*FAANG – бұл IT эмиграция толқынына қосылуды армандайтын/жоспарлайтын/қалайтын әзірлеушілер үшін ең жақсы мүмкіндіктерді ұсынатын 5 ірі технологиялық компанияның (Facebook, Apple, Amazon, Netflix және Google) аббревиатурасы.
Бұл нұсқаулықты жазуға себеп болды бірнеше күн бұрын кездейсоқ кездестірген пайдалы ресурстар тізімімен. Пайдаланушының еңбегімен бірге сол 2015 жылы жоғарыдағы ақпарат жақсы бастама болар еді. Теорияда.
Өкінішке орай, іс жүзінде мұндай жұмыс іздеу процесі көбінесе сәтсіздікпен аяқталады. Жұмыс тізімі сайттары, кем дегенде, АҚШ-та ең тиімді нұсқалардың бірі болып табылады.
Қысқаша төменде мен сізге жүйені «түзетуге» көмектесетін практикалық ұсыныстармен бөлісемін және қысқа уақыт ішінде үздік компаниялардан ұсыныс алу мүмкіндігіңізді айтарлықтай арттырады.
![ИӘ, FAANG* немесе АҚШ/Еуропада IT маманына жұмыс табуға арналған [практикалық нұсқаулық]](https://prohoster.info/wp-content/plugins/wp-fastest-cache-premium/pro/images/blank.gif)
Маңызды ескерту! Менің ойымша, штаттардағы/Еуропадағы білім, әсіресе IT саласында жұмысқа тұрудың ең оңай және тиімді жолдарының бірі. Мұны қалай тегін жасауға болатыны туралы мәліметтерді табуға болады және өте жақсы .
Мен тек Фулбрайттан басқа университетке тікелей түсудің ұқсас мүмкіндігі бар екенін қосамын, ол сілтемелерде сипатталған процедурадан аз ерекшеленеді. Егер сізде әлі мүмкіндік болса, осы мақаланы оқуды тоқтатыңыз және жоғарыдағы сілтемелерді орындаңыз. Бұл тамаша төте жол.
Ал, енді мәселеге! Көпшілік FAANG позициялары жолдама ұсыныстарын қолдану арқылы жабылады. Бұл компания қызметкері сізді жалдау менеджеріне немесе кем дегенде жалдаушыға ұсынған кезде.
Көптеген адамдар үшін бұл ең жақсы мамандарды «өлтіретін» қатаң алдын-ала тексеру бағдарламаларын айналып өтудің тамаша мүмкіндігі ғана емес, сонымен қатар 99 жылы рекрутерлердің ұзақ қоңыраулары мен барлық тапсырмаларын болдырмауға көмектесетін уақытты үнемдеу болып табылады. Істердің % БАРЛЫҒЫ ештеңе шешпейді (бірақ өз түйіндемеңізді жалдау жөніндегі менеджерге ғана тапсырыңыз).
Сонымен қатар, көптеген зерттеулер мен түсініктерге сәйкес, «жіберілген» мамандар қысқа мерзімде кеңірек ұсыныстар алады. Корпоративтік Америкада желілік байланыс ең маңызды болып табылады. Және бұл мүмкіндікті пайдалануға тырысамыз.
Жалпы алғанда, процесс осылай көрінеді:
Біз лауазым іздейміз - біз компаниядан контакт іздейміз - біз нақты лауазымға резюме/мұқаба хат дайындаймыз - біз құжаттарды тапсырамыз - біз бірқатар сұхбаттардан өтудеміз.
Позиция іздеуде
Мұнда бәрі қарапайым. Компанияның сайттарынан/Linkedin/Indeed-ке барыңыз (мұнда өте пайдалы )
Компаниядан контакт іздеуде
Идеал нұсқа: бөліміңіздегі адаммен (немесе жақсырақ, сіздің лауазымыңыздан жоғары иерархияның менеджері) кездесу мүмкіндігін алу үшін қалада болыңыз.
