நீங்கள் சென்று எல்லாவற்றையும் சரியாகச் செய்ய முடியாது: கின்னஸ் சாதனையின் திரைக்குப் பின்னால் என்ன இருக்கிறது

போட்டி எப்படி நடந்தது என்பது குறித்து டிஜிட்டல் திருப்புமுனை அமைப்பாளர்களின் கருத்தை அறிய விரும்புகிறீர்களா? இந்த இடுகையில் அளவு, பதிவு புத்தகம், உயர் அதிகாரிகள், தனித்துவமான தீர்வுகள் மற்றும் பாவம் செய்ய முடியாத அமைப்பு பற்றி எதுவும் இருக்காது. எங்கள் முக்கிய திருகு-அப்களைப் பற்றி நாங்கள் உங்களுக்குச் சொல்வோம் - எங்களை நம்புங்கள், அவற்றில் சில இருந்தன. ஆனால் தவறுகளைச் செய்வது சரியே, குறிப்பாக அந்தத் தவறுகளிலிருந்து நீங்கள் கற்றுக்கொண்டால்.

மீண்டும் ஆரம்பி

விண்ணப்ப பிரச்சாரம்

ஆயிரம் விண்ணப்பங்களுக்கு பதிலாக ஆயிரம் கேள்விகள்

நேர்மையாக இருக்கட்டும்: ஆரம்பத்தில், ஹேக்கத்தான்கள் பொதுவாக எவ்வாறு செயல்படுகின்றன என்பதை எங்கள் பார்வையாளர்கள் சரியாகப் புரிந்து கொள்ளாத சிக்கலை நாங்கள் எதிர்கொண்டோம்; பங்கேற்பாளர்களில் இந்த வடிவமைப்பைப் பற்றி அறிமுகமில்லாத பல புதியவர்கள் இருந்தனர். அத்தகைய நிகழ்வுகளை நடத்துவதற்கான இயக்கவியல், திட்ட மதிப்பீட்டு முறைகள், நிபுணர் குழுவைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான அளவுகோல்கள் மற்றும் பலவற்றில் அவர்கள் ஆர்வமாக இருந்தனர். எனவே, விண்ணப்ப பிரச்சாரத்தின் முதல் வாரங்களில், நாங்கள் பதிவுகளை அல்ல, ஆனால் பல்வேறு தலைப்புகளில் ஒரு சில கேள்விகளை சேகரித்தோம் - பெரும்பாலும் அவை போட்டியுடன் கூட தொடர்புபடுத்தவில்லை.

இதிலிருந்து நாங்கள் ஒரு பாடம் கற்றுக்கொண்டோம், பயன்பாடுகளின் தொகுப்பைத் தொடங்குவதற்கு முன், சாத்தியமான பங்கேற்பாளர்களுடன் நிறைய தொடர்பு கொள்ள வேண்டியது அவசியம் - நிகழ்வின் பிரத்தியேகங்களுக்கு முழுக்கு மற்றும் அனைத்து வரவிருக்கும் நிலைகள் பற்றிய கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கவும்.

பொதுவாக, தொழில்நுட்ப சமூகத்துடன் மிகவும் சுறுசுறுப்பாக பணியாற்றுங்கள், இது கூட்டாளர் நிறுவனங்களின் சமீபத்திய சாதனைகளில் அல்ல, ஆனால் போட்டியின் முன்னேற்றம் பற்றிய செய்திகளில் அதிக ஆர்வம் காட்டுகிறது - நீங்கள் ஏன் ஹேக்கத்தான் வடிவமைப்பைத் தேர்ந்தெடுத்தீர்கள்? நமது போட்டிக்கு ஏற்றவாறு அது எவ்வாறு அமையும்? ஆன்லைன் சோதனை எவ்வாறு செயல்படும்? ஆஹா, ஆன்லைன் சோதனை தொடங்கிவிட்டது - அடுத்து என்ன செய்வது? எனவே, எனக்கு புரியவில்லை - நான் சோதிக்கப்பட்டேன், ஆனால் முடிவுகள் எதுவும் இல்லை. அவர்கள் எப்போது இருப்பார்கள்? பிராந்திய நிலைகளில் என்ன பணிகள் இருக்கும்? யார் பந்தயம் கட்டுகிறார்கள்? நிபுணர் குழுவில் யார் அமர்வார்கள்? நீங்கள் எப்படி தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டீர்கள்?

அதனால் தான்.

