Profesion: pentadbir sistem

Selalunya dari generasi yang lebih tua kita mendengar kata-kata ajaib tentang "satu-satunya catatan dalam buku kerja." Sememangnya, saya terpaksa bertemu dengan kisah-kisah yang sangat menakjubkan: tukang kunci - tukang kunci pangkat tertinggi - mandor bengkel - penyelia syif - ketua jurutera - pengarah kilang. Ini pasti mengagumkan generasi kita, yang menukar pekerjaan sekali, dua kali, dan apa yang ada - kadang-kadang lima atau lebih. Kami mempunyai peluang bukan sahaja untuk menukar syarikat, anda boleh menukar profesion dan cepat membiasakannya. Ini amat ketara dalam sektor IT, di mana terdapat pemindahan kerjaya yang sangat pelik dan pergeseran kardinal ke atas dan ke bawah tangga kerjaya. 

Memerhati proses ini, kami menyedari bahawa direktori profesion adalah permintaan bukan sahaja oleh pelajar sekolah yang memilih universiti, tetapi juga oleh orang dewasa yang memilih laluan. Oleh itu, kami memutuskan untuk bercakap tentang kepakaran utama yang menjadi permintaan dalam bidang IT. Kita mulakan dengan yang paling dekat dengan kita - pentadbir sistem. 

memang macam tu

Siapakah orang ini?

Pentadbir sistem ialah pakar yang mengkonfigurasi, menambah baik dan menyelenggara infrastruktur IT syarikat, termasuk perkakasan, persisian, perisian dan sambungan rangkaian. Benar, definisi yang sangat formal?

Apa yang dilakukan oleh pentadbir sistem bergantung kepada saiz syarikat, bidang aktiviti, pengalaman dan kemahiran pentadbir itu sendiri. Daripada memberikan definisi, adalah lebih baik untuk memilih jenis tertentu pentadbir sistem.

• Enikey ialah pentadbir sistem pemula yang melaksanakan fungsi asas untuk menyediakan perkakasan dan perisian. Biasanya pembantu kepada pentadbir sistem kanan atau pentadbir dalam syarikat kecil bukan IT yang menutup insiden semasa.
• Pentadbir sistem (aka true admin) ialah generalis yang bertanggungjawab untuk operasi infrastruktur IT yang stabil dan bebas masalah, memantau, mengambil inventori, bertanggungjawab untuk keselamatan pengguna, berurusan dengan rangkaian, dsb. Ini adalah dewa infrastruktur IT yang berbilang senjata dan berkepala pelbagai, yang memikul tanggungjawab untuk memastikan keseluruhan hayat IT syarikat. Ditemui di hampir setiap syarikat.
• Jurutera arkitek sistem ialah pakar yang mereka bentuk infrastruktur IT dan seni bina rangkaian dalam syarikat besar.
• Pentadbir rangkaian ialah pakar yang terlibat dalam menyediakan dan membangunkan rangkaian fizikal dan logik dalam syarikat, serta mengurus sistem pengebilan, perakaunan dan kawalan trafik. Diminta di pusat data, telekomunikasi, bank, syarikat.
• Jurutera keselamatan maklumat ialah pakar yang memastikan keselamatan infrastruktur IT di semua peringkat. Ia adalah permintaan dalam syarikat yang sensitif terhadap serangan dan penembusan ke dalam rangkaian (dan ini adalah fintech, bank, industri, dll.). 

Oleh itu, setelah memutuskan untuk menjadi pentadbir sistem, adalah lebih baik untuk segera merancang ke arah mana anda akan berkembang, kerana anda tidak boleh memberi makan kepada keluarga anda dan membuat kerjaya dalam kedudukan enikei.

Di mana diperlukan?

