ल्याटिन अमेरिकामा तीन वर्ष: कसरी म सपनाको लागि छोडें र कुल "रिसेट" पछि फर्के

नमस्ते Habr, मेरो नाम साशा हो। मस्कोमा ईन्जिनियरको रूपमा १० वर्ष काम गरेपछि, मैले मेरो जीवनमा ठूलो परिवर्तन गर्ने निर्णय गरें - मैले एकतर्फी टिकट लिएँ र ल्याटिन अमेरिकाको लागि प्रस्थान गरें। मलाई के पर्खिरहेको थियो मलाई थाहा थिएन, तर म स्वीकार्छु, यो मेरो उत्कृष्ट निर्णयहरू मध्ये एक भयो। आज म तपाईलाई बताउन चाहन्छु कि मैले तीन वर्षमा ब्राजिल र उरुग्वेमा के सामना गरें, कसरी मैले दुई भाषाहरू (पोर्चुगल र स्पेनिश) लाई "लडाई अवस्था" मा राम्रो स्तरमा सुधार गरें, आईटी विशेषज्ञको रूपमा काम गर्न कस्तो लाग्छ। विदेशी देश र किन म उसले सुरु गरेको ठाउँमा पुगें। म तपाईंलाई विस्तृत र रंगमा बताउनेछु (लेखका सबै फोटोहरू मैले लिइएको हो), त्यसैले आफैलाई सहज बनाउनुहोस् र जानुहोस्!

यो सबै कसरी सुरु भयो ...

जागिर छोड्न, निस्सन्देह, तपाईंले पहिले एक प्राप्त गर्नुपर्छ। मैले 2005 मा CROC मा काम गर्न थालें, जबकि मेरो अन्तिम वर्षमा। हाम्रो विश्वविद्यालयमा "सिस्को नेटवर्किङ एकेडेमी" थियो, मैले त्यहाँ आधारभूत पाठ्यक्रम (CCNA) लिएँ, IT ​​कम्पनीहरूले पनि त्यहाँ आवेदन दिए, नेटवर्क टेक्नोलोजीहरूको आधारभूत ज्ञान भएका युवा कर्मचारीहरू खोज्दै।

म सिस्को प्राविधिक सहयोगको लागि ड्युटीमा इन्जिनियरको रूपमा काम गर्न गएँ। क्लाइन्टहरूबाट प्राप्त अनुरोधहरू, समस्या निवारण समस्याहरू - प्रतिस्थापित टुटेको उपकरण, अद्यावधिक सफ्टवेयर, उपकरण सेटअप गर्न मद्दत गर्यो, वा यसको गलत सञ्चालनको कारणहरू खोजियो। एक वर्ष पछि, म कार्यान्वयन समूहमा सरें, जहाँ म उपकरणको डिजाइन र कन्फिगरेसनमा संलग्न थिएँ। कार्यहरू फरक थिए, र मलाई विशेष गरी याद छ जसमा यो असामान्य अवस्थामा काम गर्न आवश्यक थियो: -30 डिग्री सेल्सियस बाहिरको तापक्रममा उपकरणहरू सेट अप गर्ने वा बिहान चार बजे भारी राउटर परिवर्तन गर्ने।

मलाई एउटा घटना पनि याद छ जब ग्राहकहरू मध्ये एकसँग उपेक्षा गरिएको नेटवर्क थियो जसमा प्रोग्रामेबल मेसिनहरू, प्रत्येक VLAN मा धेरै पूर्वनिर्धारित गेटवेहरू, एउटा VLAN मा धेरै सबनेटहरू, कमाण्ड लाइनबाट डेस्कटपहरूमा थपिएका स्थिर मार्गहरू, डोमेन नीतिहरू प्रयोग गरेर कन्फिगर गरिएका स्थिर मार्गहरू समावेश थिए। उही समयमा, कम्पनीले 24/7 काम गर्‍यो, त्यसैले यो एक दिन बिदामा आउन असम्भव थियो, सबै कुरा बन्द गर्नुहोस् र यसलाई स्क्र्याचबाट कन्फिगर गर्नुहोस्, र एक कठोर ग्राहकले मेरो पूर्ववर्तीहरू मध्ये एकलाई पनि निकाले, जसले थोरै अनुमति दिए। आफ्नो काममा डाउनटाइम। त्यसकारण, विस्तारै पुन: जडान गर्दै, साना चरणहरूको योजना विकास गर्न आवश्यक थियो। यो सबै जापानी खेल "Mikado" वा "Jenga" को सम्झना दिलाउने थियो - तपाईंले ध्यानपूर्वक तत्वहरू हटाउनु थियो, र एकै समयमा समग्र संरचना पतन भएको छैन भनेर सुनिश्चित गर्नुहोस्। यो सजिलो थिएन, तर मसँग HR को मनपर्ने प्रश्नको तयार जवाफ थियो: "तपाईलाई कुन परियोजनामा ​​गर्व छ?"

