YES shudder FAANG * वा [व्यावहारिक गाइड] आईटी विशेषज्ञका लागि अमेरिका/युरोपमा जागिर खोज्न

*FAANG 5 ठूला टेक कम्पनीहरू (Facebook, Apple, Amazon, Netflix र Google) को संक्षिप्त रूप हो, जसले सपना/योजना/आईटी इमिग्रेसनको लहरमा सामेल हुन चाहने विकासकर्ताहरूलाई केही उत्कृष्ट अवसरहरू प्रदान गर्दछ।

यो गाइड लेख्नुको कारण थियो यो प्रकाशन उपयोगी स्रोतहरूको सूचीको साथ, जुन मैले संयोगवश केही दिन अघि भेटें। प्रयोगकर्ताको श्रमको साथमा सर्गुन्काकुन भर्ना प्रक्रियाबाट पर्दा उठायो 2015 मा फिर्ता, माथिको जानकारी एक राम्रो सुरूवात बिन्दु हुन्थ्यो। सिद्धान्तमा।

दुर्भाग्यवश, व्यवहार मा, यस्तो नौकरी खोज प्रक्रिया अक्सर असफलता मा समाप्त हुन्छ। रोजगार सूची साइटहरू कम से कम प्रभावकारी विकल्पहरू मध्ये एक हो, कम्तिमा अमेरिकामा।

कटौतीको तल, म व्यावहारिक सिफारिसहरू साझा गर्नेछु जसले तपाईंलाई प्रणालीलाई "ट्वीक" गर्न मद्दत गर्नेछ र छोटो समयमा शीर्ष कम्पनीहरूबाट प्रस्ताव प्राप्त गर्ने सम्भावनालाई उल्लेखनीय रूपमा वृद्धि गर्नेछ।

महत्त्वपूर्ण नोट! मेरो विचारमा, राज्य/युरोपमा शिक्षा रोजगार प्राप्त गर्ने सबैभन्दा सजिलो र प्रभावकारी माध्यम हो, विशेष गरी IT मा। नि: शुल्क यो कसरी गर्ने भन्ने बारे विवरणहरू फेला पार्न सकिन्छ मेरो पहिलो लेखमा र उत्कृष्ट मा रोमनबाट विवरण.

म केवल यो थप्नेछु कि फुलब्राइटको अतिरिक्त, त्यहाँ विश्वविद्यालयमा प्रत्यक्ष प्रवेशको साथ समान अवसर छ, जुन लिङ्कहरूमा वर्णन गरिएको प्रक्रियाबाट थोरै फरक छ। अझै मौका छ भने, यो लेख पढ्न रोक्नुहोस् र माथिको लिङ्कहरू पछ्याउनुहोस्। यो एक महान सर्टकट हो।

खैर, अब बिन्दुमा! बहुमत FAANG मा पदहरू रेफरल सिफारिसहरू प्रयोग गरेर बन्द छन्। यो तब हुन्छ जब एक कम्पनी कर्मचारीले तपाईंलाई भर्ती प्रबन्धक वा कम्तिमा एक भर्तीकर्तालाई सिफारिस गर्दछ।

धेरैका लागि, यो कडा पूर्व-स्क्रिनिङ कार्यक्रमहरू बाइपास गर्ने उत्कृष्ट अवसर मात्र होइन जसले शीर्ष विशेषज्ञहरूलाई पनि "मार्न" सक्छ, तर महत्त्वपूर्ण समय बचत पनि हो, जसले भर्तीकर्ताहरूबाट लामो कलहरू र सबै प्रकारका कार्यहरूबाट बच्न मद्दत गर्दछ, जसले 99 मा। % केसहरूले कुनै पनि निर्णय गर्दैनन् (तर भर्ती प्रबन्धकलाई मात्र आफ्नो बायोडाटा हस्तान्तरण गर्नुहोस्)।

यसबाहेक, धेरै अध्ययनहरू र अन्तर्दृष्टिहरू अनुसार, "सन्दर्भित" विशेषज्ञहरूले छोटो समय फ्रेममा अधिक उदार प्रस्तावहरू प्राप्त गर्छन्। कर्पोरेट अमेरिकामा, नेटवर्किङ अत्यन्तै महत्त्वपूर्ण छ। र हामी यसको फाइदा उठाउने प्रयास गर्नेछौं।

