Man gyvenime labai nepasisekė. Visą gyvenimą mane supo žmonės, kurie daro kažką tikro. O aš, kaip galima spėti, esu dviejų beprasmiausių, tolimiausių ir nerealiausių profesijų, kokias tik galima įsivaizduoti – programuotojo ir vadovo – atstovas.
Mano žmona yra mokyklos mokytoja. Be to, žinoma, klasės auklėtojas. Mano sesuo yra gydytoja. Natūralu, kad jos vyras taip pat. Mano tėvas yra statybininkas. Tikras, kuris stato savo rankomis. Net ir dabar, būdamas 70 metų.
Ir aš? Ir aš esu programuotojas. Apsimetu, kad padedu visoms įmonėms. Įmonės apsimeta, kad aš jiems tikrai padedu. Verslas taip pat apsimeta, kad verslas yra žmonės. Padėdamas verslui, padedu žmonėms. Ne, apskritai tai, žinoma, yra žmonės. Galite juos išvardyti tik iš vienos pusės. Na, tie, kuriems padedu, kai sumažėja išlaidos, didėja pelnas ir sumažėja darbuotojų.
Žinoma, pasaulyje yra – o gal „tikriausiai yra“ – tikrų programuotojų. Ne tie, kurie „dirba“, o tie, kurių darbas padeda žmonėms – paprasti žmonės. Bet tai ne apie mane ir ne apie mano profesiją. Taip, pamiršau paminėti: aš esu 1C programuotojas.
Bet koks bet kokio verslo automatizavimas nėra tikras darbas. Verslas paprastai yra gana virtualus reiškinys. Kai kurie vaikinai sėdėjo ten ir dirbo, ir staiga nusprendė, kad viskas taip nebus ir kad jiems reikia dirbti, o ne kabintis ant dėdės. Jie užsidirbo pinigų ar užmezgė ryšius, įkūrė įmonę ir bando užsidirbti.
Na, taip, yra – arba „turbūt yra“ – verslas turi kažkokią socialinę misiją. Jie mėgsta tai sakyti – sako, mes kuriame darbo vietas, darome pasaulį geresnį, gaminame savo produkciją, mokame mokesčius. Bet visa tai, pirma, yra antraeilis dalykas, antra, tai nėra unikalu.
Kiekvienas verslas kuria darbo vietas, gamina produkciją ir moka mokesčius. Nei darbo vietų skaičius, nei gamybos apimtys, nei mokėjimų valstybei dydžiai niekaip nebūdingi verslo „tikrumu“ mano mastu. Na, o galiausiai visa tai yra antrasis pagrindinio tikslo – užsidirbti pinigų savininkams – ešelonas.
Užsidirbome pinigų – puiku. Tuo pačiu pavyko sugalvoti sau kažkokią socialinę misiją – puiku, skubiai įtraukite į reklaminį bukletą. Kai savininkas eis į politiką, tai pravers. Ir būtent tai reklama pasakoja apie tai, koks sveikas yra jogurtas, kurį gaminame visam pasauliui.
Kadangi verslas, kaip automatizavimo objektas, nėra realus, tai automatika, kaip šio objekto patobulinimas, negali būti realus. Visi įmonėje dirbantys žmonės yra sutalpinti su vienu tikslu – padėti uždirbti daugiau pinigų. Panašiu tikslu į verslą įtraukiami rangovai. Visi kartu uždirba pinigus padėdami vieni kitiems užsidirbti pinigų.
Ne, aš nesu alkanas pamokslininkas ir suprantu, kaip veikia mūsų pasaulis. 99 procentus atvejų aš visiškai nesijaudinu dėl šios temos. Be to, tiek programuotojui, tiek vadovui už darbą mokama gana gerai.
Tačiau man siaubingai nepatogu būti tikrų žmonių kompanijoje. Žiūrėkite aukščiau – tokioje kompanijoje atsiduriu kiekvieną dieną. Ir su nuoširdžiu malonumu, beveik pravėrusi burną, klausausi pasakojimų apie jų kūrybą. Bet aš iš esmės neturiu ką pasakyti apie savąjį.
Vieną dieną aš atostogavau su seserimi ir jos vyru. Ji – terapeutė, jis – chirurgas. Tada jie gyveno mažame miestelyje, kur buvo tik du chirurgai. Ilgi šilti vakarai prabėgo šnekant, išgirdau visokių istorijų. Pavyzdžiui, kaip po didelės avarijos devyni žmonės buvo atvežti susiūti, vienam budinčiam chirurgui.
