ඔව් වෙව්ලීම FAANG * හෝ [ප්‍රායෝගික මාර්ගෝපදේශය] තොරතුරු තාක්ෂණ විශේෂඥයෙකු සඳහා එක්සත් ජනපදයේ / යුරෝපයේ රැකියාවක් සොයා ගැනීමට

*FAANG යනු තොරතුරු තාක්ෂණ විගමන රැල්ලට සම්බන්ධ වීමට සිහින/සැලසුම් කරන/අවශ්‍ය කරන සංවර්ධකයින් සඳහා හොඳම අවස්ථා කිහිපයක් සපයන විශාලතම තාක්ෂණික සමාගම් 5 සඳහා වන කෙටි යෙදුමකි (Facebook, Apple, Amazon, Netflix සහ Google).

මෙම මාර්ගෝපදේශය ලිවීමට හේතුව විය මෙම ප්රකාශනය ප්‍රයෝජනවත් සම්පත් ලැයිස්තුවක් සමඟ, මම දින කිහිපයකට පෙර අහම්බෙන් පැකිළුණා. පරිශීලකයාගේ ශ්රමය සමඟ සර්ගුන්කා, ඒ බඳවා ගැනීමේ ක්‍රියාවලියේ තිරය ඉවත් කළේය 2015 දී, ඉහත තොරතුරු හොඳ ආරම්භයක් විය හැකිය. න්යාය තුල.

අවාසනාවකට මෙන්, ප්රායෝගිකව, එවැනි රැකියා සෙවීමේ ක්රියාවලිය බොහෝ විට අසාර්ථක වීමෙන් අවසන් වේ. රැකියා ලැයිස්තුගත කිරීමේ අඩවි අවම වශයෙන් එක්සත් ජනපදයේ, වඩාත්ම අකාර්යක්ෂම ක්රමයකි.

කප්පාදුව යටතේ, මම ඔබට පද්ධතිය "tweak" කිරීමට සහ කෙටි කාලයක් තුළ ඉහළ සමාගම් වලින් පිරිනැමීමක් ලබා ගැනීමේ අවස්ථාවන් සැලකිය යුතු ලෙස වැඩි කරන ප්රායෝගික නිර්දේශ බෙදාහදා ගන්නෙමි.

වැදගත් සටහනක්! මගේ මතය අනුව, ප්‍රාන්තවල/යුරෝපයේ අධ්‍යාපනය රැකියාවක් ලබා ගැනීමට ඇති පහසුම සහ ඵලදායී ක්‍රමවලින් එකකි, විශේෂයෙන්ම තොරතුරු තාක්ෂණය. එය නොමිලේ කරන්නේ කෙසේද යන්න පිළිබඳ විස්තර සොයාගත හැකිය මගේ පළමු පෝස්ට් එකේ සහ විශිෂ්ට ලෙස විස්තරය රෝමයෙන්.

ෆුල්බ්‍රයිට් වලට අමතරව, විශ්ව විද්‍යාලයට සෘජුවම ඇතුළත් වීමේ සමාන හැකියාවක් ඇති බව පමණක් මම එකතු කරමි, එය සබැඳිවල විස්තර කර ඇති ක්‍රියා පටිපාටියට වඩා සුළු වශයෙන් වෙනස් වේ. ඔබට තවමත් අවස්ථාව තිබේ නම් මෙම ලිපිය කියවීම නවත්වන්න සහ ඉහත සබැඳි අනුගමනය කරන්න. මෙය විශිෂ්ට කෙටි මගකි.

හොඳයි, දැන් කාරණයට! බහුතරය FAANG හි තනතුරු යොමු නිර්දේශ භාවිතයෙන් වසා ඇත. මෙය සමාගම් සේවකයෙකු ඔබව බඳවා ගැනීමේ කළමනාකරුවෙකුට හෝ අවම වශයෙන් බඳවා ගන්නෙකුට නිර්දේශ කරන විටය.

