Kurser vs praktik. Hur vi på SimbirSoft undervisar mellanrum

Vi har flera utvecklingscentra, och vi letar ständigt efter duktiga mitten i regionerna. Sedan 2013 har vi utbildat utvecklare - hållit möten, hackathons och intensivkurser. I artikeln berättar vi hur studier hjälper dig att bli vän med mellanstudenter, samt vem som kommer för externa och interna praktikplatser och varför.

En miljon IT-folk

Enligt Internet Initiatives Development Fund, i Ryssland 1,9 miljoner specialister som arbetar inom området informationsteknologi. Andelen "IT-specialister" är bara cirka 2 % av den arbetande befolkningen, medan den i USA, Tyskland och Storbritannien är 4,2 %.

Ryska universitet och gymnasieskolor examen upp till 60 tusen specialister per år. Samtidigt talar ministeriet för telekom och masskommunikation i sitt projekt för utveckling av den digitala ekonomin om behovet av att utbilda en miljon IT-specialister till 2024. Utvecklare är en bristvara, särskilt erfarna sådana, och konkurrensen är störst i IT-regioner.

Ett slående exempel är Ulyanovsk, som kallas Volga "Silicon Valley": cirka 200 lokala företag verkar inom IT-sektorn. SimbirSofts huvudkontor ligger i Ulyanovsk och efterfrågan på duktiga utvecklare här är alltid högre än utbudet. Utbildningsinstitutioner - främst Ulyanovsk State University och Ulyanovsk State Technical University - examen inte mer än 500 IT-specialister per år. Totalt högst två utexaminerade (ännu inte specialister!) per organisation.

Detta är långt ifrån de verkliga behoven av personal: till exempel utökade vi 2018 företaget - från 450 till 600 personer - och öppnade filialer i Samara och Saransk. Vi delar med oss ​​av vår erfarenhet av hur vårt utbildningsprojekt hjälper till med detta.

Vad gör vi

IT.Place är en plattform där vi hjälper både studenter och erfarna IT-specialister att studera gratis. Våra evenemang inkluderar kurser, intensivkurser, hackathon, meetups och frågesporter. Programmet täcker alla huvudområden för utveckling, inklusive Java, C#, C++, Mobile, samt QA, analys och design.

Vårt resultat under sju år är 4400 XNUMX lyssnare. Vi bjuder in de bästa utexaminerade från varje ström för intervjuer och praktikplatser.

Det finns en uppfattning om att programmeringskurser är för nybörjare. Vi håller inte med om denna stereotyp. Utvecklare kommer till oss med olika önskemål. Erfarna IT-specialister, som regel, försöker sig i en ny riktning, de behöver maximal övning. Intensivkurser är populära bland studenter och nybörjare.

Vi har många områden i vårt företag - Backend, Frontend, Mobile, QA, SDET, analytics och andra. Var och en av dem har utvecklat sin egen praxis för hur man undervisar nybörjarspecialister och hjälper dem att "komma ikapp" till den nivå som krävs. Till exempel håller Frontend och Mobile oftast minikonferenser – meetups. Samtidigt försöker kvalitetssäkringsspecialister ge så mycket övning som möjligt - i form av intensiva kurser eller kurser (från 5 till 15 lektioner).

Från kurser till intensivkurser

Vi började med att genomföra kurser och föreläsningar om utveckling för alla. De första lyssnarna hade olika utbildningsnivåer, även minimala.

Kurserna ägde rum två gånger i veckan, från en till två månader. Det ledde till att mycket resurser lades på undervisning, och några elever hoppade av på vägen.

Tack vare feedback hittade vi under 2018 ett nytt format - intensivt. Detta är ett kort "avancerat" program på 4-5 lektioner som leds av våra mentorer. Intensiva deltagare slutför en testuppgift.

Vem passar intensivkursen för?

• för dem som är redo att studera teorin på egen hand
• för dem som behöver praktiska färdigheter

Fördelar för lyssnare:

• bara praktiska lektioner
• teori kan studeras när som helst

Fördelar för oss:

• bättre resultat på kortare tid
• de som verkligen är redo att arbeta kommer.

Sommar intensiv

Du kan anmäla dig till intensivkurser och kurser under hela året, men den mest kända är Sommarintensiven – den sker under studentpraktikperioden.

Sommarintensiven är först och främst en teamutveckling av en IT-produkt. På bara två veckor skapar teammedlemmarna fullfjädrade ansökningar. Våra specialister fungerar som kunder och mentorer.

Sommarintensivkursen välkomnar både studenter och etablerade yrkesverksamma, inklusive de som är intresserade av att arbeta hos oss. Varje år tar vi emot cirka 500 ansökningar och ger testuppgifter i Web Java. Android Java, Frontend (JavaScript), C# Desktop, QA och analys. Vi lägger gradvis till nya områden, såsom testautomation (SDET). Vi använder testuppgifter för att välja kandidater som är redo för verkliga projektarbeten i ett team.