Saya akan mengatakan bahawa di mana-mana, tetapi ia adalah satu pembohongan. Atas sebab tertentu, pemimpin perniagaan bukan yatish bersaiz kecil dan sederhana percaya bahawa segala-galanya boleh "dihimpit" ke dalam awan, dan pentadbir sistem hanya boleh menjadi enikey yang masuk. Oleh itu, syarikat sering mengalami banyak masalah daripada infrastruktur IT yang pincang (lebih tepat lagi, kucar-kacir IT), tetapi mereka tidak mengupah pentadbir sistem. Jika anda berjaya masuk ke syarikat sedemikian, maka dalam 99% kes anda perlu mempertimbangkan bekerja di syarikat sebagai pengalaman dan teruskan, dan hanya dalam 1% kes anda berjaya meyakinkan bos, menjadi sangat diperlukan dan membina persekitaran IT yang ideal dengan seni bina yang disahkan dan pengurusan yang cekap (di sini saya terangkan terus daripada contoh sebenar!). 

Tetapi dalam syarikat di mana IT adalah bidang aktiviti utama (penghosan, pembangun, dll.) atau menutup kerja operasi (penghantaran, kedai dalam talian, bank, runcit, dll.), Pentadbir sistem segera menjadi pakar yang dicari. yang boleh berkembang dalam satu atau lebih arah. Memandangkan automasi terus mengambil alih syarikat, mencari pekerjaan sysadmin peringkat permulaan dan pertengahan tidak akan menjadi sukar. Dan apabila anda menjadi pakar yang hebat, syarikat akan berjuang untuk anda, kerana terdapat banyak Enike, tetapi terdapat sangat sedikit profesional, seperti di tempat lain. 

Pada masa penulisan ini pada perkhidmatan "Habr Career" 67 kekosonganberkaitan pentadbiran sistem. Dan anda hanya boleh melihat bahawa penyebaran "pengkhususan" adalah besar: daripada pekerja sokongan teknikal kepada pakar keselamatan maklumat dan DevOps. Ngomong-ngomong, bekerja dalam sokongan teknikal pada permulaan sangat cepat, cekap dan mendalam mengepam beberapa kemahiran yang berharga untuk pentadbir sistem.

gaji purata

Mari kita lihat semula gaji. "Kerjaya Habr". 

Mari ambil gaji purata tanpa menonjolkan kemahiran untuk "Pentadbir Sistem" dan untuk "DevOps" mengikut data untuk separuh kedua 2. Ini ialah kepakaran paling popular dalam bahagian "Pentadbiran", dan yang paling mendedahkan. Jom bandingkan.

Tahap pakar

Pentadbir Sistem

DevOps

pelatih (pelatih)

Rubles 25 900.

tiada pelatih

junior (junior)

Rubles 32 560.

Rubles 69 130.

tengah (tengah)

Rubles 58 822.

Rubles 112 756.

senior (senior)

Rubles 82 710. 

Rubles 146 445.

memimpin (memimpin)

Rubles 86 507.

Rubles 197 561.

Angka-angka itu, tentu saja, diberikan dengan mengambil kira Moscow, di kawasan-kawasan keadaannya lebih sederhana, tetapi, secara ciri, perkadarannya lebih kurang sama. Dan nampaknya saya perbezaan sedemikian adalah adil, kerana DevOps benar-benar lebih maju dari segi kemahiran (jika kita bercakap tentang devops kanonik, dan bukan tentang mereka yang mempunyai nama yang sama).

Satu-satunya perkara yang saya tidak ingin mengesyorkan ialah mengambil devops jun selepas sekolah menengah. Ahli teori, yang tidak mengetahui sama ada dev atau ops, kelihatan sangat sederhana pada mulanya, berkembang dengan buruk kerana kurang memahami ke mana hendak pergi dan pastinya tidak berbaloi dengan wang yang ditetapkan. Namun, pengkhususan sempit harus mempunyai pentadbir yang lebih berpengalaman yang telah melalui skrip api, air, paip tembaga, bash dan PowerShell. 

Keperluan asas untuk seorang profesional

Keperluan untuk pentadbir sistem berbeza dari syarikat ke syarikat (seseorang perlu memiliki 1C, 1C-Bitrix, Kubernetes, DBMS tertentu, dll.), tetapi terdapat beberapa keperluan asas yang berkemungkinan besar diperlukan dalam mana-mana syarikat. 

