Дар охири ҳар як мусоҳиба аз довталаб пурсида мешавад, ки оё ягон савол боқӣ мондааст.
Ҳисоби тахминии ҳамкорони ман ин аст, ки аз 4 номзад 5 нафар дар бораи андозаи даста, соати чанд ба офис омадан ва камтар дар бораи технология маълумот мегиранд. Чунин саволхо дар муддати кутох кор мекунанд, зеро баъди як-ду мох барои онхо на сифати техника, балки кайфияти коллектив, микдори вохурихо ва шавку хаваси такмил додани код мебошад.
Дар поёни буриш рӯйхати мавзӯъҳост, ки минтақаҳои мушкилотеро нишон медиҳанд, ки одамон онҳоро ёдовар шуданро дӯст намедоранд.
Радди масъулият:
Аз сабаби бархӯрди манфиатҳо ба HR додани саволҳои дар поён овардашуда маъно надорад.
Дар бораи ҳафтаи корӣ
Дар бораи ҷаласаҳои нигоҳубин, вохӯриҳои ҳаррӯза ва дигар маросимҳои Agile пурсед. Ҳангоми ҷавоб додан, мушоҳида кунед, ки ҳамсӯҳбат чӣ гуна эҳсосотро аз сар мегузаронад, чӣ гуна сӯҳбат мекунад, ба шеваи чеҳраи ӯ нигоҳ кунед. Оё шумо дилгармӣ ё хастагӣ мебинед? Оё ҷавобҳо рӯҳбаландкунандаанд ё ба ёдоварии китоби дилгиркунанда дар мактаб?
Аз худ бипурсед, ки агар дар як моҳ дӯстдоштаатон дар бораи кори нав пурсад, оё шумо мехоҳед, ки ҳамон чизеро мубодила кунед?
Дар бораи басомади сухтор
Дар кори охирини ман, бачаҳо ҳадди аққал як маротиба дар як ҳафта оташ мезаданд. Оташҳо устодони идора кардани вақти шахсӣ мебошанд. Хар дафъае, ки гунахкор то бевактии шаб дар кабинет менишинад, хаторо ёфта, ислох мекунад. Агар шумо хоҳед, ки тиҷоратро тарк кунед, вақте ки ширкат ба мизоҷон барои ҳар як соат ҷуброн медиҳад, хатогӣ ислоҳ нашудааст, он ба даста таассуроти бад мегузорад.
Сӯхтор бояд хомӯш карда шавад, аммо даста метавонад ба ин чунон одат кунад, ки рад кардан ҳамчун фирорӣ қабул карда мешавад.
Дар бораи конфронсҳо дар соатҳои корӣ
Гарчанде ки ҳар як кор ба ман имкон медод, ки дар конфронсҳо иштирок кунам, ман баромадкунандагонеро медонам, ки танҳо бо пайгирии рӯзҳои истироҳат иҷозат дода шудаанд. Ҳеҷ кас парвое надошт, ки онҳо аз PR-и технологии ширкат манфиат мегиранд. Ҳатто агар шумо конфронсҳоро дӯст намедоред, ҷавоб ҳудуди ояндаи озодии шуморо нишон медиҳад.
Ҳамчун бонус, шумо тарзи суханронӣ, омода кардани презентатсияҳо ва ғарқ шуданро дар ҷомеа меомӯзед, агар дар ширкат одамоне ҳастанд, ки дар конфронсҳо иштирок кардан мехоҳанд.
Вақте ки онҳо пули парвоз, чипта ва инчунин харҷи манзилу хӯрокамро доданд, шод шудам. Агар ман сухангӯ мебудам, онҳо дар боло 2000 доллар мукофот медоданд.
Дар бораи мухлатхои катъй
Мисли сӯхтор, ин савол нишондиҳандаи суръати сӯхтани дастаҳо мебошад.
Бифаҳмед, ки чӣ қадар вақт аз шумо хоҳиш карда мешавад, ки супоришро дар давоми n рӯз иҷро кунед. Чунин дастаҳо одатан ба афсонае бовар мекунанд, ки санҷишҳо рушдро суст мекунанд ва ин синфи ифлос ҳафтаи оянда ислоҳ карда мешавад.
