan diri anjeun ngalakukeun hal-hal sacara taktis anu ngancurkeun. Anjeun ngamimitian diary kagiatan, nyerat unggal malem: naha kuring hoyong ngalakukeun ieu, naha? Tingkat katilu nyaéta arah dimana kuring pindah. Ieu kawas mercusuar, kawas Béntang Kalér.
Kewirausahaan
Saha pangusaha? Nerangkeun potret psikologis umum.
Sigana mah ieu téh jalma kalawan simpangan méntal sarta ngaronjat kasabaran kana nyeri. Anjeunna tiasa toleran nyeri sareng ngalakukeun hal ngeunaan éta.
Pangusaha téknologi mangrupikeun béntang rock modern ...
Yeeee!
... Tapi akhir-akhir ieu, sering muncul tulisan ngeunaan kumaha héséna janten pengusaha. Anyar, élmuwan ti UCSF yén Tret wirausaha kayaning kabuka pikeun hal anyar, kreativitas sarta involvement emosi anu correlated kalawan bipolar, depresi, sarta ADHD. Naon anu anjeun tiasa nyarios ngeunaan ieu?
Cocog jeung harti kuring. Éta logis. Di dieu anjeun pangusaha. Dina sababaraha waktos anjeun hudang sareng mikir: urang kedah nyalametkeun planét ieu. Ku alatan éta, éta urgent pikeun ngatur kahirupan di Mars. Dina waktos anu sami, anjeun yakin yén anjeun tiasa ngalakukeun éta. Hiji jalma normal dina pikiran bener moal ngidinan dirina pikeun mikir ngeunaan ieu pisan. Tapi anjeun pengusaha, anjeun langsung ngajalankeun aktivitas vigorous, ngatur jalma, nyieun mess. Teras anjeun hudang dina sababaraha waktos sareng sadar: "Damn, naon anu kuring lakukeun. Naon sih Mars?! Tapi éta telat, urang kedah ngalakukeun éta.
Artikel anu , - manehna pisan jujur.
Naon 3 titik panghandapna dina karir wirausaha anjeun? Sareng naon anu anjeun lakukeun pikeun kaluar tina liang?
-
Nalika kuring sumping ti universitas pikeun damel di P&G aya waktos. Kuring datang pikeun ngawanohkeun manajer garis, anu boga dekade pangalaman. Kuring ngomong: "Halo, abdi Dima. Kami bakal nerapkeun sistem IT pikeun ningkatkeun produktivitas jalur perakitan anjeun. Anjeunna neuteup ka kuring sareng nyarios: "Budak, angkat ka $% #." Ieu mangrupikeun momen anu penting pikeun diajar kumaha nanganan bantahan.
-
Pindah ka Amérika Serikat. Sagalana jadi salah. Pasar teu wawuh, nagara teu wawuh. Éta gancang janten jelas yén, dibandingkeun jeung Amerika, Rusia teu nyaho kumaha carana ngajual pisan. Tapi kumaha waé, dina yuswa 26 taun, kuring tiasa mikir yén kuring tiasa sumping ka tempat anu paling kompetitif di bumi sareng suksés. Dina sababaraha waktos, kaayaan janten parah dugi ka kuring kedah nginjeum artos ka babaturan supados kumaha waé mayar gaji ka karyawan.
-
Robah motivasi. Nalika motivasi kompetisi jeung kahayang pikeun ngabuktikeun hiji hal ka batur geus ngiles. Contona, pikeun ngabuktikeun yén hiji guy ti Taganrog bisa bersaing jeung guys ti Stanford... Motivasi ieu robah jadi internal, dumasar kana nilai kuring sorangan.
Anjeun sering ngulang frasa "kelemahan sareng kawani". Naha kualitas ieu diperyogikeun ku pangusaha?
Ieu mangrupikeun sifat-sifat bawaan kuring. Aranjeunna parantos nyandak kuring ka sababaraha momen anu paling pikaresepeun dina kahirupan kuring. Tapi hese pikeun kuring nyarankeun aranjeunna ka saha waé. Aya anu di jero kuring teu tiasa pinuh nyarankeun ngembangkeunana ka sadaya palanggan. (Seuri).