• Pengetahuan dan pemahaman tentang model rangkaian OSI, protokol asas.
• Pentadbiran sistem pengendalian Windows dan/atau Unix, termasuk dasar kumpulan, pengurusan keselamatan, penciptaan pengguna, akses jauh, kerja baris arahan dan banyak lagi.
• Bash skrip, PowerShell, yang membolehkan anda mengautomasikan dan mengoptimumkan tugas pentadbiran sistem rutin. 
• Pembaikan dan penyelenggaraan PC, perkakasan pelayan dan perkakasan.
• Bekerja dengan konfigurasi dan penghalaan rangkaian komputer.
• Bekerja dengan pelayan mel dan pelayan telefon.
• Pemasangan program dan aplikasi pejabat.
• Pemantauan rangkaian dan infrastruktur. 

Inilah asas yang perlu dikuasai pada tahap yang baik dan yakin. Dan ia tidak semudah yang kelihatan: di belakang setiap item terdapat banyak cip, rahsia ketukangan, alat perisian yang diperlukan, arahan dan manual. Dengan cara yang baik, bekerja dengan pendidikan kendiri dengan pekerjaan penuh dalam pekerjaan utama selama sekurang-kurangnya setahun.

Belajar untuk memahami jenaka ini.

Kualiti peribadi yang penting

Pentadbir sistem ialah pakar yang tidak boleh diasingkan dalam persekitaran syarikat dan profesional. Dia sentiasa perlu berkomunikasi dengan orang di telefon dan secara peribadi, jadi sifat introvert perlu diatasi. Sysadmin mestilah:

• tahan tekanan - untuk mengatasi tingkah laku pengguna yang tidak sesuai, sejumlah besar kerja dan komunikasi dengan pihak pengurusan;
• multitasking - sebagai peraturan, pengurusan infrastruktur IT melibatkan kerja aktif dengan pelbagai alat, penyelesaian serentak beberapa tugas, analisis beberapa insiden sekaligus;
• mereka yang tahu bagaimana menguruskan masa - hanya perancangan yang ketat akan menyelamatkan anda daripada penipuan, kerja yang terganggu dan tarikh akhir untuk tugasan;
• berkomunikasi - dapat mendengar, menganalisis dan memahami apa yang pengguna ingin katakan (kadang-kadang ia sangat, sangat sukar);
• berfikiran teknikal - malangnya, tanpa keupayaan untuk berfikir kejuruteraan, secara sistematik dan algoritma, tiada apa yang perlu dilakukan dalam pentadbiran sistem.

Keperluan untuk pengetahuan bahasa asing

Jika syarikat mengenakan keperluan bahasa dan mereka memohon kepada pakar, maka pentadbir sistem mesti mematuhi peraturan ini (contohnya, syarikat itu menyediakan perkhidmatan penyumberan luar untuk syarikat asing). Tetapi secara umum, pentadbir sistem harus memahami arahan asas dan mesej sistem dalam bahasa Inggeris - untuk kebanyakan, ini sudah cukup.

Walau bagaimanapun, jika anda ingin berkembang dalam kerjaya anda, menerima sijil antarabangsa, termasuk Cisco, menjadi yang pertama memahami teknologi canggih, anda memerlukan bahasa Inggeris sekurang-kurangnya Pertengahan Atas. Saya sangat mengesyorkan membuat pelaburan ini dalam pembangunan profesional, ini bukan tahap yang hebat, adalah agak mungkin untuk menguasainya walaupun tanpa kebolehan bahasa.

Tempat belajar

Profesion pentadbir sistem adalah menarik kerana tidak ada keperluan latihan khusus untuk memasuki kepakaran, kerana pentadbir sistem seperti itu tidak diajar di fakulti khas. Pada mulanya, segala-galanya bergantung kepada anda - sejauh mana anda bersedia untuk menguasai teori dan amalan secara bebas, bekerja dengan sistem pengendalian (Windows dan Unix), peranti dan keselamatan. Malah, komputer anda sepatutnya menjadi makmal latihan anda (atau lebih baik jika anda mempunyai mesin berasingan untuk tugasan sedemikian supaya proses itu tidak mengganggu kerja utama dan kajian anda).

Untuk mengatakan bahawa pentadbir sistem adalah profesion tanpa latihan dan ramai orang yang belajar sendiri adalah jenayah pada zaman kita, kerana kita melihat tahap pentadbir sistem yang dibayar dengan baik. Jadi terdapat set asas "klasik" yang anda perlukan.

