向雇主展示您正在培养的人才：在“我的圈子”的个人资料中注明您的额外教育经历

从我们的定期研究中我们发现，尽管 85% 的 IT 专家受过高等教育，但 90% 的人在其专业活动过程中进行了自学，并且 65% 参加额外的职业教育课程。 我们看到，当今IT领域的高等教育还不够，对不断的再培训和高级培训的需求非常高。

在评估潜在候选人时，50% 的雇主对其未来员工的高等教育和附加教育感兴趣。 在 10-15% 的情况下，候选人的教育信息会极大地影响雇用他的决定。 50% 的情况下，IT 相关高等教育有助于申请人就业，25% 的情况下有助于职业发展，非 IT 高等教育 - 分别占 35% 和 20% 的情况，额外职业教育 - 分别为 20% 和 15% %。

看到所有这些数字，我们决定专注于教育 “在我的圈子里” 特别注意。 现在，在我们的职业服务中，您可以用有关已完成的所有课程的信息来补充您的简历。 我们还介绍了教育机构的概况，您可以在其中了解机构的专业性，并了解其毕业生的统计数据。

“我的圈子”上专家的简历中出现了一个新的“附加教育”块。 您可以在其中注明您就读的机构、教育项目或课程的名称、学习期限、获得或提高的技能，并附上证书照片。

在搜索候选人数据库并回复空缺职位时，专家卡会扩展有关接受过额外职业教育的机构的信息。 在搜索中您可以显示 所有接受过此类教育的专家.

教育机构，无论是高等教育还是继续教育，现在都有自己的简介，您可以在其中了解该机构的专业化，并熟悉毕业生的统计数据：

• 服务使用者中的毕业生人数；
• 他们最早工作的公司是哪家？
• 他们在哪些公司工作？
• 他们目前的专业和技能是什么；
• 他们目前居住在哪些城市？

例如，这里 MSTU简介东北鲍曼 и 极客大脑简介.

在设计新的附加教育街区时，我们同时结合工作经验改进了街区的设计，使其达到相同的风格：

• 所持有的职位以及在这些职位上花费的时间开始更加清晰地显示；
• 现在，可以清楚地看到专家是否在公司内的职业生涯中取得了成长，从一个职位移动到另一个职位；
• 添加了有关雇主的简要信息：公司的专业化、所在城市和规模立即可见。

所以，现在专家的简历包含以下信息：

• 专业技能;
• 企业工作经验；
• 参与专业社区；
• 高等教育;
• 附加职业教育。

我们希望今天的改进能够帮助雇主和求职者更好地相互联系，共同做伟大的事情。

如果您是一位关心自己职业生涯的专家，我们邀请您 补充你的简历 “我的圈子”上包含已完成课程的信息。

如果您参与继续教育学校的管理，我们想和您谈谈：我们有很多合作的想法，对整个IT市场有用。 例如，现在我们有兴趣在“我的圈子”上展示和推荐贵校的课程。 如果您也对此感兴趣，请务必写信给我们： [电子邮件保护].

来源： habr.com