Соли 2018 ба охир мерасад ва ин маънои онро дорад, ки вақти ҳисоботи солона дар бораи он расидааст, ки корфармоён дар ҷойҳои холии худ дар "Доираи ман" дар соли гузашта чӣ маош пешниҳод кардаанд. Чунон ки дар , дар ин гузориш мо маошҳоеро, ки ширкатҳо пешниҳод мекунанд, бо миёнаравӣ муқоиса хоҳем кард , ки дар он мо бевосита аз мутахассисон маълумот мегирем, мо маошро дар Маскав, Санкт-Петербург ва дигар минтақаҳо муқоиса мекунем ва инчунин мебинем, ки дар тӯли сол чӣ қадар маош зиёд шудааст.
Тавсифи мухтасари методологӣ
Мо маълумотро дар бораи ҳама ҷойҳои холӣ истифода мебарем, ки дар он маошҳое, ки дар "Доираи ман" дар шаш моҳи охир, аниқтараш аз моҳи май то октябри соли 2018 интишор шудаанд, истифода мебарем. Одатан, ҷойҳои холӣ музди меҳнатро дар шакли "аз то ба" нишон медиҳанд. Ҳангоми ҳисоб кардан мо тамоми маошҳоро “аз” гирифтем, қимати миёнаро ҳисоб карда онро “лимити поёнии маош” номидем ва ҳама маошҳоро “ба” низ арзиши миёнаро ҳисоб карда онро “лимити болоии маош” номидем.
Музди миёна маънои онро дорад, ки маҳз нисфи маошҳо поинтаранд ва маҳз нисфи онҳо аз ин сатҳ болотаранд. Ин усули ҳисоб тасвири воқеиро медиҳад ва таъсири маоши хеле зиёд ва хеле пастро бартараф мекунад.
Биёед маошеро, ки корфармоён дар ҷойҳои холӣ нишон медиҳанд, бо маошҳое, ки худи мутахассисон дар хадамоти музди меҳнат нишон медиҳанд, муқоиса кунем.
Дар минтақаҳо, дар ҳама ихтисосҳо, ба истиснои таҷҳизоти мобилӣ, мизи корӣ, таҳияи фронт-энд, маъмурият ва тестӣ, маоши медиании мутахассисон ба ҳадди ақали пешниҳодкардаи ширкатҳо баробар ё каме зиёдтар аст. Ин маънои онро дорад, ки аз рӯи ин 5 ихтисос талабот ба мутахассисони сатҳи баландтар аз он аст, ки ҳоло дар бозори минтақавӣ мавҷуд аст.
Дар Маскав ин ҳолат танҳо барои таҳия ва санҷиши мизи корӣ хос аст. Инчунин 2 ихтисос - тарроҳӣ ва маркетинг вуҷуд дорад, ки маоши миёнаи мутахассисон аз ҳадди аксар пешниҳодкардаи ширкатҳо зиёдтар аст. Ин маънои онро дорад, ки дар бозори меҳнат дар Маскав пайдо кардани ҷои холии дорои тахассуси баландтар аз рӯи ин ихтисосҳо мушкилтар аст.
Дар Санкт-Петербург маоши миёнаи мутахассисон аз ҳадди ақали дар ҷойҳои холӣ танҳо дар таҳияи мизи корӣ пешниҳодшуда камтар аст. Аммо дар менеҷмент, тарроҳӣ, маркетинг ва маъмурият - онҳо дар ҷойҳои холӣ аз ҳадди аксар болотаранд.
Акнун биёед ба динамикаи музди меҳнат дар ҷойҳои холӣ дар давоми сол назар андозем
Дар муқоиса бо соли гузашта, дар минтақаҳо, дар баробари ин, ҳадди поин ва болоии маоши дар ҷойҳои холӣ пешниҳодшуда дар рушди мобилӣ, маъмурият ва санҷиш афзоиш ёфт: аз 5 то 25%. Факат лимити поёнии маош дар фронт — 14 фоиз афзуд. Танҳо маҳдудияти болоӣ дар рушди пуштибонӣ ва мизи корӣ афзоиш ёфт - мутаносибан 10% ва 20%.
