Yandex ஐடி காலியிடங்கள் சந்தையின் கண்ணோட்டத்தை வெளியிட்டது

பிப்ரவரி 2019 இல், Yandex, எதிர்கால டெவலப்பர்கள், ஆய்வாளர்கள் மற்றும் பிற IT நிபுணர்களின் ஆன்லைன் பயிற்சிக்கான ஒரு சேவையான வொர்க்ஷாப்பை அறிமுகப்படுத்தியது. எந்தப் படிப்புகளை முதலில் எடுக்க வேண்டும் என்பதைத் தீர்மானிக்க, எங்கள் சகாக்கள் HeadHunter பகுப்பாய்வு சேவையுடன் சேர்ந்து சந்தையைப் படித்தனர். அவர்கள் பயன்படுத்திய தரவு - 300 முதல் 2016 வரை மில்லியனுக்கும் அதிகமான நகரங்களில் 2018 ஆயிரத்துக்கும் மேற்பட்ட IT காலியிடங்களின் விவரங்கள் - ஒட்டுமொத்த சந்தையின் மேலோட்டப் பார்வையைத் தயாரித்தோம்.

வெவ்வேறு சுயவிவரங்களில் நிபுணர்களுக்கான தேவை எவ்வாறு மாறுகிறது, அவர்கள் முதலில் என்ன திறன்களைக் கொண்டிருக்க வேண்டும், எந்தெந்த பகுதிகளில் ஆரம்பநிலைக்கான காலியிடங்களின் பங்கு அதிகமாக உள்ளது, அவர்கள் என்ன சம்பளத்தை எதிர்பார்க்கலாம் - இவை அனைத்தையும் மதிப்பாய்விலிருந்து அறியலாம். தகவல் தொழில்நுட்பத் துறையில் தேர்ச்சி பெற விரும்புவோருக்கு இது பயனுள்ளதாக இருக்க வேண்டும்.

மொத்தத்தில் சந்தை

தகவல் தொழில்நுட்ப நிபுணர்களுக்கான தேவை அதிகரித்து வருகிறது; கடந்த இரண்டு ஆண்டுகளில், HeadHunter இல் உள்ள அனைத்து விளம்பரங்களிலும் அவர்களுக்கான வேலை விளம்பரங்களின் பங்கு 5,5% அதிகரித்துள்ளது. 2018 இல் அனுபவம் இல்லாத நிபுணர்களுக்கான திறந்த நிலைகளின் பங்கு சந்தையில் உள்ள அனைத்து ஐடி காலியிடங்களில் 9% ஆகும்; இரண்டு ஆண்டுகளில் இது கிட்டத்தட்ட மூன்றில் ஒரு பங்கு அதிகரித்துள்ளது. தொழிலில் காலூன்ற முடிந்தவர்கள், ஒரு வருடத்திற்குள் அவர்கள் காலியிடங்களின் பெரும்பகுதியைக் கணக்கிடும் குழுவிற்குச் செல்கிறார்கள்: சந்தையில் உள்ள அனைத்து விளம்பரங்களில் பாதிக்கும் மேற்பட்டவை ஒன்று முதல் மூன்று வருட அனுபவமுள்ள நிபுணர்களுக்கு உரையாற்றப்படுகின்றன.

நாடு முழுவதும், கடந்த ஆண்டு ஐடி நிபுணரின் சராசரி சம்பளம் 92 ரூபிள் ஆகும். ஒரு தொடக்க நிபுணரின் சம்பளம் 000 ரூபிள் ஆகும்.

பாதிக்கும் மேற்பட்ட வழக்குகளில், முதலாளிகள் ஊதியத்தின் அளவைக் குறிப்பிடுவதில்லை. எவ்வாறாயினும், பரிசீலனையில் உள்ள அனைத்து பிரிவுகளிலும் (நகரம், தேவையான அனுபவம், சிறப்புகள்) விளம்பரப்படுத்தப்பட்ட சம்பளங்களுடன் போதுமான எண்ணிக்கையிலான காலியிடங்கள் உள்ளன, இது ஒட்டுமொத்தமாக சந்தையில் சம்பளத்தின் அளவைப் பற்றிய முடிவுகளை எடுக்க அனுமதிக்கிறது.

