Hàng triệu người từ khắp nơi trên thế giới mơ ước được chuyển đến làm việc tại Hoa Kỳ; Habré có đầy đủ các bài viết về cách thức chính xác để thực hiện điều này. Vấn đề là đây thường là những câu chuyện thành công; ít người nói về những sai lầm có thể xảy ra. Tôi thấy nó thú vị về chủ đề này và chuẩn bị bản dịch thích nghi (và mở rộng một chút).
Sai lầm số 1. Dự kiến sẽ được chuyển đến Hoa Kỳ từ văn phòng Nga của một công ty quốc tế
Khi bạn bắt đầu nghĩ đến việc chuyển đến Mỹ và tìm kiếm những lựa chọn đầu tiên của mình trên Google, mọi thứ có vẻ khá phức tạp. Vì vậy, lựa chọn dễ dàng nhất thường có vẻ là làm việc cho một công ty quốc tế có văn phòng tại Hoa Kỳ. Logic rất rõ ràng - nếu bạn chứng tỏ bản thân và sau đó yêu cầu chuyển sang văn phòng nước ngoài, tại sao bạn lại bị từ chối? Trên thực tế, trong hầu hết các trường hợp, rất có thể bạn sẽ không bị từ chối, nhưng cơ hội vào Mỹ của bạn sẽ không tăng nhiều.
Tất nhiên, có những ví dụ về việc nhập cư chuyên nghiệp thành công dọc theo con đường này, nhưng trong cuộc sống bình thường, đặc biệt nếu bạn là một nhân viên giỏi, công ty rất có thể sẽ được hưởng lợi khi bạn làm việc ở vị trí hiện tại càng lâu càng tốt. Điều này đặc biệt đúng với những người bắt đầu từ vị trí cấp dưới. Bạn sẽ mất rất nhiều thời gian để phát triển kinh nghiệm và quyền lực trong công ty đến mức bạn sẽ cảm thấy sẵn sàng yêu cầu chuyển đi nhiều năm sau đó.
Sẽ hiệu quả hơn nhiều nếu vẫn đi làm cho một công ty quốc tế nổi tiếng (để có một dòng chữ đẹp trong sơ yếu lý lịch của bạn), tích cực tham gia vào việc tự học, giao tiếp với đồng nghiệp từ các công ty khác nhau, nâng cao trình độ chuyên môn, phát triển dự án của riêng bạn và tự mình tìm kiếm cơ hội tái định cư. Con đường này có vẻ khó khăn hơn nhưng trên thực tế nó có thể giúp bạn tiết kiệm được vài năm trong sự nghiệp.
Sai lầm số 2. Dựa quá nhiều vào nhà tuyển dụng tiềm năng
Chỉ vì bạn đã trở thành một chuyên gia có kinh nghiệm không đảm bảo rằng bạn sẽ có thể đến Hoa Kỳ làm việc. Điều này có thể hiểu được, vì vậy nhiều người cũng đi theo con đường ít phản kháng hơn (tương đối) và tìm kiếm một nhà tuyển dụng có thể tài trợ visa và tái định cư. Điều quan trọng cần nói là nếu kế hoạch này có thể được thực hiện thì mọi thứ sẽ khá thuận tiện cho nhân viên chuyển nhà - xét cho cùng, công ty sẽ thanh toán mọi thứ và lo các thủ tục giấy tờ, nhưng cách làm này cũng có những nhược điểm đáng kể.
Thứ nhất, việc chuẩn bị giấy tờ, chi phí cho luật sư và thanh toán phí chính phủ dẫn đến số tiền vượt quá 10 nghìn USD cho mỗi nhân viên đối với người sử dụng lao động. Đồng thời, trong trường hợp thị thực làm việc H1B thông thường của Mỹ, điều này không có nghĩa là nó sẽ có thể nhanh chóng bắt đầu hữu ích.
Vấn đề là số lượng thị thực làm việc được cấp mỗi năm ít hơn nhiều lần so với số lượng đơn đăng ký nhận được. Ví dụ: đối với năm 2019 , và khoảng 200 nghìn đơn đăng ký đã được nhận. Hóa ra hơn 130 nghìn người đã tìm được một người chủ đồng ý trả lương cho họ và trở thành nhà tài trợ cho việc di chuyển, nhưng họ không được cấp thị thực vì không được chọn trong cuộc xổ số.
Sẽ rất hợp lý nếu bạn đi một con đường dài hơn một chút và tự mình xin thị thực làm việc đến Hoa Kỳ. Ví dụ, trên Habré họ đã xuất bản . Bạn có thể nhận được nó nếu bạn là một chuyên gia giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực của mình và trong trường hợp này không có hạn ngạch hoặc xổ số, bạn có thể đến và bắt đầu làm việc ngay. So sánh bản thân với các đối thủ cạnh tranh cho những công việc ngồi ở nước ngoài và chờ đợi nhà tài trợ, sau đó phải trải qua một cuộc xổ số - cơ hội của họ rõ ràng sẽ ít hơn.
Có một số trang web nơi bạn có thể tìm hiểu chi tiết về các loại thị thực khác nhau và nhận lời khuyên về việc di chuyển, đây là một vài trang web trong số đó:
- – dịch vụ tư vấn đặt hàng, cơ sở dữ liệu với các tài liệu và mô tả về các loại thị thực.
- «» là một nền tảng bằng tiếng Nga để tìm kiếm người nước ngoài từ các quốc gia khác nhau, với một số tiền nhất định hoặc miễn phí, có thể trả lời tất cả các câu hỏi liên quan đến việc tái định cư.
