为什么哈布雷的业力是好的?

关于业力的帖子周即将结束。 再次解释了为什么业力不好,再次提出了改变。 让我们弄清楚为什么业力是好的。

让我们从以下事实开始:Habr 是一个(近乎)技术资源,将自己定位为“礼貌”。 这里不欢迎侮辱和无知,这是网站规则中规定的。 因此,政治是被禁止的——很容易以不礼貌的方式变得个人化。

Habr 的基础是帖子。 很多下面都有有价值的评论,有时甚至比帖子更有价值。 大多数帖子的“活跃”生命周期是两到三天。 然后讨论就结束了,帖子可以从书签或谷歌结果中打开。

作者必须有动力去写帖子。 有几种选择。

  1. 钱。 这是社论,可能是流媒体翻译。
  2. 专业订单。 主要是企业博客上的文章。
  3. 性格。 我想分享一些重要的(或有趣的)东西,构建我自己的知识,并向未来潜在的雇主展示自己。


读者来到哈布尔有三件事:

  1. 学习一些新的、有趣的东西(新帖子)。
  2. 查找特定内容(书签或 Google 结果)
  3. 沟通。

政府了解其资源。 政府也想从他身上赚钱。 这是公平的,因为政府在哈布尔的开发上投入了金钱和时间。 事实上,政府纯粹的财务目标很简单:激发观点、最小化成本。

观看次数取决于帖子和评论的数量(也取决于中心的数量 - 现在两个人可以在 Habré 上看到完全不同的帖子)。 由于竞争很少,帖子的质量可能很一般。 露骨的废话是不受欢迎的,因为它会吓跑观众。 最小化成本的机制之一 - 业力。

管理部门(部分)将审核责任转移给用户。 用户可以告诉政府:这位同志创造了伟大的事情,但这位同志因提到普京和特朗普而引发了疯狂的游戏。

转移责任并不是最简单的过程。 你需要找到合适的人,你需要收到他的反馈,你需要自动完成这一切。 十万用户不是你手动可以做到的。

结果,我们就有了业力。 人们认为,积​​极业力的承担者尊重规则并会识别违规者。 人们认为,积​​极业力的承担者是(接近)技术人员,并且会识别与自己相似的其他人。 粗略地说,有礼貌的(近乎)技术人员会用绿色标记自己的同类,而将粗鲁的人或“人文学科”标记为红色。

政府承认“绿党”是真正的技术人员,他们实行节制。 “红军”产生的信息与目标受众的需求背道而驰,而不明飞行物将他们带到了 TuGNeSveS。

为了以防万一,政府额外设置了一项“专业能力测试”:写一篇文章的要求。 这样一石二鸟(实际上更多):内容生成了,“绿色”表明他确实是一个技术人员, 忠实于网站的原则.

整个机制自动运行。 机制 尽可能简单,否则“绿党”就傻了。 该机制会犯错误——但这是可以接受的。 该机制很便宜。 因此,出现了一个讨论 IT 和相关 IT 主题的平台,讨论(相对)礼貌且切题。

也有不满意的人。 人们想要与观众交流,表达自己的观点,但“绿化”却以负面的方式扼杀了良好的冲动。 常常不加解释。 同事们,我表示同情,但不会有任何解释。 并不是因为你是二等公民,而是因为这更容易。 业力的机制不会改变:如上所述,为了使其发挥作用,它必须尽可能简单。

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来源: habr.com

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