• Pendidikan asas, sebaik-baiknya yang teknikal, akan memberi anda pemahaman tentang asas pemikiran algoritma, kejuruteraan, elektronik, dsb. Ia akan memudahkan pemahaman tentang kepakaran dan mempercepatkan perkembangannya. Di samping itu, jangan lupa bahawa bagi kebanyakan majikan Rusia, diploma masih merupakan dokumen penting semasa memohon pekerjaan.
• Satu atau lebih pensijilan Cisco akan meningkatkan kemahiran anda dengan ketara dan menjadikan resume anda berdaya saing. Contohnya, Juruteknik Rangkaian Kemasukan Bertauliah Cisco (CCENT) ialah Juruteknik Rangkaian Cisco peringkat pertama atau Penghalaan dan Penukaran Cisco Certified Network Associate (CCNA) ialah salah satu pensijilan peringkat permulaan asas. Anda akan menemui Cisco di hampir mana-mana syarikat, terutamanya yang besar. Sama ada cara, pensijilan profesional ini pada asasnya adalah standard emas untuk rangkaian. Pada masa akan datang, anda boleh "mendapatkan" peringkat lain, tetapi, saya akan memberitahu anda rahsia, sudah ditanggung oleh majikan 😉
• Bergantung pada profil kerja anda, anda boleh memperoleh pensijilan yang berkaitan dalam sistem pengendalian, keselamatan, rangkaian dan banyak lagi. Ini adalah kertas yang benar-benar diminati oleh majikan, dan dari pengalaman saya sendiri, saya akan mengatakan bahawa semasa membuat persediaan untuk peperiksaan, anda mengepam subjek itu sepenuhnya. Jika anda tidak belajar sendiri, tetapi menghadkan diri anda hanya kepada kursus, hampir mustahil untuk lulus peperiksaan.
• Terdapat satu lagi cara pendidikan - kursus komprehensif untuk pentadbir sistem Windows dan Unix. Sudah tentu, banyak bergantung kepada guru dan organisasi asas yang mengendalikan kursus, tetapi kualiti kursus boleh 100% mengecewakan. Sementara itu, dengan kombinasi keadaan yang berjaya, kursus sebegini mensistemkan pengetahuan dengan sangat baik, meletakkannya di rak. Jika anda masih memutuskan untuk mendapatkan pendidikan tambahan seperti itu, pilih bukan universiti, tetapi universiti korporat, di mana kuliah dan latihan disampaikan oleh profesional sebenar, bertindak, dan bukan ahli teori dari tahun 90-an. 

Pentadbir sistem ialah kepakaran yang memerlukan latihan berterusan dalam teknologi baharu, alatan keselamatan, sistem pengurusan infrastruktur IT, dsb. Tanpa rendaman berterusan dalam bahan baharu, anda akan kehilangan kelayakan dan nilai pasaran anda dengan cepat.

Anda tidak akan dapat menguasai asas-asas dan menjadi profesional yang hebat - tanpa mengetahui seni bina PC, pelayan, memahami prinsip operasi perisian aplikasi dan perkhidmatan, sistem pengendalian, tiada apa yang akan berfungsi. Oleh itu, bagi pentadbir sistem, tesis "bermula dari awal" adalah lebih relevan berbanding sebelum ini.

Buku dan Alat Pembelajaran Terbaik

1. Klasik ialah Andrew Tanenbaum: "Seni Bina Komputer", "Rangkaian Komputer", "Sistem Pengendalian Moden". Ini adalah tiga buku tebal, yang, bagaimanapun, telah melalui beberapa edisi, dibaca dan dirasakan dengan baik. Lebih-lebih lagi, bagi sesetengah pentadbir sistem, kecintaan terhadap kerja bermula dengan buku-buku ini.
2. T. Limoncelli, K. Hogan "Amalan Sistem dan Pentadbiran Rangkaian" dalam - buku "pemerintah otak" yang menakjubkan untuk mensistematisasikan pengetahuan pentadbir sistem sedia ada. Secara umum, Limoncelli mempunyai banyak buku yang bagus untuk pentadbir sistem. 
3. R. Pike, B. Kernigan “Unix. Persekitaran Perisian", dan buku lain oleh Kerningan
4. Hadiah Noah "Python dalam UNIX dan Pentadbiran Sistem Linux" ialah buku yang bagus untuk peminat automasi pentadbir.

