Hej kära habro-gemenskap. I går (vara berusad), efter att ha läst inlägget från , tänkte jag, för en riktigt bra fråga är: "Varför...?"
På grund av min bostad i den soliga staden Los Angeles bestämde jag mig för att ta reda på om det finns människor i min favoritstad som har lämnat av en eller annan anledning (till den mörka sidan av kraften) från det. Genom att googla statistiken över arbetslösa/förlorade jobb/bytta karriärer (välj din favorit) personer, vänligen tillhandahållen av (Anonyma alkoholister) , jag insåg att detta inte gäller oss så mycket, så jag bestämde mig för att ta en annan väg och kontakta människor som brygger (i helvetet) i IT-pannan.
Efter att ha bläddrat igenom mitt album med visitkort (ja, tänk dig, det här är fortfarande på modet här) hittade jag snabbt kontakterna till Mr. Aigeman, en Cisco-ingenjör som utvecklade kretsen och installerade det smarta hemmet och larmsystemet i min hydda. Det visade sig att omsättningen inom IT är ett allvarligare problem än jag föreställt mig. Under samtalet erbjöd Mr. Aigeman att presentera mig för sin "guru", som hjälpte honom att öppna porten till IT-branschens värld, men som av en slump inte längre arbetar inom detta område.
Så bekanta dig med: RJ, en man som tillbringade 13 år inom IT och sin berättelse om skilsmässa från sitt favoritföretag...
För de som tog sig till snittet, för det första, tack, och för det andra visar det sig att det inte är så många av er (förlåt, jag kunde inte motstå). För att hoppa över den långa och ibland tråkiga historien (stridssår) arbetsplatser och antal projekt, jag ska bara sammanfatta:
RJ träffade IT i 5:an och gifte sig med henne vid 16 års ålder. De hade en ljus kärlek. Dessa inkluderar lokaliseringstester med SypeX Dumper, såväl som en lång kärleksaffär med henne (ja, han är en så uråldrig person). Och allas favorit "Secure", och VolVox (som Bitrix) och xRotor (må han vila i himlen), och allas favorit "Wagtail", olika typer av automatisering för fabriker och fabriker. I allmänhet arbetade han (enligt honom älskade han det) med IT på 4 kontinenter och bosatte sig så småningom i USA. Det första året av sitt liv i det här landet arbetade han på Universal Studios och Reboot med vanliga och inte så vanliga projekt (NDA) tills hans liv förändrades.
RJ, vad har förändrats och varför valde du att sluta med IT?
Först och främst var det ingen som gav upp någonting, och IT är fortfarande en del av mig. Ibland är det min sköld, ibland är det mitt vapen. Det enda jag vägrade var att delta i projekt och jobba för någon; det är som en sen uppenbarelse, om man så vill. Under mycket lång tid utvecklade jag någons dröm, jag var en av de miljoner av dessa arbetare, ja, du hörde rätt - precis de arbetarna.
Vid något tillfälle, i jakten på hägringar, glömde jag att först och främst är jag ingenjör, jag är en konstnär, jag är trots allt en konstnär.
Fanns det någon signal eller händelse som ledde till att du lämnade IT?
Allt hände den 10 juni 2017, jag besökte JPL (NASA Jet Propulsion Laboratory), det var den dagen när jag stod vid repliken av Curiosity-rovern som jag kom ihåg varför jag ville bli ingenjör. Jag förstår att det förmodligen verkar barnsligt för dig, att byta ut en karriär inom IT mot något som ännu inte är påtagligt, mot någon egenhet i ditt huvud, men det här är just det ögonblick då jag bestämde mig för att det var dags att förändra något i mitt liv.
Kan du säga att "DET levde inte upp till dina förväntningar"
Åh gud, självklart inte! Du ser fortfarande ensidig ut. Du förstår, att välja fel arbetsgivare eller projekt är inte en anledning att säga att någons väg inte är korrekt och måste ändras omedelbart. Jag kan låta som en trasig skiva av Chaliapin i min mormors grammofon (TsEN), men jag tror att i en eller annan form är varje individ skyldig att vara eller åtminstone ha någon form av IT-läskunnighet, i den aspekt som du har det (IT literacy) du funderar på, nämligen att kunna programmera.
Vad kan du säga om bristen på att ringa in IT?
Tjugofem igen! Låt oss, snälla, ta reda på vad IT är, annars kommer vårt samtal alltid att hamna i en återvändsgränd. IT idag handlar inte bara om matematik och förmågan att programmera, som det var på 60-talet eller, säg, på 90-talet. Vet du vad det svåraste i en IT-specialists arbete idag är "Förmågan att arbeta med människor!", Vet du vad den viktigaste färdigheten är, säg, inom försäljning? Det stämmer - "Förmågan att arbeta med människor!", därav den enkla slutsatsen, IT idag (och faktiskt alltid) är inte bara programmering.