முக்கிய பாடம்: “ஏய், நாங்கள் மேலாளர்கள், தகவல் தொழில்நுட்ப வல்லுநர்கள் மற்றும் வடிவமைப்பாளர்களுக்கான போட்டியாக இருக்கிறோம். விரைவில் ஈடுபடுங்கள். மேலும், இது ஹேக்கத்தான்களின் வடிவத்தில் இருக்கும். எல்லாவற்றையும் விரிவாகவும் படிப்படியாகவும் விளக்க வேண்டும்.

ஆன்லைன் சோதனை

சோதனைகளில் பிழைகள் அல்லது வெவ்வேறு நபர்களால் பணியின் தவறான புரிதல்?

ஆன்லைன் சோதனைக் கட்டத்தில், எங்கள் சமூக வலைப்பின்னல்கள் பணிகளில் பிழைகள் பற்றிய அதிருப்தியான செய்திகளால் வெடித்தன. பிரச்சனை என்னவென்றால், ஒரே பணி நூல்கள் வெவ்வேறு துறைகளைச் சேர்ந்த நிபுணர்களால் வித்தியாசமாக உணரப்பட்டன. எல்லாம் அவர்கள் தொழிலில் எப்படி நுழைந்தார்கள் என்பதைப் பொறுத்தது - அவர்கள் சுயாதீனமாகப் படித்தார்கள் அல்லது விரிவான கல்வி அறிவு மற்றும் பொருத்தமான கல்வியைப் பெற்றனர். சொற்பொருள் மற்றும் மொழியியல் பற்றிய அவர்களின் கருத்து மிகவும் வேறுபட்டது - சோதனைகளைத் தொகுக்கும்போது இது கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும்.

முக்கிய பாடம்: அடுத்த முறை பல்வேறு துறைகளில் நிபுணர்களைக் கொண்ட பிராந்திய கவனம் குழுக்களை சேகரிக்க திட்டமிட்டுள்ளோம். குறிப்பிட்ட பிராந்தியங்களுக்கான பணிகளை உருவாக்க அவை உதவும்.

பிராந்திய நிலைகள்

நீங்கள் கோடையில் ஓய்வெடுக்க வேண்டும்

முதல் தவறு என்னவென்றால், பிராந்திய நிலைகளை நடத்த கோடைகாலத்தை நாங்கள் தேர்ந்தெடுத்தோம் - விடுமுறைகள் மற்றும் மாணவர் விடுமுறைகள், எனவே சில நகரங்களில் மிகச் சிலரே ஹேக்கத்தானில் பங்கேற்றனர்.

இந்த காரணத்திற்காக, நாங்கள் பரிந்துரைகளின் எண்ணிக்கையை குறைத்தோம், இதனால் அணிகள் முதலில் தீர்க்க விரும்பிய பணிகளை கைவிட வேண்டிய கட்டாயம் ஏற்பட்டது. ஆயினும்கூட, அதிக பங்கேற்பாளர்கள் இல்லாத அந்த நகரங்கள் அனைத்து பணிகளையும் களமிறங்கியது மற்றும் ஒரு சிறிய குழுவுடன் கூட நல்ல தீர்வுகளை உருவாக்க முடியும் என்பதைக் காட்டியது. எடுத்துக்காட்டாக, யாகுட்ஸ்க் மற்றும் வெலிகி நோவ்கோரோடில் இதுதான் நடந்தது - ஆரம்பத்தில் ஹேக்கத்தானுக்கு வந்த அனைத்து அணிகளும் இறுதிப் போட்டிக்கு தகுதி பெற்றன.

முக்கிய பாடம்: ஒருவேளை கோடையில் இல்லையா?

ஒவ்வொரு பிராந்தியத்தின் அம்சங்கள்

பிராந்திய ஹேக்கத்தான்கள் நடைபெறும் நிலைமைகள் போட்டியை ஆதரித்த உள்ளூர் கூட்டாளரைப் பொறுத்தது. எனவே, எங்காவது அது சிறப்பாக இருந்தது, எங்காவது மோசமாக இருந்தது. இதுபோன்ற நிகழ்வுகளின் பிரத்தியேகங்கள் மற்றும் மக்கள் ஏன் 24/7 வேலை செய்கிறார்கள், ஓட்டோமான்களில் அல்லது கூடாரங்களில் தூங்குகிறார்கள் மற்றும் கேண்டீனில் இருந்து பன் சாப்பிடுகிறார்கள் என்பதை அவர்கள் அனைவரும் புரிந்து கொள்ளவில்லை. எனவே, சில அம்சங்களில் சில குறைபாடுகள் இருந்தன.