Selain buku, manual vendor, bantuan terbina dalam untuk sistem pengendalian dan aplikasi, arahan dan peraturan akan berguna - sebagai peraturan, adalah mudah untuk mencari semua maklumat yang anda perlukan di dalamnya. Dan ya, selalunya mereka dalam bahasa Inggeris dan sangat buruk dalam penyetempatan Rusia.

Dan, sudah tentu, Habr dan forum khusus adalah bantuan yang hebat untuk pentadbir sistem dari mana-mana peringkat. Apabila saya perlu mempelajari sains Windows Server 2012, Habr sangat membantu - kemudian kami mengenali antara satu sama lain dengan lebih rapat.

Masa depan sysadmin

Saya telah mendengar tentang kemerosotan profesion pentadbir sistem dan hujah yang menyokong tesis ini lebih lemah: robot akan mengatasi, awan menjamin berfungsi tanpa pentadbir sistem, dsb. Persoalan siapa yang mentadbir awan, sebagai contoh, di pihak penyedia, masih terbuka. Malah, profesion pentadbir sistem tidak merendahkan, tetapi sedang diubah ke arah komplikasi dan kesejagatan. Oleh itu, jika anda telah memilihnya, beberapa laluan terbuka sebelum anda.

• DevOps atau DevSecOps ialah pengkhususan di persimpangan pembangunan, pentadbiran dan keselamatan. Pada masa ini, perhatian kepada DevOps hanya berkembang dan trend ini akan berterusan, berkembang ke arah kontena, aplikasi dan sistem yang dimuatkan, seni bina perkhidmatan mikro, dsb. Kaji selama ini ia kelihatan seperti keutamaan tertinggi untuk masa depan. 
• Keselamatan maklumat adalah satu lagi arah pembangunan. Jika peranti keselamatan maklumat sebelum ini hanya terdapat dalam telekomunikasi dan bank, hari ini ia diperlukan di hampir mana-mana syarikat IT. Sfera ini tidak mudah, ia memerlukan pengetahuan dalam pembangunan, penggodaman dan sistem perlindungan - ini lebih mendalam daripada memasang antivirus dan menyediakan tembok api. Dan omong-omong, terdapat kepakaran berasingan untuk infobez di universiti, jadi jika anda berada di permulaan perjalanan anda, anda boleh segera memasukkan profil, dan jika anda seorang "orang tua", maka anda boleh mempertimbangkan program sarjana untuk mendalami ilmu dan mempunyai diploma.
• CTO, CIO - jawatan kanan dalam bidang IT atau jabatan IT syarikat. Laluan yang sangat baik untuk mereka yang, sebagai tambahan kepada pemikiran sistemik dan cintakan teknologi, mempunyai kebolehan pengurusan dan kewangan. Anda akan menguruskan keseluruhan infrastruktur IT, melaksanakan pelaksanaan yang kompleks, membina seni bina perniagaan, dan ini, sudah tentu, membayar dengan sangat baik. Walau bagaimanapun, seperti yang ditunjukkan oleh amalan, CTO / CIO dalam syarikat besar juga mempunyai keupayaan untuk berunding, menjelaskan, mewajarkan dan memecahkan belanjawan, ini adalah saraf dan tanggungjawab yang besar.
• Mulakan bissnes anda sendiri. Sebagai contoh, untuk melakukan pentadbiran sistem dan sokongan untuk syarikat sebagai penyumber luar. Kemudian anda akan dapat membina jadual anda, merancang keuntungan dan pekerjaan, dan menyediakan perkhidmatan yang sangat menarik untuk anda. Tetapi ini bukanlah jalan yang mudah, baik dari segi merekrut dan mengekalkan pangkalan pelanggan, dan dari segi pengurusan, kewangan dan undang-undang. 

