ເງິນເດືອນໃນ IT ໃນເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງ 2019: ອີງຕາມເຄື່ອງຄິດເລກ Habr Careers

ບົດລາຍງານຂອງພວກເຮົາກ່ຽວກັບເງິນເດືອນໃນ IT ສໍາລັບເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງ 2019 ແມ່ນອີງໃສ່ຂໍ້ມູນຈາກເຄື່ອງຄິດເລກເງິນເດືອນ Habr Careers, ເຊິ່ງເກັບກໍາຫຼາຍກວ່າ 7000 ເງິນເດືອນໃນໄລຍະນີ້.

ໃນບົດລາຍງານ, ພວກເຮົາຈະເບິ່ງເງິນເດືອນໃນປະຈຸບັນສໍາລັບຄວາມຊ່ຽວຊານດ້ານໄອທີຕົ້ນຕໍ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບການເຄື່ອນໄຫວຂອງພວກເຂົາໃນໄລຍະຫົກເດືອນຜ່ານມາ, ທັງສໍາລັບປະເທດທັງຫມົດແລະແຍກຕ່າງຫາກສໍາລັບ Moscow, St. Petersburg ແລະເມືອງອື່ນໆ. ຕາມປົກກະຕິ, ພວກເຮົາຈະພິຈາລະນາຢ່າງລະອຽດກ່ຽວກັບຄວາມຊ່ຽວຊານຂອງນັກພັດທະນາຊອບແວ: ໃຫ້ເບິ່ງເງິນເດືອນຂອງພວກເຂົາໂດຍພາສາການຂຽນໂປລແກລມ, ເມືອງ, ແລະບໍລິສັດ.

ຂໍ້​ມູນ​ທີ່​ນໍາ​ສະ​ເຫນີ​ຢູ່​ໃນ​ບົດ​ລາຍ​ງານ​ນີ້​, ເຊັ່ນ​ດຽວ​ກັນ​ກັບ​ອື່ນໆ​, ສາ​ມາດ​ໄດ້​ຮັບ​ເປັນ​ອິດ​ສະ​ຫຼະ​ໂດຍ​ທຸກ​ຄົນ​ທີ່​ນໍາ​ໃຊ້​ ການ​ຄິດ​ໄລ່​ເງິນ​ເດືອນ​ ອາຊີບ Habr. ຖ້າທ່ານຕ້ອງການຂໍ້ມູນທີ່ພວກເຮົາໄດ້ຮັບຈາກເຄື່ອງຄິດເລກ, ແລະຖ້າທ່ານຕ້ອງການປະກອບສ່ວນໃນການສ້າງຕະຫຼາດແຮງງານ IT ທີ່ໂປ່ງໃສ, ພວກເຮົາເຊີນທ່ານ ແບ່ງປັນເງິນເດືອນປະຈຸບັນຂອງທ່ານ, ທີ່ພວກເຮົາຈະນໍາໃຊ້ໃນບົດລາຍງານປະຈໍາປີຂອງພວກເຮົາຕໍ່ໄປ.

ບໍລິການເງິນເດືອນ ເປີດຕົວ on Habr Career ໃນທ້າຍປີ 2017 ສໍາລັບຈຸດປະສົງຂອງການຕິດຕາມປົກກະຕິຂອງເງິນເດືອນໃນອຸດສາຫະກໍາ IT. ເງິນເດືອນແມ່ນປະໄວ້ໂດຍຜູ້ຊ່ຽວຊານເອງ, ພວກເຮົາເກັບກໍາໃຫ້ພວກເຂົາແລະເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາເປີດເຜີຍຕໍ່ສາທາລະນະກັບທຸກຄົນໃນຮູບແບບລວມແລະບໍ່ເປີດເຜີຍຊື່.

