Tar éis faoi thuarastail fhorbróirí san Airméin, ba mhaith liom teagmháil a dhéanamh ar an ábhar pacáiste sochar - conas, chomh maith le tuarastail, cuideachtaí a mhealladh agus a choinneáil speisialtóirí.
Bhailíomar faisnéis maidir le cúiteamh i 50 cuideachta TF Airméinis: gnólachtaí nuathionscanta, cuideachtaí áitiúla, oifigí corparáidí idirnáisiúnta, grósaeireacht, foinsiú allamuigh.
Níor áiríodh sa liosta bónais earraí maithe mar chaife, fianáin, torthaí, etc., ós rud é, le heisceachtaí annamh, is féidir é seo go léir a fháil cheana féin i ngach oifig ar an liosta. Ní hionann na coinníollacha ó chuideachta go cuideachta, soláthraíonn cuid acu sochair ón gcéad lá, cuid eile tar éis tréimhse trialach. Níor chuir siad méid agus coinníollacha na mbónas atreoraithe nó na dtuarastal san áireamh freisin.
| Sochair | Líon na gcuideachtaí a sholáthraíonn an bónas seo |
|---|---|
| Árachas sláinte | 37 |
| Imeachtaí corparáideacha | 36 |
| oiliúint | 28 |
| Cúiteamh Aclaíochta | 22 |
| Laethanta saoire breise/Sceideal saoire solúbtha | 20 |
| Bónas feidhmíochta | 14 |
| Ranganna teanga | 13 |
| Bónas atreoraithe | 11 |
| Sceideal solúbtha | 10 |
| Rogha | 8 |
| Taisteal gnó | 7 |
| Bónais airgeadais i gcásanna speisialta | 7 |
| Féidearthacht obair iargúlta | 4 |
| Bónas bliantúil | 4 |
| Massage | 4 |
| Tacaíocht meantóra | 2 |
| Iasachtaí | 2 |
| Clár malairte idirnáisiúnta | 1 |
| Bus chun oibre | 1 |
Na 3 cinn is fearr ar an liosta
Is iad na míreanna pacáiste sochair is coitianta ar fud an domhain árachas leighis, leibhéal níos mó saoirse (sceideal solúbtha, an cumas oibriú go cianda, laethanta saoire breise) agus fachtóirí éagsúla a chuireann leis an bpróiseas oideachais.
Ag leanúint leis an treocht dhomhanda, árachas sláinte ar fáil i bhformhór na gcuideachtaí Airméinis. Mar shampla,
- Árachas i folaíonn sé baill teaghlaigh.
- soláthraíonn sé árachas laistigh de 10 lá ó dháta fostaíochta.
- soiléirítear go gclúdaíonn an t-árachas speansais 1,5 milliún dram in aghaidh na bliana (níos mó ná $3,200).
- Tairgtear árachas leighis don fhostaí, do bhaill teaghlaigh, chomh maith le hárachas timpiste.
Is é an chéad mhír eile ar an liosta Tógáil foirne agus cineálacha éagsúla turais foirne agus imeachtaí. D’fhéadfadh líon na gcuideachtaí a bheith níos airde i ndáiríre; ní luann go leor acu tógáil foirne sa phacáiste sochair, toisc gur cuid den chultúr corparáideach é seo ar aon nós.
- Mar shampla, eagraíonn turais idirnáisiúnta. Tá dhá fhoireann ag obair ar an táirge - ceann i San Francisco, ceann i Yerevan, agus buaileann siad le chéile ag an tríú pointe.
- leithdháileann gach foireann buiséad speisialta le haghaidh imeachtaí den sórt sin, agus ní thagann an rogha gníomhaíochta ó bhun go barr a thuilleadh, ach ón bhfoireann féin.
- eagraíonn Mortal Kombat 11 tournaments.
Leithdháileann 28 as 50 cuideachta acmhainní ar oiliúint agus rochtain ar ardáin oideachais.
- osclaíonn rochtain neamhtheoranta ar .
- Aisíocann roinnt cuideachtaí costas an ghairmoideachais, cúitíonn sé an costas a bhaineann le staidéar a dhéanamh in ollscoileanna.