2019 lag deltog i Summer Intensive 17. Under försvaret av projekten bad vi dem att beräkna hur mycket resurser som krävdes för detta. Det visade sig att varje team arbetade i genomsnitt mer än 200 timmar, skrev upp till 3000 rader kod och slutförde dussintals textfall.

Ett av de mest spännande projekten i år är en reseapp. Det hjälper dig att skapa en rutt, boka ett hotell eller vandrarhem och till och med packa dina saker för resan, baserat på väderprognosen. Projekten inkluderar även tjänster för att köpa biljetter och kontrollera information om nya filmer, hantera ett hotell och spåra prestationer i onlinespel.

Sommarintensiv statistik

Få det gjort på en dag: möten och hackathons

Erfarna utvecklare är, till skillnad från studenter, mer fokuserade på att dela erfarenheter snarare än att lära sig. För dem håller vi endagskonferenser och hackathon och experimenterar med underhållande frågesporter.

Möten

En meetup är en syntes av en föreläsning och en konferens. Under kvällen lyssnar deltagarna på 3-5 rapporter, ställer frågor, bekantar sig och kommunicerar. Detta format visade sig vara användbart och efterfrågat. Sedan början av året har vi redan hållit nio möten i Samara, Saransk och Ulyanovsk – inom områdena Backend, Frontend, QA&SDET, analytics, mobil utveckling. Ett möte kommer att äga rum i september SDET – gå med oss!

Hackathons

Hackathons är populära bland både nybörjare och erfarna proffs. Deltagarna arbetar i team och tävlar med varandra. För dem är detta en möjlighet att få nya färdigheter och helt enkelt tillbringa en helg med fördel.

I vintras höll vi ett Mobile Hackathon i Ulyanovsk. Deltagarna skrev geolokaliseringsapplikationer, testade dem på stadsgator och letade efter virtuell utrustning för att bekämpa vinterkylan (till exempel pälsrockar och eldkastare). De lag som klarade uppgiften snabbast fick termosar och andra värmande priser. I vår grupp på VKontakte kan du se videoreportage från Mobile Hackathon.

Vi höll ett RoboCat hackathon för studenter tillsammans med Polytechnic University (UlSTU). Deltagare i team programmerade virtuella robotar i Java för att delta i turneringen, ordinerade beteendealgoritmer i strids-, attack- och reträttstrategier.

Presentation av diplom till deltagare i "RoboCat-2019"

praktik

Vissa utvecklare vill ta en titt på företagets interna "kök" innan de ingår ett anställningsavtal. I dessa fall ger vi en praktikplats. Den är indelad i två kategorier:

• inre – utbildning med mentor, i genomsnitt från 3 veckor till 3 månader, beroende på inriktning.
• extern är en kort introduktion till våra utvecklingsprocesser och kan genomföras på distans.

Både juniorer och mellanklasser kommer för praktik, och ibland bjuder vi också in akademiker eller seniorstudenter. För dem är detta ett tillfälle att kontrollera hur passande ett nytt yrke är för dem, och vilka färdigheter de behöver förbättra.

Dmitry, projektledare

FAQ

— Vilka områden är mest populära?
— Mest av allt är jag intresserad av Java, C#, Frontend, mobilutveckling, kvalitetssäkring (QA).

— Tar du emot lyssnare i alla åldrar?
— Alla som är redo att lära kommer till oss. Erfarna, nybörjare och även personer från andra yrken. Vi accepterar gärna det senare för QA- och analyskurser. Vi strukturerar deras utbildning på ett sådant sätt att alla förvärvade färdigheter omedelbart konsolideras i praktiken. Ja, det är lite svårare för vuxna specialister att komma ihåg ny information, men de har ett mer ansvarsfullt förhållningssätt till lärande och vidare arbete.

— Finns det onlinekurser?
— För närvarande är det bara externa praktikplatser som kan genomföras på distans. Om du bor i en annan stad och vill studera, kom och besök oss för träffar och intensiva kurser!

– Hur kommer sajten att utvecklas?
— Vi fortsätter att studera deltagarnas feedback och önskemål och genomför de mest populära aktiviteterna i alla regioner i SimbirSofts närvaro. I år höll vi Summer Intensive i Kazan för första gången och var nöjda med resultatet: nästan tre gånger fler deltagare kom än vi förväntat oss! Vi involverade våra Samara-kollegor i organisationen och planerar nu en intensivkurs i Samara.

Viktiga nyheter!

Vi planerar att göra om IT.Place under hösten - vi kommer snart att tillkännage det nya namnet! Vi planerar att utöka våra gränser och bli en universell utbildningsplattform för IT-specialister från olika städer. Hos oss kommer varje IT-specialist att kunna studera, lära sig nya saker, bekanta sig med och kommunicera om ämnen "om IT". Vi vill utveckla samhället och förbättra nivån på inte bara våra anställda, utan även den externa publiken, för att kvalitativt förbättra IT-nivån i regionerna. Vi inbjuder dig till våra evenemang alla som vill utvecklas och bli bättre hos oss. Nåväl, håll utkik efter uppdateringar!

Tack för din uppmärksamhet! Vi hoppas att vår erfarenhet var intressant och användbar för dig.

Källa: will.com