ວິທີການອ່ານຕາຕະລາງບົດລາຍງານ

ເງິນເດືອນທັງຫມົດແມ່ນສະແດງຢູ່ໃນຮູເບີນ. ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນເງິນເດືອນທີ່ໄດ້ຮັບໃນບຸກຄົນ, ລົບພາສີທັງຫມົດ. ຈຸດຊີ້ບອກເງິນເດືອນສະເພາະ. ກຸ່ມຂອງຈຸດສໍາລັບແຕ່ລະຕົວຢ່າງແມ່ນເປັນພາບໂດຍໃຊ້ກ່ອງ whisker. ເສັ້ນຕັ້ງກາງສະແດງໃຫ້ເຫັນເງິນເດືອນສະເລ່ຍ (ເຄິ່ງຫນຶ່ງຂອງເງິນເດືອນແມ່ນຕ່ໍາກວ່າແລະເຄິ່ງຫນຶ່ງແມ່ນຢູ່ເຫນືອຈຸດນີ້, ເງິນເດືອນນີ້ສາມາດພິຈາລະນາສະເລ່ຍ), ຂອບເຂດຂອງກ່ອງແມ່ນເປີເຊັນທີ 25 ແລະ 75 (ເຄິ່ງຕ່ໍາແລະເທິງຂອງເງິນເດືອນແມ່ນແບ່ງອອກເປັນເຄິ່ງຫນຶ່ງອີກເທື່ອຫນຶ່ງ, ດັ່ງນັ້ນ, ເຄິ່ງຫນຶ່ງຂອງເງິນເດືອນທັງຫມົດແມ່ນຢູ່ໃນລະຫວ່າງພວກເຂົາ). ກ່ອງ whiskers ເປັນເປີເຊັນທີ 10 ແລະ 90th (ພວກເຮົາສາມາດພິຈາລະນາຕາມປົກກະຕິໃຫ້ເຂົາເຈົ້າເປັນເງິນເດືອນຕໍາ່ສຸດທີ່ແລະສູງສຸດ). ຕາຕະລາງທັງຫມົດຂອງປະເພດນີ້ໃນບົດຄວາມນີ້ແມ່ນສາມາດຄລິກໄດ້.

ຮຽນ​ຮູ້​ເພີ່ມ​ເຕີມ​ກ່ຽວ​ກັບ​ວິ​ທີ​ການ​ຄິດ​ໄລ່​ເງິນ​ເດືອນ​ເຮັດ​ວຽກ​ແລະ​ວິ​ທີ​ການ​ອ່ານ​ຂໍ້​ມູນ​: https://career.habr.com/info/salaries

ເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນອຸດສາຫະກໍາ IT ໃນປັດຈຸບັນແມ່ນ 100 rubles: ໃນ Moscow - 000 rubles, ໃນ St. Petersburg - 140 rubles, ໃນພາກພື້ນອື່ນໆ - 000 rubles.
ເມື່ອປຽບທຽບກັບເຄິ່ງທໍາອິດຂອງປີ 2019, ໃນເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງ 3, ເງິນເດືອນໃນ Moscow ເພີ່ມຂຶ້ນ 136% (ຈາກ 000 rubles ເປັນ 140 rubles), ໃນ St. Petersburg - ໂດຍ 000% (ຈາກ 6 rubles ກັບ 110), ໃນພາກພື້ນອື່ນໆ. ເງິນເດືອນສະເລ່ຍເພີ່ມຂຶ້ນແມ່ນ 000% (ຈາກ 117 rubles ເປັນ 000 rubles). ໃນເວລາດຽວກັນ, ເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນທົ່ວອຸດສາຫະກໍາຍັງບໍ່ປ່ຽນແປງ - 6 rubles, ແຕ່ອັດຕາສ່ວນຮ້ອຍລະ 75 ເພີ່ມຂຶ້ນ: ຈາກ 000 rubles ເຖິງ 80 rubles. 