Касб аз вайрон кардани принципхои коди сифат даст мекашад. Ҳар як дархост дар бораи зудтар навиштани хусусият ё кӯшиши сахттар маънои онро дорад, ки ба шумо гуфта мешавад, ки рамзи пастсифат нависед ё аз ҳудуди самаранокии худ берун равед. Вақте ки шумо розӣ мешавед, шумо омодагии вайрон кардани принсипҳои касбиро нишон медиҳед ва эътироф мекунед, ки беҳтарин кор мекунед, то он даме, ки аз шумо боз хоҳиш карда шавад, ки “сахттар кӯшиш кунед”.
Дар ин бора амаки Боб навишт .
Биёед ба саволи дӯстдоштаам гузарем. Бо онҳо кор кунед, агар шумо барои пурсиши муфассали ҳамсӯҳбататон вақт надоред.
Дар бораи мусбат ва манфии
Савол возеҳ ва ҳатто беақл ба назар мерасад, аммо шумо намедонед, ки ин барои ташаккул додани таассуроти ниҳоии кори ояндаатон то чӣ андоза кӯмак мекунад.
Вақте ки ман бо се таҳиягар мусоҳиба кардам, ман бо ин савол оғоз кардам. Онҳо дудила шуданд ва аввал ҷавоб доданд, ки ягон камбудии махсус вуҷуд надорад, ҳамааш хуб ба назар мерасид.
- Пас дар бораи бартариятҳо чӣ гуфтан мумкин аст?
Онхо ба хамдигар нигариста фикр мекарданд
- Хуб, онҳо MacBook медиҳанд
— Манзара зебост, охир ошьёнаи 30-ум
Ин бисёр чизро мегӯяд. Ҳеҷ кадоме аз онҳо лоиҳа, садҳо хидматрасонии хурд ва як гурӯҳи хуби таҳияро ба ёд наовард.
Аммо ошёнаи 30-ум ва MacBooks вуҷуд дорад, ҳа.
Вақте ки шахс чизҳои бадро ба ёд намеорад, ё дурӯғ мегӯяд ё парвое надорад. Ин вақте рӯй медиҳад, ки норасоиҳо як чизи маъмулӣ мешаванд, ба монанди сельд дар зери куртаи курку дар Соли нав.
Азбаски ин ба сӯхтагӣ хеле монанд аст, ман дар бораи вақти изофа пурсидам.
Онхо боз бо табассуми хурдакак ба хамдигар нигаристанд. Яке шӯхӣ ҷавоб дод, ки аз соли 2016 коркард мекунанд. Азбаски вай ин гапро бепарво гуфт, дигараш дархол ислох кард, ки тамоми вакти зиёдатй нагз музд гирифта мешавад ва дар охири сол ба хама мукофотпулй медиханд.
Кори доимии зиёдатӣ боиси хастагӣ мегардад. Таваҷҷӯҳ ба лоиҳа ва даста аввал кам мешавад ва баъд ба барномасозӣ. Ҳавасмандии худро барои таносуби маошатон нафурӯшед ва дар рӯзҳои истироҳат ва соатҳои дер кор кунед.
хулоса
Дар ҳар як мусоҳиба мавзӯъҳои нороҳаткунандаро муфассал муҳокима кунед. Он чизе ки расмият буд, моҳҳоро сарфа мекунад.
Ман мусоҳибаҳоеро, ки довталабонро бе савол рад мекунанд, дастгирӣ мекунам. Саволҳо ба мошини вақт монанданд, ки шуморо ба оянда мебаранд. Факат танбал донистан намехохад, ки вай аз кораш лаззат мебарад ё не.
Ҳолатҳое доштам, ки посух ба ин ва дигар суолҳо якуним-ду соат сӯҳбатро талаб мекард. Онҳо барои эҷоди тасвири муфассал кӯмак карданд ва моҳҳо, агар солҳои кор набошанд, сарфа карданд.
Ин дорухат панацея нест. Амиқии саволҳо ва шумораи онҳо аз минтақаи ширкат вобаста аст. Дар коркарди фармоишӣ бояд ба мӯҳлатҳои муқарраршуда ва дар таҳияи маҳсулот вақти бештар ба сӯхтор ҷудо карда шавад. Баъзе тафсилоти муҳим то моҳҳо пас аз ошкор карда намешаванд, аммо ин мавзӯъҳо метавонанд ба шумо дар пайдо кардани мушкилоти бузург кӯмак расонанд, вақте ки дар берун ягон аломати мушкилот вуҷуд надорад.
Ташаккур барои тасвирҳои аҷиб .
Манбаъ: will.com