Jujur, kuring bakal nyarios kieu: tindakan naon waé langkung saé tibatan henteu ngalakukeun. Kusabab anjeun diajar tina tindakan, tapi tina henteuna tindakan anjeun ngantepkeun hal-hal numutkeun skenario standar, sareng anjeun mimiti ngarasa teu daya teu upaya. Anjeun bisa jadi teu bisa ngadalikeun hirup, tangtosna, tapi anjeun teu sanajan dina kadali nyieun kaputusan anjeun sorangan. Sareng ieu mangrupikeun sampah anu beracun, éta ngarusak anjeun dina jangka panjang. Kuring geus katempo loba jalma kalawan paralisis analisis. Ieu nalika anjeun nganalisa sadayana, milari 200 alesan kunaon hal-hal henteu jalan - tibatan ngalakukeunana sareng nampi tanggapan ti dunya ieu.
Top 3 hal nu peryogi kauninga pikeun skala nanaon?
Kahiji, pamahaman dasar kumaha jalma nyieun kaputusan. Kami didorong ku émosi, rasionalitas ngan ukur ngabela émosi urang. Jalma anu irasional ku alam.
Bréh, milih infrastruktur awan katuhu.
Katilu, untung saeutik.
Upami anjeun ayeuna milih batur antara karir manajemén di perusahaan ageung sareng proyék anjeun, hal-hal naon anu anjeun mamatahan pikeun beuratna?
Abdi mamatahan ngirangan puteran eupan balik, nyaéta, sistem dina kahirupan anu masihan tanggapan kana lampah anjeun.
Sakola jeung universitas mangrupakeun sistem crappy, aranjeunna "organisasi Amber" nu teu dioptimalkeun pikeun nampa eupan balik. Inpormasi anu aya di ditu geus luntur sacara standar.
Eupan balik anu saé nyaéta pikeun nyobaan ngajual hiji hal, ngawangun usaha, ngalakukeun hiji hal dina ngamimitian leutik. Nalika anjeun ningali lampah anjeun sareng hasilna, anjeun bakal nampi hikmah hirup langkung gancang sareng ngakuan diri anjeun langkung saé.
Ajén anu paling luhur nyaéta uninga kana diri sorangan sareng henteu hirup nurutkeun cita-cita batur. Boh anjeun terang diri anjeun sareng ngontrol kahirupan anjeun, atanapi batur anu ngatur éta. Ieu rada mungkin yen ieu bakal ngakibatkeun hiji jalma ka korporasi, tapi ieu bakal pilihan sadar tanpa rupa-rupa "kumaha lamun".
Tim jeung budaya
Anjeun cicing di San Fransisco, tapi lolobana tim anjeun aya di Moscow. Naon anu anjeun laksanakeun pikeun ngajantenkeun perusahaan lancar?
Salah sahiji nilai kami di Chatfuel nyaéta kabuka. Kami henteu gaduh hierarki anu jelas. Urang nerapkeun sababaraha prinsip organisasi teal. Kabuka maksimum. Saha waé di perusahaan terang sabaraha urang earn unggal dinten. Kami henteu gaduh divisi anu ketat: jalma téknis tiasa ngalakukeun hiji hal anu tanggung jawab penjualan. Ieu yayasan motivasi diri-ngainduksi. Jalma henteu ngan ukur ngalakukeun naon anu aranjeunna nyarios, anu penting pikeun aranjeunna, aranjeunna nunjukkeun inisiatif, tanggung jawab sareng tanggung jawab pikeun dirina.
Naha anjeun masihan jalma seragam hideung nalika aranjeunna nuju damel?
Kami nyobian janten luhur. Malah sweatshirts dijieun ambéh maranéhanana lulus kontrol beungeut klub Moscow pretentious. Tapi, ieu rencana kami B: salaku jalan terakhir, kami bakal ngajual barang dagangan. (Seuri).
Naon anu anjeun kedah terang pikeun nyewa karyawan top?
Jenis hubungan aranjeunna gaduh sareng kolotna? (Seuri).
Hal anu paling penting pikeun ngawangun budaya di perusahaan?
-
Ngartos sorangan. Sabab teu bisa ngapalkeun budaya. Budaya sanes naon anu dinyatakeun dina poster, tapi naon anu anjeun lakukeun.
-
Jujur ka diri sorangan. Ngartos hal-hal anu aya dina anjeun. Jeung naon henteu. Henteu aya keajaiban di dieu - anjeun kedah mimitian ku diri anjeun. Kusabab upami anjeun nyarios kabuka, sareng teu aya anu tiasa sumping ka anjeun sareng nyarioskeun hal anu goréng, maka ieu sanés bagian tina budaya. Jalma ngarasa bohong. Anjeun moal meunang budaya, jeung anjeun bakal kompromi diri.