ກະລຸນາສັງເກດວ່າໃນການສຶກສານີ້ພວກເຮົາໄດ້ພົບກັບ "paradox" ສະຖິຕິຕໍ່ໄປນີ້ເປັນຄັ້ງທໍາອິດ. ເມື່ອເບິ່ງຕົວຢ່າງຂະຫນາດໃຫຍ່, ພວກເຮົາເຫັນວ່າຄ່າສະເລ່ຍຍັງບໍ່ປ່ຽນແປງເມື່ອທຽບກັບຕົວຊີ້ວັດທີ່ຜ່ານມາຂອງມັນ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ເມື່ອພວກເຮົາແຍກຕົວຢ່າງນີ້ອອກເປັນຫຼາຍແຄບ, ໃນແຕ່ລະພວກມັນແຍກກັນ, ພວກເຮົາເຫັນການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງຄ່າສະເລ່ຍ. ແລະມັນ turns ໃຫ້ເຫັນວ່າໃນແຕ່ລະພື້ນທີ່ບຸກຄົນມີການຂະຫຍາຍຕົວ, ແຕ່ວ່າໃນລວມຂອງເຂດເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ມີການຂະຫຍາຍຕົວ. ພວກເຮົາຈະເຫັນອັນນີ້ອີກໃນອະນາຄົດ.

ເງິນເດືອນໂດຍຊ່ຽວຊານຕົ້ນຕໍ

ສະຖານະຂອງເງິນເດືອນສຳລັບວິຊາສະເພາະດ້ານໄອທີຫຼັກໃນເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງປີ 2019.

ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ໃນທົ່ວທຸກຂົງເຂດຮ່ວມກັນໃນໄລຍະຫົກເດືອນຜ່ານມາມີການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນດ້ານການສະຫນັບສະຫນູນ (12%), ການອອກແບບ (11%), ການພັດທະນາຊອບແວ (10%), ການທົດສອບ (9%) ແລະການຄຸ້ມຄອງ. (5%). ເງິນເດືອນປານກາງໃນການວິເຄາະ, ບໍລິຫານ, ການຕະຫຼາດ ແລະຊັບພະຍາກອນມະນຸດຍັງຄົງບໍ່ປ່ຽນແປງ. ບໍ່ມີການຫຼຸດຄ່າຈ້າງ.

ຕອນນີ້ໃຫ້ເບິ່ງນະໂຍບາຍດ້ານເງິນເດືອນຂອງແຕ່ລະຂົງເຂດແຍກຕ່າງຫາກ. 

ການເພີ່ມຂຶ້ນໂດຍທົ່ວໄປຂອງເງິນເດືອນການທົດສອບທີ່ໄດ້ກ່າວມາຂ້າງເທິງແມ່ນຍັງສັງເກດເຫັນໃນແຕ່ລະສາມພາກພື້ນ. ໃນການພັດທະນາ, ເງິນເດືອນເພີ່ມຂຶ້ນພຽງແຕ່ໃນ Moscow ແລະພາກພື້ນ, ໃນການຄຸ້ມຄອງ - ພຽງແຕ່ໃນ Moscow ແລະ St. ແຕ່ໃນການອອກແບບພວກເຮົາເຫັນເງິນເດືອນທີ່ບໍ່ປ່ຽນແປງໃນມອດໂກແລະພາກພື້ນແລະການຫຼຸດລົງໃນເຊນປີເຕີເບີກ: ເຖິງວ່າຈະມີຄວາມຈິງທີ່ວ່າໂດຍສະເລ່ຍໃນທຸກຂົງເຂດທີ່ພວກເຮົາໄດ້ເຫັນການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງເງິນເດືອນໃນພື້ນທີ່ນີ້.