त्यहाँ धेरै व्यापार यात्राहरू पनि थिए - यो सधैं चाखलाग्दो छ, तथापि, सुरुमा मैले लगभग केहि पनि देखेन, तर त्यसपछि मैले चीजहरू राम्रोसँग योजना गर्न थाले र शहर र प्रकृति दुवै हेर्न व्यवस्थित गरें। तर एकैछिनमा म जलेको थिएँ। सायद यो प्रारम्भिक रोजगारीको कारणले हो - मसँग मेरो विचारहरू सङ्कलन गर्न र किन र किन म के गरिरहेको छु भनेर आफैलाई औचित्य दिने समय थिएन। 
यो 2015 थियो, म 10 वर्षको लागि CROC मा काम गरिरहेको थिएँ र केहि बिन्दुमा मैले महसुस गरें कि म थाकेको छु, म केहि नयाँ चाहन्छु - र आफैलाई राम्रोसँग बुझ्न। त्यसैले, मैले डेढ महिना अगाडि नै प्रबन्धकलाई चेतावनी दिए, बिस्तारै मामिलाहरू हस्तान्तरण गरे र छोडें। हामीले न्यानो रूपमा बिदाइ भन्यौं, र मालिकले भने कि यदि मलाई रुचि छ भने म फर्कन सक्छु। 

म कसरी ब्राजिल पुगें र पछि किन उरुग्वे गएँ?

ब्राजिलियन समुद्र तट

एक महिनाभन्दा कम समय आराम गरेपछि, मैले मेरा दुई पुराना सपनाहरू सम्झे: धाराप्रवाह सञ्चारको स्तरमा विदेशी भाषा सिक्ने र विदेशमा बस्ने। सपनाहरू सामान्य योजनामा ​​पूर्ण रूपमा फिट हुन्छन् - तिनीहरूले स्पेनिश वा पोर्चुगिज बोल्ने ठाउँमा जान (मैले यी दुवै भाषाहरू पहिले शौकको रूपमा अध्ययन गरेको थिएँ)। त्यसोभए अर्को डेढ महिना पछि म उत्तरपूर्वी राज्य रियो ग्रान्डे डो नोर्टको नाताल शहरमा ब्राजिलमा थिएँ, जहाँ मैले अर्को छ महिना गैर-नाफामुखी संस्थासँग स्वयम्सेवामा बिताएँ। मैले साओ पाउलो र सान्टोसको तटीय सहरमा अर्को दुई हप्ता बिताएँ, जसलाई मस्कोका धेरैले उही नामको कफी ब्रान्डले चिन्न सक्छन्।
मेरो प्रभावहरूको बारेमा छोटकरीमा, म भन्न सक्छु कि ब्राजिल एक बहुसांस्कृतिक देश हो जहाँ क्षेत्रहरू एकअर्काबाट स्पष्ट रूपमा भिन्न छन्, साथै विभिन्न जरा भएका मानिसहरू: युरोपेली, अफ्रिकी, भारतीय, जापानी (पछिल्लो आश्चर्यजनक रूपमा धेरै छन्)। यस सन्दर्भमा, ब्राजिल संयुक्त राज्यसँग मिल्दोजुल्दो छ।

साओ पाउलो

छ महिना पछि, ब्राजिलको नियम अनुसार, मैले देश छोड्नुपर्‍यो - मलाई अझै रूस फर्कन मन लागेन, त्यसैले मैले भर्खरै बस चढे, छिमेकी उरुग्वेतिर लागे र ... त्यहाँ धेरै वर्ष बसें।