Sai lầm số 3. Không quan tâm đầy đủ đến việc học ngôn ngữ
Điều quan trọng là phải hiểu rằng nếu bạn muốn làm việc ở một quốc gia nói tiếng Anh, kiến thức về ngôn ngữ này sẽ là điều kiện tiên quyết. Tất nhiên, các chuyên gia kỹ thuật theo yêu cầu sẽ có thể tìm được việc làm mà không cần biết tiếng Anh hoàn hảo, nhưng ngay cả một quản trị viên hệ thống thông thường, chưa kể đến một nhà tiếp thị, sẽ khó thực hiện được điều này hơn nhiều. Hơn nữa, kiến thức về ngôn ngữ sẽ cần thiết ở giai đoạn sơ bộ của quá trình tìm kiếm việc làm - lập sơ yếu lý lịch.
Theo thống kê, các nhà quản lý nhân sự và giám đốc điều hành chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân viên chỉ dành không quá 7 giây để xem sơ yếu lý lịch. Sau đó, họ đọc kỹ hoặc chuyển sang ứng viên tiếp theo. Bên cạnh đó, sơ yếu lý lịch bị từ chối do lỗi ngữ pháp và lỗi chính tả trong văn bản.
Để tránh những tình huống như vậy, bạn cần không ngừng học ngôn ngữ, thực hành và sử dụng các công cụ phụ trợ (ví dụ ở đây tiện ích mở rộng dành cho Chrome để giúp người học ngôn ngữ), chẳng hạn như tìm lỗi và lỗi chính tả.
Các chương trình như thế này phù hợp cho việc này. hoặc (trong ảnh chụp màn hình)
Sai lầm số 4. Mạng hoạt động không đủ
Rõ ràng là không có gì tệ hơn đối với người hướng nội, nhưng nếu bạn muốn xây dựng sự nghiệp thành công ở Mỹ, thì bạn càng có nhiều kiểu quen biết khác nhau thì điều đó sẽ càng tốt hơn. Thứ nhất, việc có những lời giới thiệu sẽ hữu ích, bao gồm cả việc xin thị thực làm việc (cùng loại O-1), vì vậy việc kết nối mạng sẽ hữu ích ở quê nhà.
Thứ hai, ngay sau khi chuyển đi, việc có được một lượng người quen nhất định tại địa phương sẽ giúp bạn tiết kiệm được rất nhiều. Những người này sẽ cho bạn biết cách tìm một căn hộ cho thuê, những gì cần tìm khi mua một chiếc ô tô (ví dụ: ở Mỹ, giấy chứng nhận quyền sở hữu một chiếc ô tô - còn được gọi là giấy chủ quyền - có thể có nhiều loại khác nhau, ví dụ: rất nhiều về tình trạng của chiếc xe - những vụ tai nạn trong quá khứ, số km không đúng, v.v.) p. – khó có thể biết tất cả những điều này trước khi di chuyển), đưa trẻ vào trường mẫu giáo. Giá trị của những lời khuyên như vậy khó có thể được đánh giá quá cao, chúng có thể giúp bạn tiết kiệm hàng ngàn đô la, rất nhiều thần kinh và thời gian.
Thứ ba, việc có một mạng lưới liên hệ phát triển tốt trên LinkedIn có thể hữu ích trực tiếp khi xin việc. Nếu đồng nghiệp cũ hoặc người quen mới làm việc ở những công ty tốt, bạn có thể nhờ họ giới thiệu bạn vào một trong những vị trí còn trống. Thông thường, các tổ chức lớn (như Microsoft, Dropbox, v.v.) có cổng nội bộ nơi nhân viên có thể gửi sơ yếu lý lịch nhân sự của những người mà họ cho là phù hợp cho các vị trí đang tuyển dụng. Những đơn đăng ký như vậy thường được ưu tiên hơn là chỉ những lá thư từ những người trên đường phố, vì vậy những mối liên hệ rộng rãi sẽ giúp bạn đảm bảo được một cuộc phỏng vấn nhanh hơn.
: Các chuyên gia khuyên, nếu có thể, hãy luôn gửi sơ yếu lý lịch của bạn thông qua một người liên hệ trong công ty
Sai lầm số 5. Túi khí tài chính không đủ
Nếu bạn đang có kế hoạch xây dựng sự nghiệp quốc tế thì bạn phải hiểu những rủi ro và chi phí có thể xảy ra. Nếu bạn tự nộp đơn xin thị thực, bạn sẽ chịu trách nhiệm chuẩn bị hồ sơ và lệ phí chính phủ. Ngay cả khi cuối cùng mọi thứ đều được chủ nhân của bạn chi trả, thì sau khi chuyển đi, bạn sẽ cần tìm một căn hộ (có tiền đặt cọc), sắp xếp các cửa hàng, quyết định xem bạn có cần một chiếc ô tô hay không, và nếu có thì mua nó như thế nào, nên đăng ký cho con bạn vào trường mẫu giáo nào, v.v. .d.
Nói chung, sẽ có rất nhiều vấn đề hàng ngày và sẽ cần tiền để giải quyết chúng. Bạn càng có nhiều tiền trong tài khoản ngân hàng thì bạn càng dễ sống sót qua thời kỳ hỗn loạn này. Nếu mỗi đô la đều có giá trị, thì bất kỳ khó khăn và chi phí đột xuất nào (và sẽ có rất nhiều trong số đó ở một quốc gia mới) sẽ tạo thêm áp lực.
Rốt cuộc, ngay cả khi cuối cùng bạn quyết định từ bỏ mọi thứ và trở về quê hương (một lựa chọn hoàn toàn bình thường), một chuyến đi như vậy của một gia đình bốn người sẽ tiêu tốn vài nghìn đô la một chiều. Vì vậy, kết luận rất đơn giản - nếu bạn muốn tự do hơn và ít áp lực hơn, hãy tiết kiệm tiền trước khi chuyển đi.
Nguồn: www.habr.com