Бұл штаттарда оқудың үлкен көмек болатын себептерінің бірі (кем дегенде сіз кездесулер өткізу үшін елде ұзақ уақыт боласыз). Әсіресе Amazon-ға келген досым сияқты үмітсіз жігіттер туристік визамен сапарға ұшады және мүмкіндігінше көп кәсіпқойлармен танысуға тырысады.
Жеке кездесуді өткізу мүмкін болмаса (төменде оны қалай ұйымдастыру керектігі туралы толығырақ), кем дегенде екі керемет ресурстар бар.
1. — анонимді кәсіби желі, онда әңгімелесуден өту бойынша кеңес алуға, белгілі бір компанияда жұмыс істеу туралы ақпаратты білуге, сұхбаттан кейін алған ұсынысты талқылауға және жолдама сұрауға болады.
Мен қолданбаны орнатуды, профильдік чаттарға қосылуды (нақты компанияларға арналған) және әр қадамда қолданылатын бірнеше аббревиатураларды үйренуді ұсынамын:
- TC - жалпы өтемақы. Сіздің жалақы (жалақы), қол қою бонусы (жалдау үшін бонус), жылдық сыйлықақы (жылдық бонус) және меншікті капитал (компаниядағы үлес).
- LC — төменде талқыланатын leetcode.
- Тағы да бар CTCI — КОДТАУ СҰХБАТЫН КРЕКИНГ (алдыңғы ресурсқа ұқсас)
- YOE — көп жылдық тәжірибе
- LP — көшбасшылық принциптері, әдетте, Amazon-дағы жұмысқа жатады, ол үшін сізге әр түрлі LP түрлеріне арналған көптеген мысалдар арқылы жұмыс істеу керек.
- ЖҰЛДЫЗ — Жағдай, Тапсырма, Әрекет, Нәтижелер, сұхбатта көптеген кейстерді шешу тәсілі.
2. түйіндеме бойынша кері байланыс, компанияға ұсыныс немесе жай ғана кеңес сұрай алатын тамаша ресурс. Ақша үшін. Сонымен қатар, сіз тіркелген кезде сіз басқа жігіттердің көптеген сұрақтары мен жауаптарына қол жеткізе аласыз. Бұл тегін.
Бұл ТМД-да іс жүзінде белгісіз тамаша ресурстар, бірақ сіз көшуді жоспарлап жатқаныңызды білуге өте тұрарлық.
Біз компаниядан контакт іздейміз (ЖЕКЕ КЕЗДЕСУ ҮШІН)
Егер сіз компанияның адамымен кездесу мүмкіндігін тапсаңыз, мен бізбен бірге ағылшын тілін оқитын студенттерге ұсынатын өте жақсы әдіс бар.
Егер бұл мүмкін болмаса, бұл бөлімді өткізіп жіберуге болады.
- Біз Linkedin-де бір немесе екі позиция жоғары адамды іздейміз (егер сіз бағдарламалық жасақтаманы әзірлеушіге өтініш білдірсеңіз, сізді бағдарламалық жасақтаманың аға әзірлеушісі, ең дұрысы бөлім менеджерлері қызықтырады)
- Біз адамға электрондық пошта/Linkedin арқылы тақырыппен хат жазамыз (бұл шынымен керемет жұмыс істейді). Хаттың мәтінінде біз оның тарихы туралы ақпаратты қосамыз және қызықты мәселені талқылау үшін кофе-брейкке кездесуді ұсынамыз.
- Кездесу соңында біз адамнан сұраймыз Кілт сұрақ: «Сіздің командаңыздың алдында тұрған ең үлкен қиындық қандай?» Біз мүмкіндігінше егжей-тегжейлі білуге тырысамыз.