- Chomh maith leis sin léiríonn 13 chuideachta go leithleach go bhfuil cúrsaí teanga oifigbhunaithe ar fáil. I mbeagnach gach cás, is é an Béarla an teanga.
De réir , uaireanta solúbtha agus an cumas oibriú go cianda na buntáistí is mó a theastaíonn. San Airméin, oibríonn 10 gcuideachta ar sceideal solúbtha, tugann ceithre cinn acu faoi deara go bhféadfaí cianobair a dhéanamh. Bíonn difríocht idir na coinníollacha i ngach cuideachta. Ní chuireann cuid acu teorainn le líon na laethanta inar féidir le fostaí oibriú go cianda; sonraíonn cuideachtaí eile líon sonrach laethanta in aghaidh na míosa.
An obair seo a leanas ar sceideal solúbtha: , , , , , , , , , .
В , , , Tá céimeanna éagsúla saoirse ann maidir le bheith ag obair ón mbaile.
Tá níos mó cuideachtaí ag tairiscint roghanna stoic mar fhorlíonadh ar thuarastal. Tábhachtach: ní chuirtear an rogha ar fáil do gach fostaí de chuid na cuideachta, agus déantar na coinníollacha agus an méid a chinneadh do gach iarrthóir aonair. As na 50 cuideachta, tairgeann 8 rogha:
- , forbraíonn an chuideachta bogearraí chun rochtain ar dhrugaí pearsantaithe a shimpliú chun ailse agus galair thromchúiseacha eile a chóireáil. Go deimhin bónas, a úsáidtear go forleathan
- , bogearraí le haghaidh bainistíocht tionscadail agus leas iomlán a bhaint sreabhadh oibre. Tá an chuideachta ann ó 2001 i leith.
- , an chéad tosaithe unicorn le fréamhacha Airméinis agus oifig i Yerevan.
- forbraíonn sé bogearraí do chuideachtaí iompair agus lóistíochta.
- , ardán chun láithreáin WordPress a chruthú agus a óstáil.
- , iarratas ar laghdú torainn le linn glaonna trí Zoom, Skype agus seirbhísí VoIP eile.
- , gnólacht nua-thionscanta hr-teicneolaíochta a bhfuil a cheanncheathrú aige i Londain.
Plus tá an rogha ar fáil ag fathaigh cosúil и .
Cúnamh airgeadais breise
Áirítear leis an bpacáiste Sochair íocaíochtaí airgid freisin, mar shampla, bónas atreoraithe, tuarastal, íocann cuideachtaí áirithe bónais airgid ar ócáid bainise, breith linbh, nó lá breithe. Díreach toisc nach luann cuideachta bónais nó bronntanais lá breithe, ní chiallaíonn sé sin go bhfuil an fostaí fágtha gan rud ar bith.
Dhá chuideachta ón liosta и , iasachtaí nó seirbhísí airgeadais a thairiscint d’fhostaithe le rátaí úis fabhracha. Ní nochtann na cuideachtaí na coinníollacha cruinn, ach de réir innealtóir a d'oibrigh i gceann de na cuideachtaí, is féidir le fostaí méid atá comhionann le 4 thuarastal a iarraidh. Déantar aisíocaíocht iasachta i bhfoirm asbhaintí uathoibríocha ó phá (gan níos mó ná 1/3), ní ghearrann an chuideachta ús. Ní chuireann an iasacht isteach ar na coinníollacha chun an chuideachta a fhágáil. I gcás dífhostaithe, bainfear an méid as an tseic dheireanach, mura leor é sin, tá 3 mhí eile ag an bhfostaí chun an fiach a íoc.
Tá gach bónais agus cúiteamh dírithe ar na coinníollacha is fabhraí a chruthú d'fhostaithe na cuideachta agus speisialtóirí nua a mhealladh. As na cuideachtaí a ndearnadh athbhreithniú orthu, is é an t-íosmhéid atá beartaithe ná 2 bhuntáiste ón liosta, is é 11 phointe an t-uasmhéid.
D'ullmhaigh foireann ITisArmenia an t-ábhar.
Oifig bheag ionadaíoch de chuid na hAirméine ar Habr: cuirimid in aithne duit earnáil TF na hAirméine, deiseanna agus folúntais, cabhraímid leat oifig a aistriú nó a oscailt in Yerevan.
Foinse: will.com