म लगभग यो समय राजधानी, मोन्टेभिडियोमा बसें, समय-समयमा समुद्र तटहरूमा आराम गर्न र केवल हेराई गर्न अन्य शहरहरूमा यात्रा गर्दै। मैले रुसीहरूले स्थापना गरेको देशको एक मात्र सहर सान जेभियरको सिटी डेमा पनि भाग लिएको थिएँ। यो गहिरो प्रान्तमा अवस्थित छ र अन्य शहरहरूका केही मानिसहरू त्यहाँ बस्नका लागि सर्छन्, त्यसैले बाहिरी रूपमा स्थानीयहरू अझै पनि रूसीहरू जस्तै देखिन्छन्, यद्यपि त्यहाँ लगभग कोही पनि रूसी बोल्दैनन्, सम्भवतः हब्ला अन पोको डे रुसोको मेयर बाहेक।

कसरी एक रूसी इन्जिनियरले उरुग्वे मा काम पाउन सक्छ?

उरुग्वेयन उल्लू। सुन्दर!

सुरुमा मैले होस्टेलको रिसेप्शन डेस्कमा काम गरेँ: मैले अतिथिहरूलाई सहरमा बसोबास गर्न र सहि ठाउँहरू फेला पार्न मद्दत गरें, र साँझमा मैले सफा गरें। यसका लागि म छुट्टै कोठामा बस्न र सित्तैमा नाश्ता गर्न सक्थेँ। मैले आफ्नो लागि खाजा र बेलुकाको खाना तयार पारें, प्रायः पहिले नै गएका पाहुनाहरूले फ्रिजमा छोडेको कुराबाट। एक इन्जिनियरको कामको तुलनामा भिन्नता, अवश्य पनि, महसुस गरिएको छ - मानिसहरू मलाई राम्रो मुडमा आएका थिए, मलाई उनीहरूले आराम गर्दा कत्ति रमाइलो भएको बताउँछन्, तर तिनीहरू सामान्यतया इन्जिनियरकहाँ आउँछन् जब "सबै कुरा खराब छ" र " तिनीहरूलाई तुरुन्तै आवश्यक छ।"

तीन महिना पछि, होस्टेल बन्द भयो, र मैले मेरो विशेषतामा जागिर खोज्ने निर्णय गरें। स्पेनिसमा रिजुमे लेखेपछि, मैले यसलाई पठाएँ, छवटा अन्तर्वार्तामा गएँ, तीनवटा प्रस्तावहरू प्राप्त गरें, र अन्ततः स्थानीय स्वतन्त्र आर्थिक क्षेत्रमा नेटवर्क आर्किटेक्टको रूपमा जागिर पाएँ। यो गोदाम र कार्यालयहरूको "व्यवसाय पार्क" हो जहाँ विदेशी कम्पनीहरूले कर बचत गर्न ठाउँ भाडामा लिएका थिए। हामीले भाडामा लिनेहरूलाई इन्टरनेट पहुँच प्रदान गर्‍यौं, मैले स्थानीय डाटा नेटवर्कको रखरखाव र विकास गरें। खैर, त्यो क्षणमा मलाई मेरो व्यक्तिगत मेलबक्समा केही खाता स्थानान्तरण गर्नको लागि CROC को कर्पोरेट इमेल पुनर्स्थापना गर्न आवश्यक थियो - र तिनीहरूले मलाई यो गर्न अनुमति दिए, जसले मलाई रमाइलो गर्यो।

सामान्यतया, उरुग्वेमा लगभग सबै क्षेत्रहरूमा योग्य कर्मचारीहरूको अभाव छ; धेरै राम्रा पेशेवरहरू स्पेनमा राम्रो जीवनयापनको लागि छोड्छन्। जागिरको लागि आवेदन दिँदा, मलाई जटिल प्राविधिक प्रश्नहरू सोधिएको थिएन, किनकि तिनीहरूलाई सोध्ने कोही थिएन; कम्पनीमा समान पदहरूमा काम गर्ने कुनै विशेषज्ञहरू थिएनन्। यस्तो अवस्थामा (जब एक प्रोग्रामर, एकाउन्टेन्ट वा सञ्जाल आर्किटेक्ट चाहिन्छ), निस्सन्देह, नियोक्ताको लागि उम्मेद्वारको दक्षताको मूल्याङ्कन गर्न गाह्रो हुन्छ। CROC मा यो यस सन्दर्भमा सरल छ; यदि टोलीमा पाँच इन्जिनियरहरू छन् भने, तिनीहरूमध्ये सबैभन्दा अनुभवीले छैटौंको अन्तर्वार्ता लिनेछ र उसलाई उसको विशेषतामा कठिन प्रश्नहरू सोध्नेछ।
 