सामान्य अवस्थामा, प्रक्रिया यस्तो देखिन्छ:

हामी एक स्थिति खोज्दैछौं - हामी कम्पनीबाट सम्पर्क खोज्दैछौं - हामी एक विशेष स्थितिको लागि किलर रिजुमे/कभर लेटर तयार गर्दैछौं - हामी कागजातहरू पेश गर्दैछौं - हामी अन्तर्वार्ताको श्रृंखलामा जाँदैछौं।

पद खोज्दै हुनुहुन्छ

यहाँ सबै कुरा सरल छ। सर्फ अफ कम्पनी साइटहरू/लिंकडिन/वास्तवमा (यहाँ वास्तवमै उपयोगी यी स्रोतहरू)

कम्पनीबाट सम्पर्क खोज्दै हुनुहुन्छ

आदर्श विकल्प: शहरमा रहनुहोस् तपाईंको विभागको व्यक्तिसँग भेट्ने अवसर प्राप्त गर्न (वा अझ राम्रो, तपाईंको स्थिति भन्दा उच्च पदानुक्रमको प्रबन्धक)।

यो राज्यहरूमा अध्ययन गर्नु ठूलो मद्दत हुन सक्ने एउटा कारण हो (कम्तिमा तपाईं बैठकहरू गर्न सक्षम हुन लामो समयसम्म देशमा हुनुहुनेछ)। विशेष गरी निराश केटाहरू, मेरो साथी जस्तै, जो अन्ततः अमेजनमा समाप्त भयो, टुर भिसामा यात्रामा उड्छन् र सकेसम्म धेरै पेशेवरहरूसँग परिचित हुने प्रयास गर्छन्।

यदि यो एक व्यक्तिगत बैठक आयोजित गर्न सम्भव छैन (तल एक कसरी व्यवस्थित गर्ने बारे थप), त्यहाँ कम्तिमा दुई उत्कृष्ट स्रोतहरू छन्।

1. अन्धो - एक बेनामी व्यावसायिक नेटवर्क जहाँ तपाइँ एक अन्तर्वार्ता पास गर्न सल्लाह प्राप्त गर्न सक्नुहुन्छ, एक विशेष कम्पनीमा काम गर्ने बारे जानकारी पाउन सक्नुहुन्छ, तपाइँले अन्तर्वार्ता पछि प्राप्त गरेको प्रस्ताव बारे छलफल गर्न सक्नुहुन्छ र रेफरलको लागि सोध्नुहोस्।

म एप्लिकेसन स्थापना गर्न, प्रोफाइल च्याटहरूमा सामेल हुन (विशेष कम्पनीहरूलाई समर्पित) र प्रत्येक चरणमा प्रयोग हुने केही संक्षिप्त रूपहरू सिक्न सिफारिस गर्दछु:

• TC - कुल क्षतिपूर्ति। तपाईंको समावेश गर्दछ वेतन (तलब), हस्ताक्षर बोनस (भर्तीका लागि बोनस), वार्षिक बोनस (वार्षिक बोनस) र इक्विटी (कम्पनीमा शेयर)।
• LC — leetcode, जसलाई तल छलफल गरिनेछ।
• पनि छ CTCI - कोडिङ अन्तर्वार्ता क्र्याक गर्दै (अघिल्लो स्रोत जस्तै)
• यो - वर्षको अनुभव
• LP - नेतृत्व सिद्धान्तहरू, एक नियमको रूपमा, Amazon मा काम गर्न लागू हुन्छ, जसको लागि तपाईंले विभिन्न प्रकारका LP हरूको लागि धेरै केस स्टडीहरू मार्फत काम गर्न आवश्यक छ।
• स्टार - स्थिति, कार्य, कार्य, परिणाम, अन्तर्वार्तामा धेरै केस स्टडीहरू समाधान गर्ने दृष्टिकोण।

