Kā saprast, ka esat frēzmaŔīnu operators?

FrēzÄ“Å”anas puiÅ”i ir lieliski puiÅ”i. Es daudz pavadÄ«ju kopā ar viņiem darbnÄ«cā, kad gāju praksē un rakstÄ«ju disertāciju. Vēlāk sapratu, ka visur ir daudz frēzÄ“Å”anas operatoru.

Viss, ko frēzmaŔīnas operators dara darbā, ir stāvēt aiz frēzmaŔīnas un veidot detaļas. Pusdienas laikā viņŔ iet ēst, dažreiz apmeklē tualeti un katru stundu skrien uz smēķētavu. Visi.

FrēzÄ“Å”anas operators vienmēr izpilda kvotu. Pat pārpilda, gandrÄ«z vienmēr. Bet, dÄ«vainā kārtā, tas vienmēr pārpilda ar nelielu procentu. FrēzÄ“Å”anas operatora vārdiem sakot: "redz, mēs darām nedaudz vairāk, lai bÅ«tu bonuss, bet ne pārāk daudz, lai standarts netiktu paaugstināts." Mājās dodas 15-00, lai gan darba diena ir lÄ«dz 17-00. Jo es izpildÄ«ju kvotu.

Dzirnavnieks vienmēr skatās apkārt uz citiem dzirnavniekiem un cenÅ”as neizkļūt no kopējās plÅ«smas. Ja visi izbrauc 15-00, tad aizbrauc arÄ« frēzmaŔīnas operators. Ja visi pārsniedz plānu par 5%, tad to dara arÄ« frēzmaŔīnas operators. Ja visi nosoda coven veidotājus, tad to dara arÄ« frēzmaŔīnu operators.

Dzirnavnieks vienmēr bÅ«s dzirnavnieks. Tie nejauÅ”ie frēzÄ“Å”anas operatori, kas kļuva par cehu vadÄ«tājiem vai, kāda brÄ«numa dēļ, kļuva par uzņēmumu direktoriem, vairs nav frēzÄ“Å”anas operatori. Viņi tiek svinÄ«gi izslēgti no lepnās frēzētāju Ä£imenes.

FrēzmaŔīna ir stabila. Viņam nekas nenotiek. Tas neko nemaina. ViņŔ frēzē. Tik, cik viņiem teica (jā, vēl nedaudz, lai saņemtu bonusu). TērzÄ“Å”ana ar citiem frēzÄ“Å”anas operatoriem. Dažreiz ar virpotājiem. Dzer alu. Skatās seriālus. PatÄ«k makŔķerēt.

Ja veidojat frēzmaŔīnas produktivitātes grafiku, tā bÅ«s taisna lÄ«nija, kas ir paralēla x asij (horizontāla, Ä«sumā). Dažreiz taisne paceļas nedaudz augstāk - kad dzirnavnieks ir spiests palielināt standartu. Kad jÅ«s aiziet pensijā, grafiks samazinās lÄ«dz nullei. Visi.

Kā pārbaudÄ«t, vai esat frēzmaŔīnu operators vai nē? Elementāri ā€“ izveidojiet sava produktivitātes grafiku.

Ja esat programmētājs, zÄ«mējiet atbilstoÅ”i rādÄ«tājiem, kas jÅ«s mēra. Vai arÄ« pēc nopelnÄ«tās naudas. Ja pārdevējs - pēc ienākumiem vai maksājumiem. Ja programmētāju vadÄ«tājs - pēc savu padoto metrikām. Ja esi jauktās komandas lÄ«deris, zÄ«mē pēc abiem rādÄ«tājiem.

Nu tad viss ir vienkārÅ”i. Ja jÅ«su grafiks svārstās ap taisnu lÄ«niju, jÅ«s esat frēzmaŔīnas operators.

Ja esat stingrs gÄ«ks un Å”aubāties, ka grafiks svārstās nejauÅ”i, izmantojiet statistikas metodes. NeuzzÄ«mējiet grafiku, bet izveidojiet paraugu un uzzÄ«mējiet sadalÄ«jumu, novērtējiet dispersiju, paredzamo vērtÄ«bu un pārbaudiet sadalÄ«juma likuma normālumu, piemēram, izmantojot Å apiro-Vilka testu. Ja sadales likums ir normāls, tad esi frēzmaŔīnu operators, jo augÅ”upejoÅ”a tendence liecinātu par normalitātes trÅ«kumu.

Vēl labāk ā€“ izveidojiet vairākus paraugus pa gadiem un pārbaudiet hipotēzi par matemātisko gaidu vienādÄ«bu, izmantojot Studenta testu. Varat pārbaudÄ«t dispersiju vienādÄ«bu, izmantojot FiÅ”era testu. Pārliecinieties, ka esat frēzmaŔīnu operators.

Katram gadÄ«jumam pārbaudiet sevi pēc frēzmaŔīnas operatora neformālajām zÄ«mēm. Piemēram, tu jau gadiem ilgi dari vienu un to paÅ”u ā€“ nevis tādā nozÄ«mē, ka strādā vienu darbu, bet gan tikai programmÄ“Å”ana, tikai pārdoÅ”ana utt. Vai arÄ« jÅ«s vienmēr izpildāt kvotu, bet nekad to nedubultojiet. Jums ir svarÄ«gi arÄ« kolēģu viedokļi un viņu uzskati, jÅ«s cenÅ”aties no viņiem neizcelties un nekādā veidā viņus neietekmēt.

Apsveicam, ja esat frēzmaŔīnu operators. Stabils, skaists, plakans produktivitātes grafiks jÅ«s gaida lÄ«dz aizieÅ”anai pensijā. Jums vairs ne par ko nav jāuztraucas.

Ja neesi frēzmaŔīnu operators, nav ko apsveikt. JÅ«su grafiks pieaugs un kritÄ«sies. Stabilitātes nebÅ«s. Un pats trakākais ir ā€“ kas zina, kas bÅ«s pēc gada, diviem vai trÄ«sdesmit.

Avots: www.habr.com

Pievieno komentāru