ເງິນເດືອນນັກວິເຄາະ

ເງິນເດືອນຜູ້ອອກແບບ

ເງິນເດືອນຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຄຸນນະພາບ

ເງິນເດືອນຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານບໍາລຸງຮັກສາ

ເງິນເດືອນຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ HR

ເງິນເດືອນຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການຕະຫຼາດ

ເງິນເດືອນບໍລິຫານ

ເງິນເດືອນນັກພັດທະນາຊອບແວ

ເງິນເດືອນໂດຍການພັດທະນາພິເສດຕົ້ນຕໍ

ໂດຍທົ່ວໄປ, ໃນທົ່ວທຸກຂົງເຂດຮ່ວມກັນພວກເຮົາເຫັນວ່າໃນເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງ 2019, ເງິນເດືອນສະເລ່ຍສໍາລັບ backend, frontend, stack ເຕັມແລະນັກພັດທະນາ desktop ເພີ່ມຂຶ້ນ. ເງິນເດືອນຂອງ embeds, ວິສະວະກອນລະບົບແລະສະຖາປະນິກຊອບແວຫຼຸດລົງ, ໃນຂະນະທີ່ຜູ້ພັດທະນາເກມແລະນັກພັດທະນາມືຖືຍັງບໍ່ປ່ຽນແປງ. 

ຕອນນີ້ໃຫ້ເບິ່ງນະໂຍບາຍດ້ານຂອງເງິນເດືອນຂອງຜູ້ພັດທະນາໃນແຕ່ລະພາກພື້ນ. 

ສໍາລັບຜູ້ພັດທະນາ backend ແລະ full-stack, ເຊິ່ງເງິນເດືອນໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນໃນທຸກຂົງເຂດໂດຍລວມ, ພວກເຮົາເຫັນການເພີ່ມຂຶ້ນໃນແຕ່ລະສາມພາກພື້ນແຍກຕ່າງຫາກ. ສໍາລັບນັກພັດທະນາດ້ານຫນ້າ, ການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງໂດຍລວມເກີດຂຶ້ນພຽງແຕ່ໃນ Moscow ແລະພາກພື້ນ, ສໍາລັບນັກພັດທະນາ desktop - ພຽງແຕ່ໃນ St.

ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ເງິນເດືອນຂອງຜູ້ພັດທະນາ gamedev ບໍ່ໄດ້ປ່ຽນແປງ, ແຕ່ພວກເຮົາເຫັນວ່າໃນແຕ່ລະສາມພາກພື້ນໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນ. ສໍາລັບຜູ້ພັດທະນາມືຖື, ເງິນເດືອນຂອງພວກເຂົາຍັງບໍ່ປ່ຽນແປງໂດຍທົ່ວໄປ, ພວກເຮົາເຫັນການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງເງິນເດືອນໃນ St. Petersburg ແລະບໍ່ປ່ຽນແປງໃນພາກພື້ນອື່ນໆ.

ເງິນເດືອນຂອງຜູ້ພັດທະນາໂດຍພາສາການຂຽນໂປລແກລມ

ເງິນເດືອນສະເລ່ຍສູງສຸດສໍາລັບນັກພັດທະນາ Elixir ແມ່ນ 165 rubles. ພາສາດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບຄວາມເປັນຜູ້ນໍາພາຂອງຕົນໃນປີຕໍ່ມາ; ໃນເຄິ່ງປີກ່ອນ, ມັນໄດ້ພຽງແຕ່ອັນດັບທີ 000, ແລະຜູ້ນໍາຂອງປີທີ່ຜ່ານມາ Scala ແບ່ງປັນອັນດັບສາມກັບ Golang ດ້ວຍເງິນເດືອນ 150 ຮູເບີນ. ໃນອັນດັບສອງໃນເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງ 000 ແມ່ນ Objective-C ທີ່ມີເງິນເດືອນ 2019 rubles.

ເງິນເດືອນສະເລ່ຍເພີ່ມຂຶ້ນໃນພາສາ PHP, Python, C++, Swift, 1C ແລະ Ruby. ພວກເຮົາເຫັນການຫຼຸດລົງຂອງເງິນເດືອນໃນ Kotlin (-4%) ແລະ Delphi (-14%). ພາສາ JavaScript, Scala, Golang ແລະ C# ບໍ່ມີການປ່ຽນແປງ.

