ProHoster > Blog > Идораи > Муҳандиси маълумот ва донишманди маълумот: онҳо чӣ кор карда метавонанд ва чӣ қадар пул мегиранд
Муҳандиси маълумот ва донишманди маълумот: онҳо чӣ кор карда метавонанд ва чӣ қадар пул мегиранд
Якҷоя бо Елена Герасимова, мудири факултет "Илми маълумот ва таҳлил» дар Netology мо мефаҳмем, ки онҳо бо ҳамдигар чӣ гуна муносибат мекунанд ва чӣ гуна олимони маълумот ва муҳандисони маълумот фарқ мекунанд.
Дар Ғарб хатмкунандагони барномаҳои таълимии касбӣ ба ҳисоби миёна 5 ҳафта пас аз хатми мактаб мусоҳибаи аввалини худро мегузаронанд. Тақрибан 85% пас аз 3 моҳ кор пайдо мекунанд.
Раванди мусоҳиба барои муҳандиси маълумот ва мавқеъҳои олими маълумот тақрибан якхела аст. Одатан аз панҷ марҳила иборат аст.
Натиҷа. Номзадҳое, ки таҷрибаи қаблии ғайримуқаррарӣ доранд (масалан, маркетинг) талаб мекунанд, ки барои ҳар як ширкат як мактуби муфассал омода кунанд ё аз намояндаи он ширкат маълумотнома дошта бошанд.
Санҷиши техникӣ. Он одатан тавассути телефон сурат мегирад. Аз як ё ду саволҳои мураккаб ва чанде аз саволҳои оддии марбут ба стеки ҷории корфармо иборат аст.
Мусоҳибаи HR. Бо телефон кардан мумкин аст. Дар ин марҳила, номзад барои мувофиқати умумӣ ва қобилияти муошират санҷида мешавад.
Мусоҳибаи техникӣ. Аксар вақт он дар шахс сурат мегирад. Дар корхонахои гуногун дарачаи вазифахо дар чадвали штат гуногун буда, вазифахоро ба таври гуногун номбар кардан мумкин аст. Аз ин рӯ, дар ин марҳила маҳз дониши техникӣ санҷида мешавад.
Мусоҳиба бо CTO / Сармеъмор. Муҳандис ва олим вазифаҳои стратегӣ мебошанд ва барои бисёр ширкатҳо онҳо низ нав мебошанд. Муҳим он аст, ки менеҷер ҳамкори эҳтимолиро дӯст дорад ва бо ӯ дар ақидаҳои худ розӣ бошад.
Ба олимон ва муҳандисон дар пешрафти касбашон чӣ кӯмак мекунад?
Воситаҳои нави кор бо маълумот пайдо шуданд. Ва кам одамон ба ҳама баробар хубанд.
Бисьёр корхонахо барои бе стажи кор кабул кардани коргарон тайёр нестанд. Аммо, номзадҳо бо маълумоти ҳадди ақал ва дониши асосҳои воситаҳои маъмул метавонанд таҷрибаи заруриро ба даст оранд, агар онҳо мустақилона омӯхта ва инкишоф диҳанд.
Сифатҳои муфид барои муҳандиси маълумот ва олими маълумот
Илова ба дониши аълои алгоритмҳо, сохторҳои додаҳо ва қубурҳо, ба шумо лозим аст дар маҳсулот фикр карданро ёд гиред — меъморй ва халли тичоратиро хамчун расми ягона бинед.
Масалан, гирифтани ягон хидмати маъруф ва таҳияи пойгоҳи додаҳо барои он муфид аст. Сипас дар бораи чӣ гуна таҳия кардани ETL ва DW фикр кунед, ки онро бо маълумот пур мекунад, чӣ гуна истеъмолкунандагон хоҳанд буд ва барои онҳо донистани маълумот дар бораи он чӣ муҳим аст ва инчунин чӣ гуна харидорон бо барномаҳо муносибат мекунанд: барои ҷустуҷӯи кор ва шиносоӣ, иҷораи мошин. , замимаи подкаст, платформаи таълимӣ.
Мавқеъҳои таҳлилгар, олими маълумот ва муҳандис хеле наздиканд, аз ин рӯ шумо метавонед аз як самт ба самти дигар назар ба дигар соҳаҳо зудтар ҳаракат кунед.
Дар ҳар сурат, барои онҳое, ки ҳама гуна маълумоти IT доранд, нисбат ба онҳое, ки онро надоранд, осонтар хоҳад буд. Ба ҳисоби миёна, калонсолони ҳавасманд ҳар 1,5-2 сол аз нав таълим мегиранд ва ҷойҳои корро иваз мекунанд. Ин барои онҳое, ки дар гурӯҳ ва бо мураббӣ таҳсил мекунанд, нисбат ба онҳое, ки танҳо ба манбаъҳои кушода такя мекунанд, осонтар аст.
Аз муҳаррирони Netology
Агар шумо ба касби муҳандиси маълумот ё маълумотшинос нигаред, мо шуморо даъват менамоем, ки барномаҳои курси моро омӯзед: