Duke ndjekur gjurmët e hackathon në Nizhny Novgorod

Привет!

Në fund të marsit, së bashku me partnerët tanë nga Komuniteti i AI mbajti një hackathon në Nizhny Novgorod kushtuar analizës së të dhënave. Përparuesit dhe mbështetësit, shkencëtarët e të dhënave, inxhinierët dhe arkitektët, pronarët e produkteve dhe mjeshtrit e Scrum mund të provonin dorën e tyre në zgjidhjen e problemeve reale të prodhimit - ishte nga përfaqësuesit e këtyre specialiteteve që u formuan ekipet që konkurronin për fitore.

Është koha për të bërë një bilanc dhe për të folur se si shkoi gjithçka.

Nën prerje - në lidhje me gamification, bot dhe shumë më tepër.

Thirrjes për të marrë pjesë në hakatonin tonë iu përgjigjën 56 persona, të ndarë në 16 ekipe.

Regjistrimi i pjesëmarrësve, zgjedhja e një ekipi (ose krijimi i ekipit tuaj), fitimi i pikëve dhe shkëmbimi i këtyre pikëve me çmime - e gjithë kjo u bë përmes botit tonë, @siburchallenge_bot.

Pikët u dhanë si kjo:Deri në 500 - për regjistrim në faqen e internetit të hackathon (sa më e hershme të jetë data e regjistrimit, aq më shumë pikë).
Deri në 500 për regjistrimin e ekipit (e njëjta gjë në varësi të datës).
100 - për prezantimin e #siburchallenge pjesëmarrësve në chat dhe lënien e informacionit për veten tuaj.
100 – për dërgimin e CV-së tuaj.
100 - për çdo përgjigje të saktë pas mësimeve video, dhe në rast të përfundimit të suksesshëm (75% të përgjigjeve të sakta) të të gjithë programit arsimor - pikë shtesë.
100 - për përfundimin e mësimit të parë në bot.
Deri në 1500 - për përfundimin e të gjithë programit (të paktën 75% e përgjigjeve të sakta) përpara një date të caktuar: sa më herët, aq më shumë pikë.
500 - për pjesëmarrje në programin e referimit.
Deri në 300 - për njoftime dhe komente në rrjetet sociale.
Deri në 500 për ndjekjen e ngjarjeve shtesë përpara hackathon.
100 - për reagime.
200 - për një gabim ose gabim të gjetur.

Nga rruga, siç ka treguar praktika (dhe rishikimet), sistemi i pikëve duhet të përmirësohet - ndonjëherë ekipet që u regjistruan pak më vonë besonin se nuk mund të arrinin ata që u regjistruan më herët. Thjesht sepse atyre djemve iu dhanë më shumë pikë për vetë faktin e regjistrimit të mëparshëm. Ne shpjeguam se ky është marrë parasysh, por ende jo parametri më i rëndësishëm.

Dhe mund të shpenzoni pikë ose për diçka që do të ndihmonte në vetë hackathon (kohë shtesë nga ekspertët, për shembull, analiza e biznesit, trajektorja e burimeve njerëzore dhe gjëra të tjera të dobishme), ose në mallra të dobishme nga organizatorët dhe çmime të tjera.

Këtu, për shembull, është një kuadrokopter që djemtë nga ekipi Gradirnya morën vetëm për pikët që fituan.

Ju mund të filloni të shpenzoni pikë menjëherë që nga momenti i marrjes së tyre. Disa bënë pikërisht këtë, ndërsa të tjerë vendosën të përpiqen të kursejnë maksimumin dhe ta shpenzojnë atë në finale. Këtu përsëri, roboti ndihmoi - mjaftoi të kërkohej bilanci aktual i pikëve të bonusit përmes tij, pas së cilës mund të gjenerohej një kod QR. Tregoji kodin QR organizatorit dhe merr një dhuratë.

Përveç kërkimit të zgjidhjeve interesante për problemet tona, ky hackathon u bë gjithashtu për ne një platformë në të cilën testuam një numër mekanikësh që nuk ishin përdorur më parë - vlerësimet e ekipeve dhe pjesëmarrësve, përdorimi i një roboti jo vetëm për mbledhje të dhëna ose probleme të shpërndarjes, një platformë trajnimi. Pjesëmarrësve (dhe ne si organizatorë) i pëlqyen të gjitha; sigurisht, kishte disa skaje të vogla të përafërta; për shembull, procesi i shlyerjes së pikëve për çmimet nuk funksionoi aq shpejt sa grumbullimi i tyre. Por ne do t'i marrim parasysh të gjitha këto dhe do ta përfundojmë patjetër.

Sa i përket detyrave dhe zgjidhjeve të tyre, klientët nga qendra e shërbimit të biznesit morën një numër prototipash të gatshëm të punës, në bazë të të cilave do të jetë e mundur të diskutohen kërkesat për produkte të reja. Dhe në bazë të zgjidhjeve më të mira, produktet do të zhvillohen, informacion për të cilin kemi dhënë për detyrat.

Duam të falënderojmë të gjithë pjesëmarrësit e hackathon për interesimin e tyre në temën e dixhitalizimit të prodhimit, si dhe djemtë nga Komuniteti i AI për ndihmën tuaj në organizimin dhe realizimin e tij - seriozisht, faleminderit, falë të gjithë juve, ne arritëm të krijojmë një atmosferë të shkëlqyer startup-i në të cilën pjesëmarrësit dhe ekspertët mund të komunikojnë si qenie njerëzore dhe të zgjidhin shpejt problemet. Edhe nëse vetëm për disa ditë.

reagim

Do të dëshironim gjithashtu të theksojmë rëndësinë e reagimeve, dhe veçanërisht kritikës së shëndetshme. Sigurisht, si ne ashtu edhe organizatorët ishim të kënaqur të lexuam komente të ngrohta nga pjesëmarrësit, por reagimet thjesht praktike ishin gjithashtu shumë të dobishme për ne - tani e dimë se çfarë dhe ku duhet të shtojmë për ta bërë hakatonin e ardhshëm edhe më të mirë.

Më poshtë janë shembuj të vlerësimeve që djemtë na dërguan.

Hackathon ka marrë fund, nga njëra anë, jam i lumtur - ka mbaruar dhe ekipet e denja kanë zënë vendet e tyre, nga ana tjetër, tashmë kam filluar të më mungojë atmosfera që ishte aty, ekspertët që shkuan. nuk mund t'ju ndihmojnë me këshilla dhe këshilla.
Ky ishte hackathon-i im i parë dhe isha me fat që përvoja ime e parë ishte në Sibur.
Unë kam një motiv të madh për të përmirësuar aftësitë e mia dhe për të fituar njohuri në IT, motivimi është thjesht i madh.

Ekspertët ishin shumë të kualifikuar dhe ajo që më kënaqte shumë ishte se ata komunikonin si miq. Kjo e përmirësoi marrëdhënien tonë sa herë që i kërkonim ndihmë.
Kam takuar edhe disa djem nga ekipe të tjera.

Përvoja nga ky hackathon ishte shumë e dobishme për mua - tani unë gjithmonë do të marr parasysh komponentin "biznes" kur zhvilloj projekte, do të përpiqem të krijoj produktin tim bukur dhe me lehtësi, në mënyrë që njerëzit të ndihen rehat dhe kjo të promovojë ndërmarrjet e tyre.

Unë gjithashtu do të përfshij ushqimin si plus)

Gjithmonë kishte ushqim, nuk kishte ndodhur kurrë që të dilja për të ngrënë dhe të ishte bosh)

Faleminderit edhe për dhuratat, do të aktivizoj të gjitha certifikatat dhe do të mësoj gjëra të reja.
Faleminderit të gjithëve që organizuan këtë hackathon - ju jeni thjesht të mrekullueshëm dhe unë patjetër do të vij në hackathon-in tjetër për t'ju parë përsëri dhe për të biseduar me ju!

Tani le të kalojmë te disavantazhet.

1. Epo, ky është kondicioneri, herë ishte nxehtë, herë ishte ftohtë, shoku im madje u sëmur pak.

2. Unë mendoj se në fund të ngjarjes do të ishte mirë të shpallja disa kurse të mësimit të makinerive që ekspertët do t'i rekomandonin.

3. Ka pasur shumë ushqime, por unë nuk kam ngrënë disa pjata për mëngjes dhe drekë, sepse thjesht nuk më pëlqenin disa ushqime (kjo me shumë mundësi është një minus për mua. Organizatorët u kujdesën që të gjithë të ishin të ngopur dhe Unë ende nuk kam mbetur i uritur). Ndoshta kjo është e gjitha) Edhe një herë dua t'ju them faleminderit për këtë atmosferë, këtë përvojë dhe njohuri të paçmueshme, u largova nga atje thjesht me emocione, falënderoj organizatorët për organizimin e shkëlqyer të eventit, shihemi në korrik)

Ruslan

Ngjarja SiburChallenge ishte tepër atmosferike dhe plot ngjarje; u organizuan të gjitha kushtet e nevojshme për pjesëmarrësit, shoqëri e këndshme, një ekip i mahnitshëm ekspertësh që jo vetëm dëgjuan me kujdes, por dhanë edhe këshilla të dobishme. Menu e mrekullueshme restoranti, dhurata, biseda argëtuese dhe produktive. Si përfaqësues i ekipit TeamPepe, nga i cili tre persona qëndruan gjatë natës, ishte vërtet e paharrueshme: zgjidhja e problemeve gjatë natës, pirja e kafesë, çajit, përpjekja për të fjetur në dysheme - gjithashtu një lloj romance. Gjatë këtyre dy ditëve, ne dhamë 100% dhe e zgjidhëm problemin në nivelin më të lartë të mundshëm duke përdorur një pirg të përshtatshëm. Ne kemi shumë ide për zhvillimin dhe integrimin e mëtejshëm të aplikacionit tonë. Faleminderit shumë për zbatimin kompetent të hackathon. Me dashuri dhe respekt nga unë dhe ekipi i TeamPepe

Anton, PepeTeam

Ky është hakatoni im i parë, kështu që rishikimi im mund të mos jetë shumë objektiv. Në përgjithësi, jam jashtëzakonisht i kënaqur. Faqja është një botë tjetër, madje harrova që isha në Nizhny Novgorod. Sistemi i mirë i ventilimit dhe ajrit të kondicionuar, uji dhe ushqimi janë gjithmonë në dispozicion. Nuk kishte asgjë që të tërhiqte vëmendjen nga puna, dhe për këtë kishte thjesht respekt dhe respekt. Është gjithashtu e rëndësishme që nuk ishte e mbushur me njerëz - një numër i mirë njerëzish erdhën, por ata nuk u përplasën me kokën. Muzika ishte shumë e rëndësishme dhe mjaft e zhurmshme për të mos ndërhyrë në të menduarit. Nuk mund të them asgjë për stërvitjen, dhe mbase kjo është një mizë në vaj. Do të ishte mirë të bëhej një punë më e mirë për të rritur ndërgjegjësimin. Të gjithë ata me të cilët munda të bisedoja mësuan për hackathon brenda rreth një jave. Do të ishte mirë nëse do të kishte një fushatë reklamuese përpara ngjarjes, nëse fondet e lejojnë, sigurisht. Sistemi i pikëve dhe aftësia për të blerë çmime është një zgjidhje shumë interesante, ashtu si boti juaj i telegramit. Unë gjithashtu vërej veçanërisht punën tuaj. Para së gjithash, arrita në hackathon *vetëm* falë jush. Nuk do të vija sepse e di nivelin tim. Prapëseprapë, më solle dhe më dhatë këtë përvojë të jashtëzakonshme dhe këto njohje të lezetshme, plus dhurata, sigurisht. Së dyti, ju keni qenë gjithmonë aty kur kemi pasur nevojë për diçka, kemi marrë ndihmë për të gjitha kërkesat tona, nuk jemi injoruar apo cilësuar si të zënë. Së treti, ishte thjesht e këndshme të të shikoja, je gjithmonë në humor të mirë, dhe pulovrat e tua janë të lezetshme. Ju lutem më dërgoni një, do ta vesh me kënaqësi.

Cyril

… Detyrat. Është shumë interesante të punosh me probleme reale, veçanërisht kur ato janë të ndryshme nga ato me të cilat jeni mësuar. Ne ishim të interesuar për të dy problemet, madje donim të përpiqeshim t'i zgjidhnim të dyja (po, ne jemi kaq naivë, menduam se 2 ditë ishin kaq shumë). Ne ndjemë përgjegjësi të madhe kur zhvilluam algoritmin, sepse ekspertët na shpjeguan qartë se sa shuma të mëdha fitimi varen nga ky vendim.

i pranishëm.

Në këtë kategori, gjithçka nuk ishte aq perfekte sa në të tjerat. Prisnim pak shpërblime të tjera për pikët. Kjo sigurisht është çështje shije, por më duket se herën tjetër mund të shtoni disa libra, ndoshta edhe bluza të markave, xhup, kapuç me simbolet tuaja apo që lidhen me ngjarjen. Ankandi ishte një ide e mirë, gjithçka ishte shumë argëtuese. Vërtetë, ne nuk pritëm deri në ankandin e fundit për të blerë disqe flash atje)

Dhe gjithashtu, me të vërtetë doja të hyja në një konsultë me HR në mënyrë që ai të shikonte rezymenë time, por me një orar kaq të ngjeshur ishte joreale. Ndoshta herën tjetër duhet të shtojmë aftësinë për të plotësuar gjëra të ngjashme për pikë online: thjesht dërgoni CV-në tuaj dhe merrni një përgjigje të detajuar.

Dhe pjesa më e rëndësishme janë ekspertët.

Unë ende nuk e kuptoj vërtet pse çorapet kushtojnë 2700, dhe seancat me ekspertë kushtojnë 1100)

Ekspertët vërtet ndihmuan shumë. Të gjitha idetë kryesore që na ndihmuan të fitonim lindën gjatë ose pas seancave me ekspertë të ndryshëm. Ky lloj komunikimi është pjesa më e dobishme e hackathon-it. Sepse ekspertët vërtet ndihmuan, ndanë përvojën e tyre, treguan histori të vërteta nga jeta e tyre, na hutuan me pyetjet e tyre, në përgjithësi, ata ndihmuan shumë.

Shumë faleminderit të gjithë ekipit tuaj për punën e bërë, gjithçka ishte në nivelin më të lartë. Ne pamë se sa njerëz punuan për të bërë gjithçka të dilte aq e lezetshme. Është shumë bukur të kuptosh që isha pjesë e këtij eventi. Ne do të ndjekim lajmet tuaja dhe do të marrim pjesë në ngjarjet e mëposhtme
Faleminderit️

PS
Më vjen sinqerisht keq për organizatorët e hakatonëve të tjerë në të cilët do të marrim pjesë, sepse falë jush, shiriti i pritshmërive të mia është shumë i lartë.

Katya

Ne po ofrojmë vetëm disa komente, përndryshe postimi do të jetë shumë i gjatë, por sido që të jetë - djema, faleminderit për komentet cilësore dhe sugjerimet e dobishme.

Fituesit

Ne kishim dy detyra, njëra në lidhje me analitikën parashikuese të koksit (ne kemi shkruar pak për këtë këtu në këtë postim), e dyta ka të bëjë me kuponat në një sanatorium. Këtu u desh të merreshin 19 aplikime nga punonjësit për pajisjen e kuponëve me analistë për përvojën e punës, çmimet dhe të dhënat personale për marrjen e përfitimeve, numrin e dhomave të sanatoriumit dhe kriteret për dhënien e kuponëve për punonjësit. Dhe në fund, dilni me një zgjidhje që do të ndihmojë specialistin e burimeve njerëzore të shpërndajë shpejt dhe me efikasitet këto kupona midis punonjësve, duke marrë parasysh çdo faktor. Për më tepër, ishte e nevojshme të krijohej si vetë algoritmi ashtu edhe një version i ndërfaqes për punonjësin.

Prandaj kemi dy vende të para, dy të dyta dhe dy të treta për secilën nga detyrat.

Vendi i parë



Vendi i dytë



Vendi i tretë



Por këtu Ju mund të shihni të gjitha 515 fotot nga hackathon.

A do të mbajmë akoma ngjarje të tilla? Sigurisht po. Abonohuni në blogun tonë që të mos humbisni njoftimin.

Burimi: www.habr.com