这是关于技术、人以及它们如何相互影响的每周摘要系列中的第一篇。
- 哈佛大学医生和社会学家 Nikolos Christakis 讲述了自动化如何改变我们的人际关系。 随附的是他在耶鲁大学社会学实验室的一些令人惊叹的例子。 文章明确指出了机器人如何改善或破坏合作、信任和互助，这取决于它们如何融入社会群体。 必读。
- 为什么大家突然开始做无线耳机？ 。 答案很明显：要做的工作 - 耳机让您可以方便地专注于音频。 哪里有关注，哪里就有科技企业。 无论是苹果、微软、亚马逊还是其他任何人都不会轻易让电脑进入耳朵。 此外，下一场注意力争夺战将围绕声音——声音产生意义（播客、音频节目、文章、音乐）并创造意义（对话）。
- 杰克·多尔西（Twitter 和 Square 的首席执行官）与 TED 创始人讨论 Twitter 如何与并计划克服堵塞渠道的各种令人不快的事情：虚假信息、压迫、纳粹主义、种族主义等。 此外，深入了解产品思维如何帮助解决复杂的人际关系问题。 多尔西是唯一一位应邀在 TED 2019 上登台回答问题的科技领袖。
- 如果您注意到多尔西夫妇在舞台上的冷静和脚踏实地，那么您是完全正确的。 多尔西已经冥想了 20 年，在他最后一个生日时，他给自己的不是一辆新特斯拉，而是一列开往缅甸的火车。 。 多尔西提出的 10 项更健康的生活习惯，包括将自己浸入冰水中、早上步行一小时去办公室以及禁食。 .
- 安德森·霍洛维茨 (Andressen Horowitz) 与本·埃文斯 (Ben Evans) 就人工智能偏见问题展开合作。 通过与人类常见的认知偏差进行类比，本认为人工智能存在许多固有的偏差，主要与人们向计算机输入哪些数据来训练其神经元有关。 推荐给所有直接或间接参与人工智能的人阅读。
来源： habr.com