பிராந்திய அம்சங்கள்

ஐடி காலியிடங்களின் மிகப்பெரிய எண்ணிக்கை, நிச்சயமாக, மாஸ்கோ மற்றும் செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் உள்ளன - 2018 இல், உள்ளூர் முதலாளிகள் 95 ஆயிரம் விளம்பரங்களை வெளியிட்டனர், பெரிய நகரங்களில் உள்ள மொத்த விளம்பரங்களில் 70%. உள்ளூர் தொழிலாளர் சந்தையின் அளவைக் கொண்டு ஐடி காலியிடங்களின் எண்ணிக்கையை நாம் எடைபோட்டால், மிகவும் "ஐடி" ரஷ்ய நகரம் நோவோசிபிர்ஸ்க் ஆகும்: கடந்த ஆண்டு இங்கு ஆயிரம் வேலை விளம்பரங்களுக்கு தோராயமாக 72 ஐடி தொடர்பான காலியிடங்கள் இருந்தன. மாஸ்கோ மற்றும் செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க் இரண்டாவது மற்றும் மூன்றாவது இடங்களைப் பிடித்தன.

IT நிபுணர்களுக்கான தேவை பெர்மில் வேகமாக வளர்ந்து வருகிறது: 2016 உடன் ஒப்பிடுகையில், உள்ளூர் சந்தையில் IT காலியிடங்களின் பங்கு 15% அதிகரித்து, ஆயிரத்திற்கு 45 ஆக அதிகரித்துள்ளது. வளர்ச்சி விகிதத்தில் மாஸ்கோ இரண்டாவது இடத்தில் உள்ளது, க்ராஸ்னோடர் மூன்றாவது இடத்தில் உள்ளது.

நுழைவு நிலை நிபுணர்களுக்கான சம்பள நிலை மற்றும் காலியிடங்களின் பங்கு ஆகியவை நகரத்திற்கு நகரம் குறிப்பிடத்தக்க அளவில் வேறுபடுகின்றன. அவர்கள் மாஸ்கோ மற்றும் செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் அதிக கட்டணம் செலுத்துகிறார்கள். தலைநகரங்களில் புதியவர்களுக்கான திறந்த நிலைகளின் சதவீதம், மாறாக, வேறு எந்த மில்லியனர் நகரத்தையும் விட குறைவாக உள்ளது.

பெரிய நகரங்களில் சம்பளம் மற்றும் பணி அனுபவம் தேவைகள்

வெளிநாட்டு நிறுவனங்களில் வேலை

ரஷ்ய தகவல் தொழில்நுட்ப வல்லுநர்கள் உள்நாட்டில் மட்டுமல்ல, வெளிநாட்டு நிறுவனங்களாலும் பணியமர்த்தப்படுகிறார்கள். அத்தகைய காலியிடங்களுக்கான விளம்பரங்களில் சராசரி சம்பளம் மிக அதிகமாக உள்ளது - 220 ரூபிள்களுக்கு மேல். இருப்பினும், விண்ணப்பதாரர்களுக்கான தேவைகள் அதிகம்: அத்தகைய காலியிடங்களில் புதியவர்கள் 000% மட்டுமே உள்ளனர், 3,5% ஒன்று முதல் மூன்று ஆண்டுகள் அனுபவம் உள்ள நிபுணர்களுக்கானது, மேலும் பெரும்பாலான சலுகைகள் நான்கு வருடங்களுக்கும் மேலான அனுபவமுள்ள ஊழியர்களுக்கு வழங்கப்படுகின்றன.