सामान्यतया, मेरो कामको क्रममा, मैले नोट गरे कि रूसमा प्राविधिक विशेषज्ञहरू मुख्य रूपमा कडा कडा सीपहरू खोजिरहेका छन्। त्यो हो, यदि एक व्यक्ति उदास छ, कुराकानी गर्न गाह्रो छ, तर जान्दछन् र आफ्नो विशेषता मा धेरै गर्न सक्षम छ, र सबै कुरा डिजाइन र कन्फिगर गर्न सक्षम छ, त्यसपछि तपाईं आफ्नो चरित्रमा एक अन्धा आँखा फर्काउन सक्नुहुन्छ। उरुग्वेमा, यो अर्को तरिका हो - मुख्य कुरा यो हो कि यो तपाईंसँग कुराकानी गर्न रमाइलो छ, किनकि सहज व्यापार संचारले तपाईंलाई अझ राम्रो काम गर्न र समाधान खोज्न उत्प्रेरित गर्छ, यदि तपाईं यसलाई तुरुन्तै पत्ता लगाउन सक्नुहुन्न भने। कर्पोरेट नियमहरू पनि "कम्पनी" हुन्। धेरै उरुग्वे कार्यालयहरूमा शुक्रबार बिहान बेक्ड सामानहरू खाने परम्परा छ। प्रत्येक बिहीबार, एक जना इन्चार्ज व्यक्ति नियुक्त गरिन्छ, जो शुक्रबार बिहान सात बजे बेकरीमा जान्छ र सबैको लागि पेस्ट्री किन्छ।

क्रोइसेन्टको एक बाल्टिन, कृपया!

अर्को सुखद कुरा - उरुग्वे मा, कानून अनुसार, त्यहाँ 12 होइन, तर प्रति वर्ष 14 तलब छन्। तेह्रौं नयाँ वर्षको लागि सम्मानित गरिएको छ, र चौधौं भुक्तान गरिन्छ जब तपाइँ छुट्टी लिनुहुन्छ - त्यो हो, छुट्टीको भुक्तानी तलबको अंश होइन, तर छुट्टै भुक्तानी हो। र त्यसैले - रूस र उरुग्वे मा तलब को स्तर लगभग समान छ।

एक जिज्ञासु नोटमा, काममा, अन्य चीजहरू बीच, मैले सडक वाइफाइ कायम राख्न मद्दत गरें। वसन्तमा, लगभग हरेक पहुँच बिन्दुमा चराको गुँड देखा पर्‍यो। रातो स्टोभ-निर्माताहरू (Horneros) माटो र घाँसबाट त्यहाँ आफ्नो घरहरू बनाइयो: जाहिर छ, तिनीहरू काम गर्ने उपकरणबाट न्यानोपन द्वारा आकर्षित भए।

यस्तो गुँड बनाउन एक जोडी चरालाई करिब २ हप्ता लाग्छ।

दुःखको कुरा यो हो कि उरुग्वेमा काम गर्ने कम प्रेरणा भएका धेरै व्यक्तिहरू छन्। यो मलाई लाग्छ कि यो तथ्यको कारण हो कि देशमा सामाजिक लिफ्टहरू राम्रोसँग काम गर्दैनन्। बहुसंख्यक मानिसहरूले समान शिक्षा प्राप्त गर्छन् र उनीहरूका आमाबाबुको रूपमा समान स्तरको काम पाउँछन्, चाहे त्यो गृहकार्य वा अन्तर्राष्ट्रिय कम्पनीमा विभाग प्रबन्धक हो। र यसैले पुस्ता देखि पुस्ता - गरिबहरू आफ्नो सामाजिक स्थितिको साथ सर्तमा आउँछन्, र धनीहरू आफ्नो भविष्यको बारेमा चिन्ता गर्दैनन् र प्रतिस्पर्धा महसुस गर्दैनन्।