බොහෝ දෙනෙකුට, මෙය ඉහළම විශේෂඥයින් පවා "මරා දැමිය හැකි" දැඩි පූර්ව පරීක්ෂා කිරීමේ වැඩසටහන් මඟ හැරීමට හොඳ අවස්ථාවක් පමණක් නොව, 99 දී බඳවා ගන්නන්ගෙන් දිගු ඇමතුම් සහ සියලු ආකාරයේ කාර්යයන් වළක්වා ගැනීමට උපකාරී වන සැලකිය යුතු කාලය ඉතිරි කිරීමකි. නඩු වලින් % ක් කිසිවක් තීරණය කරන්නේ නැත (නමුත් ඔබේ ජීව දත්ත පත්‍රය බඳවා ගැනීමේ කළමනාකරුට පමණක් ලබා දෙන්න).

එපමණක් නොව, බොහෝ අධ්‍යයනයන් සහ තීක්ෂ්ණ බුද්ධියට අනුව, "යොමු කරන ලද" විශේෂඥයින්ට කෙටි කාලයක් තුළ වඩා ත්‍යාගශීලී දීමනා ලැබේ. ආයතනික ඇමරිකාවේ, ජාලකරණය විශාලයි. තවද අපි එය භාවිතා කිරීමට උත්සාහ කරමු.

පොදුවේ ගත් කල, ක්රියාවලිය මේ ආකාරයෙන් පෙනේ:

අපි තනතුරක් සොයමින් සිටිමු - අපි සමාගමෙන් සම්බන්ධතාවක් සොයමින් සිටිමු - අපි නිශ්චිත තනතුරක් සඳහා මිනීමරු ජීව දත්ත පත්‍රයක් / ආවරණ ලිපියක් සූදානම් කරමින් සිටිමු - අපි ලේඛන ඉදිරිපත් කරන්නෙමු - අපි සම්මුඛ සාකච්ඡා මාලාවක් හරහා යමු.

තනතුරක් හොයනවා

මෙහි සෑම දෙයක්ම සරලයි. සමාගම් අඩවි/Linkedin/ඇත්තෙන්ම සැරිසරන්න (ඇත්ත වශයෙන්ම මෙහි ප්‍රයෝජනවත් වේ මෙම සම්පත්)

සමාගමෙන් සම්බන්ධතාවක් සොයමින්

කදිම විකල්පය: ඔබේ දෙපාර්තමේන්තුවේ පුද්ගලයෙකු හමුවීමට අවස්ථාව ලබා ගැනීම සඳහා නගරයේ සිටීම (හෝ වඩා හොඳ, ඔබේ තනතුරට වඩා ඉහළ ධුරාවලියක කළමනාකරුවෙකු).

ප්‍රාන්තවල අධ්‍යාපනය ලැබීම විශාල උපකාරයක් වීමට මෙය එක් හේතුවකි (අවම වශයෙන් ඔබ රැස්වීම් පැවැත්වීමට හැකි වන පරිදි දිගු කලක් රට තුළ සිටිනු ඇත). විශේෂයෙන්ම මංමුලා සහගත පිරිමින්, මගේ මිතුරා වැනි, ඇමේසන් වෙත ගොස්, සංචාරක වීසා බලපත්‍රයක් මත සංචාරයක් සඳහා පියාසර කර හැකි තරම් වෘත්තිකයන් දැන හඳුනා ගැනීමට උත්සාහ කරති.

පුද්ගලික රැස්වීමක් පැවැත්වීමට අවස්ථාවක් නොමැති නම් (එය සංවිධානය කරන්නේ කෙසේද - පහත), අවම වශයෙන් අලංකාර සම්පත් දෙකක් තිබේ.