Дар идоракунй, лоихакашй ва маркетинг, баръакс, дар районхо умуман кам шудани музди кор мушохида карда шуд. Дар менеҷмент лимити поёнии маоши пешниҳодшуда 14%, дар тарҳрезӣ 20%, дар маркетинг ҳарду лимит ҳамзамон тақрибан 35% коҳиш ёфт.
Дар Маскав дар баробари ин, ҳудуди поёнӣ ва болоии маош тақрибан дар ҳама ихтисосҳо зиёд шудааст: дар рушди мобилӣ, бэкенд ва фронтенд - аз 6 то 25%; дар санчиш ва лоихакашй — аз 16 то 50 фоиз; дар идоракунй — такрибан 70 фоиз. Танҳо лимити поёнии маош дар таҳияи мизи корӣ зиёд шудааст - 10%. Дар маркетинг, инчунин дар минтақаҳо, ҳарду маҳдудият тақрибан 20% коҳиш ёфт.
Пас, ихтисосҳои баландтарин музднок кадомҳоянд?
Агар соли гузашта тахассуси сердаромадтарин рушди мобилӣ бошад, ҳоло ин ҳолат танҳо дар минтақаҳо боқӣ мондааст, дар Маскав менеҷмент ба чунин ихтисос табдил ёфтааст, ки бевосита ба афзоиши баландтарини музди меҳнат дар ин самт нисбат ба дигарон алоқаманд аст. Дар Санкт-Петербург таҳияи мизи корӣ ба чунин ихтисос табдил ёфтааст.
Ҳам дар Маскав ва ҳам дар Санкт-Петербург ва дар минтақаҳо, пас маоши баландтарин дар ҷойҳои холӣ барои таҳиягарони мизи корӣ, пуштибонӣ ва фронтенд пешниҳод карда мешавад. Соли гузашта низ хамин гуна вазъият руй дода буд.
Баъдан маош дар ҷойҳои холӣ барои маъмурон ва озмоишгарон меояд - ҷолиб он аст, ки дар соли ҷорӣ чунин мутахассисон аз ҷониби корфармоён болотар аз тарроҳон ва маркетологҳо, ки рӯйхатро пӯшидаанд, қадр карда шуданд. Истисно Санкт-Петербург аст, ки дар он ҷо ҷойҳои холӣ барои маъмурон ҳанӯз аз ҷониби корфармоён баҳои пасттарин доранд.
Музди меҳнати Маскав ба таври анъанавӣ назар ба музди меҳнати Петербург 10-30% ва аз музди минтақавӣ 20-40% зиёдтар аст.
Мо гузориши калонеро дар бораи маоши мутахассисони IT барои нимсолаи дуюми соли 2018 омода карда истодаем ва аз шумо хоҳиш мекунем, ки дар ин кор ба мо кумак кунед – маълумотро дар бораи маоши ҷории худ дар ҳисобкунаки маоши мо мубодила кунед.
Хотиррасон менамоем, ки пас аз ин кор шумо метавонед бо гузоштани параметрҳои зарурӣ дар филтри ҳисобкунаки маош музди меҳнатро дар ҳама соҳа ва ҳама гуна технология пайдо кунед.
Аммо муҳимтар аз ҳама, шумо ба тамоми саноати IT кӯмак хоҳед кард, ки дар бозори меҳнати ҷорӣ чӣ қадар арзиш дошта бошед. оид ба маош дар нимсолаи аввали соли 2018. Ҳоло мо навбатиашро омода карда истодаем.
Диаграммаҳои ҳисобот бо истифода аз онҳо таҳия карда мешаванд
Манбаъ: will.com