Skont ir-reklutaturi Ġermaniżi u l-maniġers tal-kiri, il-problemi bir-reklutaġġi huma l-ostaklu ewlieni biex jaħdmu f'pajjiż Ewropew għall-applikanti li jitkellmu bir-Russu. Is-CVs huma mimlija żbalji, ma fihomx l-informazzjoni li min iħaddem jeħtieġ u, bħala regola, ma jirriflettux il-ħiliet tekniċi għolja tal-kandidati mir-Russja u s-CIS. Fl-aħħar, kollox jirriżulta f’posta lura u lura ta’ mijiet ta’ applikazzjonijiet, 2-3 stediniet għal intervisti, u nuqqas ta’ sodisfazzjon malajr ma’ min iħaddem il-ġdid, anki jekk il-kuntratt ikun ġie ffirmat u l-moviment ikun seħħ.
Ħejjejt lista ta' kontroll ta' ħames punti li tgħinek tevita l-iżbalji ewlenin meta tapplika għal xogħol fil-Ġermanja.
Il-lista ta' kontroll tikkonsisti f'mistoqsijiet, li t-tweġibiet tagħhom għandhom ikunu faċli biex jinqraw mir-resum u mill-ittra ta' kopertura tiegħek.
Mur:
Għaliex għandek bżonn iddisprat li tingħaqad ma 'din il-kumpanija? X'jiġbedek lejn il-post tax-xogħol il-ġdid tiegħek?
It-tweġiba għal din il-mistoqsija hija l-bażi tal-motivazzjoni jew tal-ittra ta' akkumpanjament tiegħek (jekk il-kumpanija taċċetta applikazzjonijiet imqassra mhux itwal minn tliet paġni, allura l-ittra ta' akkumpanjament jista' jkollha elementi ta' ittra ta' motivazzjoni).
Ejja nimmaġinaw li inti programmatur mill-Ukrajna. Kif tista’ twieġeb dawn il-mistoqsijiet?
- Il-paradigma tal-ipprogrammar li ilek taħdem fiha għal żmien twil tikkorrispondi mal-paradigma li topera fiha l-kumpanija. Tgħoġbok, l-esperjenza tiegħek tarrikkixxi lit-tim.
- Qabel dan, ħdimt f'kumpaniji żgħar, u trid tiffamiljarizza ruħek mal-proċessi f'kumpanija kbira. Jew viċi versa. Għaldaqstant, għandek perspettiva ġdida dwar is-soluzzjoni tal-problemi f'post ġdid, minħabba l-esperjenza tal-passat tiegħek.
- Int attirat lejn il-prodott innovattiv li trid taħdem fuqu u l-isfidi tekniċi li dan ix-xogħol iġib miegħu – titgħallem malajr u volontarjament, u l-opportunità li tagħmel dan timmotivak (adattat jekk inti Bidu relattiv).
- Int diġà fluwenti fil-libreriji u l-lingwi li ser ikollok bżonn taħdem magħhom fil-post il-ġdid tiegħek u tkun tista 'taqsam l-esperjenza tiegħek ma' kollegi iżgħar.
- Inti qrib il-valuri tal-kumpanija (indika liema), li qrajt fuq il-websajt tagħhom u minn reviżjonijiet ta 'eks impjegati fuq Glassdoor jew Kununu.
- Tixtieq taħdem f'kumpanija bit-tip ta' klima tax-xogħol deskritta minn impjegati preċedenti fuq il-websajts imsemmija.
- Inti attirat li taħdem f'tim multikulturali.
Mhuwiex meħtieġ li tagħżel oġġett wieħed mil-lista; tista 'tinkludi diversi. U, ovvjament, il-lista ma teżawrixxix l-għażliet kollha possibbli! Ibbażat fuq l-aspettattivi ta’ min iħaddem fir-reklam tax-xogħol, mhux se tmur ħażin.
X'intom kburi professjonalment? Għal xiex japprezzawkom il-kollegi tiegħek?
Kull wieħed minna għandu saħħiet u dgħufijiet. Dak li aħna partikolarment tajbin fih jista 'jsir il-qalba tal-profil professjonali tagħna. Huwa importanti li l-Bewerbung tiegħek (applikazzjoni għal xogħol) tirrifletti dan il-profil kemm jista' jkun. Kun lest li tgħid storja qasira mill-ħajja professjonali tiegħek li turi s-saħħiet tiegħek. Hawnhekk jista’ jkun utli li tintervista lil eks-kollegi.
Allura x'inhuma eżattament l-għażliet? X'inhi s-saħħa tiegħek?
- Int plejer ta' tim b'saħħtu. Fl-aħħar proġett tiegħek, ix-xogħol f'tim ġie partikolarment faċilment għalik; meta nqalgħu nuqqas ta' ftehim u komunikazzjoni ħażina, użajt il-ħiliet ta' komunikazzjoni qawwija tiegħek u ċċara l-ambigwitajiet. B'dan il-mod, il-membri kollha tat-tim baqgħu inklużi.