1. අ න් ධ - ඔබට සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් සමත් වන්නේ කෙසේද යන්න පිළිබඳ උපදෙස් ලබා ගත හැකි නිර්නාමික වෘත්තීය ජාලයක්, යම් සමාගමක වැඩ කිරීම පිළිබඳ තොරතුරු සොයා ගන්න, සම්මුඛ පරීක්ෂණයෙන් පසු ඔබට ලැබුණු දීමනාව සාකච්ඡා කර යොමු කිරීමක් ඉල්ලා සිටින්න.

යෙදුම ස්ථාපනය කිරීම, පැතිකඩ කතාබස් වලට සම්බන්ධ වීම (නිශ්චිත සමාගම් සඳහා කැප කර ඇත) සහ සෑම පියවරකදීම භාවිතා කරන කෙටි යෙදුම් කිහිපයක් ඉගෙන ගැනීමට මම නිර්දේශ කරමි:

• TC - සම්පූර්ණ වන්දි. ඔබගේ ඇතුළත් වේ වැටුප (වැටුප) බෝනස් අත්සන් කිරීම (කුලියට ගැනීම සඳහා ප්‍රසාද දීමනාවක්) වාර්ෂික බෝනස් (වාර්ෂික බෝනස්) සහ සාධාරණත්වය (සමාගමේ කොටස්).
• LC - leetcode, එය පහත සාකච්ඡා කරනු ඇත.
• තවමත් තිබේ CTCI - කේතීකරණ සම්මුඛ පරීක්ෂණය බිඳ දැමීම (පෙර සම්පතට සමාන)
• YOE - වසර ගණනාවක අත්දැකීම්
• LP - නායකත්ව මූලධර්ම, රීතියක් ලෙස, ඇමේසන් හි වැඩ කිරීමට යොමු කරයි, ඒ සඳහා ඔබට විවිධ වර්ගයේ LP සඳහා සිද්ධි අධ්‍යයනයන් රාශියක් සිදු කිරීමට අවශ්‍ය වේ.
• ස්ටාර් - තත්වය, කාර්යය, ක්‍රියාව, ප්‍රතිඵල, සම්මුඛ පරීක්ෂණයකදී බොහෝ සිද්ධි අධ්‍යයන විසඳීමට ප්‍රවේශයක්.

2. Rooftopslushie.com - ඔබට ජීව දත්ත පත්‍රිකාවක්, සමාගමකට නිර්දේශයක් සහ උපදෙස් සඳහා ප්‍රතිපෝෂණ ඉල්ලා සිටිය හැකි විශිෂ්ට සම්පතක්. මුදල් සඳහා. ඒ අතරම, ලියාපදිංචි වන විට, අනෙකුත් පිරිමි ළමයින්ගෙන් ප්රශ්න සහ පිළිතුරු විශාල සංඛ්යාවක් සඳහා ප්රවේශය විවෘත වේ. එය නොමිලේ.

මේවා CIS හි ප්‍රායෝගිකව නොදන්නා චික් සම්පත් වේ, නමුත් ඔබ පියවරක් සැලසුම් කරන්නේ දැයි දැන ගැනීම ඉතා වටී.

අපි සමාගමෙන් සම්බන්ධතාවක් සොයන්නෙමු (පුද්ගලික රැස්වීම සඳහා)

ඔබ සමාගමෙන් පුද්ගලයෙකු හමුවීමට අවස්ථාවක් සොයා ගන්නේ නම්, අප සමඟ ඉංග්‍රීසි ඉගෙන ගන්නා සිසුන්ට මම නිර්දේශ කරන ඉතා හොඳ ප්‍රවේශයක් තිබේ.

එසේ නොවේ නම්, මෙම කොටස මඟ හැරීමට නිදහස් වන්න.

1. අපි LinkedIn හි තනතුරු එකක් / දෙකක් ඉහළින් සිටින පුද්ගලයෙකු සොයමු (ඔබ මෘදුකාංග සංවර්ධකයෙකු සඳහා අයදුම් කරන්නේ නම්, ඔබ ජ්‍යෙෂ්ඨ මෘදුකාංග සංවර්ධක, ඉතා මැනවින් දෙපාර්තමේන්තු කළමනාකරුවන්ගේ පුද්ගලයින් ගැන උනන්දු වේ)
2. අපි පුද්ගලයෙකුට විද්‍යුත් තැපෑලෙන් / Linkedin හි විෂයයක් සමඟ ලිපියක් ලියන්නෙමු ඉක්මන් ප්‍රශ්නය: xxx (එය ඇත්තෙන්ම නියමයි). ලිපියේ ශරීරය තුළ, අපි ඔහුගේ පසුබිම පිළිබඳ තොරතුරු එකතු කර රසවත් ප්රශ්නයක් සාකච්ඡා කිරීම සඳහා කෝපි විවේකයක් සඳහා හමුවීමට ඉදිරිපත් කරමු
3. රැස්වීම අවසානයේ, පුද්ගලයාගෙන් විමසන්න යතුර ප්‍රශ්නය: "ඔබේ කණ්ඩායම දැන් මුහුණ දෙන ලොකුම අභියෝගය කුමක්ද?" හැකි තරම් විස්තර සොයා ගැනීමට උත්සාහ කරන්න
4. අපි අපේ ගෙදර වැඩ කරන අතර දින කිහිපයකින් රසවත් විසඳුමක් ඉදිරිපත් කිරීමට උත්සාහ කරමු. අතරමගදී, X ස්ථානයට යොමු කරන ලෙස අපි ඔබෙන් ඉල්ලා සිටිමු

එය සංකීර්ණ හා බියජනක ලෙස පෙනේ, නමුත් එය ප්‍රායෝගිකව දෝෂ රහිතව ක්‍රියා කරයි, තවද ඔබ මෘදු කුසලතා පොම්ප කිරීමට විශිෂ්ටයි (බොහෝ ක්‍රමලේඛකයින් පිළිකුල් කරන).

අපි නිශ්චිත තනතුරක් සඳහා ඝාතක ජීව දත්ත පත්‍රයක් / ආවරණ ලිපියක් සූදානම් කරමු

මෙය පෙර කරුණු සමඟ කළ යුතුය. මම ඒ සඳහාම ගෙවූ ප්‍රතිපෝෂණ භාවිතා කිරීමට බෙහෙවින් නිර්දේශ කරමි Rooftopslushie.comපරිපූර්ණ ජීව දත්ත පත්‍රයක් නිර්මාණය කිරීමට. CIS හි බොහෝ පිරිමි ළමයින් එය සම්පූර්ණයෙන්ම වැරදියි.

මගෙන් මම සරල නමුත් වැදගත් උපදෙස් දෙකක් දෙන්නෙමි:

1. සෑම විටම ඔබේ ජීව දත්ත පත්‍රයට සාරාංශයක්/ශීර්ෂ පාඨයක් එක් කරන්න, විශේෂිත සමාගමක විශේෂිත තනතුරක් සඳහා ඔබේ උනන්දුව පැහැදිලිවම සැලසුම් කර ඇත. "සාමාන්ය" වාක්ය ඛණ්ඩයෙන් වළකින්න. සාරාංශය අනිවාර්යයෙන්ම හැකිතාක් අපේක්ෂිත ස්ථානයට මුවහත් කර ගන්න.
2. නිශ්චිත සංඛ්යා සමඟ "ජයග්රහණ" ශක්තිමත් කරන්න. ඕනෑම ක්‍රියාකාරකම් ක්ෂේත්‍රයකදී, ඔබට අංක සොයා ගත හැක. සාමාන්‍ය වාක්‍ය ඛණ්ඩවලට වඩා සංඛ්‍යා ඉතා හොඳයි.

සම්මුඛ පරීක්ෂණ මාලාවක් හරහා යනවා

ඔබ වගකීමෙන් යුතුව පෙර කරුණු වෙත ප්‍රවේශ වූයේ නම්, අපේක්ෂිත සමාගමෙහි සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් ලබා ගැනීමේ සම්භාවිතාව සැලකිය යුතු ලෙස වැඩි වී ඇත (Linkedin ඇතුළු රැකියා සෙවුම් අඩවි වල අයදුම් කිරීම හා සසඳන විට).