यद्यपि त्यहाँ हामीले उरुग्वेबाट केही सिक्न सक्छौं। उदाहरण को लागी, कार्निवल को संस्कृति "ब्राजिल मा जस्तै" आवश्यक छैन (मैले ती फेला पारेन, र कथाहरु द्वारा न्याय, यो मेरो लागि धेरै हो), यो "उरुग्वे मा जस्तै" पनि हुन सक्छ। कार्निभल भनेको उज्यालो र पागल केही लुगा लगाउन, सहज रूपमा संगीत वाद्ययन्त्र बजाउनु र सडकमा नाच्नु सामान्य मानिन्छ। उरुग्वेमा त्यहाँ धेरै मानिसहरू गीत गाउँछन् र चौराहेमा ड्रम बजाउँछन्, यात्रुहरू रोक्न, नाच्न र आफ्नो व्यवसायमा जान सक्छन्। नब्बे दशकमा खुल्ला हावा केन्द्रमा रेभ्स र रक फेस्टिभल हुने गर्दथ्यो तर त्यो संस्कृति लोप भयो । यस्तो कुराको आवश्यकता छ, यो विश्वकपमा महसुस गर्न सकिन्छ। 

उरुग्वे मा कार्निवल

ल्याटिन अमेरिकामा तीन वर्षको जीवनमा मैले हासिल गरेको तीन उपयोगी बानीहरू

उरुग्वे बजार

सबैभन्दा पहिले, मैले धेरै सचेत संचार निर्माण गर्न थालें। मैले एक कम्पनीमा काम गरें जुन लगभग पूर्ण रूपमा स्थानीयहरू समावेश थिए; यहाँ कोही पनि बहुसांस्कृतिक सञ्चारको लागि प्रयोग गरिएको थिएन। सामान्यतया, उरुग्वे सायद मैले भ्रमण गरेको सबैभन्दा मोनोसांस्कृतिक देश हो; सबैजना समान चीजहरू मन पराउँछन्: फुटबल, साथी, ग्रील्ड मासु। साथै, मेरो स्पेनिश अपूर्ण थियो र छ महिनाको पोर्चुगाली भाषाले यसमा छाप छोड्यो। नतिजाको रूपमा, मलाई प्रायः गलत बुझिएको थियो, यद्यपि यो मलाई लाग्थ्यो कि मैले सबै कुरा स्पष्ट रूपमा व्याख्या गरें, र मैले आफैंले धेरै कुराहरू बुझिन, विशेष गरी भावनाहरूसँग सम्बन्धित।

जब तपाइँ एक शब्दको अर्थ सिक्नु भएको छ, तर सबै सूक्ष्मताहरू बुझ्न सक्नुहुन्न, तपाइँ स्वर, अनुहारको अभिव्यक्ति, इशाराहरू, र निर्माणहरू सरल बनाउनको बारेमा थप सोच्न थाल्नुहुन्छ। जब तपाइँ आफ्नो मातृभाषामा काम गर्नुहुन्छ, तपाइँ प्राय: यसलाई बेवास्ता गर्नुहुन्छ; यस्तो देखिन्छ कि सबै कुरा एकदम सरल र स्पष्ट छ। जे होस्, जब मैले मेरो देशमा सञ्चारको लागि मेरो थप सावधानीपूर्वक दृष्टिकोण ल्याए, मैले महसुस गरें कि यसले मलाई यहाँ पनि धेरै मद्दत गर्यो।

दोस्रो, मैले मेरो समय राम्रोसँग योजना गर्न थालें। आखिर, सञ्चार सुस्त थियो, र स्थानीय कर्मचारीहरू जस्तै समय सीमामा आफ्नो काम गर्न व्यवस्थित गर्न आवश्यक थियो, यद्यपि एकै समयमा काम गर्ने समयको केही भाग "अनुवादको कठिनाइहरू" ले खाएको थियो। 

तेस्रो, मैले आन्तरिक संवाद निर्माण गर्न सिकें र नयाँ अनुभवहरूको लागि अझ खुला भएँ। मैले प्रवासी र प्रवासीहरूसँग कुरा गरें, ब्लगहरू पढें र महसुस गरें कि लगभग सबैले "छ महिनाको संकट" अनुभव गर्छन् - नयाँ संस्कृतिमा प्रवेश गरेको लगभग छ महिना पछि, जलन देखिन्छ, यस्तो देखिन्छ कि तपाइँ वरपर सबै कुरा गलत छ, तर तपाइँको गृह देशमा सबै कुरा। धेरै व्यावहारिक, सरल र राम्रो छ। 

त्यसकारण, जब मैले आफैंमा यस्ता विचारहरू देख्न थाले, मैले आफैलाई भनें: "हो, यो अनौठो छ, तर यो आफैलाई राम्रोसँग चिन्ने, नयाँ चीजहरू सिक्ने कारण हो।" 

"लडाई परिस्थितिमा" दुई भाषाहरू कसरी सुधार गर्ने?

