Керівництво компанії Microsoft неодноразово виступало з прогнозами про майбутню нестачу програмістів. Неважко уявити, що для гіганта ринку програмного забезпечення, яким кілька десятків років залишається Microsoft, заповнення робочих вакансій залишається основною причиною головного болю відділу кадрів. Днями про поточну та майбутню нестачу програмістів повідомила корпоративний віце-президент компанії Юлія Женглі Люсон (Julia Liuson).
Як
Першого липня тайванський телекомунікаційний гігант Far Eastone Telecommunications (FET) спільно з тайванським відділенням Microsoft створив інкубатор для вирощування талантів у галузі програмування. Компанія Microsoft вирішила не покладатися на удачу і спільно з партнером приступила до навчання фахівців для трьох основних напрямків: розумні продажі (онлайн), розумне промислове виробництво та розумну охорону здоров'я. Навчання базується на хмарній платформі Microsoft Azure.
Провідні програмісти у відносно свіжих рейтингах серед
Джерело: 3dnews.ru