Medellönen inom detta område i landet (ungefär jag menar USA) är $5500 8000 i de interna staterna och $6000 XNUMX i IT-trianglar, den genomsnittliga lönen i landet, säg, för en UBER-förare är $XNUMX XNUMX, därav en annan enkel slutsats - IT idag är inte längre något superprestigefyllt eller högt betalt, och IT i allmänhet är en enorm maskin eller en kvarnsten, om man så vill, där det finns mindre och mindre utrymme för kreativitet i mellanledningen eller, säg, bland mjukvaruutvecklare. Så kallelse är en fiktion, precis som det faktum att talang är en garanti för framgång!
Kan vi säga att du är "utbränd" som specialist?
Nej, definitivt inte! Är jag utbränd som anställd – kanske som specialist – på intet sätt. Jag kommer inte att prata om andra områden inom IT, men jag kommer att säga specifikt om mjukvaruutvecklare, eftersom det är den punkt som intresserar dig mest, programmerare och nätverkare lämnar på grund av oenighet och press inom ett visst projekt. Programmerare ses ofta som semi-robotar som skriver kod, men i själva verket är de flesta väldigt kreativa, konstnärliga människor som drivs in i ramar som hindrar snarare än hjälper i deras arbete. Och för konstnärliga människor sätter melankolin som bekant in och för att ladda ner negativiteten och ladda om med positivitet går de "ett tag" till andra yrken, men tyvärr blir det svårare och svårare att komma tillbaka senare.
Så du vill gå tillbaka?
Inte jag specifikt, men ett par av mina vänner skulle inte ha något emot det. Även om jag inte jobbar inom IT-området, försöker jag kompensera förlusten av "mig själv" för branschen genom perfusion av nytt blod. I analogi, såga ner ett gammalt träd och plantera 10 nya.
Kan vi säga att konkurrensen förstör IT-arbetare?
Absurd. Det är som att säga att antimonopol förstör monopol. I själva verket är konkurrens ett tecken på ett sunt ekosystem. Det är tack vare henne som vi idag vet om Straustup eller Burns LI, om Zuckerberg eller Durov i slutändan. Jag hävdar inte att konkurrens minskar sannolikheten för en bra lön (som för övrigt alltmer blir en anledning till att lämna IT), men i sig är inte förstöraren av personal inom detta eller något annat område. Faktum är att det skadliga faktumet är att IT är väldigt dynamiskt och idag kan en person som har genomgått bara 3 månaders utbildning på något bootcamp (förlåt för engelskan) tjäna mer än en person med 10 års erfarenhet av IT, bara för att han har en färdighetsström för tillfället. Och om du inte utbildar dig själv, kommer dina kunskaper bokstavligen om tre månader att betraktas som föråldrade i programmeringsvärlden, och du kan befinna dig på jobbutbytet.
Innan vi går vidare till huvudfrågan, var lämnar folk IT, vill jag veta om bristande kommunikation kan vara en anledning till att lämna IT
Tyvärr är detta ännu en stereotyp. Faktum är att i ett friskt team finns det minst en möte (morgon-/kvällsmöte), debriefing, parprogrammering och arbete med praktikanter (ja, det också) och i allmänhet en basar inne på kontoret när team jobbar på en runda bord eller i en öppen kontorstyp. Så det finns praktiskt taget ingen möjlighet till integritet om du inte har ett kontor - vilket inte praktiseras för "vanliga" IT-arbetare. I allmänhet är människor förknippade med IT mestadels sociala fjärilar i en asocial värld av gränser och fördomar. För att förstå hur sällskapliga vi är, kom till nästa serieserie i San Diego, jag är inte rädd för att säga att minst 70 % av denna publik kommer att vara relaterad till IT. Ja, inom ramen för denna värld kan vi vara "konstiga" eller människor med konstigheter, men tro mig, brist på kommunikation handlar inte om oss!
Så, huvudfrågan: "Vart tog du vägen från IT-världen?"
Kom ihåg att jag besökte JPL, där träffade jag Riya (en tjej från CalTech, en före detta IT-specialist), PhD. Så (Jag gick till henne), letar hennes grupp (som tusentals andra på planeten) efter en billig alternativ energilösning. Genom att arbeta från 8 till 5 lyckades hon ta examen, bygga en karriär, bilda familj och bli en av mina idoler, allt på 5 minuters kommunikation med henne. Jag tänkte, hur är det möjligt, jag är en invandrare som hon, varför kunde hon, som en skör kvinna (utan sexism), lämna IT-världens stressiga och förverkliga sig själv i något annat, utan att känna sig skyldig för att ha svikit någon, speciellt dig själv. När jag ställde den här frågan till henne, du kommer inte tro det, svarade hon mig med orden från min bästa vän Ali, som lämnade IT-världen för 7 år sedan (men som inte slutade programmera) och idag föder upp fisk - och han är Lycklig.
Så hon sa: "Programmering är som guldarmband på mina händer, vid rätt tidpunkt är de min dekoration, vid andra tillfällen är de mitt skydd, de belastar mig inte och är inte mina bojor."