- Біз үй тапсырмасын орындаймыз және бірнеше күннен кейін қызықты шешім табуға тырысамыз. Сонымен бірге сізді X позициясына жіберіңіз
Бұл күрделі және қорқынышты көрінеді, бірақ іс жүзінде ол мінсіз жұмыс істейді, сонымен қатар жұмсақ дағдыларды жақсарту үшін тамаша (көптеген бағдарламашылар жек көреді).
Нақты лауазымға резюме/мұқаба хат дайындау
Бұл алдыңғы тармақтармен бірге жасалуы керек. Мен ақылы кері байланысты пайдалануды ұсынамын тамаша түйіндеме жасау. ТМД-ның көптеген жігіттері мұны мүлде қате жасайды.
Мен сізге екі қарапайым, бірақ маңызды кеңес беремін:
- ӘРБІР резюмеңізге НЕГІЗГІ компаниядағы ЕРЕКШЕЛІ позицияға қызығушылығыңызды анық көрсететін Түйіндеме/Тақырып қосыңыз. «Жалпы» тіркестерден аулақ болыңыз. Түйіндеме керек мүмкіндігінше қажетті позицияға бейімдеңіз.
- «Жетістіктеріңізді» нақты сандармен қолдаңыз. Кез келген қызмет саласында сіз сандарды таба аласыз. Сандар жалпы сөз тіркестеріне қарағанда әлдеқайда жақсы.
Біз сұхбаттар сериясынан өтеміз
Егер сіз алдыңғы тармақтарға жауапкершілікпен қарасаңыз, қалаған компанияңызда сұхбат алу ықтималдығы айтарлықтай өсті (жұмыс іздеу сайттарында, соның ішінде Linkedin-де өтініш берумен салыстырғанда).
Ең соңғы бір кедергі қалды – сұхбаттар сериясы. Бастапқы сұхбаттар телефон/Skype арқылы жүргізілуі мүмкін. Соңғылары (көп жағдайда, бірақ ерекше жағдайлар бар) орнында. Дегенмен, көптеген компаниялар рейстер/қонақүйлер құнын өтейді.
Бұл кезеңде сізге жоғарыда аталған қосымшалардағы болашақ әріптестердің көмегі бұрынғыдан да қажет болады. Бұл жерде Glassdoor және оның көптеген сұрақтар банктері өте ыңғайлы.
Сұрақтардың түрлері, жұмыс ерекшеліктері және ұқсас лауазымдар үшін ЖАЛАҚЫ туралы мүмкіндігінше көбірек ақпарат жинаңыз.
Техникалық сұхбатқа дайындалу үшін мыналар өте пайдалы болады:
a)
б)
Әрбір ірі компанияның өзіндік ерекшеліктері бар. Мысалы, мұнда жоғарыда аталған Amazon көшбасшылық принциптері туралы.
Мұның бәрі үй тапсырмасына байланысты. Иә, соңғы нәрсе: жалақыңызды төлеуге ешқашан асықпаңыз. Жеке қалауларыңызды бермес бұрын, жалдаушылардан ауқымды білуге тырысыңыз.
Белгілі бір аймақтағы өмір сүру құнына назар аударыңыз. Алқапта жылына 100 мың ӨТЕ аз. Кейбір Остинде жылына 100 мың, Техас - тамаша жалақы. бастап калькуляторды пайдалануды ұсынамын , әртүрлі аймақтардағы ұсыныстарды салыстыру және өмір сүру құны туралы жақсы түсінік алу.
Егер сізге мақала ұнаса және көбірек пайдалы материалдар алғыңыз келсе, біздің блогқа жазылыңыз.
Ал егер сіз өз тіл деңгейіңізге әлі сенімді болмасаңыз, бізге қосылыңыз !
осы Сиқырлы таблетка ЕМЕС, бұл сізге бірнеше күн ішінде тыныш сөйлеуге мүмкіндік береді, бірақ ең қысқа мерзімде берік негіз алатын технологиялық шешім.
Ақпарат көзі: www.habr.com