Habr #16 ile AMA: yeniden hesaplama ve hata düzeltmeleri

Henüz herkesin Noel ağacını sökmeye vakti olmadı ama en kısa ayın son cuması (Ocak) çoktan geldi. Elbette bu üç hafta boyunca Habré'de yaşananlar, aynı dönemde dünyada yaşananlarla karşılaştırılamaz ama biz de vakit kaybetmedik. Bugünkü programda - arayüz değişiklikleri hakkında biraz bilgi ve geleneksel olarak ekibimizin üyelerine herhangi bir soru sorma fırsatı.

Habr #16 ile AMA: yeniden hesaplama ve hata düzeltmeleri

В Habr sohbeti AMA'nın virüslerle ilgili bir şeyleri olup olmayacağına dair bahis oynadım. Biz paniğe karşıyız ve bu konu Habré'de zaten yeterince ele alınmış durumda, dolayısıyla ihtiyatlıyız, ancak fanatizmden uzak duruyoruz.

Her durumda ekibimiz hazır ve çalışıyor ve çalışmalar tüm hızıyla devam ediyor. Bu ay çoğunlukla kullanıcıların göremediği hata düzeltmeleri yaptık:

  • Bir gönderi için anket oluştururken oluşan hatalar
  • Olumsuz oy vermenin nedenlerini içeren açılır hatalar
  • Gergin yorumlar düzeltildi
  • Düzeltilmiş RSS (eğer kimse için işe yaramadıysa)
  • Profil gizlilik ayarları daha net hale getirildi
  • Gönderilerin kırpılması, yorum dizilerinin daraltılması ve bağlantılardaki "ve" işaretleriyle ilgili hatalar düzeltildi
  • Arabulucudan kurtuldum
  • Diğer düzen hataları

Başlığa eklendi "En iyi röportajlar"- içeri gelin, harika seçim.

"Görünmez"den:

  • Habr editörlerinin kullanımına sunulan sınav oluşturma araçları ciddi biçimde iyileştirildi. Bu formatı beğendik (örnek), yavaş yavaş gelişiyoruz.
  • Şirket çalışanları üzerinde yeni "Tavsiye Et" bloğunu ("Şimdi Okuyun" bloğu yerine) test ediyoruz; içeriğinin daha alakalı hale gelmesi gerekiyor. Biz kapaktan izlerken.
  • Bir MVP PWA yaptık - şu ana kadar her şey yolunda gitmiyor, yine test ediyoruz.

Kullanıcı puanının yeniden hesaplanması

2019'un son aylarında, kullanıcı profillerinde çeşitli hatalı rozet atamaları (örneğin, pozitif karmaya sahip bir kullanıcıya "Yeminli" rozeti verilmesi) ve ayrıca aktif yazarların daha az aktif olanlara göre yanlış konumları tespit edildi. Anormallikleri incelemeye başladık ve derecelendirmeyi hesaplama formülünde küçük değişiklikler yaptık, bu da derecelendirmenin kendisinde büyük değişikliklere yol açtı 🙂 Kurumsal olanlar da dahil.

Prensip olarak sıralamadaki konumuyla ilgili endişe duyan herkes zaten bize "ah, neden düştüm" ve "vay be, nasıl bu kadar yükseldim" diye sormuştu ama yeni fark ettiyseniz endişelenmeyin, bu şu anlama geliyor: bu şekilde olmak.

Ekibimize sorular sorun, önlemeye çalışın, bağışıklık sisteminizi güçlendirin; bizim zamanımızda bu, pandemi dışında bile zarar vermeyecektir.

Kaynak: habr.com

Yorum ekle