अद्भुत सूर्यास्त

ब्राजिल र उरुग्वे दुबैमा, मैले आफूलाई एक प्रकारको "भाइस सर्कल" मा फेला पारे: भाषा बोल्न सिक्नको लागि, तपाईंले यसलाई धेरै बोल्नु आवश्यक छ। र तपाईले चासो राख्नेहरूसँग मात्र धेरै कुरा गर्न सक्नुहुन्छ। तर स्तर B2 (उर्फ उच्च-मध्यवर्ती) को साथ, तपाईं बाह्र वर्षको किशोरको स्तरमा कतै बोल्नुहुन्छ, र तपाईंले केही रोचक वा मजाक भन्न सक्नुहुन्न।
म घमण्ड गर्न सक्दिन कि म यो समस्याको सही समाधान लिएर आएको छु। म पहिले नै स्थानीय चिनजान भएको ब्राजिल गएँ, यसले धेरै मद्दत गर्यो। तर मोन्टेभिडियोमा, सुरुमा म एक्लै थिएँ, मैले भाडामा लिएको कोठाको मालिकसँग मात्र कुराकानी गर्न सक्थे, तर ऊ मौन भयो। त्यसैले मैले विकल्पहरू खोज्न थालेँ - उदाहरणका लागि, म काउचसर्फर बैठकहरूमा जान थालें।

मैले सम्भव भएसम्म मानिसहरूसँग बढी संवाद गर्ने प्रयास गरें। मैले मेरो वरपरका सबै कुराकानीहरू ध्यानपूर्वक सुनेँ, मेरो फोनमा स्पष्ट अर्थ नभएका शब्दहरू र वाक्यांशहरू लेखें, र त्यसपछि तिनीहरूलाई फ्ल्याशकार्डहरू प्रयोग गरेर सिकें। मैले मौलिक भाषामा सबटाइटल भएका धेरै चलचित्रहरू पनि हेरेँ। र मैले यसलाई हेरे मात्र होइन, तर यसलाई पुन: हेरेको पनि - पहिलो दौडमा, कहिलेकाहीँ तपाइँ कथानकबाट टाढा जानुहुन्छ र धेरै मिस गर्नुहुन्छ। सामान्यतया, मैले "भाषा जागरूकता" जस्तो केहि अभ्यास गर्ने प्रयास गरें - मैले सुनेका सबै वाक्यांशहरूको बारेमा सोचें, आफैलाई विश्लेषण गरें, मैले प्रत्येक शब्द बुझे कि भनेर जाँच गरें, र सामान्य अर्थ मात्र होइन, मैले अर्थको छायाहरू समातेको छु। ... वैसे, म अझै पनि युट्युबमा लोकप्रिय ब्राजिलियन कमेडी शो "पोर्टा डोस फन्डोस" ("ब्याक डोर") को हरेक एपिसोड हेर्छु। तिनीहरूसँग अंग्रेजी उपशीर्षकहरू छन्, म यसलाई सिफारिस गर्दछु!

इमानदारीपूर्वक भन्नुपर्दा, मलाई लाग्छ कि भाषा सिक्नु भनेको ज्ञान प्राप्त गर्ने सामान्य प्रक्रियासँग तुलना गर्न सकिन्छ। तपाईं किताब लिएर बस्नुहोस्, अध्ययन गर्नुहोस्, र तपाईं परीक्षा दिन सक्नुहुन्छ। तर अब मैले महसुस गरें कि भाषा खेलकुदसँग मिल्दोजुल्दो छ - यो एक हप्तामा म्याराथनको लागि तयारी गर्न असम्भव छ, तपाईं दिनको 24 घण्टा दौडिए पनि। केवल नियमित प्रशिक्षण र क्रमिक प्रगति। 

मस्को फर्कनुहोस् (र CROC मा)

पाल सेट गरौं!