வேலை நிலைமைகள்

ஒரு பெரிய ரஷ்ய நகரத்தில் ஒரு புரோகிராமரின் பணி பெரும்பாலும் அலுவலக அடிப்படையிலானது மற்றும் வழக்கமானது. பெரும்பாலும், நிறுவனங்கள் முழுநேர ஊழியர்களைத் தேடுகின்றன - நிலையான ஐந்து நாள் வாரம் அல்லது சாதாரண நாட்களுடன் ஷிப்ட் அட்டவணை. கடந்த ஆண்டு வெளியிடப்பட்ட விளம்பரங்களில் 8,5% மட்டுமே நெகிழ்வான வேலை வழங்கப்பட்டது, அதே நேரத்தில் தொலைதூர வேலை 9% இல் வழங்கப்பட்டது.

தொலைதூரத் தொழிலாளர்கள் பொதுவாக அனுபவம் வாய்ந்த ஊழியர்களைத் தேடுகிறார்கள்: அத்தகைய காலியிடங்களில் பாதிக்கும் மேற்பட்டவை நான்கு வருட அனுபவமுள்ள நிபுணர்களுக்கானது. ஆரம்பநிலைக்கான காலியிடங்களின் பங்கு ஒட்டுமொத்த ஐடியை விட கிட்டத்தட்ட இரண்டு மடங்கு குறைவாக உள்ளது: 5% க்கும் குறைவாக.

சிறப்பு

ஐடி சந்தையில் நிறைய சிறப்புகள் உள்ளன. இந்த ஆய்வுக்காக, நாங்கள் பதினைந்து தேவை உள்ளவர்களைக் கண்டறிந்து அவற்றை மட்டுமே ஆய்வு செய்தோம். மேலே தொகுக்கும்போது, ​​​​விளம்பரங்களின் தலைப்புச் செய்திகளால் நாங்கள் வழிநடத்தப்பட்டோம், அதாவது, முதலாளிகள் தாங்கள் யாரைத் தேடுகிறார்கள் என்பதை எவ்வாறு உருவாக்குகிறார்கள் என்பதன் மூலம். கண்டிப்பாகச் சொன்னால், இது சிறந்த சிறப்புகள் அல்ல, ஆனால் திறந்த நிலைகளின் மேல் பெயர்கள்.

படித்த காலத்தில், பொதுவாக ஐடி நிபுணர்களுக்கான தேவை அதிகரித்தது, ஆனால் இது எல்லாத் தொழில்களுக்கும் பொருந்தாது. எடுத்துக்காட்டாக, ஜாவா மற்றும் PHP டெவலப்பர்கள் சந்தையில் மிகவும் விரும்பப்படும் ஒன்றாக இருந்தாலும், கடந்த இரண்டு ஆண்டுகளில் அவர்களுக்கான தேவை முறையே 21% மற்றும் 13% குறைந்துள்ளது. IOS டெவலப்பர்களை பணியமர்த்துவதற்கான விளம்பரங்களின் பங்கு 17% குறைந்துள்ளது, ஆண்ட்ராய்டு டெவலப்பர்களுக்கான காலியிடங்களின் பங்கும் குறைந்தது, ஆனால் அதிகமாக இல்லை, 3% க்கும் குறைவாக.

மாறாக, மற்ற நிபுணர்களுக்கான தேவை அதிகரித்து வருகிறது. எனவே, 2016 உடன் ஒப்பிடும்போது DevOps க்கான தேவை 70% அதிகரித்துள்ளது. முழு-ஸ்டாக் டெவலப்பர்களுக்கான காலியிடங்களின் பங்கு இரட்டிப்பாகியுள்ளது, மேலும் தரவு அறிவியல் நிபுணர்களுக்கு - இரட்டிப்பாகும். உண்மை, காலியிடங்களின் எண்ணிக்கையைப் பொறுத்தவரை, இந்த சிறப்புகள் முதல் 15 இடங்களில் கடைசி இடங்களை ஆக்கிரமித்துள்ளன.

முன்னணி-இறுதி வளர்ச்சி பொதுவான பின்னணியில் இருந்து தனித்து நிற்கிறது: ஐடியில் வேறு எவரையும் விட இந்த நிபுணர்களுக்கு அதிக காலியிடங்கள் உள்ளன, மேலும் அவர்களுக்கான தேவை அதிகரித்து வருகிறது - இரண்டு ஆண்டுகளில் இது 19,5% அதிகரித்துள்ளது.