பல்கலைக்கழகங்களுக்கு எங்கள் ஆழ்ந்த நன்றியைத் தெரிவித்துக்கொள்கிறோம் - அவர்கள் மேடையில் எங்களுக்கு உதவினார்கள், நிபுணர்கள், ஊடகங்களை அழைப்பது, பங்கேற்பாளர்களின் புனல் சேகரிப்பு. அவர்களுடன் பணியாற்றுவது பிராந்தியங்களின் பிரத்தியேகங்களை நன்கு புரிந்துகொள்ள எங்களுக்கு உதவியது - இது எதிர்காலத்தில் எங்கள் ஒத்துழைப்பை மிகவும் பயனுள்ளதாக மாற்றும்.

முக்கிய பாடம்: அடுத்த பருவத்தில் பிராந்தியங்களில் பணியை இன்னும் விரிவாக ஒழுங்கமைப்பது அவசியம் மற்றும் உள்ளூர் கூட்டாளர்களை விட நம்மையும் எங்கள் அனுபவத்தையும் நம்பியிருக்க வேண்டும்.

பிராந்தியங்களில் அவர்கள் தகவலை வித்தியாசமாக உணர்கிறார்கள்

ஒரு மில்லியனுக்கும் அதிகமான மக்கள்தொகை கொண்ட நகரங்கள் மற்றும் பிராந்தியங்களில் பங்கேற்பாளர்களை ஈர்ப்பதற்கான சேனல்கள் முற்றிலும் வித்தியாசமாக வேலை செய்கின்றன. உதாரணமாக, மாஸ்கோ மற்றும் செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் சமூக வலைப்பின்னல்களில் விளம்பரங்களைத் தொடங்கவும், இலக்கு பார்வையாளர்கள் அமர்ந்திருக்கும் குழுக்களில் "விதைப்பு" செய்யவும் போதுமானதாக இருக்கும் என்றால், பிராந்தியங்களில் வாய் வார்த்தை மற்றும் உள்ளூர் "செல்வாக்கு செலுத்துபவர்களின்" பங்கேற்பிற்கான அழைப்புகள். (பிராந்திய நிர்வாகங்கள்) மிகவும் திறம்பட செயல்படுகின்றன, பதிவர்கள், பல்கலைக்கழகங்கள், தகவல் தொழில்நுட்ப சமூகங்கள்).

முக்கிய பாடம்: பார்வையாளர்களுடன் நாங்கள் பணியாற்றும் சேனல்களின் எண்ணிக்கையை அதிகரிக்கவும். மேலும் கருத்துத் தலைவர்களையும் உள்ளூர் பதிவர்களையும் ஈர்க்கவும்.

பணிகளின் தெளிவற்ற சூத்திரங்களால் குழப்பம்

ஹேக்கத்தான் பங்கேற்பாளர்களை மிகவும் வருத்தப்படுத்துவது மற்றும் கோபப்படுத்துவது எது? நிச்சயமாக, சலிப்பான மற்றும் வளர்ச்சியடையாத பணிகள். பிராந்திய மற்றும் இறுதி கட்டங்களில், பணிகளின் சொற்கள் பெரும்பாலும் முற்றிலும் தெளிவாகவும் வெளிப்படையாகவும் இல்லை என்று குழுக்கள் புகார் தெரிவித்தன.

போட்டி முழுவதும், நாங்கள் எப்போதும் விதியைப் பின்பற்ற முயற்சித்தோம் - உயர்தர சிக்கலை முன்வைக்கிறோம் => உயர்தர தீர்வைப் பெறுங்கள். ஆனால் இது எப்போதும் இந்த வழியில் செயல்படவில்லை என்பதை நாங்கள் ஒப்புக்கொள்கிறோம். நிறைய பணிகள் இருந்த நிலையில், ஒவ்வொருவருக்கும் அவரவர் தரவுத் தொகுப்புகள் வழங்கப்பட்டன... தோல்விகள் நிகழ்ந்தன. ஆனால் அணிகளை விட்டு வெளியேறாத, எல்லா கேள்விகளுக்கும் பதிலளித்த மற்றும் எல்லா பக்கங்களிலிருந்தும் திட்டங்களில் பணிபுரிந்த நிபுணர்களின் உதவியால் எல்லாம் ஈடுசெய்யப்பட்டது. இதன் விளைவாக வெளிவந்த முன்மாதிரிகளின் தரத்தை இது பாதித்தது.