2. Rooftopslushie.com एक उत्कृष्ट स्रोत हो जहाँ तपाइँ पुन: सुरुमा प्रतिक्रियाको लागि सोध्न सक्नुहुन्छ, कम्पनीको लागि सिफारिस, वा केवल सल्लाह। पैसाको लागि। एकै समयमा, जब तपाइँ दर्ता गर्नुहुन्छ, तपाइँसँग अन्य केटाहरूबाट प्रश्न र उत्तरहरूको ठूलो संख्यामा पहुँच हुन्छ। यो नि:शुल्क छ।

यी उत्कृष्ट स्रोतहरू हुन् जुन व्यावहारिक रूपमा CIS मा अज्ञात छन्, तर यदि तपाइँ एक कदमको योजना गर्दै हुनुहुन्छ भने थाहा पाउन धेरै लायक छ।

हामी कम्पनीबाट सम्पर्क खोज्दैछौं (व्यक्तिगत बैठकको लागि)

यदि तपाइँ कम्पनीको एक व्यक्तिसँग भेट्ने मौका पाउनुहुन्छ भने, त्यहाँ एक धेरै राम्रो दृष्टिकोण छ जुन म हामीसँग अंग्रेजी अध्ययन गर्ने विद्यार्थीहरूलाई सिफारिस गर्दछु।

यदि यो सम्भव छैन भने, यो खण्ड छोड्न स्वतन्त्र महसुस गर्नुहोस्।

1. हामी Linkedin मा एक वा दुई स्थान उच्च भएको व्यक्ति खोज्दैछौं (यदि तपाइँ सफ्टवेयर विकासकर्ताको लागि आवेदन गर्दै हुनुहुन्छ भने, तपाइँ वरिष्ठ सफ्टवेयर विकासकर्ता, आदर्श रूपमा विभाग प्रबन्धकहरूका व्यक्तिहरूमा रुचि राख्नुहुन्छ)
2. हामी व्यक्तिलाई इमेल/लिंकडिन मार्फत विषयको साथ पत्र लेख्छौं द्रुत प्रश्न: xxx (यो वास्तवमै उत्कृष्ट काम गर्दछ)। पत्रको मुख्य भागमा हामी उनको पृष्ठभूमिको बारेमा जानकारी थप्छौं र एक रोचक मुद्दामा छलफल गर्न कफी ब्रेकको लागि भेट्न प्रस्ताव गर्दछौं।
3. बैठकको अन्त्यमा हामी व्यक्तिलाई सोध्छौं कुञ्जी प्रश्न: "तपाईको टोलीले अहिले सामना गरिरहेको सबैभन्दा ठूलो चुनौती के हो?" हामी सकेसम्म धेरै विवरणहरू पत्ता लगाउन प्रयास गर्दैछौं।
4. हामी हाम्रो गृहकार्य गर्छौं र केही दिनमा चाखलाग्दो समाधान निकाल्ने प्रयास गर्छौं। एकै समयमा, कृपया तपाईंलाई X स्थितिमा सन्दर्भ गर्नुहोस्

यो जटिल र डरलाग्दो देखिन्छ, तर यसले अभ्यासमा निर्दोष रूपमा काम गर्दछ, साथै यो सफ्ट-सीपहरू सुधार गर्नको लागि उत्कृष्ट छ (जसलाई धेरै प्रोग्रामरहरूले घृणा गर्छन्)।

एक विशेष स्थिति को लागी एक हत्यारा रिजुमे / आवरण पत्र तयार गर्दै

यो अघिल्लो बिन्दु संगै गर्नुपर्छ। म त्यसैमा सशुल्क प्रतिक्रिया प्रयोग गर्न सिफारिस गर्दछु Rooftopslushie.comउत्तम रिजुमे सिर्जना गर्न। CIS का धेरै केटाहरूले यसलाई पूर्ण रूपमा गलत गर्छन्।

म तपाईंलाई दुई सरल तर महत्त्वपूर्ण सल्लाह दिनेछु:

1. सँधै तपाइँको रिजुमेमा सारांश/हेडलाइन थप्नुहोस्, जसले तपाइँको विशेष कम्पनीमा विशेष स्थितिमा तपाइँको रुचिलाई स्पष्ट रूपमा संकेत गर्दछ। "सामान्य" वाक्यांशहरू नदिनुहोस्। सारांश हुनु पर्छ वांछित स्थितिमा सकेसम्म धेरै अनुरूप बनाउनुहोस्।
2. तपाईंको "उपलब्धिहरू" लाई विशिष्ट संख्याहरूको साथ समर्थन गर्नुहोस्। गतिविधि को कुनै पनि क्षेत्र मा तपाईं संख्या पाउन सक्नुहुन्छ। संख्याहरू सामान्य वाक्यांशहरू भन्दा धेरै राम्रो छन्।