Sudah tentu, anda boleh pergi ke telekomunikasi, dan ke dalam pembangunan, dan ke dalam pengurus jualan produk yang kompleks secara teknikal (dengan cara itu, pilihan yang mahal!), Dan ke dalam pemasaran - semuanya bergantung pada kecenderungan peribadi anda dan pemahaman pengkhususan. Dan anda boleh kekal sebagai pentadbir sistem yang hebat dan melakukan semua yang disenaraikan dari segi gaji dan kemahiran. Tetapi untuk ini, keinginan dan pengalaman dan pemahaman anda oleh pengurusan syarikat anda tentang kepentingan infrastruktur IT mesti bersatu (dan ini sudah jarang berlaku). 

Mitos profesion

Seperti mana-mana profesion, pentadbiran sistem dikelilingi oleh mitos. Saya dengan senang hati akan menghilangkan yang paling biasa.

• Sysadmin adalah profesion yang bekerja. Tidak, ini adalah kerja yang bijak dan kompleks dengan multitasking dan beban kerja, kerana dalam dunia hari ini, infrastruktur IT terlalu bermakna dalam mana-mana syarikat.
• Sysadmin adalah jahat. Tidak, biasa - mengikut sifat pemilik profesion. Tetapi mereka benar-benar marah oleh pengguna yang tidak dapat menggambarkan masalah itu, atau, apa yang baik, menganggap diri mereka hampir penggodam dan, sebelum meminta bantuan, memburukkan lagi masalah itu.

  
  Tidak jahat, tetapi berbahaya!

• Sysadmins tidak memerlukan pendidikan. Jika anda tidak mahu "membaiki dapur" sepanjang hayat anda dan melakukan perkara asas seperti memasang antivirus dan program lain, anda perlu belajar secara berterusan, baik sendiri mahupun di kursus yang disahkan profesional. Pendidikan tinggi akan membantu mempercepatkan proses pembelajaran kendiri dan persepsi maklumat teknikal yang kompleks. 
• Sysadmin adalah pemalas. Oh, ini mitos kegemaran saya! Sysadmin yang baik berfungsi dengan perisian pengurusan infrastruktur IT dan memastikan keseluruhan sistem teratur. Ia mengambil masa yang besar, selalunya memerlukan kerja lebih masa, tetapi secara luaran ya, nampaknya pentadbir sistem hanya duduk di PC, seperti kita yang lain. Pada pendapat orang awam, ini adalah kucar-kacir: pentadbir mesti berpusing dengan wayar dan tergesa-gesa dengan crimper dan penari telanjang bersedia. Kebodohan, pendek kata. Walaupun tiada siapa yang tidak berdosa, anda akan segera merasakan pentadbir sistem yang malas dalam kulit anda sendiri.
• Sysadmin tidak kemas, mereka berjalan-jalan dengan baju sejuk yang diregangkan dan berjanggut. Penampilan pentadbir sistem tidak ditentukan oleh mana-mana piawaian dan bergantung semata-mata pada pilihan peribadinya.

Tetapi secara umum, terdapat bahagian jenaka dalam setiap jenaka, dan secara umum, pentadbir sistem adalah lelaki yang berwarna-warni, menarik, dengan cara komunikasi yang unik. Anda sentiasa boleh mencari bahasa yang sama dengan mereka.

Nasihat utama

Tiada keajaiban dan anda tidak akan menjadi pentadbir sistem super jika anda duduk di pejabat kecil dan melakukan kerja asas. Anda pastinya akan keletihan, kecewa dengan profesion dan mendakwa bahawa ini adalah pekerjaan yang paling teruk di dunia. Oleh itu, bangun, tukar pekerjaan, jangan elakkan tugas yang menarik dan sukar - dan anda sendiri tidak akan perasan bagaimana anda akan menjadi profesional yang dicari dan dibayar tinggi. 

PS: dalam ulasan, seperti biasa, kami sedang menunggu nasihat daripada pentadbir sistem yang berpengalaman dan cerita tentang perkara yang membantu anda dalam kerjaya anda, bagaimana anda datang ke pekerjaan ini, perkara yang anda suka mengenainya dan perkara yang tidak anda lakukan. Bagaimana, pentadbiran sistem pada tahun 2020?

Sumber: www.habr.com