ເງິນເດືອນຜູ້ພັດທະນາໂດຍບໍລິສັດ

ອີງຕາມຜົນໄດ້ຮັບຂອງເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງ 2019, OZON ຮັກສາຄວາມເປັນຜູ້ນໍາຂອງຕົນ - ເງິນເດືອນສະເລ່ຍຂອງນັກພັດທະນາຢູ່ທີ່ນີ້ແມ່ນ 187 rubles. ທະນາຄານ Alfa, Mail.ru ແລະ Kaspersky Lab - ເຊັ່ນດຽວກັນກັບໃນເຄິ່ງທໍາອິດຂອງປີ - ຮັກສາຕໍາແຫນ່ງທີ່ສູງທີ່ສຸດ.

ເຊັ່ນດຽວກັນກັບບົດລາຍງານທີ່ຜ່ານມາ, ພວກເຮົາສະແດງໃຫ້ເຫັນເງິນເດືອນຂອງຜູ້ທີ່ເຮັດວຽກໃນ freelancing (80 rubles) - ສໍາລັບການປຽບທຽບກັບເງິນເດືອນຂອງບໍລິສັດ outsourcing.

ເງິນເດືອນຂອງນັກພັດທະນາໃນຕົວເມືອງທີ່ມີປະຊາກອນຫຼາຍກວ່າຫນຶ່ງລ້ານຄົນ

ເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນການພັດທະນາໂດຍທົ່ວໄປແມ່ນ 110 ຮູເບີນ, ເຊິ່ງສູງກວ່າ 000% ໃນເຄິ່ງທໍາອິດຂອງປີ. ສໍາລັບນັກພັດທະນາໃນມອດໂກ - 10 rubles, ໃນ St. Petersburg - 150 rubles, ໃນ Ufa ແລະ Voronezh - 000 rubles, ໃນ Novosibirsk - 120 rubles, ໃນຕົວເມືອງອື່ນໆທີ່ມີປະຊາກອນຫຼາຍລ້ານຄົນ - ສະເລ່ຍ 000 rubles. 

ເມື່ອປຽບທຽບກັບເຄິ່ງທໍາອິດຂອງປີທີ່ຜ່ານມາ, ເງິນເດືອນຂອງນັກພັດທະນາໃນມອດໂກໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນ 7% (ຈາກ 140 ຮູເບີນເຖິງ 000 ຮູເບີນ), ໃນເຊນປີເຕີສເບີກພວກເຂົາບໍ່ປ່ຽນແປງ, ໃນພາກພື້ນອື່ນໆ, ເງິນເດືອນສະເລ່ຍເພີ່ມຂຶ້ນ 150% (ຈາກ 000 ຮູເບີນ). ເຖິງ 6 rubles). 

ຫົກເດືອນກ່ອນຫນ້ານີ້, ຜູ້ນໍາໃນເງິນເດືອນຂອງນັກພັດທະນາຫຼັງຈາກ Moscow ແລະ St. Petersburg ແມ່ນ Nizhny Novgorod, Novosibirsk ແລະ Ufa. ໃນເຄິ່ງປະຈຸບັນຂອງປີ, Voronezh ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມກັບພວກເຂົາ.

ໃນເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງປີ 2019, ການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງເງິນເດືອນສະເລ່ຍທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດໄດ້ຖືກສັງເກດເຫັນໃນບັນດານັກພັດທະນາໃນ Voronezh, Perm, Omsk ແລະ Chelyabinsk. ເງິນເດືອນຫຼຸດລົງພຽງແຕ່ໃນ Krasnoyarsk, ໃນຂະນະທີ່ເງິນເດືອນຂອງນັກພັດທະນາໃນ St. Petersburg ແລະ Ufa ຍັງຄົງຢູ່ຄືກັນ.

ການສັງເກດການທີ່ສໍາຄັນ

1. ສໍາລັບເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງ 2019, ເງິນເດືອນໃນ IT ໂດຍທົ່ວໄປບໍ່ມີການປ່ຽນແປງ - ສະເລ່ຍແມ່ນ 100 ຮູເບີນ, ເຊັ່ນດຽວກັບໃນເຄິ່ງທໍາອິດຂອງປີ.

• ເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນ Moscow ແມ່ນ 140 rubles, ໃນ St. Petersburg - 000 rubles, ໃນພາກພື້ນອື່ນໆ - 116 rubles.
• ການເຕີບໂຕຂອງເງິນເດືອນແມ່ນສັງເກດເຫັນໃນຂົງເຂດສະຫນັບສະຫນູນ (12%), ການອອກແບບ (11%), ການພັດທະນາ (10%), ການທົດສອບ (9%) ແລະການຄຸ້ມຄອງ (5%). ເງິນເດືອນໃນການວິເຄາະ, ການບໍລິຫານ, ການຕະຫຼາດແລະຊັບພະຍາກອນມະນຸດຍັງຄົງບໍ່ປ່ຽນແປງ.

2. ເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນການພັດທະນາໂດຍລວມແມ່ນ 110 ຮູເບີນ, ເຊິ່ງສູງກວ່າ 000% ໃນເຄິ່ງທໍາອິດຂອງປີ.

• ເງິນເດືອນສະເລ່ຍຂອງນັກພັດທະນາໃນ Moscow ແມ່ນ 150 rubles, ໃນ St. Petersburg - 000 rubles, ໃນ Ufa ແລະ Voronezh - 120 rubles, ໃນ Novosibirsk - 000 rubles, ໃນພາກພື້ນອື່ນໆ - ໂດຍສະເລ່ຍ 100 rubles.
• ໃນຂະແຫນງການພັດທະນາ, ພວກເຮົາກໍາລັງເຫັນການເພີ່ມເງິນເດືອນສໍາລັບ backend, desktop, frontend ແລະຜູ້ພັດທະນາ stack ເຕັມ. ສໍາລັບການຝັງ, ວິສະວະກອນລະບົບແລະສະຖາປະນິກຊອບແວ, ເງິນເດືອນຫຼຸດລົງເລັກນ້ອຍ.
• ການເຕີບໂຕຂອງເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນພາສາ PHP, Python, C++, Swift, 1C ແລະ Ruby. ການຫຼຸດຜ່ອນເງິນເດືອນສໍາລັບ Kotlin ແລະ Delphi. ບໍ່ມີການປ່ຽນແປງ - ສໍາລັບ JavaScript, Scala, Golang ແລະ C#.
• ນັກພັດທະນາ Elixir ຍັງມີເງິນເດືອນສູງສຸດ - 165 rubles, Objective-C, Scala ແລະ Golang - 000 rubles.

3. ສໍາລັບເຄິ່ງທີ່ສອງຂອງປີຕິດຕໍ່ກັນ, ບໍລິສັດ OZON ຖືເປັນຜູ້ນໍາໃນເງິນເດືອນຂອງນັກພັດທະນາ, ສະເລ່ຍຂອງພວກເຂົາແມ່ນ 187 rubles. Alfa Bank, Mail.ru ແລະ Kaspersky Lab ຍັງຮັກສາຕໍາແຫນ່ງທີ່ສູງທີ່ສຸດ.

ພວກເຮົາຂໍຂອບໃຈທຸກຄົນທີ່ລາຍຊື່ເງິນເດືອນຂອງເຂົາເຈົ້າກ່ຽວກັບອາຊີບ Habr, ປະກອບສ່ວນໃນການສ້າງຕະຫຼາດ IT ທີ່ເປີດກວ້າງແລະມີໂຄງສ້າງ! ຖ້າຫາກວ່າທ່ານຍັງບໍ່ທັນໄດ້ປະໄວ້ເງິນເດືອນຂອງທ່ານ, ທ່ານສາມາດເຮັດແນວນັ້ນໃນຂອງພວກເຮົາ ການ​ຄິດ​ໄລ່​ເງິນ​ເດືອນ​.

ເບິ່ງຂອງພວກເຮົາ ບົດ​ລາຍ​ງານ​ເງິນ​ເດືອນ​ ສໍາລັບເຄິ່ງທໍາອິດຂອງປີ 2019.

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: www.habr.com