Ypač į akis krito tai, kad jis tai pasakojo visiškai ramiai, be apsimestinio emocionalumo ir bandymų pagražinti istoriją, būdingą tokiems vadovams kaip aš. Na, taip, devyni žmonės. Taip, susiukite. Na, aš jį pasiuvau.
Su vaikišku naivumu paklausiau, kaip jis jaučiasi gelbėdamas žmonių gyvybes. Jis sako, kad iš pradžių bandė kažkaip suvokti, tiksliau, prisiversti suvokti, kad daro kažką tikrai naudingo ir vertingo. Pavyzdžiui, aš išgelbėjau vyro gyvybę. Tačiau, anot jo, ypatingo supratimo neatėjo. Tiesiog taip viskas veikia. Jie atnešė ir susiuvo. Ir jis grįžo namo, kai baigėsi pamaina.
Su seserimi buvo lengviau susikalbėti – ją labai domino karjeros augimo tema, o aš tuo metu buvau IT direktorė ir turėjau ką papasakoti. Bent kažkokia išeitis, bent kažkaip pavyko jiems būti naudinga. Sakė jai tuomet nesuformuluotų karjeros steroidų. Beje, vėliau ji tapo pavaduotoja. vyriausiasis gydytojas – matyt, mūsų charakteryje yra kažkas bendro. O jos vyras taip siuva žmones. Ir tada jis eina namo.
Mano žmonos profesija tapo nuolatiniu kančių šaltiniu. Kasdien girdžiu apie jos klasę, apie jos akyse augančius vaikus, apie paauglystės problemas, kurios jiems atrodo tokios svarbios ir neišsprendžiamos. Iš pradžių neįsigijau, bet kai pasiklausiau, pasidarė įdomu.
Kiekviena tokia istorija tapdavo tarsi geros grožinės literatūros skaitymu, su netikėtais siužeto vingiais, giliai išvystytais veikėjais, jų ieškojimais ir atgimimais, sunkumais ir sėkme. Tam tikra prasme tai yra tikrojo gyvenimo seansas su mano pseudo sėkmės, pseudo nesėkmių ir pseudo sunkumų serija. Žodžiu, pavydžiu savo žmonai baltu pavydu. Tiek, kad aš pati labai noriu eiti dirbti į mokyklą (ko, žinoma, niekada nedarysiu dėl finansinių priežasčių).
Paminėsiu ir savo tėvą. Visą gyvenimą gyveno kaime, visą gyvenimą dirbo statybininku. Kaime nėra korporacijų, komandų, reitingų ar apžvalgų. Ten yra tik žmonės, ir visi šie žmonės vieni kitus pažįsta. Tai palieka tam tikrą pėdsaką viskam, kas ten vyksta.
Pavyzdžiui, ten labai gerbiami savo amato meistrai – tie, kurie darbus atlieka savo rankomis. Statybininkai, mechanikai, elektrikai, net kiaulių žudikai. Jeigu įsitvirtinote kaip šeimininkas, tai kaime nepasiklysite. Tiesą sakant, dėl to tėvas kažkada mane atkalbėjo nuo inžinieriaus - sakė, kad aš prisigersiu, specialybė, kuri kaime buvo pernelyg paklausi, nes visiškai nėra remonto dirbtuvių.
Mūsų kaime sunku rasti bent vieną namą, kurio statyboje mano tėvas neprisidėjo. Žinoma, yra jo amžiaus pastatų, bet nuo 80-ųjų jis dalyvavo beveik visur. Priežastis paprasta – greta įprastos statybos jis tapo krosnies meistru, o kaime krosnį stato kiekviename name, jau nekalbant apie kiekvieną pirtį.
Kaime buvo mažai krosnininkų, o mano tėvas, kalbant mano kalba, užėmė nišą ir išugdė savo konkurencinį pranašumą. Nors ir toliau statė namus. Net aš kažkada dalyvavau kaip subrangovas - už 200 rublių tarp sulankstytos dėžės sijų pradūriau samanas. Nejuokink, tai buvo 1998 m.
Ir jis porą kartų dalyvavo statant krosnį, kaip „atnešk, duok, eik toliau, netrukdyk“. Smagiausias momentas visame projekte buvo pirmą kartą užkurti šią krosnį. Iš visų plyšių pradeda veržtis dūmai, tenka sėdėti ir kantriai laukti, kol dūmai „ras“ išeitį. Kažkokia magija. Po kelių minučių dūmai suranda pypkę ir ateinančius kelis dešimtmečius išeis tik per jį.
Natūralu, kad mano tėvą pažįsta beveik visas kaimas. Beveik – nes dabar ten apsigyveno daug žmonių iš gretimo miesto, dėl švaraus oro, miško kitoje kelio ir kitų kaimo malonumų. Jie gyvena ir nežino, kas pastatė krosnį, pirtį, o gal ir visą namą. Kas apskritai yra normalu.