Den kvällen ringde jag Ali och sa att jag hade träffat hans kvinnliga avatar (skratt). Jag började förstås fundera på detta och kom ihåg att min nära vän Vadim, även han tidigare IT-specialist, är expert på streamingsystem inom underhållningsbranschen, men som arbetar inom ett område som ligger långt ifrån både underhållningsbranschen och IT. i allmänhet. Efter att ha pratat med honom om det akuta problemet med ventilation och kryogenik i rymdens värld erbjöd han sig att presentera mig för sin vän Nikita, ingenjör av kryogena system, eftersom han har mer kunskap i denna fråga och kan hjälpa mig att bli något mer.
"Så vart tog du vägen från IT-världen?" – Jag utbröt otåligt
Jag blev NATE (North American Technical Excellence) tekniker, utvecklade, installerade och, om möjligt, förnyade inom området HVACR (Air Conditioning, Heating & Refrigeration), som du förstår, här har jag kunskap inom IT-området, de hjälper mig med modellering och beräkningar av system.
Om det inte är en hemlighet, hur mycket tjänar du?
Låt oss säga så här, jag kommer inte att berätta beloppet, men för tillfället tjänar jag tre gånger mer än jag tjänade när jag arbetade som DevOps-ingenjör på Universal Studios. Jag jobbar mest från 8 till 4, ibland till 7, jag har två dagar ledigt och mycket fritid som jag ägnar åt att läsa böcker, Autodesk Fusion eller i utvecklingsmiljön xCode och jobba med mina projekt som intresserar mig.
Och den sista frågan, var tror du annars att folk lämnar IT?
- Låt oss vara ärliga, om en person lämnar på grund av pengar (för det mesta är detta en kategori med en lön på upp till 5000), då betalar de var som helst samma eller mer för mindre arbetskraft. Detta inkluderar försäljning, fastigheter, reparation av hushållsapparater och till och med att bli UBER- eller Lyft-förare.
- Om en person lämnar enbart på grund av stress, tar de i princip en paus för att komma tillbaka och startar ofta sina egna startups eller, med Jim Rohns ord, hittar något som ger dem mindre stress, till exempel gå undervisa eller bli universitet assistenter (som jag vet mycket)
- Om en person klarar sig bra lönemässigt (vi pratar om kategorin över $6000), men han inte hänger med i egenutbildning, då blir de ofta lastbilschaufförer, ja, jag förstår att det låter absurt, eftersom hälften av chaufförerna drömmer om att bli IT-specialister, men när de flyr från vimlet och stressen blir folk som vill behålla sin inkomstnivå tunga lastbilschaufförer, eftersom de ofta tjänar 8000 XNUMX dollar och mer där.
- Nu har det också blivit väldigt moderiktigt att bygga sina nätbutiker på Amazon och andra plattformar, och som ni förstår är IT-folk inte de sista i denna ibland mycket lönsamma verksamhet.
Den här listan fortsätter och fortsätter, och när jag inser att dina läsare mestadels är högutbildade personer med intelligens över genomsnittet, vill jag notera att IT nu är samma område som tusentals andra. Innovation i denna sektor saktar ner (enligt min ödmjuka åsikt) i omvänd proportion till Moores lag. Självklart förstår jag att det här kommer att kränka någon kraftigt, en del kommer till och med att bli kränkta av detta, men kära gemenskap, man kan inte längre leva på enbart programmering, man behöver utvecklas och utvecklas inom andra områden. Du behöver skaffa dig kompetens inom vilken annan verksamhet som helst, om så bara för att det kommer att vidga dina vyer och bara hjälpa dig att hitta extraordinära lösningar i ditt dagliga arbete som utvecklare, nätverkare, teamleader, etc. Lycka till till er alla i alla era goda ansträngningar, frid till er och ert hem.
Tack RJ för ett mycket informativt samtal och en ganska ovanlig titt på IT-branschen. Nu skulle jag vilja höra från den respekterade habro-gemenskapen om det finns några ”fd” IT-arbetare bland er och som ni har omskolat er till. Jag förstår att detta kan orsaka en holivar, men fan, är det inte det vi är här för? Är vi inte här för att diskutera våra segrar och nederlag? Jag önskar uppriktigt alla våra killar som av en eller annan anledning bestämt sig för att utöka sin arsenal av andra kompetenser än IT lycka till och jag hoppas att du kommer att lämna ditt spår i kommentarerna under denna artikel (helst med din bostadsadress så att vi snabbt kan hitta dig)
Med detta säger jag hejdå till dig och hoppas på skott i hjärtat och huvudet i kommentarerna, mindre sår i knät och en dumpning av fager och förbannelser på grund av frysning av dina centrala processorer. Lycka till.
UPD:
Stort tack till alla som läste denna skapelse, påpekade fel i texten (som det visar sig att jag är en analfabet person), gav mig nya idéer och helt enkelt täckte mig med obsceniteter (detta är också kritik). Älskar dig!
Källa: will.com