- Inti mexxej. Meta l-mexxej tat-tim marad, inti ħadt f'idejha l-funzjonijiet tiegħu u wassal il-proġett fil-ħin, u rċevejt feedback flatter mill-maniġment, il-klijent u t-tim.
- Int dixxiplinat u taħseb b'mod strateġiku. Għalhekk, qatt ma tittraskura t-testijiet tal-unità u d-dokumentazzjoni, għax tifhem li din hija ċ-ċavetta għall-operat normali fit-tul tal-kumpanija.
Il-kompiti u r-rutina ta' kuljum tiegħek huma deskritti b'mod speċifiku kemm jista' jkun fil-bidu tiegħek?
M'hemmx għalfejn tikteb:
2015–2017 Amethyst Company: implimentat karatteristiċi, kitbet testijiet tal-unità u qabbad il-programm mad-database.
Il-kumpanija fittizja "Amethyst" hija ċara li mhix Google, għalhekk ta 'min ta' l-inqas tispjega x'tagħmel.
Huwa aħjar li tikteb hekk:
2015–2017 Amethyst Company: żvilupp ta' softwer għal apparat użat fir-riċerka medika
Pożizzjoni: Żviluppatur
- settings tal-profil tal-utent implimentati (C#, teknoloġiji WPF)
- implimentat il-mudell tad-database SQLite
- ipparteċipa fit-tranżizzjoni tas-sistema għal magna formali ta 'stat finit
Dan id-disinn jagħti aktar informazzjoni dwar il-ħiliet tiegħek u jistedinkom għal djalogu sostantiv waqt intervista wiċċ imb wiċċ.
Ametista. Ma tevoka l-ebda assoċjazzjoni mal-iżvilupp ta 'softwer mediku, hux?
Liema kisbiet li jistgħu jitkejlu tista’ turi għal kull xogħol?
L-ewwel daqqa t'għajn jista' jidher li m'hemm xejn, iżda minn kull rutina tista' tiżola mill-inqas episodju wieħed fejn int, kif jgħidu, għamilt differenza. Jekk għadek ma tiftakarx, staqsi lill-kollegi u lil dawk li kienu jħaddmu.
X'jista' jidher eżempju għal programmatur li diġà nafu?
- Huwa ppropona l-implimentazzjoni tal-użu ta 'database SQLite minflok database miktuba internament, wettaq l-implimentazzjoni, u kiseb sigurtà akbar tad-dejta, stabbiltà u prestazzjoni tas-sistema (in-numru ta' żbalji magħrufa fis-subsistema naqas għal żero, il-produttività rdoppja).
Hemm xi lakuni mhux spjegati?
Ħafna kumpaniji Ġermaniżi huma pjuttost konservattivi u għadhom xettiċi dwar ommissjonijiet fuq is-CVs, anki jekk jitħallew fihom biex jiffrankaw l-ispazju. Għalhekk:
- Jekk ma ħdimtx għal sena jew tnejn u qed tfittex impjieg, allura m'għandekx tikteb "qiegħda." Ikteb "tfittxija għal xogħol, taħriġ avvanzat (kors A, B, C)" - se tinstema ħafna aktar konvinċenti u tikkaratterizzak bħala persuna serja u bi skop.
- Jekk ivvjaġġajt għal sena wara l-università u ma kontx qed tfittex xi ħaġa serja, imbagħad ikteb "Ivvjaġġa fl-Asja." Din il-linja se twassal li inti persuna kurjuża, miftuħa għal kulturi oħra, tapprezza l-bilanċ bejn ix-xogħol u l-ħajja, u ma tieħux il-bidu ta’ karriera ħafif.
It-tweġiba għal kull oġġett tal-lista ta' kontroll hija riflessa fl-applikazzjoni tax-xogħol tiegħek? Int tajjeb. Hemm ħafna aktar irqaq li huwa rakkomandabbli li tieħu kont fl-applikazzjoni, iżda dan huwa l-baŜi. Iċċekkja Bewerbung għal żbalji grammatikali u stilistiċi diversi drabi, qabbadha minn kelliem nattiv jew traduttur professjonali; Kun żgur li l-format u r-ritratt huma xierqa. U tista 'tibgħat!
PS Tinsiex li għal kull xogħol ġdid, ir-reċipjent, l-ittra ta' kopertura jew l-ittra ta' motivazzjoni tiegħek se jkollhom bżonn jiġu mill-inqas editjati, ibbażati fuq l-aspettattivi ta' min iħaddem li jmiss u l-profil tal-kumpanija. Huwa jieħu ż-żmien u l-isforz, iżda b'dan il-mod l-applikazzjoni tiegħek se ssir tassew bejgħ.
Sors: www.habr.com