முக்கிய பாடம்: பணிகளை உருவாக்க, பங்கேற்பாளர்கள் பணிபுரியும் தொழில்நுட்பங்களைப் பற்றிய ஆழமான புரிதலைக் கொண்ட நிபுணர்களை நாங்கள் பணியமர்த்துவோம். எனவே, உட்புறத்திற்கான AR பயன்பாட்டை உருவாக்கும் பணியை நாங்கள் அமைத்தால், இதேபோன்ற தீர்வுகளுக்கு ஏற்கனவே பெரிதாக்கப்பட்ட யதார்த்தத்தைப் பயன்படுத்திய ஒரு நிபுணர் நமக்குத் தேவைப்படும்.

இறுதி

"வணக்கம்! ஹேக்கத்தான் விரைவில் வருகிறது, ஆனால் அவர்கள் எங்களுக்கு டிக்கெட்டுகளை அனுப்பவில்லை" அல்லது தளவாடங்களில் உள்ள சிக்கல்கள்

சில பங்கேற்பாளர்கள் இறுதிப் போட்டிக்கான பாதை எவ்வாறு ஒழுங்கமைக்கப்படும் என்பது குறித்த தகவல் தாமதமாக அனுப்பப்பட்டது. இது கேள்விகளின் சலசலப்பை ஏற்படுத்தியது, அமைப்பாளர்களாகிய நாங்கள் உண்மையான தீக்கு ஆளானோம். நாங்கள் யாரையும் குறை சொல்ல மாட்டோம் - திட்டக் குழு, நிச்சயமாக, அனைத்து தாமதங்களுக்கும் பொறுப்பாகும். பெரும்பாலும், பெரும்பாலான சந்தர்ப்பங்களில் நாங்கள் பிராந்தியங்களில் உதவி கேட்டோம், ஆனால் அவை ஒவ்வொன்றும் வெவ்வேறு காலகட்டங்களுக்குள் தளவாடங்களை ஒழுங்கமைக்க முடிந்தது. எதிர்காலத்தில் இதற்கு அதிக நேரத்தை செலவிடுவோம்.

முக்கிய பாடம்: டிக்கெட்டுகள், ஹோட்டல் முன்பதிவுகள் மற்றும் பிற பரிவர்த்தனைகளை வாங்கும் நிலை குறித்து பங்கேற்பாளர்களுக்கு தொடர்ந்து தெரிவிக்க வேண்டியது அவசியம். இது அவர்கள் நிதானமாக இருக்கவும், நேசத்துக்குரிய ஆவணங்கள் அவர்களின் மின்னஞ்சலில் வரும் வரை காத்திருக்கவும் உதவும்.

மற்றும், நிச்சயமாக, கின்னஸ்

ஆரம்பத்தில், கின்னஸ் சாதனை புத்தகத்தில் இடம் பெற வேண்டும் என்ற இலக்கு எங்களுக்கு இல்லை. ஆனால் பிராந்திய நிலைகளில், இதை அடைவதற்கான எல்லா வாய்ப்புகளும் எங்களுக்கு இருப்பதை நாங்கள் படிப்படியாக உணர்ந்தோம், மேலும் இறுதிப் போட்டிக்கு நெருக்கமாக நாங்கள் முடிவு செய்தோம்: "நாங்கள் இதைச் செய்வோம், சக ஊழியர்களே!" ஹேக்கத்தான் பங்கேற்பாளர்கள் முழு வேலை நாளுக்கும் (12 மணி நேரம்) வளாகத்தை விட்டு வெளியேறக்கூடாது என்ற தேவையை கின்னஸ் புத்தகத்தின் பிரதிநிதிகள் அறிவிக்கும் வரை எல்லாம் சிறப்பாக நடந்து கொண்டிருந்தது. 40 நிமிடங்கள் மட்டுமே தளத்தை விட்டு வெளியேற அவர்களுக்கு வாய்ப்பு கிடைத்தது. இது வழக்கமான கேட்டரிங் மற்றும் அணுகலை பாதித்தது, இது பங்கேற்பாளர்களிடையே கோபத்தை ஏற்படுத்தியது.

முக்கிய பாடம்: இப்போது போட்டியின் பல்வேறு செயல்பாடுகளிலிருந்து எழக்கூடிய அனைத்து ஆபத்துகளையும் உடனடியாகக் கண்டுபிடித்து, அவற்றைப் பற்றி பங்கேற்பாளர்களுக்கு முன்கூட்டியே தெரிவிப்போம்.

போட்டியை ஒழுங்கமைப்பதில் வேறு என்ன தவறுகள் காணப்பட்டன என்பதை கருத்துகளில் பகிரவும்? முடிவுகளை மேம்படுத்த நாங்கள் எப்போதும் தயாராக இருக்கிறோம்!

ஆதாரம்: www.habr.com