2017 मा, पारिवारिक कारणले गर्दा, म रूस फर्के। यस समय सम्म, देशको मूड अझै पनि संकट पछिको थियो - त्यहाँ केहि रिक्त पदहरू थिए, र ती उपलब्ध मुख्यतया थोरै तलबको लागि शुरुआतीहरूको लागि लक्षित थिए।

मेरो प्रोफाइलमा कुनै चाखलाग्दो रिक्त पदहरू थिएनन्, र केही हप्ताको खोजी पछि, मैले मेरो पूर्व प्रबन्धकलाई पत्र लेखें, र उनले मलाई कुरा गर्न अफिसमा बोलाए। CROC ले भर्खरै SD-WAN दिशा विकास गर्न थालेको थियो, र मलाई परीक्षा दिन र प्रमाणपत्र प्राप्त गर्न प्रस्ताव गरिएको थियो। मैले प्रयास गर्ने निर्णय गरे र सहमत भए।

फलस्वरूप, म अब प्राविधिक पक्षबाट SD-WAN दिशा विकास गर्दैछु। SD-WAN उच्च स्तरको स्वचालन र सञ्जालमा के भइरहेको छ भनेर दृश्यताको साथ कर्पोरेट डाटा नेटवर्कहरू निर्माण गर्ने एउटा नयाँ दृष्टिकोण हो। क्षेत्र मेरो लागि मात्र होइन, तर रूसी बजारको लागि पनि नयाँ छ, त्यसैले म ग्राहकहरूलाई प्राविधिक मुद्दाहरूमा सल्लाह दिन, प्रस्तुतीकरणहरू दिन र उनीहरूको लागि परीक्षण बेन्चहरू सँगै राख्न धेरै समय दिन्छु। म पनि आंशिक रूपमा एकीकृत सञ्चार परियोजनाहरूमा संलग्न छु (आईपी टेलिफोनी, भिडियो कन्फरेन्सिङ, सफ्टवेयर ग्राहकहरू)।

कम्पनीमा फर्कने मेरो उदाहरण पृथक छैन - गत वर्ष देखि, CROC पूर्व विद्यार्थी कार्यक्रम भूतपूर्व कर्मचारीहरु संग सम्पर्क कायम राख्न को लागी रहेको छ, र अब एक हजार भन्दा बढी मानिसहरु यसमा भाग लिन्छन्। हामी तिनीहरूलाई विज्ञहरूको रूपमा बिदा र व्यापार कार्यक्रमहरूमा आमन्त्रित गर्छौं; उनीहरूले रिक्त पदहरूको लागि मानिसहरूलाई सिफारिस गर्न र खेल गतिविधिहरूमा भाग लिनको लागि बोनसहरू प्राप्त गर्न जारी राख्छन्। मलाई यो मनपर्छ - जे भए पनि, केहि नयाँ सिर्जना गर्नु र उद्योगलाई उज्ज्वल भविष्यमा लैजानु भनेको कसैसँग धेरै रमाइलो हुन्छ जससँग तपाईंले अनौपचारिक, मानवीय, र व्यापारिक सञ्चार मात्र होइन। र कसले, यसको अतिरिक्त, थाहा छ र बुझ्छ कि कसरी सबै कुरा तपाईंको लागि काम गर्दछ।

के म मेरो साहसिक कार्यमा पछुताउँछु?

चिसो मस्कोमा मेट घमाइलो ल्याटिन अमेरिका भन्दा खराब छैन

म मेरो अनुभवसँग सन्तुष्ट छु: मैले दुईवटा लामो समयको सपना पूरा गरें, दुईवटा विदेशी भाषाहरू धेरै राम्रो स्तरमा सिकें, पृथ्वीको अर्को छेउका मानिसहरू कसरी सोच्छन्, महसुस गर्छन् र बाँच्छन् भनेर सिकें, र अन्ततः त्यो बिन्दुमा पुगें जहाँ। म अहिले सबैभन्दा सहज छु। "रिबुटिङ," निस्सन्देह, सबैको लागि फरक तरिकाले जान्छ - कसैको लागि, दुई-हप्ताको छुट्टी पर्याप्त हुनेछ, तर मेरो लागि, मलाई तीन वर्षको लागि वातावरणको पूर्ण परिवर्तन चाहिन्छ। मेरो अनुभव दोहोर्‍याउने कि नगर्ने त्यो तपाईमा भर छ।

स्रोत: www.habr.com