අවසාන බාධකය පසු කිරීමට එය ඉතිරිව ඇත - සම්මුඛ සාකච්ඡා මාලාවක්. මූලික සම්මුඛ සාකච්ඡා බොහෝ විට දුරකථන/ස්කයිප් මගින් සිදු කෙරේ. අවසාන ඒවා (බොහෝ අවස්ථාවලදී, නමුත් ව්යතිරේක පවතී) ස්ථානයේ ඇත. ඒ අතරම, බොහෝ සමාගම් ගුවන් ගමන් / හෝටලයේ පිරිවැය සඳහා ගෙවයි.

මෙම අවස්ථාවෙහිදී, ඔබට පෙර කවරදාකටත් වඩා ඉහත යෙදුම් වලින් අනාගත සගයන්ගේ උපකාර අවශ්‍ය වනු ඇත. Glassdoor සහ බොහෝ ප්‍රශ්න බැංකු මෙහි ඉතා ප්‍රයෝජනවත් වේ.

සමාන තනතුරුවල ප්‍රශ්න වර්ග, කාර්යයේ විශේෂාංග සහ වැටුප් පිළිබඳ උපරිම තොරතුරු එකතු කරන්න.

තාක්ෂණික සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් සඳහා සූදානම් වීමට, පහත සඳහන් දෑ ඉතා උපකාරී වනු ඇත:
a) leetcode.com
ආ) www.crackingthecodinginterview.com

සෑම විශාල සමාගමකටම තමන්ගේම ලක්ෂණ ඇත. උදාහරණයක් ලෙස, මෙන්න නියම ලිපිය ඉහත සඳහන් කළ Amazon නායකත්ව මූලධර්ම ගැන.

ඒ සියල්ල ඔබගේ "ගෙදර වැඩ" මත රඳා පවතී. ඔව්, අවසාන දෙයක්: කිසි විටෙකත් ඔබේ පඩිපත ඉක්මන් නොකරන්න. ඔබේ පුද්ගලික මනාප ලබා දීමට පෙර බඳවා ගන්නන්ගෙන් "පරාසය" සොයා ගැනීමට උත්සාහ කරන්න.

යම් කලාපයක ජීවන වියදම කෙරෙහි අවධානය යොමු කරන්න. මිටියාවතේ වසරකට 100 ක් ඉතා අල්පය. ටෙක්සාස්හි සමහර ඔස්ටින්හි වසරකට 100 දහසක් යනු විශාල වැටුපකි. මම කැල්කියුලේටරය භාවිතා කිරීමට නිර්දේශ කරමි බැංකුකරණයවිවිධ කලාපවලින් ලැබෙන දීමනා සංසන්දනය කිරීමට සහ ජීවන වියදම පිළිබඳ හොඳ අදහසක් ලබා ගැනීමට.

ඔබ ලිපියට කැමති නම් සහ වඩාත් ප්රයෝජනවත් ද්රව්ය ලබා ගැනීමට අවශ්ය නම්, අපගේ බ්ලොග් අඩවියට දායක වන්න.

ඔබේ භාෂාවේ මට්ටම ගැන ඔබට තවමත් විශ්වාස නැතිනම්, අප හා සම්බන්ධ වන්න ඉංග්‍රීසි ඉගෙනීමේ මැරතන් තරගය!

මෙම මැජික් පෙත්තක් නොවේ, එය ඔබට දින කිහිපයකින් සන්සුන්ව කතා කිරීමට ඉඩ සලසයි, නමුත් කෙටිම කාලය තුළ ඔබට ශක්තිමත් පදනමක් ලැබෙනු ඇති තාක්ෂණික විසඳුමක්.

මූලාශ්රය: www.habr.com