வெவ்வேறு சிறப்புகளில் சம்பளம் மற்றும் பணி அனுபவம் தேவைகள்

புதிய வல்லுநர்கள் தரவு அறிவியலில் (தரவு பகுப்பாய்வு அல்லது இயந்திர கற்றல்) மிகவும் விருப்பத்துடன் பணியமர்த்தப்படுகிறார்கள்: இங்கு ஒரு வருடத்திற்கும் குறைவான பணி அனுபவம் உள்ள விண்ணப்பதாரர்களுக்கான காலியிடங்களின் பங்கு மொத்த சந்தையை விட கால் பங்கு அதிகம். அடுத்து PHP மேம்பாடு மற்றும் சோதனை வருகிறது. காலியிடங்களின் மிகக் குறைந்த பங்கு (5%க்கும் குறைவானது) முழு ஸ்டாக் மேம்பாடு மற்றும் 1C இல் ஆரம்பநிலையாளர்களுக்கானது.

ஜாவா மற்றும் ஆண்ட்ராய்டு டெவலப்பர்களுக்கான அதிகபட்ச சம்பளம் 2018 இல் வழங்கப்பட்டது; இரண்டு சிறப்புகளிலும் சராசரி 130 ரூபிள்களுக்கு மேல் இருந்தது. அடுத்து டெவொப்ஸ் இன்ஜினியர்கள் மற்றும் iOS டெவலப்பர்கள் 000 RUBக்கு மேல் சராசரியாக வருவார்கள். புதிய நிபுணர்களில், iOS டெவலப்பர்கள் மிகப்பெரிய வெகுமதியை நம்பலாம்: பாதி விளம்பரங்களில் அவர்களுக்கு 120 ரூபிள்களுக்கு மேல் வாக்குறுதியளிக்கப்பட்டது. இரண்டாவது இடத்தில் C++ வல்லுநர்கள் (RUB 000), மூன்றாவது இடத்தில் முழு அடுக்கு டெவலப்பர்கள் (RUB 69) உள்ளனர்.

முதலாளிகள் அடிக்கடி பட்டியலிடும் திறன்களில், கடந்த இரண்டு ஆண்டுகளில் தேவையில் அதிக வளர்ச்சியைக் கண்டது முன்-இறுதி ரியாக்ட் நூலகத்தில் உள்ள திறமை ஆகும். Node.js, Spring மற்றும் Django ஆகிய பின்தளக் கருவிகளுடன் பணிபுரியும் நிபுணர்களின் ஆர்வம் குறிப்பிடத்தக்க அளவில் அதிகரித்துள்ளது. நிரலாக்க மொழிகளில், பைதான் மிகவும் மேம்பட்டுள்ளது - இது முக்கிய திறன்களில் ஒன்றரை மடங்கு அதிகமாக குறிப்பிடத் தொடங்கியது.

ஒவ்வொரு நிபுணத்துவத்தின் பிரதிநிதியின் உருவப்படத்தைப் பெற, நாங்கள் வேலை விளக்கங்களைப் படித்தோம் மற்றும் முதலாளிகள் பெரும்பாலும் பட்டியலிடும் திறன்களின் பட்டியலை அடையாளம் கண்டோம். அடிக்கடி பயன்படுத்தப்படும் திறன்களைத் தவிர, கடந்த ஆண்டில் தேவை குறிப்பிடத்தக்க வகையில் வளரத் தொடங்கிய திறன்களை நாங்கள் அடையாளம் கண்டுள்ளோம். கீழே உள்ள ஸ்கிரீன்ஷாட் ஒரு முன்-இறுதி டெவலப்பரின் உருவப்படத்தைக் காட்டுகிறது. மற்ற சிறப்புகளை இங்கு பார்க்கலாம் https://milab.s3.yandex.net/2019/it-jobs/cards/index.html.

ஆதாரம்: www.habr.com