Šis „normalus“ keistu būdu išskiria visus tikrus tikrų profesijų žmones, kuriuos žinau. Jie tiesiog dirba, atlieka savo darbą ir tęsia savo gyvenimą.
Mūsų aplinkoje įprasta kurti verslo kultūrą, užsiimti motyvacija, matuoti ir didinti darbuotojų lojalumą, mokyti šūkių ir vadovauti komandos formavimui. Jie neturi nieko panašaus – viskas kažkaip paprasta ir natūralu. Vis labiau įsitikinu, kad visa mūsų verslo kultūra yra ne kas kita, kaip bandymas įtikinti žmones, kad jų darbas turi bent kažkokią prasmę, išskyrus pinigų uždirbimą savininkui.
Mūsų darbo prasmę, tikslą, misiją sugalvoja ypatingi žmonės, atspausdina ant popieriaus ir iškabina matomoje vietoje. Šios misijos kokybė, patikimumas, jos gebėjimas įkvėpti visada yra labai žemo lygio. Nes užduotis, išspręsta rašant misiją, yra virtuali, o ne reali – įtikinti mus, kad padėti savininkui užsidirbti yra garbinga, įdomu ir apskritai tokiu būdu įgyvendiname savo asmeninę misiją.
Na, tai visiškas šūdas. Yra biurų, kur jie nesivargina tokiomis nesąmonėmis. Jie uždirba pinigus kvailai, nesivargydami su lukštais, nesistengdami užsidėti gražios misijos ir indėlio į visuomenės ir valstybės raidą antklodę. Taip, tai neįprasta, bet bent jau tai nėra apgaulė.
Pabendravęs su tikrais žmonėmis ir pergalvojęs savo darbą, aš, labai patenkintas, ėmiau paprastesnį požiūrį į darbą. Jau seniai nevaikštau į įmonių renginius, su dideliu malonumu ignoruoju visus „darbuotojo kodus“, aprangos kodus, misijas ir vertybes. Aš nesistengiu su jais kovoti, tai neteisinga - kadangi savininkas nusprendė, kad visi turėtų dėvėti rožinius marškinėlius su Mabel ir vienaragiu, tai yra jo asmeninis reikalas. Tik aš vilkėsiu geltonus marškinėlius. O rytoj – raudonai. Poryt – nežinau, kaip paklaus mano siela.
Taip pat permąsčiau savo darbą, kad padidinčiau efektyvumą. Apskritai šia tema rimtai sergu jau seniai, bet verslą visada skiriu į priekį. Kaip ir mes turime padidinti jos efektyvumą, tai turi prasmę ir misiją.
Žinoma, tai būtina, jei tai mano darbas, jei buvau specialiai tam pasamdyta. Tačiau dažniausiai ši veikla yra antraeilė, ji ateina kaip priekaba prie kokio nors „įprasto“ darbo. Todėl tai yra neprivaloma ir suteikia daug erdvės kūrybiškumui.
Čia aš įgyju kūrybos. Dabar daugiausia dėmesio skiriu darbuotojų asmeninio efektyvumo darbe didinimui. Ne tam, kad verslas uždirbtų daugiau, nors šis tikslas irgi pasiekiamas, o galiausiai. Pagrindinis tikslas – padidinti darbuotojų pajamas. Žinoma, norintiems.
Juk kiekvienas žmogus, atėjęs į darbą, vis tiek ten praleis visą dieną. Biure praleistas laikas kainuoja ir yra pastovus. O pinigai ir kompetencijos, kurias jis uždirba, yra jo rezultatas. Rezultatą padaliname iš kaštų ir gauname efektyvumą.
Tada viskas paprasta. Išlaidos, t.y. mažai tikėtina, kad laikas darbe sumažės. Bet kaip galite pasiekti daugiau rezultatų? Ir efektyvumas auga. Grubiai tariant, tai yra „tarnavimo laiko“ efektyvumas, nes darbas yra priverstinė būtinybė, jei be pagražinimų.
Žinoma, negaliu pasiekti tokio „tikroviškumo“, kokį turi gydytojai, mokytojai ir statybininkai. Bet bent jau kažkam padėsiu. Gyvas, liūdnas, linksmas, problemiškas, netvarkingas, gražus, ekscentriškas, niūrus, bet tikras – Vyras.
O gal turėčiau tapti mokyklos mokytoju? Jau per vėlu tapti gydytoju, bet statybininku tapti nepavyks - rankos auga iš užpakalio.
Šaltinis: www.habr.com