हामी अन्तर्वार्ताको श्रृंखला मार्फत जान्छौं

यदि तपाईंले जिम्मेवारीपूर्वक अघिल्लो बिन्दुहरूमा सम्पर्क गर्नुभयो भने, तपाईंको मनपर्ने कम्पनीमा अन्तर्वार्ता लिने सम्भावना उल्लेखनीय रूपमा बढेको छ (लिङ्केडिन सहित काम खोज साइटहरूमा आवेदन गर्ने तुलनामा)।

त्यहाँ एक अन्तिम बाधा पार गर्न बाँकी छ - अन्तर्वार्ताहरूको श्रृंखला। प्रारम्भिक अन्तर्वार्ताहरू सम्भवतः टेलिफोन/स्काइप मार्फत सञ्चालन गरिनेछ। अन्तिमहरू (अधिकांश अवस्थामा, तर त्यहाँ अपवादहरू छन्) ठाउँमा छन्। यद्यपि, धेरै कम्पनीहरूले उडान/होटलको लागत कभर गर्छन्।

यस चरणमा, तपाईंलाई माथिका अनुप्रयोगहरूका भविष्यका सहकर्मीहरूको मद्दत पहिले भन्दा बढी चाहिन्छ। यो जहाँ Glassdoor र यसको असंख्य प्रश्न बैंकहरू धेरै काममा आउँछन्।

समान पदहरूको लागि प्रश्नहरूको प्रकार, जागिर सुविधाहरू र SALARY बारे सम्भव भएसम्म धेरै जानकारी सङ्कलन गर्नुहोस्।

प्राविधिक अन्तर्वार्ताको लागि तयारी गर्न, निम्न धेरै उपयोगी हुनेछ:
a) leetcode.com
ख) www.crackingthecodinginterview.com

प्रत्येक ठूलो कम्पनीको आफ्नै विशेषताहरू छन्। उदाहरणका लागि, यहाँ उत्कृष्ट लेख माथि उल्लिखित अमेजन नेतृत्व सिद्धान्तहरूको बारेमा।

यो सबै आफ्नो गृहकार्य मा निर्भर गर्दछ। र हो, अन्तिम कुरा: आफ्नो तलब तिर्न हतार नगर्नुहोस्। आफ्नो व्यक्तिगत प्राथमिकताहरू दिनु अघि भर्तीकर्ताहरूबाट दायरा पत्ता लगाउन प्रयास गर्नुहोस्।

एक विशेष क्षेत्रमा बस्ने लागतमा ध्यान दिनुहोस्। उपत्यकामा वार्षिक एक लाख ज्यादै थोरै हो । केही अस्टिन, टेक्सास मा 100 हजार एक वर्ष - एक उत्कृष्ट तलब। म बाट क्याल्कुलेटर प्रयोग गर्न सिफारिस गर्दछु ब्याङ्करेट, विभिन्न क्षेत्रहरूबाट प्रस्तावहरू तुलना गर्न र जीवनको लागतको राम्रो विचार प्राप्त गर्न।

यदि तपाईंलाई लेख मनपर्यो र थप उपयोगी सामग्रीहरू प्राप्त गर्न चाहनुहुन्छ भने, हाम्रो ब्लगको सदस्यता लिनुहोस्।

र यदि तपाइँ अझै तपाइँको भाषा स्तर बारे निश्चित हुनुहुन्न भने, हाम्रो मा सामेल हुनुहोस् अंग्रेजी सिक्ने म्याराथन!

यो जादुई चक्की होइन, जसले तपाईंलाई केही दिनमा शान्त रूपमा बोल्न अनुमति दिनेछ, तर एक प्राविधिक समाधान जसको साथ तपाईंले छोटो समयमै बलियो जग पाउनुहुनेछ।

स्रोत: www.habr.com