Naon tilu usaha kadaharan anu paling keren di Lebak ayeuna?
Kuring nolak ngajawab patarosan ieu! Saatos hirup dina siklus hype, kuring sadar yén pilihan sadar kuring henteu nuturkeun tren hype. Usaha anu paling suksés nyaéta anu arah sareng misi perusahaan cocog sareng anjeun, sareng anjeun mikaresep naon anu anjeun lakukeun.
Parobahan kabiasaan jeung pendekatan produk
Sakumaha anjeun terang, ngarobih kabiasaan sesah. Sanajan kitu, sababaraha urang sukses. Anjeun damel pisan di daérah ieu, angkat ka Vipasanna langkung ti sakali, ékspérimén sareng diet, olahraga, sareng prakték spiritual. Naon anu sawawa kedah terang supados tiasa robih?
Bhagavad-gita. Meureun kamar barudak, kalawan gambar. (Seuri).
-
Baca ngeunaan psikologi behavioral ngartos kumaha urang nyieun kaputusan. Yén urang nyieun 90% kaputusan otomatis. Daniel Kahneman nyerat perkawis ieu sampurna dina bukuna "Thinking fast and slow".
-
Diajar pola parobahan kabiasaan. Kalawan struktur husus, tutuwuhan. Contona, aya model ku BJ Fogg ti Stanford anu ngajelaskeun kumaha pemicu, kasempetan jeung motivasi anu interconnected.
-
Mimitian tina motivasi anu positif. Manggihan harti, jero, meunang buzz tina kagiatan. Difokuskeun rarasaan positif, masihan diri eupan balik positif ieu. Sangkan uteuk laun ngalatih deui.
Top 3 kaahlian anjeun bakal miharep pikeun barudak anjeun?
-
Candak tanggung jawab pikeun hirup anjeun.
-
Ngalakukeun naon anjeun resep.
-
Meunang luhur.
Naha biohacking saé atanapi henteu saé?
Kuring boga sobat alus anu ngarumuskeun "Lima prinsip Matskevich". Tebak naon ngaranna.
Hiji patarosan hésé pisan. Teraskeun.
Lima prinsip:
-
Ayana sambungan emosi jero;
-
Ngimpi;
-
Dahareun séhat,
-
Sex jeung salah anjeun dipikacinta
-
Kagiatan fisik.
Upami anjeun dilegakeun, jiwa sareng awak parantos kabentuk salami puluhan rébu taun. Ngarobah hiji hal kalawan tablet téh kawas ngagunakeun obeng pikeun tinker kalawan microcircuit a. Tapi lima prinsip ieu - aranjeunna geus diuji leuwih rébuan taun évolusi, abdi percanten ka aranjeunna.
Émutan
Kamar anjeun siga urang di Bali. Kabeneran?
Kami sadar ngan ukur perséntase leutik inpormasi anu dibaca tina sadaya organ persépsi. Ku alatan éta, hal anu penting pikeun kuring ngatur spasi dina cara nu eta conveys kumaha kuring hayang ngarasa. Di dieu di bumi abdi hoyong bersantai sareng ngecas énergi kuring.
Anyar-anyar ieu, dua pendapat anu bertentangan sering kadéngé ngeunaan prakték semedi sareng mindfulness. Salah sahijina nyaéta yén ieu mangrupikeun jalan pikeun tenang sareng kabébasan tina kahariwang, anu kadua nyaéta yén sadaya ieu nuju kana neurosis sareng moal ngakibatkeun anu saé. Kumaha saur anjeun ngeunaan ieu?
Sigana mah sagala hal nu patali jeung kasadaran ngarah ka tempat anu sarua: ngartos diri, merealisasikan tempat hiji di Alam Semesta. Ieu tempat téh alus, tenang jeung harmonis. Tapi pikeun ka dinya, anjeun kedah ngaliwat seueur nagara anu béda-béda, ngaliwat hal-hal sapertos kitu sareng ningali sudut-sudut sapertos anjeun dimana éta pikasieuneun, nyeri sareng anjeun henteu hoyong ningali.
Tapi éta sapertos dina matriks - anjeun nginum pil sareng moal aya deui anu balik. Leres, bakal aya nabrak sapanjang jalan, tapi éta bagian tina perjalanan. Ieu dijual salaku set. Sarta dina tungtungna, éta salawasna metot ningali naon salajengna.
sumber: www.habr.com